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南寧網(wǎng)絡(luò)銷售組長招聘

桂聘提供2025年9月南寧網(wǎng)絡(luò)銷售組長最新招聘,青秀區(qū)3條,平均工資約為4721元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多網(wǎng)絡(luò)銷售組長網(wǎng)絡(luò)銷售組長網(wǎng)絡(luò)銷售/在線銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城 1人 醫(yī)藥 瀏覽:31
2025-09-23
張建鋒
崗位職責(zé)】
①通過網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)絡(luò)渠道為顧客提供咨詢對(duì)話服務(wù);
②負(fù)責(zé)有關(guān)醫(yī)美項(xiàng)目、醫(yī)美醫(yī)院、醫(yī)美價(jià)格、根據(jù)不同人群及需求制定私人專屬整形方案;
③做好市場宣傳、推廣、活動(dòng)的最新信息的統(tǒng)計(jì)及反饋;
④ 跟進(jìn)客戶情況,了解客戶的最新動(dòng)態(tài);回復(fù)網(wǎng)站后臺(tái)客戶的留言,做好跟蹤服務(wù)工作,及時(shí)處理后臺(tái)預(yù)約客戶信息,與現(xiàn)場美學(xué)顧問做好對(duì)接工作;
⑤把每日的咨詢量、預(yù)約量、客戶資料等內(nèi)容及時(shí)錄入系統(tǒng),及時(shí)為預(yù)約客戶在醫(yī)院系統(tǒng)上建立檔案;
⑥做好客戶的回訪工作;
⑦完成個(gè)人業(yè)績并協(xié)助執(zhí)行團(tuán)隊(duì)相關(guān)事宜。
【任職要求】
① 思維敏捷,應(yīng)變能力較好;
② 責(zé)任心強(qiáng),踏實(shí)細(xì)致,敢于承擔(dān)壓力,責(zé)任心是這個(gè)工作中最重要的要求;
③打字速度較快,會(huì)基本的電腦操作;
④有美容化妝品行業(yè)、醫(yī)療美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者;
⑤ 有整形網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)或者熟悉商務(wù)通操作者優(yōu)先。
【福利待遇】
?薪—具競爭力的薪資結(jié)構(gòu),工齡獎(jiǎng),績效獎(jiǎng)金,優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金,;
? 滿—社保齊全,包吃住,享受國家法定節(jié)假日,豐富的員工活動(dòng),不定期團(tuán)隊(duì)團(tuán)建,員工體檢......福利滿滿;
? 意—收益金錢、學(xué)習(xí)和技能,內(nèi)部定期組織專業(yè)或管理培訓(xùn);
? 足—足夠的發(fā)展空間,員工每年根據(jù)工作成效、業(yè)績表現(xiàn)均有加薪機(jī)會(huì),且每年提薪幅度大。
【崗 位 職 權(quán)】
1、與他人或部門配合工作的,有直接提出意見或直接修改的權(quán)利。
2、跨部門不通過直屬主管,就安排其工作內(nèi)容的,有權(quán)選擇拒絕。
3、有向上級(jí)反映工作意見或建議的權(quán)利。
【晉升渠道】
試用期客服—客服專員—客服組長—客服主管—客服經(jīng)理,能力優(yōu)秀者可推薦分院擔(dān)任現(xiàn)場美學(xué)顧問崗位。
【崗位作息安排】
該崗位為輪班
上班時(shí)間:
朝九晚六 月休4天
南寧-青秀區(qū)-東方明珠花園 5人 電子商務(wù) 瀏覽:49
2025-09-23
黃麗梅
一.【晉升空間】
1.管理線:員工-組長-主管-經(jīng)理-高管/創(chuàng)業(yè)合伙人
2.專家線:員工-精英....后面的還沒建設(shè)好
二.【薪資介紹】
1.無責(zé)任底薪+提成+獎(jiǎng)金+分紅
2.業(yè)績毛利提成15-30%,業(yè)績?cè)礁咛岢牲c(diǎn)越高。
①新員工試用期無責(zé)底薪2000,轉(zhuǎn)正底薪2500;
②二八定律:80%普通老員工月均薪資3-4K左右,20%努力的精英員工月均薪資8K以上;
③組長底薪3000+個(gè)人業(yè)績提成+小組提成
④按以往數(shù)據(jù),組長月均薪資在6K-10K左右,因?yàn)橐獛耍詻]那么多精力搞個(gè)人業(yè)績,薪資有時(shí)不如精英員工高。
⑤主管底薪5000+個(gè)人業(yè)績提成+團(tuán)隊(duì)提成+股份分紅
⑥主管一般不要求做多高業(yè)績,核心要求是帶團(tuán)隊(duì)。
三.【工作內(nèi)容】
1.主要是在線上溝通客戶,了解客戶需求,給到產(chǎn)品方案,成交客戶;
2.無需外出跑客戶,無需打電話,室內(nèi)辦公網(wǎng)絡(luò)銷售;
3.應(yīng)屆生或無經(jīng)驗(yàn)也可,公司有完善的培養(yǎng)體系,只要愿意學(xué),基本沒問題
2025-09-22
本崗位非銷售性質(zhì)不需要找客戶,找資源。公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源。
一、薪資待遇
試用期1-3個(gè)月,無責(zé)薪資3800(包含500通訊補(bǔ)貼)+提成+獎(jiǎng)金,試用期1-3個(gè)月,轉(zhuǎn)正綜合薪資6000-10000元及以上,上不封頂?。?br /> 1、上班時(shí)間:9:00-18:00,午休1.5小時(shí),周日休息,享受法定節(jié)假日;
2、社保、節(jié)假日福利、帶薪年假、團(tuán)建、下午茶、達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金;
3、有趣的節(jié)假日活動(dòng),如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等;
4、舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件;
二、任職要求:
1、年齡18-35歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),學(xué)歷不限,要求會(huì)電腦;有經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件
2、有金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn),房地產(chǎn)保險(xiǎn),電話網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn),客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),積極樂觀,正能量;
三、崗位職責(zé)
1、針對(duì)逾期拖欠的客戶,通過電話、短信、微信、信函、等方式與相關(guān)客戶溝通,督促客戶及時(shí)歸還欠款,保存工作過程中的各類文檔;
2、以公司制定的專業(yè)、規(guī)范的工作流程協(xié)助銀行及非銀金融機(jī)構(gòu)處理逾期賬款業(yè)務(wù);指引客戶及時(shí)、正確的繳還欠款,以維護(hù)良好的個(gè)人信用記錄;
四、公司優(yōu)勢(shì)
1、晉升機(jī)制:正式員工--團(tuán)隊(duì)組長--部門主管-部門經(jīng)理;
2、人性化管理的企業(yè)文化,良好的工作氛圍,積極向上的團(tuán)隊(duì);
3、最好的資源包開單,高獎(jiǎng)金高提成,新手開單常見;
4、公司提供帶薪培訓(xùn)
4、提供空調(diào),每周下午茶零食,法定節(jié)假日禮品;
5、15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪資,從不拖欠薪資;
約 3 個(gè)崗位
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南寧網(wǎng)絡(luò)銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 3%
    2K
  • 27.2%
    3K
  • 23.1%
    4K
  • 16%
    5K
  • 15.4%
    6K-8K
  • 11.2%
    8K-1W
  • 0.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 初中
    0.6%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    0.6%
南寧網(wǎng)絡(luò)銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,初中占0.6%,中專占0.6%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    1.2%
南寧網(wǎng)絡(luò)銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占1.2%。
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費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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