
南寧銷售服裝招聘
桂聘提供2025年4月南寧銷售服裝最新招聘,興寧區(qū)29條江南區(qū)18條,平均工資約為5081元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷售服裝業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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區(qū)域經(jīng)理
8000-16000元2025-04-16崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所管轄門店日常管理工作、運(yùn)營管理工作;
2、年度規(guī)劃的制定、月度銷售任務(wù)分解與達(dá)成;
3、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度與項(xiàng)目銷售計(jì)劃,定期對(duì)門店銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié),找出問題點(diǎn)對(duì)店長(zhǎng)進(jìn)行溝通培訓(xùn),確定調(diào)整并跟進(jìn)調(diào)整結(jié)果,推動(dòng)門店月度銷售任務(wù)的達(dá)成;
4、定期完成管轄門店的衛(wèi)生、陳列、貨品、店面形象等巡查工作,跟進(jìn)問題點(diǎn)調(diào)整結(jié)果;
5、跟進(jìn)所轄門店員工的培訓(xùn)帶教及各項(xiàng)工作指導(dǎo),定期對(duì)員工進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),推動(dòng)門店團(tuán)隊(duì)建設(shè);
6、跟進(jìn)所轄門店的貨品管理及各類物料與贈(zèng)品的使用;
7、跟進(jìn)門店快訊與專場(chǎng)活動(dòng)的執(zhí)行效果,對(duì)異常情況及時(shí)反饋并完成跟蹤處理;
任職要求:
1、90后,大專及以上學(xué)歷;
2、有3年以上零售連鎖(化妝品、藥店、超市、便利店、服裝、鞋店、皮具、手機(jī)等)行業(yè)同崗管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、具有良好的溝通表達(dá)力、執(zhí)行力、學(xué)習(xí)能力及組織管理能力與責(zé)任感;
4、能適應(yīng)出差。
薪資待遇及工作地點(diǎn):
1、薪資待遇:8-25K,繳納社保、法定假日、出差補(bǔ)貼、內(nèi)購福利、節(jié)日禮品;
2、工作地點(diǎn):南寧市、河池市、百色市、崇左市等周邊及其下屬各縣城。 -
服裝銷售員
5000-10000元2025-04-15姜莉任職要求:
工作態(tài)度積極,熱情開朗,樂于學(xué)習(xí)能吃苦耐勞 -
商品專員
4000-6000元2025-04-15林金潔1.根據(jù)負(fù)責(zé)區(qū)域店鋪情況,協(xié)同區(qū)域零售負(fù)責(zé)人制定店鋪商品結(jié)構(gòu);
2.規(guī)劃各季商品上市計(jì)劃、銷售計(jì)劃、促銷計(jì)劃;
3.根據(jù)店鋪銷售情況,制定商品策略,提升售罄,降低庫存;
4.分析匯總區(qū)域銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù),對(duì)區(qū)域商品銷售給予建議。
任職資格:
1.3年左右商品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.數(shù)據(jù)敏感度高,熟悉服裝零售終端運(yùn)作模式;
3.熟練掌握表格、函數(shù)、PPT等工具運(yùn)用。 -
區(qū)域商品專員
4000-6000元2025-04-15林金潔崗位職責(zé): 1.根據(jù)負(fù)責(zé)區(qū)域店鋪情況,協(xié)同區(qū)域零售負(fù)責(zé)人制定店鋪商品結(jié)構(gòu); 2.規(guī)劃各季商品上市計(jì)劃、銷售計(jì)劃、促銷計(jì)劃; 3.根據(jù)店鋪銷售情況,制定商品策略,提升售罄,降低庫存; 4.分析匯總區(qū)域銷售數(shù)據(jù) …… 任職資格: 1.3年左右商品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.數(shù)據(jù)敏感度高,熟悉服裝零售終端運(yùn)作模式; 3.熟練掌握表格、函數(shù)、PPT等工具運(yùn)用。 -
陳列員
4000-5000元2025-04-15林金潔工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)每季貨品陳列及相關(guān)促銷活動(dòng)的相關(guān)跟進(jìn)工作; 2、定期持續(xù)優(yōu)化店鋪視覺表達(dá)效果及維護(hù)工作; 3、配合門店經(jīng)理維護(hù)日常店鋪陳列,定期更新店內(nèi)陳列以促進(jìn)銷售; 4、對(duì)市場(chǎng)及時(shí)尚有一定的敏感度 …… ,能掌握商品陳列的市場(chǎng)趨勢(shì); 5、負(fù)責(zé)各店鋪陳列物料采購,POP的申請(qǐng)以及海報(bào)的更新跟進(jìn); 6、定期培訓(xùn)店鋪人員陳列知識(shí)及流行資訊,培養(yǎng)店鋪陳列助理,制定培訓(xùn)計(jì)劃及內(nèi)容,形成服裝陳列管理體系。 -
男裝導(dǎo)購(欽州)
3000-6000元2025-04-15洪肇設(shè)崗位職責(zé): 1、向顧客提供服裝產(chǎn)品信息,協(xié)助顧客挑選; 2、維護(hù)店鋪內(nèi)陳列,維持店鋪的專業(yè)形象; 3、管理顧客的退款和換貨; 4、負(fù)責(zé)貨品上架和整理; 5、推行店鋪會(huì)員管理制度,積極維護(hù)會(huì)員并做好售后工作 …… 任職資格: 1、性格開朗、善于溝通; 2、好學(xué),責(zé)任心強(qiáng)、有服務(wù)意識(shí); 3、有服裝店鋪工作經(jīng)歷優(yōu)先,有男裝銷售經(jīng)歷優(yōu)先 -
高薪男裝導(dǎo)購(陽朔店)
3000-6000元2025-04-15洪肇設(shè)工作地點(diǎn):桂林陽朔縣 崗位職責(zé): 1、向顧客提供服裝產(chǎn)品信息,協(xié)助顧客挑選; 2、維護(hù)店鋪內(nèi)陳列,維持店鋪的專業(yè)形象; 3、管理顧客的退款和換貨; 4、負(fù)責(zé)貨品上架和整理; 5、推行店鋪VIP …… 管理制度,積極維護(hù)VIP并做好售后工作; 6、定期回顧個(gè)人銷售情況,并進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)。 …… 任職資格: 1、身體健康、性格開朗、善于溝通、普通話流利; 2、好學(xué),責(zé)任心強(qiáng)、有服務(wù)意識(shí); 3、有服裝店鋪工作經(jīng)歷優(yōu)先,有男裝銷售經(jīng)歷優(yōu)先。 -
導(dǎo)購(北海)
3000-8000元2025-04-15洪肇設(shè)崗位職責(zé): 1、向顧客提供服裝產(chǎn)品信息,并協(xié)助客戶進(jìn)行有效的產(chǎn)品挑選;; 2、維護(hù)店鋪內(nèi)陳列,保持店鋪整潔; 3、管理顧客的退款和換貨;維護(hù)并執(zhí)行店鋪各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)工作流程; 4、負(fù)責(zé)貨品上架和整理; …… 5、推行店鋪VIP管理制度,積極維護(hù)VIP并做好售后工作; 6、定期回顧個(gè)人銷售情況,并進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)。 …… 任職要求: 1、身體健康、性格開朗、善于溝通、普通話流利; 2、好學(xué),責(zé)任心強(qiáng)、有服務(wù)意識(shí); 3、有服裝店鋪工作經(jīng)歷優(yōu)先,有男裝銷售經(jīng)歷優(yōu)先; 4、年齡22~38歲 工作地點(diǎn): 北海市各柒牌男裝店 -
柒牌男裝導(dǎo)購(陽朔店)
3000-6000元2025-04-15洪肇設(shè)工作地點(diǎn):桂林陽朔西街 崗位職責(zé): 1、向顧客提供服裝產(chǎn)品信息,協(xié)助顧客挑選; 2、維護(hù)店鋪內(nèi)陳列,維持店鋪的專業(yè)形象; 3、管理顧客的退款和換貨; 4、負(fù)責(zé)貨品上架和整理; 5、推行店鋪VIP …… 管理制度,積極維護(hù)VIP并做好售后工作; 6、定期回顧個(gè)人銷售情況,并進(jìn)行總結(jié)改進(jìn)。 …… 任職資格: 1、身體健康、性格開朗、善于溝通、普通話流利; 2、好學(xué),責(zé)任心強(qiáng)、有服務(wù)意識(shí); 3、有服裝店鋪工作經(jīng)歷優(yōu)先,有男裝銷售經(jīng)歷優(yōu)先。 -
服裝店長(zhǎng)
6000-10000元2025-04-15謝濤崗位職責(zé): 1、能夠負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營管理及品牌形象管理; 2、確保按時(shí)按質(zhì)達(dá)成公司月度/年度的各項(xiàng)銷售指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)門店人員管理、組織分工、工作監(jiān)督、打造團(tuán)隊(duì)凝聚力; 4、做好門店人員培訓(xùn)及人員培養(yǎng) …… 任職要求: 1、有零售女裝店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛服裝、具備審美、懂得穿搭、形象良好; 3、有強(qiáng)烈的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠刺激員工達(dá)到銷售目標(biāo); 4、邏輯思維清晰,有良好的溝通和人際交往技能,能夠與團(tuán)隊(duì)和客戶建立良好的關(guān)系 -
女裝店長(zhǎng)
5000-10000元2025-04-15謝濤崗位職責(zé): 1、能夠負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營管理及品牌形象管理; 2、確保按時(shí)按質(zhì)達(dá)成公司月度/年度的各項(xiàng)銷售指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)門店人員管理、組織分工、工作監(jiān)督、打造團(tuán)隊(duì)凝聚力; 4、做好門店人員培訓(xùn)及人員培養(yǎng) …… 任職要求: 1、有零售女裝店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛服裝、具備審美、懂得穿搭、形象良好; 3、有強(qiáng)烈的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠刺激員工達(dá)到銷售目標(biāo); 4、邏輯思維清晰,有良好的溝通和人際交往技能,能夠與團(tuán)隊(duì)和客戶建立良好的關(guān)系 -
金城江服裝銷售導(dǎo)購、店長(zhǎng)
2000-5000元2025-04-15單先生3000~5000元/月, 導(dǎo)購:2500-4000元/月 發(fā)薪資日:15日 上班時(shí)間:早班 09:00-16:00 晚班 15:30-22:30 提成方式:銷售額提成 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:加班費(fèi)、全勤獎(jiǎng)、銷售獎(jiǎng)勵(lì) …… 3.帶教店員的商品知識(shí)各銷售技巧,幫助店員完成個(gè)人指標(biāo)。 4.完成貨品銷售記錄、月盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,確保貨品準(zhǔn)確。 5.完成商品來貨驗(yàn)收、補(bǔ)貨、調(diào)撥、退貨等日常工作。 -
銷售經(jīng)理
6000-10000元2025-04-15單先生意爾康體育 以提升終端店鋪的銷售業(yè)績(jī)?yōu)榍疤?,圍繞對(duì)市場(chǎng)終端店鋪的運(yùn)營及店員的銷售技巧、陳列技巧、心態(tài)引導(dǎo)為中心開展市場(chǎng)督導(dǎo)的各項(xiàng)工作。工作對(duì)象:店長(zhǎng)、店員、。 …… 工作目的:改善經(jīng)營,提升銷售 工作大體內(nèi)容:節(jié)日活動(dòng)和促銷策劃及執(zhí)行、新品上市計(jì)劃與執(zhí)行、處理庫存、店鋪維護(hù)、市場(chǎng)分析。 …… 3、負(fù)責(zé)對(duì)導(dǎo)購人員的銷售技巧培訓(xùn)和服裝陳列培訓(xùn)。 4、協(xié)助直營店的綜合培訓(xùn)。 5、完善運(yùn)營體制和考核制度,以加強(qiáng)人員的服務(wù)意識(shí),提高工作熱忱。 …… 二、店鋪銷售管理 1、監(jiān)督、指導(dǎo)直營店的銷售。 2、監(jiān)督、策劃并實(shí)施市場(chǎng)性的行銷活動(dòng)以及全省性的促銷活動(dòng)。 3、根據(jù)公司貨品狀況,市場(chǎng)狀況及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,提供科學(xué)有效的促銷方案。 …… 4、根據(jù)每月銷售任務(wù),細(xì)分到個(gè)人及其每周、每日。 5、監(jiān)督并核實(shí)每日上報(bào)所負(fù)責(zé)區(qū)域終端店鋪銷售報(bào)表及各項(xiàng)報(bào)表的準(zhǔn)確性。 6、對(duì)每日銷售情況進(jìn)行分析并總結(jié),根據(jù)其情況改進(jìn)和完善相關(guān)措施。 -
服裝銷售
3000-4000元2025-04-15單先生1、負(fù)責(zé)接待顧客,完成銷售目標(biāo)。2、完成門店日常貨品歸并調(diào)整工作。3、協(xié)助店長(zhǎng)完成每月店鋪盤點(diǎn)等工作。 -
河池巴馬區(qū)服裝導(dǎo)購
2000-4000元2025-04-15單先生服裝店導(dǎo)購 待遇:底薪+提成+節(jié)假日補(bǔ)貼 上班時(shí)長(zhǎng):7.5小時(shí)/天,加班,8元/小時(shí) 工作職責(zé): 1、了解顧客的需求,熱情的與顧客溝通,銷售女裝。 …… 2、懂時(shí)尚穿搭,幫助顧客選到合適的服裝; 3、負(fù)責(zé)商品的來貨驗(yàn)貨、陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、按照促銷計(jì)劃實(shí)施促銷活動(dòng); 5、熟悉貨品,將店面布置整潔,貨品陳列美觀。 …… 崗位要求: 1、熱愛自己的本職工作,以銷售為榮。 2、積極向上和樂觀的態(tài)度。 3、良好的親和力和熱心助人的性格。 4、能吃苦耐勞,堅(jiān)韌不拔。 5、善于溝通,團(tuán)結(jié)同事。
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業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員銷售顧問/銷售專員銷售專員銷售顧問銷售專員全職銷售服裝銷售其他銷售軟件業(yè)務(wù)維護(hù)客戶客戶維護(hù)銷售維護(hù)銷售專業(yè)移動(dòng)專員出差銷售服務(wù)開發(fā)客戶客戶開發(fā)市場(chǎng)銷售業(yè)務(wù)銷售客戶開發(fā)與維護(hù)業(yè)務(wù)員客戶關(guān)系維護(hù)銷售顧問顧問銷售客戶代表銷售代表/客戶代表銷售人員優(yōu)秀銷售客戶拓展銷售代表業(yè)務(wù)員平臺(tái)銷售應(yīng)屆畢業(yè)生全職銷售人員業(yè)務(wù)拓展財(cái)稅顧問銷售軟件銷售門店銷售
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南寧銷售專員招聘工資
¥
5081
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:5K
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4.3%2K
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22.3%3K
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21.9%4K
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23.9%5K
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14.3%6K-8K
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7.9%8K-1W
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5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.1%
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初中0.3%
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高中0.4%
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中專0.8%
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大專2.3%
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本科0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.1%,初中占0.3%,高中占0.4%,中專占0.8%,大專占2.3%,本科占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年1.9%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占1.9%。