
南寧項(xiàng)目撰寫招聘
桂聘提供2025年9月南寧項(xiàng)目撰寫最新招聘,青秀區(qū)78條良慶區(qū)25條,平均工資約為4597元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多項(xiàng)目撰寫it項(xiàng)目專員醫(yī)療項(xiàng)目專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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活動(dòng)策劃執(zhí)行專員
5000-8000元17小時(shí)前黃靜任職要求:
1、廣告?zhèn)髅?、市?chǎng)營(yíng)銷及相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷;
2、熟知會(huì)議項(xiàng)目運(yùn)作流程,具有獨(dú)立邀請(qǐng)演講嘉賓的能力,具有較強(qiáng)溝通能力;
3、具備隨機(jī)應(yīng)變的溝通、文字功底優(yōu)秀,組織協(xié)調(diào)能力,能有效處理各類突發(fā)事;
4、工作細(xì)致、執(zhí)行力強(qiáng),高度的工作熱情,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、適應(yīng)和抗壓能力;
5、有3年以上活動(dòng)策劃、市場(chǎng)宣傳、會(huì)議項(xiàng)目活動(dòng)的策劃經(jīng)驗(yàn)。
職位描述:
1、負(fù)責(zé)專業(yè)會(huì)議的整體策劃和實(shí)施,開(kāi)展調(diào)研工作并撰寫會(huì)議方案和會(huì)議流程;
2、負(fù)責(zé)會(huì)議的演講嘉賓邀請(qǐng)及維護(hù)關(guān)系,會(huì)議質(zhì)量及嘉賓的滿意;
3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的工作進(jìn)展;擬定會(huì)議宣傳資料;
4、負(fù)責(zé)行業(yè)的深入調(diào)研、信息收集、分析與預(yù)測(cè),并存檔備用,為日后開(kāi)展活動(dòng)提供素材依據(jù);
5、策劃、組織、實(shí)施和推動(dòng)客戶各類會(huì)議活動(dòng)。 -
商務(wù)專員
5000-7000元17小時(shí)前林女士崗位職責(zé):
1、熟悉公司產(chǎn)品和解決方案并與客戶交流、引導(dǎo);
2、負(fù)責(zé)收集、管理及維護(hù)客戶信息資源;
3、負(fù)責(zé)各類商務(wù)工作,包括配合售前、合同辦理等
4、負(fù)責(zé)與客戶日常的協(xié)調(diào)溝通,開(kāi)展及時(shí)的有效服務(wù);
5、負(fù)責(zé)商務(wù)合同的起草、條款的審核,合同簽訂等日常工作;
6、負(fù)責(zé)公司招投標(biāo)工作,做好招投標(biāo)相應(yīng)的標(biāo)書工作;
7、負(fù)責(zé)對(duì)接公司業(yè)務(wù)部門項(xiàng)目需求;
8、調(diào)研、采購(gòu)項(xiàng)目軟件及服務(wù)。
任職要求:
1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、談判能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力,善于維護(hù)客戶關(guān)系;
2、能根據(jù)客戶需求獨(dú)立完成撰寫建設(shè)方案;
3、能獨(dú)立完成招投標(biāo)工作;
4、有(IT)網(wǎng)絡(luò)信息安全行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
崗位福利:
五險(xiǎn)一金、雙休、 年終獎(jiǎng)金、帶薪年假、生日福利、節(jié)日福利 -
追款專員
6000-12000元2025-09-06一、崗位職責(zé)
1. 賬款監(jiān)控與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警
- 密切跟蹤公司各類應(yīng)收賬款
- 持續(xù)完善應(yīng)收賬款臺(tái)賬
2.催收方案制定與執(zhí)行
- 依據(jù)客戶的逾期時(shí)長(zhǎng)、金額大小、信用狀況等多維度因素,量身定制個(gè)性化的催收方案。
- 客勤互動(dòng)。
3.客戶關(guān)系維護(hù)
- 在追款過(guò)程中,始終注重維護(hù)公司與客戶之間的良好關(guān)系。
- 對(duì)于信譽(yù)良好、因臨時(shí)困難逾期的優(yōu)質(zhì)客戶,在合規(guī)的前提下,可酌情提供一定的優(yōu)惠政策或還款便利,增強(qiáng)客戶與公司的合作粘性。
4.數(shù)據(jù)分析與報(bào)告
- 定期統(tǒng)計(jì)回款相關(guān)的關(guān)鍵數(shù)據(jù),
- 深度剖析客戶逾期規(guī)律,挖掘潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),為公司信用評(píng)估體系的完善貢獻(xiàn)力量,助力公司降低業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
5.跨部門協(xié)作
- 與公司內(nèi)部的租賃業(yè)務(wù)部門緊密協(xié)同,及時(shí)了解客戶需求與業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài),共同解決項(xiàng)目過(guò)程中出現(xiàn)的各類問(wèn)題,確保業(yè)務(wù)順利推進(jìn)。
- 積極配合財(cái)務(wù)部門進(jìn)行賬務(wù)核對(duì)工作,協(xié)助分析賬齡結(jié)構(gòu),為財(cái)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支撐。
6.特殊案件處理
- 對(duì)于一些復(fù)雜或疑難的欠款案件,
- 獨(dú)立處理追收案件的全過(guò)程。
二、任職要求
1. 教育背景與專業(yè)知識(shí)
- 大專及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)、法律、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。具備一定的金融、債務(wù)相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),如熟悉《合同法》《民事訴訟法》《個(gè)人信息保護(hù)法》等,確保在追款工作中嚴(yán)格遵守法律規(guī)定,合法合規(guī)開(kāi)展工作,有效避免法律風(fēng)險(xiǎn)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)
- 具有5年以上應(yīng)收賬款清收、催收工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有銀行、金融機(jī)構(gòu)、消費(fèi)金融公司或相關(guān)企業(yè)賬款催收經(jīng)驗(yàn)者將更具優(yōu)勢(shì)。熟悉賬款催收流程,了解行業(yè)內(nèi)常見(jiàn)的催收技巧與方法,能夠快速上手工作。
3. 能力素質(zhì)
- 具備出色的口頭表達(dá)能力,能夠清晰、準(zhǔn)確、有條理地向客戶傳達(dá)催款信息,引導(dǎo)客戶正確理解還款義務(wù)。同時(shí),擁有較強(qiáng)的談判能力,能夠根據(jù)客戶實(shí)際情況,靈活協(xié)商出雙方都能接受的合適還款方案。
- 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)蛻舻那房顢?shù)據(jù)、還款記錄等進(jìn)行深入分析,準(zhǔn)確評(píng)估客戶的還款能力和風(fēng)險(xiǎn)狀況,為制定科學(xué)合理的催款策略提供有力依據(jù)。
- 擁有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員密切配合,共享信息和經(jīng)驗(yàn),共同完成團(tuán)隊(duì)的催款目標(biāo)。在跨部門協(xié)作中,能夠與不同部門的同事有效溝通,協(xié)同解決問(wèn)題。
- 具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和問(wèn)題解決能力,在面對(duì)客戶的各種突發(fā)情況和復(fù)雜問(wèn)題時(shí),能夠迅速做出反應(yīng),冷靜分析并找到切實(shí)可行的解決方案。
- 擁有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力,能夠在高強(qiáng)度的工作壓力下保持積極的工作態(tài)度,應(yīng)對(duì)催收工作中可能出現(xiàn)的客戶抵觸、拒絕等情況,始終堅(jiān)持完成工作任務(wù)。
4.其他要求
- 熟練使用Office辦公軟件,如Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,Word撰寫報(bào)告、函件等。具備基本的電腦操作技能,能夠高效完成日常工作中的數(shù)據(jù)錄入、文檔處理等任務(wù)。
- 個(gè)人信用記錄良好,無(wú)犯罪記錄,確保在工作中能夠遵守職業(yè)道德規(guī)范,維護(hù)公司形象和客戶利益。
- 能夠適應(yīng)一定程度的出差安排,尤其是在需要進(jìn)行上門催收等工作時(shí),能夠積極配合公司業(yè)務(wù)需求。 你可以根據(jù)實(shí)際招聘需求,對(duì)上述內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。若公司有特定業(yè)務(wù)領(lǐng)域,像電商賬款回收、建筑工程款項(xiàng)追討等,我能進(jìn)一步細(xì)化崗位內(nèi)容,使其更貼合實(shí)際。
5、福利待遇
6k-12k+績(jī)效補(bǔ)貼、五險(xiǎn)一金、意外險(xiǎn)、帶薪年假、包午餐、大小周等。 -
項(xiàng)目投資專員
4000-6000元2025-09-06韋2、跟蹤投資項(xiàng)目的執(zhí)行進(jìn)度,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。 3、撰寫項(xiàng)目報(bào)告,為投資決策提供數(shù)據(jù)支持和分析建議。 4、建立并維護(hù)與合作伙伴的良好關(guān)系,促進(jìn)項(xiàng)目順利進(jìn)行。 …… 2、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和財(cái)務(wù)知識(shí),能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目評(píng)估。 3、擁有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效協(xié)調(diào)各方資源。 4、對(duì)投資行業(yè)有濃厚興趣,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力。 -
注冊(cè)會(huì)計(jì)師
10000-15000元2025-09-06韋注冊(cè)會(huì)計(jì)師(合伙人) 職責(zé)描述: 1、能獨(dú)立完成本部門較大型的業(yè)務(wù)項(xiàng)目; 2、負(fù)責(zé)對(duì)承擔(dān)項(xiàng)目審計(jì)(評(píng)估)計(jì)劃的撰寫,能較準(zhǔn)確地測(cè)試審計(jì)項(xiàng)目的重要性水平和審計(jì)風(fēng)險(xiǎn); 3、對(duì)下一級(jí)人員進(jìn)行合理分工、 …… 指導(dǎo)、并對(duì)其工作底稿進(jìn)行復(fù)核,對(duì)其業(yè)務(wù)能力進(jìn)行考核; 4、負(fù)責(zé)審計(jì)項(xiàng)目的審計(jì)質(zhì)量,及時(shí)反映審計(jì)中出現(xiàn)的業(yè)務(wù)問(wèn)題; 5、負(fù)責(zé)所主審項(xiàng)目審計(jì)報(bào)告及時(shí)上報(bào)部門經(jīng)理審核,關(guān)注部門經(jīng)理、總審計(jì)師審核,及時(shí)回復(fù)部門經(jīng)理 -
研發(fā)總監(jiān)
12000-15000元2025-09-06陳小姐工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)研發(fā)部的研發(fā)項(xiàng)目的管理工作,包括并不限于:技術(shù)方案,及項(xiàng)目交付。 2、指導(dǎo)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)過(guò)程,并協(xié)調(diào)各部門之間的工作,保證項(xiàng)目按時(shí)完成。 …… 3、設(shè)計(jì)并優(yōu)化用戶體驗(yàn),定義產(chǎn)品路線圖,制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃。 …… 6、撰寫清晰的技術(shù)文檔和用戶指南,確保團(tuán)隊(duì)成員和技術(shù)文檔保持同步更新。 7、監(jiān)控產(chǎn)品性能指標(biāo),收集用戶反饋,持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量,關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)和技術(shù)發(fā)展,提出創(chuàng)新的產(chǎn)品功能或改進(jìn)方案。 …… 5、較好的產(chǎn)品管理和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有PMP或其他相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先考慮。 -
資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理
5000-6000元2025-09-05制定年度營(yíng)造林、撫育等實(shí)施方案; 2、負(fù)責(zé)油茶基地、林地的考察、評(píng)估、談判及收儲(chǔ)工作,制定收儲(chǔ)策略并組織實(shí)施; 3、對(duì)接政府、農(nóng)戶及合作方,辦理林地流轉(zhuǎn)、權(quán)屬登記等相關(guān)手續(xù),確保合規(guī)性 編制營(yíng)造林項(xiàng)目可行性報(bào)告 …… ,林業(yè)、生態(tài)學(xué)、農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè),5年以上營(yíng)造林項(xiàng)目管理或林業(yè)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2、具備較強(qiáng)的方案擬寫、PPT制作和農(nóng)林技術(shù)培訓(xùn)能力; 3、精通營(yíng)造林技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(如造林密度、撫育規(guī)程)及作業(yè)設(shè)計(jì)撰寫 -
林地林木收儲(chǔ)管理部經(jīng)理
5000-6000元2025-09-05崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)林地、林木資源的調(diào)查、評(píng)估、收購(gòu)流程管理; 2、制定收儲(chǔ)計(jì)劃,協(xié)調(diào)與林業(yè)部門、農(nóng)戶的談判與合作; 3、組建并管理和培訓(xùn)收儲(chǔ)團(tuán)隊(duì),監(jiān)督項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度與成本控制; 4、對(duì)各項(xiàng)目部、流轉(zhuǎn)團(tuán)隊(duì) …… 要求 1、林學(xué)、農(nóng)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、5年以上林業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),年齡35-45歲,熟悉林地林木收儲(chǔ)工作; 2、具備合同撰寫與審核能力;具備較強(qiáng)的合同談判、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和法律糾紛處理能力 -
項(xiàng)目申報(bào)專員
6000-7000元2025-09-05鄧小姐任職要求: 1、全日制本科學(xué)歷,研究生學(xué)歷優(yōu)先,給排水、環(huán)境工程、化工等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、對(duì)污水處理工藝及污水處理設(shè)備、污水處理的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及法律法規(guī)有一定了解; 3、熟悉相關(guān)政策和項(xiàng)目申報(bào)驗(yàn)收流程 …… ,一定的文字功底和相關(guān)材料撰寫經(jīng)驗(yàn),工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng); 4、具備溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)研究生亦可。 -
人事行政主管
6000-8000元2025-09-05張經(jīng)理項(xiàng)目管理:針對(duì)人才盤點(diǎn)、校園招聘、企業(yè)文化建設(shè)等HR項(xiàng)目,培訓(xùn)項(xiàng)目策劃、執(zhí)行與復(fù)盤能力。 …… 五、熟悉國(guó)家相關(guān)政策、勞動(dòng)法規(guī),了解社保/公積金增減員、申報(bào)流程,熟悉公文撰寫,良好的文字、語(yǔ)文表達(dá)能力。 -
市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)專員
3000-6000元2025-09-05姚主管崗位職責(zé): 1、根據(jù)需求策劃短視頻選題和內(nèi)容(健康,醫(yī)療方向),對(duì)門診官方賬號(hào)(抖音、視頻號(hào)、小紅書等)進(jìn)行運(yùn)營(yíng),包括項(xiàng)目定位要求,挖掘選題,完成創(chuàng)意、內(nèi)容策劃等;負(fù)責(zé)撰寫短視頻劇本,能駕馭不同風(fēng)格, -
短視頻拍攝剪輯運(yùn)營(yíng)
4000-8000元2025-09-05柏林內(nèi)容創(chuàng)作全流程 ? 獨(dú)立完成本地生活類短視頻(如家電探店、促銷活動(dòng))的選題策劃、腳本撰寫、拍攝執(zhí)行(含運(yùn)鏡、燈光調(diào)控)及剪輯制作(剪映/PR),確保內(nèi)容符合抖音規(guī)則及用戶偏好; ? 優(yōu)化視頻節(jié)奏與視覺(jué)呈現(xiàn) …… 本地市場(chǎng)敏感度 ? 能結(jié)合區(qū)域特色設(shè)計(jì)差異化內(nèi)容; ? 具備本地商家或達(dá)人資源者優(yōu)先,可快速推動(dòng)線上線下聯(lián)動(dòng)項(xiàng)目落地。 3. -
培訓(xùn)類兼職-廣西
6000-9000元2025-09-05歐小平一、崗位職責(zé) 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)協(xié)助方案撰寫;遠(yuǎn)程對(duì)接項(xiàng)目經(jīng)理,協(xié)助完成本地培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施落地,訓(xùn)前訓(xùn)中訓(xùn)后全流程運(yùn)營(yíng)交付。 工作形式:屬于兼職,不到公司坐班,不影響其他正式工作/實(shí)習(xí)/學(xué)校課程。 …… 接單制,每月公司有項(xiàng)目時(shí)提前發(fā)布任務(wù)給兼職伙伴,兼職實(shí)習(xí)伙伴根據(jù)個(gè)人檔期等決定是否接受項(xiàng)目。有實(shí)際交付可開(kāi)具實(shí)習(xí)證明。 …… 三、薪資福利 1.時(shí)間靈活,項(xiàng)目制工作,以項(xiàng)目難易程度和執(zhí)行天數(shù)來(lái)單次判定工資收益。無(wú)需坐班。 2.項(xiàng)目期間吃住行公司包,培訓(xùn)執(zhí)行150-300/天,方案撰寫100-300元/份。 -
醫(yī)美咨詢助理
4000-6000元2025-09-05盧俊奇專業(yè)素養(yǎng): (1) 具備一定營(yíng)銷技巧 有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和人脈資源; (2) 具有獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力; (3) 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),豐富的下店經(jīng)驗(yàn)和下店策略、培訓(xùn)教育能力強(qiáng); (4) 能撰寫市場(chǎng) 調(diào)查 …… 從業(yè)經(jīng)歷要求:產(chǎn)品公司或者項(xiàng)目公司經(jīng)理 崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)服務(wù)商醫(yī)美專業(yè)知識(shí)及銷售技能,提升服務(wù)商及其團(tuán)隊(duì)對(duì)醫(yī)院及項(xiàng)目的認(rèn)知、認(rèn)可; 2. -
培訓(xùn)專員(兼職)
6000-9000元2025-09-05歐小平兼職工作,遠(yuǎn)程對(duì)接總部項(xiàng)目經(jīng)理,完成您所在地域的培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行/方案撰寫。提前發(fā)布任務(wù),可根據(jù)個(gè)人檔期決定是否承接。 …… 一、崗位職責(zé) 1.應(yīng)對(duì)重要培訓(xùn)商機(jī),并撰寫投標(biāo)技術(shù)文件/方案; 2.培訓(xùn)活動(dòng)實(shí)施。 …… 三、福利待遇 1.無(wú)需坐班,項(xiàng)目制。 …… 2.目前該工作屬于兼職,費(fèi)用結(jié)算一般根據(jù)方案撰寫的份數(shù)、帶班活動(dòng)天數(shù)結(jié)算(常規(guī)帶班200-500左右/天,方案150-300/份;報(bào)告類另議;根據(jù)難易程度、時(shí)長(zhǎng)等變化)
南寧相關(guān)熱門崗位
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韋小姐2025-08-24
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林小姐投遞了 南寧星林科技有限公司 的 商務(wù)專員 職位2025-08-21
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不限學(xué)歷99.7%
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大專0.3%
南寧項(xiàng)目專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,大專占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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1-3年0.3%
南寧項(xiàng)目專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。