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南寧文員內(nèi)勤招聘

桂聘提供2025年10月南寧文員內(nèi)勤最新招聘,良慶區(qū)1條,平均工資約為3471元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多文員內(nèi)勤文員內(nèi)勤行政文員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-良慶區(qū) 1人 投遞:2人 瀏覽:161
2025-09-28
【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)處理監(jiān)管部門轉(zhuǎn)來的投訴,以專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待每一起投訴,積極與相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),確保投訴得到及時、合理的解決。
2、接聽中心電話,耐心傾聽來電者的需求,及時進(jìn)行處理并詳細(xì)記錄相關(guān)信息,保證信息的準(zhǔn)確性和完整性。
3、負(fù)責(zé)我中心微信公眾號的發(fā)文工作,包括內(nèi)容的編輯、排版和發(fā)布,同時及時回復(fù)公眾號私信及企業(yè)微信消息,維護(hù)良好的客戶溝通渠道。
4、每周對調(diào)解通話錄音進(jìn)行抽查,運(yùn)用專業(yè)知識和豐富經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)潛在問題,每月出具合規(guī)建議報告,為提升服務(wù)質(zhì)量提供有力支持。
5、做好案件檔案的歸檔和日常管理工作,確保檔案的有序存放和便捷查詢,嚴(yán)格遵守檔案管理的相關(guān)規(guī)定。
6、參加每周部門例會,認(rèn)真做好會議記錄,準(zhǔn)確傳達(dá)會議精神和工作要求,保障信息在部門內(nèi)的有效流通。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,以積極主動的態(tài)度面對各項(xiàng)任務(wù),確保工作的順利開展。
【任職要求】:
本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具備扎實(shí)的法律專業(yè)知識,熟悉相關(guān)法律法規(guī)及政策。
1、35歲以下。有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有處理投訴、檔案管理等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠耐心傾聽客戶需求,妥善處理各類問題。
3、熟練使用 Office 辦公軟件(如 Word、Excel、PPT 等),具備基本的網(wǎng)絡(luò)操作技能,能熟練使用微信公眾號后臺、企業(yè)微信等工具;具備基本的公文寫作能力,能夠獨(dú)立完成會議記錄、報告撰寫等工作,文字表達(dá)準(zhǔn)確、規(guī)范。
4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和問題解決能力,能夠快速掌握新的知識和技能,及時處理工作中遇到的問題。
6、黨員優(yōu)先。
福利待遇:繳納五險一金,享受帶薪年假、節(jié)日福利、每月獎金。
約 1 個崗位

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南寧文員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:3K
  • 0.1%
    小于2K
  • 13%
    2K
  • 50.4%
    3K
  • 24.4%
    4K
  • 5.2%
    5K
  • 4%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W
  • 0.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.8%
  • 初中
    0.5%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    1.7%
  • 本科
    0.1%
南寧文員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.8%,初中占0.5%,高中占0.5%,中專占0.4%,大專占1.7%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.2%
  • 1-3年
    1.8%
南寧文員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,1-3年占1.8%。
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