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南寧外聯(lián)招聘

桂聘提供2025年9月南寧外聯(lián)最新招聘,青秀區(qū)9條興寧區(qū)5條,平均工資約為6025元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多外聯(lián)政府關(guān)系管理政府關(guān)系經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-06
黃方
1、安全管理:負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查消防安全、物業(yè)出租安全管理工作,制定并組織實(shí)施年度、季度、月度安全計(jì)劃,監(jiān)管消防、防盜、防恐等預(yù)案,并與公安、消防、城管等相關(guān)政府單位進(jìn)行外聯(lián)工作。
2、設(shè)施設(shè)備管理:負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及維修,安排各項(xiàng)維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作,定期巡視物業(yè),協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作。
3、客戶服務(wù):處理各類投訴,持續(xù)跟進(jìn)客戶需求,改善客戶關(guān)系,協(xié)調(diào)解決租戶投訴問題,定期拜訪客戶征求意見,確保管理良好。
4、財(cái)務(wù)管理:掌握管理費(fèi)、水電費(fèi)、租金等繳納情況,及時(shí)做好管理費(fèi)催交的組織工作,核算及監(jiān)督房屋、大廈的水電費(fèi)和管理費(fèi)。
5、團(tuán)隊(duì)管理:組織物業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn),并對(duì)部門內(nèi)員工進(jìn)行考核,制定本部門相關(guān)的管理規(guī)定和規(guī)章制度,完善部門管理制度。
6、環(huán)境管理:負(fù)責(zé)物業(yè)環(huán)境清潔工作,監(jiān)管消殺公司按計(jì)劃對(duì)物業(yè)進(jìn)行消殺,負(fù)責(zé)購物中心環(huán)境管理,制定分部工作計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算,確保工作任務(wù)完成。
7、其他職責(zé):負(fù)責(zé)與外包單位(如保潔、綠化、***清運(yùn)、四害消殺)的日常對(duì)接工作,培訓(xùn)及監(jiān)察工作,完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
主要工作職責(zé):
1、根據(jù)公司要求組織制定公共關(guān)系外聯(lián),協(xié)助相關(guān)報(bào)建工作。
2、聯(lián)絡(luò)各類外部資源,維護(hù)政府、客戶關(guān)系,處理相關(guān)問題。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,有地產(chǎn)報(bào)建或外聯(lián)工作經(jīng)驗(yàn);
2、形象氣質(zhì)佳,熟悉社交禮儀,有較好的主動(dòng)溝通意識(shí),表達(dá)能力好,有親和力。
3、優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,普通話標(biāo)準(zhǔn),頭腦靈活,能適應(yīng)商務(wù)應(yīng)酬,出差。
4、熟知房地產(chǎn)開發(fā)政策、流程及開發(fā)報(bào)建各項(xiàng)手續(xù)的審批程序;
5.可接受廣西區(qū)域內(nèi)長(zhǎng)時(shí)間派駐。
(備注:公司會(huì)根據(jù)人才定級(jí),專員、主管或經(jīng)理,相應(yīng)的薪資也不一樣,相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)豐富、綜合素質(zhì)高者薪資可適當(dāng)上調(diào))
2025-09-05
鄧小姐
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)/榮譽(yù)更新、維護(hù)、日常管理及申報(bào);
2、研發(fā)類平臺(tái)(各類認(rèn)定、產(chǎn)學(xué)研合作、工作站、實(shí)驗(yàn)室等)維護(hù)、更新及申報(bào);
3、研發(fā)專利臺(tái)賬更新及日常維護(hù);
4、第三方申報(bào)機(jī)構(gòu)信息維護(hù)及管理;
5、根據(jù)年度軟實(shí)力工作任務(wù)指標(biāo)分解,夯實(shí)各部分工作任務(wù),并完成各項(xiàng)目標(biāo)達(dá)成;
6、環(huán)保類技術(shù)、獎(jiǎng)勵(lì)、資金政策收集及整合;
7、公司各類技術(shù)/商務(wù)模板方案整合與更新;
8、外聯(lián)機(jī)構(gòu)、協(xié)會(huì)、組織溝通對(duì)接與信息整合;
9、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部臺(tái)賬信息(商機(jī)信息、績(jī)效考核、回款、合同、提成核算等)整理;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他臨時(shí)性工作。
任職要求:
1、全日制本科學(xué)歷,研究生學(xué)歷優(yōu)先,給排水、環(huán)境工程、化工等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、對(duì)污水處理工藝及污水處理設(shè)備、污水處理的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及法律法規(guī)有一定了解;
3、熟悉相關(guān)政策和項(xiàng)目申報(bào)驗(yàn)收流程,一定的文字功底和相關(guān)材料撰寫經(jīng)驗(yàn),工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng);
4、具備溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)研究生亦可。

行政專員

5000-6000元
南寧-良慶區(qū)-盛科城 1人 投遞:1人 瀏覽:86
2025-09-04
3、負(fù)責(zé)做好各類會(huì)議、培訓(xùn)、活動(dòng)安排、接待及會(huì)場(chǎng)布置等工作; 4、負(fù)責(zé)安排商務(wù)旅行,做好預(yù)訂報(bào)銷等工作; 5、負(fù)責(zé)來客接待,協(xié)助上級(jí)做好與外部單位的外聯(lián)工作; 6、負(fù)責(zé)各類通知、公文的起草與執(zhí)行;
2025-09-04
1、崗位要求:具有較強(qiáng)的責(zé)任心、人力運(yùn)營(yíng)意識(shí)和執(zhí)行力,并能結(jié)合各種資源組織分析和實(shí)施決策; 2、具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和溝通表達(dá)能力、業(yè)務(wù)處理和外聯(lián)能力,具有較強(qiáng)適應(yīng)能力和職業(yè)操守; 3.較強(qiáng)的邏輯思考、

項(xiàng)目專員

7000-8000元
南寧-良慶區(qū) 1人 電力 能源 投遞:2人 瀏覽:137
2025-09-03
梁女士
7、有豐富的外聯(lián)能力,能處理客戶資源的整合能力及危機(jī)公關(guān)能力。 8、具有媒體處理能力,能最大化的安排媒體排期,達(dá)到宣傳效果,拉升效果最大化。

外聯(lián)專員

4000-8000元
南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場(chǎng) 1人 攝影 瀏覽:168
2025-09-03
劉女士
(一)崗位內(nèi)容 1、接待到店客戶,推薦合適套餐并成交; 2、拓展市場(chǎng)渠道,開發(fā)新客戶,和商家維系關(guān)系,保持公司品牌形象。 (二)崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的銷售及服務(wù)意識(shí),一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、形象好氣質(zhì)佳,男性身高1.72m及以上,女性身高1.60m及以上。 (三)崗位詳情 1、待遇:試用期2-3k(綜合薪資),轉(zhuǎn)正后4-8k(綜合薪資); 2、福利:享受五險(xiǎn)、帶薪年假、生日福利、節(jié)假日福利; 3、上班時(shí)間:9:00-17:00,月休4天; 4、上班地點(diǎn):永恒照相館·埌東店 青秀區(qū)金浦路7號(hào)世紀(jì)商都大廈1層(1/3號(hào)線金湖廣場(chǎng)站C2出口)。
2025-09-03
袁先生
一、崗位要求: 1、35歲及以下,大專及以上學(xué)歷 2、有行政人事主管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上,有有外聯(lián)經(jīng)驗(yàn),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng) 3、有豬場(chǎng)行政后勤工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉使用office、excle
并做好核心員工及二級(jí)梯隊(duì)建設(shè); 7、對(duì)公司日常經(jīng)營(yíng)費(fèi)用予以管控,同時(shí)做好公司資金運(yùn)用的合理性,提高資金利用率,把控資金風(fēng)險(xiǎn); 8、對(duì)公司各項(xiàng)安全、消防、衛(wèi)生等工作全面負(fù)責(zé); 9、做好廠家、政府、稅務(wù)、工商、業(yè)務(wù)往來單位等外聯(lián)單位的關(guān)系維護(hù)工作

行政主管

4000-5000元
南寧-興寧區(qū) 1人 電子商務(wù) 投遞:13人 瀏覽:922
2025-08-31
調(diào)動(dòng)等相關(guān)管理工作,具備一定的工作技巧,熟悉招聘渠道; 3.負(fù)責(zé)組織員工勞動(dòng)合同的簽訂、變更、解除等工作,以及人事檔案的管理工作; 4.負(fù)責(zé)開展員工考勤管理、績(jī)效考核、員工培訓(xùn)管理工作; 5.協(xié)助外聯(lián)接待服務(wù)工作
2025-08-30
覃女士
人事主管
市場(chǎng)專員:10人 工作內(nèi)容: 1、外聯(lián)工作對(duì)接; 2、院內(nèi)帶新培訓(xùn); 3、市場(chǎng)渠道拓展; 4、駐點(diǎn)咨詢解答。 5、維護(hù)新老客情。
約 26 個(gè)崗位

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南寧政府關(guān)系招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 2.4%
    2K
  • 9.5%
    3K
  • 31%
    4K
  • 19%
    5K
  • 9.5%
    6K-8K
  • 9.5%
    8K-1W
  • 14.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧政府關(guān)系招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧政府關(guān)系招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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