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南寧文檔管理招聘

桂聘提供2025年8月南寧文檔管理最新招聘,青秀區(qū)50條良慶區(qū)13條,平均工資約為3934元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多文檔管理文檔管理協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

軟件需求分析師

8000-13000元
南寧-青秀區(qū)-華星時(shí)代廣場(chǎng) 1人 零售 瀏覽:2
2025-08-15
吳吉良
職責(zé):
  1、負(fù)責(zé)配合商務(wù)部人員實(shí)施項(xiàng)目的需求調(diào)研、溝通、分析、整理、確認(rèn)等;
  2、細(xì)化以及挖掘客戶的需求,并能夠準(zhǔn)確的將客戶需求轉(zhuǎn)化為軟件需求;
  3、對(duì)需求的價(jià)值進(jìn)行準(zhǔn)確的評(píng)估,合理控制需求的范圍,編寫(xiě)用戶需求說(shuō)明書(shū);
  4、根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行原型設(shè)計(jì),協(xié)助設(shè)計(jì)應(yīng)用程序;
  5、對(duì)客戶需求有預(yù)見(jiàn)性,對(duì)系統(tǒng)的發(fā)展進(jìn)行合理規(guī)劃;
  6、參與整個(gè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,負(fù)責(zé)需求變更、跟蹤和研發(fā)跟進(jìn),負(fù)責(zé)端到端業(yè)務(wù)驗(yàn)收;
  7、制定產(chǎn)品功能優(yōu)先級(jí),明確產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃,與開(kāi)發(fā)部門定期溝通,協(xié)調(diào)監(jiān)督產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度;
  8、定期與客戶溝通,了解客戶使用反饋,并根據(jù)客戶反饋意見(jiàn)及建議,完成產(chǎn)品迭代,不斷提升用戶體驗(yàn);
  任職資格:
  1、計(jì)算機(jī)、軟件工程或相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷,3年及以軟件需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
  2、熟悉軟件開(kāi)發(fā)流程,熟悉需求管理和研發(fā)過(guò)程管理;
  3、良好的軟件(系統(tǒng))產(chǎn)品構(gòu)思設(shè)計(jì)能力,分析問(wèn)題邏輯思路清晰,有條理;
  4、掌握需求分析方法,熟練使用Axure、Visio等應(yīng)用軟件,具有較強(qiáng)的軟件需求文檔編寫(xiě)能力;
  5、具有良好的個(gè)人素養(yǎng)和職業(yè)精神,具有良好的學(xué)習(xí)及溝通能力;
  6、具有很好的自我驅(qū)動(dòng)力,對(duì)工作充滿激情,有強(qiáng)烈的責(zé)任感,做事認(rèn)真細(xì)心,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

行政前臺(tái)

3000-4000元
南寧-邕寧區(qū) 1人 投遞:4人 瀏覽:147
2025-08-14
一、工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的登記以及接待工作;
2.負(fù)責(zé)公司快遞信件收發(fā)、文檔打印復(fù)印等工作;
3.辦公設(shè)備、辦公用品的維護(hù)與管理;
4.辦公環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督和管理;
5.公司內(nèi)部會(huì)議的會(huì)務(wù)安排工作;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
二、崗位要求:
1.有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀;
2.良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,工作認(rèn)真積極主動(dòng);
3.熟悉行政、辦公室管理相關(guān)工作流程;
4.熟練使用辦公軟件;
5.善于交際、活潑開(kāi)朗、口齒伶俐、動(dòng)作靈敏。
三、薪資待遇
1.薪資:3500-4500元/月。
2.其他:周末雙休、五險(xiǎn)、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、生日福利、差旅補(bǔ)貼、員工旅游、法定節(jié)假日、帶薪年假及各種員工福利!
3.上班時(shí)間:(周一至周五 早上8:30-12:00 下午14:00-18:00)
4.工作地點(diǎn): 南寧市青秀區(qū)。
崗位職責(zé)
(目前運(yùn)維工作為主,兼顧部分項(xiàng)目開(kāi)發(fā)工作)
1、系統(tǒng)運(yùn)維與監(jiān)控:負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的日常運(yùn)維,包括系統(tǒng)部署、配置管理、監(jiān)控與巡檢,保障項(xiàng)目穩(wěn)定高效運(yùn)行。
2、故障處理與恢復(fù):及時(shí)響應(yīng)并處理項(xiàng)目運(yùn)行中的故障和異常,迅速定位并修復(fù)問(wèn)題,降低故障對(duì)業(yè)務(wù)的影響,確保業(yè)務(wù)連續(xù)性。
3、性能優(yōu)化與改進(jìn):定期分析項(xiàng)目運(yùn)行數(shù)據(jù),提出優(yōu)化建議,協(xié)助開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)優(yōu)化系統(tǒng)架構(gòu)和性能,提升用戶體驗(yàn)。
4、運(yùn)維流程與規(guī)范:學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行運(yùn)維流程、操作規(guī)范,如發(fā)布流程、變更管理、故障響應(yīng)機(jī)制等;主動(dòng)反饋痛點(diǎn),助力團(tuán)隊(duì)優(yōu)化運(yùn)維體系,參與文檔維護(hù)與知識(shí)共享。
5、項(xiàng)目升級(jí)與遷移:協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成軟件項(xiàng)目的升級(jí)、遷移等工作,確保項(xiàng)目順利過(guò)渡,保障業(yè)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)。
6、文檔管理與知識(shí)共享:負(fù)責(zé)運(yùn)維相關(guān)文檔的編寫(xiě)和整理,如運(yùn)維手冊(cè)、故障處理記錄、系統(tǒng)配置文檔等,支持團(tuán)隊(duì)知識(shí)共享和新員工培訓(xùn)。
7、核心開(kāi)發(fā)與技術(shù)應(yīng)用:學(xué)習(xí)Java/前端開(kāi)發(fā)及運(yùn)維知識(shí)并應(yīng)用于工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目部分模塊開(kāi)發(fā)。
8、其他工作:完成上級(jí)安排的其他工作。
崗位要求
1、學(xué)歷背景:2026年應(yīng)屆畢業(yè)生,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、技能要求
(1)熟悉Linux操作系統(tǒng),掌握基本命令和操作,可進(jìn)行簡(jiǎn)單系統(tǒng)配置與管理。
(2)了解網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)(TCP/IP、DNS、HTTP/HTTPS等),能排查基本網(wǎng)絡(luò)故障。
(3)熟悉MySQL、Oracle等主流數(shù)據(jù)庫(kù)的使用和維護(hù),掌握簡(jiǎn)單SQL查詢及數(shù)據(jù)備份操作。
(4)會(huì)寫(xiě)代碼(java或者vue),至少掌握一種前端或后端開(kāi)發(fā)語(yǔ)言。
3、能力素質(zhì)
(1)學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速掌握新知識(shí)、新技術(shù),快速分析并解決復(fù)雜運(yùn)維問(wèn)題。
(2)有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,主動(dòng)承擔(dān)任務(wù),與團(tuán)隊(duì)成員良好溝通協(xié)作,達(dá)成項(xiàng)目運(yùn)維目標(biāo)。
4、優(yōu)先條件:有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)或參與過(guò)開(kāi)源項(xiàng)目、技術(shù)競(jìng)賽等實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
注意事項(xiàng)
1、需要至少實(shí)習(xí)6個(gè)月,周一到周五正常上班,食宿自理,實(shí)習(xí)補(bǔ)貼2000元/月,可以接受再投遞簡(jiǎn)歷。
2、若沒(méi)有如約實(shí)習(xí)到實(shí)習(xí)期結(jié)束,實(shí)習(xí)證明將如實(shí)填寫(xiě)。
3、周末及法定假正常休,上班時(shí)間以駐點(diǎn)項(xiàng)目時(shí)間為準(zhǔn)。
2025-08-14
李繼
職位描述: 1、協(xié)助研究者完成項(xiàng)目患者管理全流程工作; 2、協(xié)助標(biāo)本的采集、處理、保存和運(yùn)送工作; 3、協(xié)助研究者完成倫理資料遞交;協(xié)助研究及時(shí)完成SAE(嚴(yán)重不良事件)及AE等相關(guān)安全報(bào)告; …… 4、協(xié)助完成臨床試驗(yàn)項(xiàng)目的資料收集、整理和歸檔管理; 5、藥品和相關(guān)臨床試驗(yàn)物資的管理,包括藥物的回收和歸還,并完成相關(guān)記錄; 6、協(xié)助研究者配合CRA的中心監(jiān)查工作,提前準(zhǔn)備各種文檔供CRA監(jiān)查。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人 制造業(yè) 投遞:5人 瀏覽:453
2025-08-14
謝武珍
5.負(fù)責(zé)班組員工的工作安排、操作技能培訓(xùn)、考勤考核管理。 6.負(fù)責(zé)向本班組員工培訓(xùn)公司的規(guī)章制度、工作制度、流程,傳達(dá)公司通知。 …… 崗位要求: 1.本科以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電、工業(yè)工程、管理類專業(yè)(有車間管理工作經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷可放寬); 2.愿意從基層管理做起,吃苦耐勞,對(duì)生產(chǎn)管理有一定的認(rèn)識(shí)(如精益生產(chǎn)、線平衡理論); 3.具備有一定的管理意識(shí)和管理潛力 …… ,抗壓能力,職業(yè)目標(biāo)清晰且有規(guī)劃和目標(biāo); 4.自我驅(qū)動(dòng)力良好,有一定的學(xué)習(xí)能力,能靈活并愿意適應(yīng)生產(chǎn)線工作時(shí)間、常態(tài)問(wèn)題及突發(fā)情況; 5.熟悉運(yùn)用辦公軟件,會(huì)基本的數(shù)據(jù)處理和文檔的排版; 6.了解生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理規(guī)范及車間各項(xiàng)工作流程
2025-08-13
梁女士
崗位職責(zé): 1、開(kāi)展人力資源招聘、員工關(guān)系、員工培訓(xùn)組織等人力模塊工作; 2、完成日常人力資源范圍內(nèi)各項(xiàng)基礎(chǔ)檔案、文本等事務(wù)管理任務(wù); 3、協(xié)助做好薪酬福利體系建設(shè)、績(jī)效考核管理。 …… 具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、及解決問(wèn)題的能力,有親和力,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 3、熟悉人力資源管理知識(shí)、工作流程、法律法規(guī),精通excel、word、PPT等文檔處理
2025-08-13
劉老師
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)日常行政事務(wù):文件整理歸檔、會(huì)議記錄撰寫(xiě)、辦公用品管理、電話接聽(tīng)及信息傳達(dá)等。 2. …… 熟練操作辦公軟件:Excel數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與報(bào)表制作、Word 文檔排版、PPT 材料美化及基礎(chǔ)圖文處理。 3.輔助跨部門協(xié)作:對(duì)接財(cái)務(wù)、人事等部門提交材料,跟進(jìn)流程審批進(jìn)度。

HRBP(雙休)

5000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 電力 投遞:11人 瀏覽:596
2025-08-13
人資綜合部HR
通過(guò)“研發(fā)-制造-運(yùn)營(yíng)”協(xié)同,電力科技不僅為新能源業(yè)務(wù)提供高可靠性硬件,更以虛擬電廠調(diào)度算法、AI能效管理等數(shù)字化能力賦能運(yùn)營(yíng)創(chuàng)新,形成“智能制造筑基、綠色場(chǎng)景落地”的雙向聯(lián)動(dòng)格局。 …… 主導(dǎo)充電站運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)(場(chǎng)站運(yùn)維、安全督導(dǎo)等基層崗位)及智能制造團(tuán)隊(duì)(電氣工程師、產(chǎn)線技術(shù)員等)的全流程招聘,搭建人才庫(kù),制定關(guān)鍵崗位人才地圖; 設(shè)計(jì)新能源業(yè)務(wù)新員工培訓(xùn)體系,包括充電設(shè)備操作規(guī)范、安全應(yīng)急流程、后臺(tái)管理系統(tǒng)實(shí)操等 …… 3.制度落地與數(shù)字化升級(jí) 搭建新能源業(yè)務(wù)智能文檔庫(kù)(釘釘知識(shí)庫(kù)),分類管理充電站建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備維護(hù)SOP、政府申報(bào)模板等,確保一線員工實(shí)時(shí)同步最新政策; 優(yōu)化人事審批流程(如排班調(diào)崗、加班申請(qǐng)等),
2025-08-13
張鎮(zhèn)潮
數(shù)據(jù)庫(kù)與中間件管理:熟悉oracle、postgresql、mysql、Redis、kafka等常用的數(shù)據(jù)庫(kù),具備相關(guān)的運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于WebLogic中間件,應(yīng)能夠進(jìn)行部署、配置、監(jiān)控和故障處理。 …… 監(jiān)控與日志分析:具備Zabbix監(jiān)控系統(tǒng)的使用經(jīng)驗(yàn),并能夠使用ELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana) 堆棧進(jìn)行日志管理和分析。 4. …… 編寫(xiě)和維護(hù)操作文檔、最佳實(shí)踐和運(yùn)行手冊(cè)。 4. 提供緊急響應(yīng)支持,解決影響服務(wù)的任何問(wèn)題。
2025-08-13
謝女士
崗位職責(zé): 1、按照?qǐng)D紙進(jìn)行項(xiàng)目計(jì)劃安排,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理流程,控制工程成本; 2、制定安全生產(chǎn)和保證質(zhì)量措施,并組織實(shí)施; 3、施工資料的編制、組織竣工驗(yàn)收、結(jié)算; 4、項(xiàng)目全過(guò)程管理,組織、計(jì)劃 …… 5、組織召開(kāi)項(xiàng)目會(huì)議,與客戶、現(xiàn)場(chǎng)、技術(shù)保持溝通,定期匯報(bào)工作進(jìn)展情況,明確后續(xù)施工目標(biāo); 6、項(xiàng)目驗(yàn)收管理,包括驗(yàn)收文檔、計(jì)劃、申請(qǐng)表、報(bào)審表等文檔。
南寧-邕寧區(qū) 1人 旅行社 投遞:1人 瀏覽:69
2025-08-13
王繁軍
職責(zé): 定位為偏行政文員類的崗位; 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,做好平臺(tái)和集團(tuán)客戶的對(duì)賬結(jié)算、溝通協(xié)調(diào)事務(wù); 根據(jù)公司相關(guān)預(yù)算和收支情況,處理納稅申報(bào)等相關(guān)工作; 負(fù)責(zé)公司資金資產(chǎn)管理,按管理流程執(zhí)行歸檔 …… 、申報(bào)、調(diào)撥等; 負(fù)責(zé)旅游平臺(tái)的客服答疑工作,跟進(jìn)客戶訂單的執(zhí)行,監(jiān)督管理客戶服務(wù)質(zhì)量; 負(fù)責(zé)公司日常文檔、證照資料等管理,對(duì)公事務(wù)處理; 負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)、辦公室衛(wèi)生管理等; 完成上級(jí)交辦的其他工作
2025-08-13
謝經(jīng)理
工作崗位:車務(wù)主管 工作內(nèi)容: 1、開(kāi)發(fā)新業(yè)務(wù) 2、管理車務(wù)部門,負(fù)責(zé)車務(wù)部人員的工作安排 3、車輛及司機(jī)調(diào)度安排及材料: 長(zhǎng)期:各種單位用車的司機(jī)變動(dòng),更換。 …… 熟悉南寧市路況 4、無(wú)不良駕駛記錄,無(wú)重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí) 5、懂禮儀,具有一定的服務(wù)意識(shí) 6、為人踏實(shí)、忠厚,保密意識(shí)強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)加班 7、熟悉基礎(chǔ)的EXCEL和Word文檔
2025-08-13
南寧市良慶區(qū)北投大廈B座15層
1、熟悉安防監(jiān)控、隧道精準(zhǔn)定位、音視頻系統(tǒng)、視頻會(huì)議系統(tǒng)、LED電子屏系統(tǒng)、門禁考勤系統(tǒng)、防盜*、樓宇對(duì)講系統(tǒng)、無(wú)線網(wǎng)絡(luò)覆蓋、停車場(chǎng)管理系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)機(jī)房、網(wǎng)絡(luò)綜合布線等弱電綜合項(xiàng)目的布線、安裝和調(diào)試。 …… 2、熟練使用AutoCAD、Visio及Office辦公軟件;具有較好的技術(shù)文檔編制能力。 …… 3、熟悉弱電系統(tǒng)集成如音視頻會(huì)議、安防監(jiān)控、綜合布線、停車管理系統(tǒng)、樓宇控制等,熟悉Windows的安裝及配置。 4、具有較好的技術(shù)文檔編制能力和清晰的口頭表達(dá)能力。

質(zhì)檢員

3000-4000元
南寧-江南區(qū) 1人 食品 投遞:9人 瀏覽:768
2025-08-13
黃小姐
現(xiàn)場(chǎng)品控員:大專及以上學(xué)歷,食品類相關(guān)專業(yè);執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)品控工作,協(xié)助班長(zhǎng)做好現(xiàn)場(chǎng)信息收集處理,現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題處理、驗(yàn)證、匯報(bào)工作,提供專業(yè)、精準(zhǔn)的信息;同時(shí)協(xié)助班長(zhǎng)將食品安全體系文件在現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)管理中進(jìn)行有效轉(zhuǎn)化與運(yùn)用 …… 崗位工作特點(diǎn): 使用工作設(shè)備:量具、電腦、其他一般辦公設(shè)備 工作時(shí)間特征:6天8小時(shí)工作制,根據(jù)工作需要進(jìn)行調(diào)休和三班輪換 工作環(huán)境/場(chǎng)所:凈化車間、普通車間、辦公室/基本無(wú)危險(xiǎn),無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn) 所需記錄文檔 …… :公司規(guī)章制度、質(zhì)量管理體系文件與記錄、工作計(jì)劃與總結(jié),成品標(biāo)準(zhǔn),檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等 專業(yè)知識(shí)要求: 1、食品生產(chǎn)相關(guān)專業(yè)知識(shí)、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識(shí)、5S管理 2、掌握基本的測(cè)量、檢測(cè)方法 基本素質(zhì)要求
2025-08-13
羅經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案的實(shí)施,圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及相關(guān)技術(shù)文件的編制,圖紙及設(shè)計(jì)文檔管理,解決產(chǎn)品或生產(chǎn)中的設(shè)計(jì)問(wèn)題。 2、參與實(shí)施產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、開(kāi)發(fā)計(jì)劃。
約 94 個(gè)崗位

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南寧行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
  • 11%
    2K
  • 42.8%
    3K
  • 23.7%
    4K
  • 11.1%
    5K
  • 6.9%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 2.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 高中
    0.2%
  • 大專
    1.5%
  • 本科
    0.4%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,高中占0.2%,大專占1.5%,本科占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.9%,3-5年占0.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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