南寧項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)招聘 logo

南寧項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年8月南寧項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)最新招聘,青秀區(qū)82條良慶區(qū)35條,平均工資約為4163元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

人資顧問(wèn)

3000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:30
2025-08-13
李宏勝
(本崗位是先由部門領(lǐng)導(dǎo)人面試后人事部門談薪面試都是要預(yù)約的請(qǐng)不要放我們領(lǐng)導(dǎo)的鴿子謝謝)
不包吃也不包住但是有下午茶投喂(奶茶炸雞小蛋糕等)
實(shí)習(xí)生可簽三方實(shí)習(xí)簽(提交入職申請(qǐng)一星期簽)需要至少滿一個(gè)月,這個(gè)崗位是比較穩(wěn)定的崗位,需要奔著穩(wěn)定工作與公司長(zhǎng)期發(fā)展的同學(xué)一起共事。
崗位要求:
專業(yè)不限
1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷;
2、性格活潑,外向口齒伶俐,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及上進(jìn)心,擔(dān)任過(guò)學(xué)生干部?jī)?yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
工作內(nèi)容:1、通過(guò)自媒體打造個(gè)人IP運(yùn)營(yíng)(如抖音、小紅書等自媒體平臺(tái))、電話短信簽約人才、渠道合作、 網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等渠道,幫助公司項(xiàng)目尋找到所需要的建筑類人才;(純辦公室辦公!不是地推正經(jīng)公司!不地推!不地推!)
薪資構(gòu)成:底薪+獎(jiǎng)金+高提成;實(shí)習(xí)試用綜合薪資4千,轉(zhuǎn)正6千。
福利待遇:
1.準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資; 15日發(fā)薪
2.優(yōu)厚的福利體系:享有國(guó)家正規(guī)五險(xiǎn)一金,除每月固定休息、法定節(jié)假日外,再享有帶薪年假,節(jié)日福利、生日禮品等(過(guò)年放假一個(gè)月!);
3.舒適優(yōu)雅辦公環(huán)境:高檔寫字樓辦公,,提供微波爐,冰箱,飲水機(jī)等;
4.豐富多彩的員工活動(dòng):每月舉辦不少于2次員工聚餐、節(jié)日晚會(huì)、旅游活動(dòng)、運(yùn)動(dòng)俱樂(lè)部、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等;
5.多樣化的培訓(xùn):崗前培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、互聯(lián)學(xué)院、加速提升個(gè)人能力。
6.職業(yè)發(fā)展:快速掌握崗位技能,晉升速度快,發(fā)展機(jī) 會(huì)公平;團(tuán)隊(duì)年輕、氛圍活躍。 晉升空間: 公司建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制,提供“管理+技能”雙 項(xiàng)晉升渠道,為每位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)晉升發(fā)展,機(jī)會(huì)多。
工作福利:氛圍輕松,每周下午茶,季度旅游團(tuán)建,晉升機(jī)制完善。
工作地址: 南寧市良慶區(qū)凱旋路15號(hào)綠地中心3號(hào)8樓(總部基地C口)樓下電車免費(fèi)停放
上班時(shí)間: 朝九晚六,9:00-12:00-14:00-18:00 大小休,法定假節(jié)日正常放假,一月2次游玩健身等團(tuán)建活動(dòng)2月1次大型團(tuán)建旅游活動(dòng) ,有五險(xiǎn)一金 ,有月度獎(jiǎng)金,年終獎(jiǎng)等
南寧-青秀區(qū)-西江大廈 1人 計(jì)算機(jī) 投遞:1人 瀏覽:35
2025-08-13
黃先生
工作職責(zé):
1、 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目在廣西市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)管理;
2、 完成公司下達(dá)的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)活動(dòng)、回款等考核目標(biāo);
3、 挖掘項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)商機(jī),根據(jù)市場(chǎng)狀況,制定項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)營(yíng)銷策略;
4、 協(xié)助公司各相關(guān)部門完成項(xiàng)目實(shí)施工作;
5、 積極支持公司項(xiàng)目市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)活動(dòng),完成公司其他交辦事務(wù);
任職條件:
1、 專科及以上學(xué)歷(男女不限),年齡26周歲以上,具有計(jì)算機(jī)、電子信息、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);
2、 具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度和溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
3、 有良好的交流溝通能力,執(zhí)行力強(qiáng),承壓能力強(qiáng),目標(biāo)感及責(zé)任心強(qiáng);
4、 有從事相關(guān)IT行業(yè)銷售3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一定IT行業(yè)認(rèn)知,及具備一定客戶資源的銷售項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄??;
5、 根據(jù)業(yè)務(wù)需要,能接受出差;
薪酬福利:
1、底薪 + 考核績(jī)效 + 業(yè)務(wù)提成 + 運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì) + 五險(xiǎn) + 年底雙薪 + 交通及通訊補(bǔ)貼
2、薪資范圍 6-15k,具體***
2025-08-13
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
工作職責(zé):
【備注:接受月休5天再投遞,避免浪費(fèi)雙方時(shí)間】
1.收集公司及各職能部門的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、建立公司及同行經(jīng)營(yíng)狀況數(shù)據(jù)分析,按時(shí)提供財(cái)務(wù)分析報(bào)表,以支持公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析工作;
2.對(duì)公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)從盈利能力、運(yùn)營(yíng)效率等各方面進(jìn)行分析,提供相應(yīng)的分析報(bào)告;
3.協(xié)助完成項(xiàng)目可行性分析中的財(cái)務(wù)分析工作,提供相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持;
4.定期匯總收入預(yù)算、費(fèi)用支出預(yù)算等各項(xiàng)預(yù)算的執(zhí)行情況,分析導(dǎo)致實(shí)際收入與預(yù)算差異的原因,進(jìn)行預(yù)測(cè)性分析、風(fēng)險(xiǎn)提示;
5.對(duì)業(yè)務(wù)部門各項(xiàng)目進(jìn)行事前、事中、事后跟蹤分析,協(xié)同管理;
6.深入了解公司業(yè)務(wù)模式,對(duì)接業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)的銜接工作,協(xié)助處理業(yè)務(wù)部門涉及的財(cái)務(wù)相關(guān)工作,為業(yè)務(wù)部門流程優(yōu)化提供財(cái)務(wù)支持;
7.配合IT團(tuán)隊(duì)校驗(yàn)各系統(tǒng)的數(shù)據(jù)和計(jì)算邏輯;
8.審批OA流程,對(duì)費(fèi)用進(jìn)行預(yù)算管控和分析;
9.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作內(nèi)容。
任職資格:
1.統(tǒng)招本科財(cái)會(huì)/金融專業(yè),3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn),有內(nèi)控管理及業(yè)務(wù)對(duì)接經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2.較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、清晰的思維邏輯和創(chuàng)新意識(shí),有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)敏感度;
3.溝通表達(dá)能力強(qiáng),邏輯思維力強(qiáng),具有良好的職業(yè)化形象;
4.擅于分析總結(jié),敢于突破創(chuàng)新,具備較強(qiáng)自主學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
2025-08-13
魯夢(mèng)可
【工作職責(zé)】 1、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略,做好洽談、拓展及維護(hù)高校業(yè)務(wù),與校領(lǐng)導(dǎo)、老師及學(xué)校保持良好的合作關(guān)系; 2、開展銷售拓展工作,微聊、電話溝通、面咨等,完成銷售; 3、執(zhí)行公司對(duì)目標(biāo)客戶的治談與跟蹤 …… 【上班時(shí)間】8:30-12:00,13:40-18:00 單雙休,法定節(jié)假日正常休息 【薪酬福利】無(wú)責(zé)底薪+項(xiàng)目提成+獎(jiǎng)金+社保+商業(yè)險(xiǎn)+年終福利~
2025-08-13
蒙女士
具備較強(qiáng)的分析判斷能力、人際交往能力、溝通能力、協(xié)作能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力; 3.具有國(guó)有企業(yè)經(jīng)歷和相關(guān)實(shí)操案例優(yōu)先考慮; 4.精通PPP有關(guān)產(chǎn)業(yè)的政策法規(guī),掌握行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、行業(yè)趨勢(shì)與競(jìng)爭(zhēng)趨勢(shì);熟悉PPP項(xiàng)目流程 …… 、審批流程; 5.熟悉各類金融產(chǎn)品,協(xié)助PPP項(xiàng)目方案實(shí)施;有較好的金融業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉融資的可行性,熟悉金融投資的行業(yè)特點(diǎn)。 …… 【工作內(nèi)容】 1.收集、整理和分析國(guó)家及地方宏觀經(jīng)濟(jì)政策、公司及行業(yè)相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策及經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì),撰寫相關(guān)研究報(bào)告供公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考; 2.股權(quán)投資項(xiàng)目可行性研究,新設(shè)立公司項(xiàng)目可行性研究,并購(gòu)項(xiàng)目可行性研究 …… ,項(xiàng)目立項(xiàng)可行性研究,資金申請(qǐng)報(bào)告,商業(yè)計(jì)劃書撰寫等; 3.為客戶提供投前風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,投資后評(píng)價(jià),重大事項(xiàng)預(yù)算評(píng)估,其投資類評(píng)估; 4.為客戶提供園區(qū)開發(fā)投融資規(guī)劃,平臺(tái)公司投融資規(guī)劃,債務(wù)化解與融資創(chuàng)新 …… ,大型重點(diǎn)項(xiàng)目財(cái)務(wù)預(yù)算; 5.為客戶提供戰(zhàn)略投資引進(jìn)方案設(shè)計(jì),產(chǎn)業(yè)基金方案設(shè)計(jì),PPP項(xiàng)目總體方案設(shè)計(jì),招商引資方案設(shè)計(jì); 6.參與資本運(yùn)營(yíng)規(guī)劃,國(guó)企混改等。
南寧-青秀區(qū)-半山麗園 1人 房地產(chǎn) 投資 投遞:1人 瀏覽:39
2025-08-13
2855************
崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)公司戰(zhàn)略部署,制定礦業(yè)板塊發(fā)展規(guī)劃,并組織實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)礦山/選礦廠整體運(yùn)營(yíng)管理,建立健全運(yùn)營(yíng)體系,強(qiáng)化內(nèi)部管理機(jī)制監(jiān)督機(jī)制的落實(shí); 3、制定和實(shí)施礦山運(yùn)營(yíng)管理年度工作目標(biāo) …… ,達(dá)成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo); 4、不斷完善礦山/選礦廠運(yùn)營(yíng)管理制度、流程,不斷提高礦山管理水平; 5、負(fù)責(zé)礦山/選礦廠項(xiàng)目的安全生產(chǎn)、環(huán)保、質(zhì)量成本控制、風(fēng)險(xiǎn)控制; 6、負(fù)責(zé)與政府相關(guān)職能部門的聯(lián)絡(luò) …… 、協(xié)調(diào)工作; 7、熟悉礦山/選礦廠項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)相關(guān)法律、法規(guī)和政策,了解礦產(chǎn)行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)及趨勢(shì); 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位描述: 1、 負(fù)責(zé)公司整體品牌推廣、營(yíng)銷策劃方案的制訂,并監(jiān)督實(shí)施 ; 2、 負(fù)責(zé)監(jiān)控政策及整體市場(chǎng)分析、 撰寫項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研、規(guī)劃建議、可行性報(bào)告; 3、 編制及實(shí)施項(xiàng)目各階段策劃方案,包括項(xiàng)目定位 …… 、策劃執(zhí)行方案等; 4、 負(fù)責(zé)與媒體廣告機(jī)構(gòu)、制作安裝相關(guān)公司的項(xiàng)目專案的溝通和對(duì)接; 5、負(fù)責(zé)銷售、開盤、開業(yè)、運(yùn)營(yíng)促銷等關(guān)鍵環(huán)節(jié); 崗位要求: 1、 編制及實(shí)施項(xiàng)目各階段策劃方案,包括項(xiàng)目定位 …… 、策劃執(zhí)行方案等; 2、 負(fù)責(zé)與媒體廣告機(jī)構(gòu)、銷售代理機(jī)構(gòu)、制作安裝相關(guān)公司的項(xiàng)目專案的溝通和對(duì)接; 3、 熟悉地產(chǎn)開發(fā)流程、銷售、開盤、開業(yè)、運(yùn)營(yíng)促銷、活動(dòng)等關(guān)鍵環(huán)節(jié);熟悉房地產(chǎn)專業(yè)整合營(yíng)銷和策劃 …… 5、3年以上地產(chǎn)(或代理)公司營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 6、熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)及開發(fā)流程,熟悉項(xiàng)目可行性研究報(bào)告、項(xiàng)目定位、營(yíng)銷推廣、價(jià)格制定等業(yè)務(wù),能獨(dú)立撰寫營(yíng)銷策劃、銷售執(zhí)行等各類提案和報(bào)告。

廠長(zhǎng)

10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 建筑 瀏覽:116
2025-08-13
黃主管
1、 全面負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與日常管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度; 2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度; 3、 根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度需求,做好分管部門協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計(jì)劃總結(jié)
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 電信 投遞:1人 瀏覽:31
2025-08-13
崗位職責(zé): 1.了解與熟悉公司運(yùn)營(yíng)流程項(xiàng)目產(chǎn)品、客戶群體。 2.與團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)主管、部門經(jīng)理一起策劃制定方案目標(biāo)與計(jì)劃。 3.入職1-2個(gè)月后學(xué)會(huì)帶領(lǐng)3-5人工作小組和運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理。
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 瀏覽:109
2025-08-13
游志勇
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)日本雅虎亞馬遜平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包括網(wǎng)店日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、店鋪陳列、文案翻譯等。 2.精通日本雅虎亞馬遜上架規(guī)則及l(fā)isting規(guī)則,善于處理爭(zhēng)議差。 …… ; 2、直接負(fù)責(zé)人帶教,讓你快速融入團(tuán)隊(duì),成為獨(dú)當(dāng)一面的干將; 3、不定期分享:邀請(qǐng)內(nèi)/外部?jī)?yōu)秀人員進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享; 4、管理培訓(xùn):針對(duì)儲(chǔ)備干部及基層、中層、高層管理者,分別提供不同模塊的管理培訓(xùn)項(xiàng)目
2025-08-13
梁姐
負(fù)責(zé)社區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)管理,提升社區(qū)居民的消費(fèi)體驗(yàn),促進(jìn)社區(qū)經(jīng)濟(jì)活躍度; 2. 對(duì)社區(qū)的市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研,了解居民需求,制定相應(yīng)的運(yùn)營(yíng)策略; 3. …… 監(jiān)控社區(qū)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)的效果,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,以適應(yīng)社區(qū)發(fā)展需要。 任職要求: 1. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)調(diào)研能力和商業(yè)敏感度,能夠準(zhǔn)確把握社區(qū)居民的消費(fèi)需求; 2. …… 有較強(qiáng)的組織能力,能夠獨(dú)立策劃和執(zhí)行社區(qū)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目; 4. 對(duì)社區(qū)運(yùn)營(yíng)管理有一定的理解和經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-08-13
人事部
3.參與客戶重大經(jīng)營(yíng)、投資項(xiàng)目,包括招投標(biāo)管理;參與項(xiàng)目法律論證、項(xiàng)目談判、項(xiàng)目文件擬定與審核等項(xiàng)目法律支持與辦理工作。 …… 4.協(xié)助顧問(wèn)單位制定法務(wù)管理規(guī)章制度,審核公司規(guī)章制度合法合規(guī)性,提出專業(yè)性建議 5.公司運(yùn)營(yíng)法律支持,包括人力資源法律支持、法律文件起草審核等; 6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)文件擬定、審核、談判;商標(biāo)注冊(cè)與管理
2025-08-13
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)承接省級(jí)公司新媒體獲客項(xiàng)目在地市的落地執(zhí)行工作,針對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)在抖音、快手、小紅書的能力的進(jìn)一步提升,包括但不限于視頻的剪輯能力,賬號(hào)培育能力,讓銷售團(tuán)隊(duì)具備抖音、快手、小紅書等線上獲客能力 …… 小紅書、快手等渠道使產(chǎn)品最大化的能呈現(xiàn)曝光; 4、根據(jù)全省的藍(lán)V賬號(hào)的統(tǒng)一管理規(guī)則,對(duì)應(yīng)開展投流,視頻點(diǎn)評(píng),瀏覽量,傳播進(jìn)度等相關(guān)指標(biāo); 任職要求: 1、具備1年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉抖快紅平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則
2025-08-13
林壯填
1.負(fù)責(zé)阿里國(guó)內(nèi)國(guó)際站直通車P4P及櫥窗優(yōu)化,運(yùn)營(yíng)推廣引流, 完成公司交給的指標(biāo);與其他部門溝通,把控項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)程,確保項(xiàng)目效果,對(duì)關(guān) 鍵詞排名有自己的見(jiàn)解; 2.新產(chǎn)品發(fā)布、關(guān)鍵詞優(yōu)化、模板內(nèi)頁(yè)提升等 …… ,通過(guò)數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化關(guān)鍵詞等運(yùn)營(yíng) 技巧提升阿里巴巴店鋪的曝光率、詢盤量、網(wǎng)站排名,定期跟進(jìn)重點(diǎn)產(chǎn)品,櫥窗產(chǎn) 品關(guān)鍵詞排名趨勢(shì)并優(yōu)化; 3..跟進(jìn)阿里后臺(tái)最近熱搜詞并符合相關(guān)產(chǎn)品的,優(yōu)先重點(diǎn)優(yōu)化,提高曝光和轉(zhuǎn)化
2025-08-13
秦小姐
1、負(fù)責(zé)阿里巴巴店鋪產(chǎn)品發(fā)布及P4P推廣工作、店內(nèi)活動(dòng)報(bào)名策劃執(zhí)行等; 2、負(fù)責(zé)店鋪日常的運(yùn)營(yíng)推廣項(xiàng)目,旺鋪,店鋪與標(biāo)題關(guān)鍵字策略、詳情頁(yè)優(yōu)化、櫥窗推薦、并配合店鋪?zhàn)陨淼母黝悹I(yíng)銷推廣; 3、負(fù)責(zé)線上活動(dòng)策劃及 …… SEO推廣方案,監(jiān)督執(zhí)行、并負(fù)責(zé)活動(dòng)后期數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、提供效果分析報(bào)告; 4、偵測(cè)同行業(yè)運(yùn)營(yíng)情況及市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài),發(fā)掘新的商機(jī)或商品; 5、店鋪的營(yíng)銷管理、包括網(wǎng)店流量、訂單等效果數(shù)據(jù)研究等; 6、分析每日營(yíng)運(yùn)情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)

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項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理市場(chǎng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)物流項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)廣告項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)電商項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工程師項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)主管項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生課程項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)總監(jiān)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)專家資深項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)專員項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)助理醫(yī)院項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)副總監(jiān)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)經(jīng)理游戲項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管培生項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)合伙人互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)總監(jiān)運(yùn)營(yíng)維護(hù)運(yùn)營(yíng)監(jiān)督運(yùn)行管理運(yùn)營(yíng)人員運(yùn)營(yíng)專員線下運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)維護(hù)人員移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)案例運(yùn)營(yíng)后臺(tái)運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)人員運(yùn)營(yíng)助理運(yùn)營(yíng)部線上運(yùn)營(yíng)支持運(yùn)營(yíng)管理助理運(yùn)營(yíng)助理/專員平臺(tái)運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生運(yùn)營(yíng)管理專員運(yùn)營(yíng)管理實(shí)習(xí)生運(yùn)營(yíng)老師運(yùn)營(yíng)流程專員平臺(tái)運(yùn)營(yíng)專員團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)助理業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)助理教育機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)公司運(yùn)營(yíng)專員運(yùn)營(yíng)儲(chǔ)備干部數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)助理運(yùn)營(yíng)策劃助理經(jīng)營(yíng)管理專員儲(chǔ)備干部(運(yùn)營(yíng))運(yùn)營(yíng)管培生運(yùn)營(yíng)維護(hù)專員活動(dòng)運(yùn)營(yíng)助理業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)助理運(yùn)營(yíng)客服助理運(yùn)營(yíng)售后專員
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南寧運(yùn)營(yíng)助理/專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 2.9%
    2K
  • 34%
    3K
  • 29.1%
    4K
  • 21.4%
    5K
  • 10.7%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧運(yùn)營(yíng)助理/專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 1-3年
    1%
南寧運(yùn)營(yíng)助理/專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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