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南寧銷售團(tuán)隊(duì)招聘

桂聘提供2025年7月南寧銷售團(tuán)隊(duì)最新招聘，青秀區(qū)376條西鄉(xiāng)塘區(qū)160條，有五險(xiǎn)等，更多銷售團(tuán)隊(duì)銷售團(tuán)隊(duì)管理大學(xué)生銷售團(tuán)隊(duì)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際 1人 醫(yī)藥 瀏覽:22
2025-07-30
未填寫
工作區(qū)域：廣西玉林
薪酬福利：
底薪+崗位工資+績(jī)效+提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+各種補(bǔ)貼
社保五險(xiǎn)、周末雙休、法定節(jié)假日、節(jié)假日福利、生日福利等等。
一、崗位職責(zé)：
1、藥品推廣與銷售：了解醫(yī)院科室用藥需求，負(fù)責(zé)公司藥品在醫(yī)院的銷售，制定并完成銷售計(jì)劃，提高藥品在醫(yī)院的銷量和市場(chǎng)份額；
2、客戶關(guān)系維護(hù)：與醫(yī)院管理人員、科室負(fù)責(zé)人、醫(yī)護(hù)人員等建立并保持長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，及時(shí)了解客戶需求與反饋，積極解決客戶在藥品使用過(guò)程中遇到的問(wèn)題，增強(qiáng)客戶滿意度與忠誠(chéng)度；
3、學(xué)術(shù)推廣：關(guān)注醫(yī)藥行業(yè)新動(dòng)態(tài)和藥品臨床研究，組織或參加醫(yī)院科室學(xué)術(shù)會(huì)議，以專業(yè)、清晰的方式向醫(yī)護(hù)人員傳遞藥品特性、臨床優(yōu)勢(shì)及使用規(guī)范等信息；
4、信息收集：留意醫(yī)院藥品市場(chǎng)情況，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的活動(dòng)情況及市場(chǎng)相關(guān)動(dòng)態(tài)，整理分析提出合理化建議。
二、職位要求 ：
1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、臨床等專業(yè)優(yōu)先考慮，大專及以上學(xué)歷；
2、熱愛藥品銷售工作，具有飽滿的工作熱情和高度的責(zé)任心；
3、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
2025-07-30
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)品牌直營(yíng)店/4S店/服務(wù)中心等門店運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)和營(yíng)銷指導(dǎo)，全面提升門店的運(yùn)營(yíng)能力；
2、負(fù)責(zé)門店的銷售管理，提高門店的銷售能力和盈利能力；
3、根據(jù)廠家布置的銷量任務(wù)，制定所負(fù)責(zé)汽車品牌的年度、季度和月度計(jì)劃，將其分解部署給各個(gè)店端，并定期檢查，監(jiān)督及制定銷售計(jì)劃，促進(jìn)各門店完成銷售目標(biāo)；
4、根據(jù)汽車銷量情況，帶領(lǐng)下屬收集產(chǎn)品市場(chǎng)行情變化及重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售策略，市場(chǎng)策略等信息，并進(jìn)行分析、預(yù)測(cè)并制定對(duì)策，對(duì)業(yè)績(jī)較弱的店端提供合理化建議和支持。
5、熟悉所負(fù)責(zé)汽車品牌的廠家正常解析，關(guān)注各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成情況，確保廠家返利，保證利益最大化。
任職要求：
1、 ?？萍耙陨蠈W(xué)歷，性別不限；
2、 曾有汽車銷售主管、經(jīng)理、總監(jiān)或總經(jīng)理等崗位經(jīng)驗(yàn)，尤其是在國(guó)產(chǎn)品牌、中低端合資品牌有工作經(jīng)驗(yàn)為最，能下沉一線銷售管理，執(zhí)行力強(qiáng)，能搭建6-10名銷售顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)，能帶優(yōu)秀一線銷售團(tuán)隊(duì)；
3、有激情，敢挑戰(zhàn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，品格正，三觀正；
4、2萬(wàn)月薪+五險(xiǎn)一金+半年度特別激勵(lì)+年度獎(jiǎng)勵(lì)+三年利潤(rùn)提成。
一、職責(zé)：
1、根據(jù)公司的營(yíng)銷策略和年度業(yè)務(wù)目標(biāo)，制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售策略，明確工作方向、工作重點(diǎn)、工作分解和人員安排；
2、依據(jù)所制定的銷售策略，通過(guò)開拓市場(chǎng)、項(xiàng)目推廣、學(xué)術(shù)推廣等形式促進(jìn)業(yè)績(jī)達(dá)成；
3、負(fù)責(zé)區(qū)域的開票回款策略，促進(jìn)區(qū)域開票回款工作落實(shí)；
4、通過(guò)日常拜訪與學(xué)術(shù)活動(dòng)，向客戶傳遞產(chǎn)品的專業(yè)信息，完成醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)項(xiàng)目的臨床推廣工作；
5、負(fù)責(zé)區(qū)域人員管理與培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作。
二、要求：
1、醫(yī)學(xué)類、藥學(xué)類、生物學(xué)類等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2、3年以上同等企業(yè)規(guī)模和類似行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷；
3、熱愛銷售工作，勇于挑戰(zhàn)，敢于創(chuàng)新；
4、積極主動(dòng)，吃苦耐勞，具備抗壓能力。
三、薪酬福利：
1、工資待遇：年薪8萬(wàn)-20萬(wàn)
2、薪資構(gòu)成：無(wú)責(zé)任底薪+提成+補(bǔ)貼+社保五險(xiǎn)一金+商業(yè)險(xiǎn)
3、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補(bǔ)助、生日假等
工作地點(diǎn)：廣西區(qū)內(nèi)（提供住宿）
2025-07-30
劉道鑫
崗位職責(zé): 1、對(duì)所管門店員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)、訓(xùn)練; 2、組織員工進(jìn)行相關(guān)管理制度、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)門店證照檢查,保證門店商品經(jīng)營(yíng)范圍符合標(biāo)準(zhǔn)，確保商品管理符合公司與GSP …… 7、對(duì)商品布局、陳列、養(yǎng)護(hù)、衛(wèi)生、效期預(yù)警、銷售等情況進(jìn)行檢查及管理工作有效進(jìn)行。 8、負(fù)責(zé)對(duì)顧客的服務(wù)意見或投訴進(jìn)行處理。 9、完成企業(yè)負(fù)責(zé)人、門店管理部交辦的其他工作。
2025-07-30
王志明
崗位職責(zé)： 1、認(rèn)真執(zhí)行公司制定的區(qū)域銷售策略和產(chǎn)品推廣計(jì)劃，有效組織并開展公司產(chǎn)品的學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)； 2、對(duì)所管轄區(qū)域進(jìn)行公司產(chǎn)品的開發(fā)和上量工作，專業(yè)化實(shí)施有效的銷售活動(dòng)，***程度地實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷售增長(zhǎng)并提高市場(chǎng)占有率 …… ； 3、負(fù)責(zé)收集所管轄醫(yī)院的客戶信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，有計(jì)劃地實(shí)施銷售拜訪、做好客戶服務(wù)工作，保證客戶拜訪質(zhì)量和應(yīng)有的頻率； 4、了解客戶意見與需求，與客戶建立良好關(guān)系，保持公司形象； 5、根據(jù)公司要求 …… 任職要求： 1、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、2年以上醫(yī)藥產(chǎn)品銷售工作經(jīng)歷，有外企銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、有較強(qiáng)的工作獨(dú)立性和自我管理能力； 4、具有良好的執(zhí)行能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；
2025-07-30
莊劍湖
，7險(xiǎn)一金，出差補(bǔ)助，年度體檢，員工活動(dòng)； 晉升通道：客戶經(jīng)理--區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理--大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)； 豐富的榮譽(yù)評(píng)選：月度新人獎(jiǎng)、銷冠獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、年度金/銀軍牌等，儀式感滿滿。 …… 培訓(xùn)發(fā)展:入職即有一對(duì)一帶教，從業(yè)務(wù)入門到市場(chǎng)開單到業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)； 工作內(nèi)容: 1.根據(jù)業(yè)績(jī)指標(biāo)制定每月銷售計(jì)劃并將目標(biāo)分解到每月，每周、每日； 2.根據(jù)公司銷售策略，地推陌拜各地石材市場(chǎng)與礦區(qū)，負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)地推銷售工作 …… ； 3.負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)客戶與供應(yīng)商的開發(fā)與關(guān)系維護(hù)，挖掘客戶石材采購(gòu)/銷售需求，促成成單及銷售目標(biāo)的達(dá)成； 4.公司平臺(tái)代采業(yè)務(wù)、智能產(chǎn)線等業(yè)務(wù)推廣銷售； 5.搜集及反饋相關(guān)市場(chǎng)信息； 6.配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo) …… 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷，半年以上地推陌拜銷售經(jīng)驗(yàn)，行業(yè)不限，能快速學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)； 2.具備良好的溝通能力和銷售技巧，能夠與不同客戶或商家進(jìn)行有效溝通； 3.市場(chǎng)拓展能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力 …… ； 4.擁有良好的自我管理能力、能吃苦、抗壓能力強(qiáng)，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售和推廣工作； 5.能適應(yīng)長(zhǎng)期出差； 6.認(rèn)同公司企業(yè)文化，遵守公司規(guī)章制度。
2025-07-30
莊劍湖
一、工作內(nèi)容: 1.根據(jù)業(yè)績(jī)指標(biāo)制定每月銷售計(jì)劃并將目標(biāo)分解到每月，每周、每日； 2.根據(jù)公司銷售策略，地推陌拜各地石材市場(chǎng)與礦區(qū)，負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)地推銷售工作； 3.負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)客戶與供應(yīng)商的開發(fā)與關(guān)系維護(hù) …… ，挖掘商機(jī)，促成成單及銷售目標(biāo)的達(dá)成； 4.公司石材銷售業(yè)務(wù)，石材物流，石材加工耗材及智能設(shè)備產(chǎn)線等業(yè)務(wù)推廣銷售； 5.搜集及反饋相關(guān)市場(chǎng)信息； 6.配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，完成其他臨時(shí)工作。 …… 二、任職要求: 1.大專以上學(xué)歷，半年以上地推陌拜銷售經(jīng)驗(yàn)，行業(yè)不限，能快速學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)； 2.具備良好的溝通能力和銷售技巧，能夠與不同客戶或商家進(jìn)行有效溝通； 3.市場(chǎng)拓展能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力 …… ； 4.擁有良好的自我管理能力、能吃苦、抗壓能力強(qiáng)，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售和推廣工作； 5.能適應(yīng)長(zhǎng)期出差； 6.認(rèn)同公司企業(yè)文化，遵守公司規(guī)章制度。 …… 7險(xiǎn)一金，出差補(bǔ)助，年度體檢，員工團(tuán)建活動(dòng)，季度1次探親路費(fèi)報(bào)銷，春節(jié)額外團(tuán)聚假； 五、晉升通道：客戶經(jīng)理--區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理--大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)； 六、豐富的榮譽(yù)評(píng)選：月度績(jī)效獎(jiǎng)、銷冠獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)
2025-07-30
盧主管
崗位描述： 1、負(fù)責(zé)化妝品護(hù)膚及彩妝日常銷售、陳列工作；做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表 …… 熱愛化妝品護(hù)膚行業(yè)，膚質(zhì)較好，有使用彩妝、護(hù)膚化妝品的習(xí)慣，有化妝學(xué)校畢業(yè)基礎(chǔ)，有化妝技巧，美容護(hù)膚經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、樂(lè)于分享交流護(hù)膚彩妝經(jīng)驗(yàn)，對(duì)產(chǎn)品選擇有自己的主張； 3、有一定的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
2025-07-30
盧主管
崗位描述： 1、負(fù)責(zé)化妝品護(hù)膚及彩妝日常銷售、陳列工作 2、了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等 4、為顧客提供店內(nèi)產(chǎn)品銷售、護(hù)膚美容護(hù)理； 5、完成上級(jí)主管交辦的其他任務(wù) …… 熱愛化妝品護(hù)膚行業(yè)，膚質(zhì)較好，有使用彩妝、護(hù)膚化妝品的習(xí)慣，有化妝學(xué)校畢業(yè)基礎(chǔ)，有化妝技巧，美容護(hù)膚經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、樂(lè)于分享交流護(hù)膚彩妝經(jīng)驗(yàn)，對(duì)產(chǎn)品選擇有自己的主張； 3、有一定的抗壓能力，有銷售能力 …… ，責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、具備較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧，有親和力及良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、年齡33歲以內(nèi)，男女不限，身高158CM以上， 待遇：底薪2000-300+提成1%-18%+
2025-07-30
盧主管
崗位描述： 1、負(fù)責(zé)化妝品護(hù)膚及彩妝日常銷售、陳列工作；做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 2、為顧客提供店內(nèi)產(chǎn)品銷售、護(hù)膚美容護(hù)理； 任職要求： 1、熱愛化妝品護(hù)膚行業(yè)，膚質(zhì)較好，有使用彩妝、護(hù)膚化妝品的習(xí)慣 …… ，有化妝學(xué)校畢業(yè)基礎(chǔ)，有化妝技巧，美容護(hù)膚經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、樂(lè)于分享交流護(hù)膚彩妝經(jīng)驗(yàn)，對(duì)產(chǎn)品選擇有自己的主張； 3、有一定的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、年齡38歲以內(nèi)，男女不限， …… 完善的福利體系： 1、待遇：底薪+提成，綜合薪酬4K-8k 上班時(shí)間：6.5小時(shí)工作制 社保（五險(xiǎn)+商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)）+額外考核獎(jiǎng)勵(lì)+產(chǎn)品獎(jiǎng)勵(lì)金+生日慰問(wèn)金+全勤獎(jiǎng)300 2、多條晉升線路選擇，銷售專業(yè) …… 銷售管理線，管理層直接一線提拔，所有具備專業(yè)功底的技術(shù)人才（彩妝功底、護(hù)膚技術(shù)），職業(yè)發(fā)展方向：BA-MC/銷售精英-店長(zhǎng)-區(qū)域銷售主管-區(qū)域銷售經(jīng)理-銷售總監(jiān)； 3、系統(tǒng)培訓(xùn)體系，不只是產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧培訓(xùn)
南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際 1人 醫(yī)藥 瀏覽:30
2025-07-30
未填寫
確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性； 2.與客戶建立良好的溝通關(guān)系，理解客戶需求，提供專業(yè)咨詢； 3.參與制定醫(yī)藥產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣計(jì)劃，協(xié)助執(zhí)行推廣活動(dòng)； 4.監(jiān)測(cè)并分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，提出推廣策略建議； 5.與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作 …… ，共同完成銷售目標(biāo)和客戶服務(wù)。 …… 任職要求： 1.具備良好的溝通能力和人際交往技巧，能有效進(jìn)行信息溝通； 2.對(duì)醫(yī)藥行業(yè)有一定了解，能夠快速掌握產(chǎn)品知識(shí)； 3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)作； 4.充滿熱情，具備良好的職業(yè)道德和工作責(zé)任心
2025-07-30
盧主管
*此崗位需要出差，提供住宿 一、崗位職責(zé) 1、 帶動(dòng)、下達(dá)專柜業(yè)績(jī)，并完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)； 2、下店期間，帶領(lǐng)門店員工完成專柜的業(yè)績(jī)指標(biāo)； 3、以身作則，完成個(gè)人銷售目標(biāo)； 二、任職資格 …… 1、20-30歲，高中及以上學(xué)歷； 2、一年左右彩妝柜臺(tái)銷售工作經(jīng)驗(yàn)或化妝學(xué)校畢業(yè)有化妝基礎(chǔ)和其他銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 3、曾負(fù)責(zé)針對(duì)店鋪進(jìn)行業(yè)績(jī)帶動(dòng)活動(dòng)； 4、具備良好的銷售技能、溝通能力； 5、為人正直 …… 三、完善的福利體系： 1、待遇：底薪3500+提成，綜合薪酬6-10K，上班時(shí)間：6.5小時(shí)工作制+月休4天+社保（六險(xiǎn)）+生日慰問(wèn)金+全勤獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)旅游+聚餐； 2、系統(tǒng)培訓(xùn)體系，不只是產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧培訓(xùn)
2025-07-30
盧主管
崗位描述： 1、負(fù)責(zé)化妝品護(hù)膚及彩妝日常銷售、陳列工作；做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售； 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表 …… 熱愛化妝品護(hù)膚行業(yè)，膚質(zhì)較好，有使用彩妝、護(hù)膚化妝品的習(xí)慣，有化妝學(xué)校畢業(yè)基礎(chǔ)，有化妝技巧，美容護(hù)膚經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、樂(lè)于分享交流護(hù)膚彩妝經(jīng)驗(yàn)，對(duì)產(chǎn)品選擇有自己的主張； 3、有一定的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 …… ，身高158CM以上， 完善的福利體系： 1、待遇：底薪+提成，綜合薪酬4K-8k，上班時(shí)間：6.5小時(shí)工作制+社保（五險(xiǎn)+商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)）+額外考核獎(jiǎng)勵(lì)500-3000+生日慰問(wèn)金+全勤獎(jiǎng)300+團(tuán)隊(duì)旅游 …… +聚餐； 2、多條晉升線路選擇，銷售專業(yè)/培訓(xùn)管理/銷售管理線，管理層直接一線提拔，所有具備專業(yè)功底的技術(shù)人才（彩妝功底、護(hù)膚技術(shù)），職業(yè)發(fā)展方向：BA-MC/銷售精英-店長(zhǎng)-區(qū)域銷售主管-區(qū)域銷售經(jīng)理 …… -銷售總監(jiān)； 3、系統(tǒng)培訓(xùn)體系，不只是產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧培訓(xùn)，更多專業(yè)技術(shù)服務(wù)培訓(xùn)，包括彩妝、護(hù)膚等，此外管理能力培訓(xùn)，助力快速提升。
2025-07-30
盧主管
*此崗位需要出差，提供住宿 一、崗位職責(zé) 1、 帶動(dòng)、下達(dá)專柜業(yè)績(jī)，并完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)； 2、下店期間，帶領(lǐng)門店員工完成專柜的業(yè)績(jī)指標(biāo)； 3、以身作則，完成個(gè)人銷售目標(biāo)； 二、任職資格 …… 1、20-30歲，高中及以上學(xué)歷； 2、一年左右彩妝柜臺(tái)銷售工作經(jīng)驗(yàn)或化妝學(xué)校畢業(yè)有化妝基礎(chǔ)和其他銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 3、曾負(fù)責(zé)針對(duì)店鋪進(jìn)行業(yè)績(jī)帶動(dòng)活動(dòng)； 4、具備良好的銷售技能、溝通能力； 5、為人正直 …… 三、完善的福利體系： 1、待遇：底薪3500+提成，綜合薪酬6-10K，上班時(shí)間：6.5小時(shí)工作制+月休4天+社保（六險(xiǎn)）+生日慰問(wèn)金+全勤獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)旅游+聚餐； 2、多條晉升線路選擇，銷售專業(yè)/培訓(xùn)管理 …… /銷售管理線，管理層直接一線提拔，所有具備專業(yè)功底的技術(shù)人才（彩妝功底、護(hù)膚技術(shù)），職業(yè)發(fā)展方向：銷售精英-店長(zhǎng)-區(qū)域銷售主管-區(qū)域銷售經(jīng)理； 3、系統(tǒng)培訓(xùn)體系，不只是產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧培訓(xùn)，更多專業(yè)技術(shù)服務(wù)培訓(xùn)
2025-07-30
崗位職責(zé)： 1、組織并帶領(lǐng)銷售現(xiàn)場(chǎng)銷售工作的順利開展，完成項(xiàng)目的銷售任務(wù)指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)與策劃人員協(xié)調(diào)形成銷售策略，執(zhí)行公司確定的每階段的營(yíng)銷策略和方案，并將工作的執(zhí)行和實(shí)施情況作總結(jié)匯報(bào)； 3、 …… 負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和資源運(yùn)用，保障銷售現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作保障和管理，有效推進(jìn)銷售工作； 4、管理及培育營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)成員； 5、完成公司交辦的其他任務(wù)。 …… 任職資格： 1、統(tǒng)招?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類、土地資源或房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類專業(yè)優(yōu)先； 2、具有3年以上品牌開發(fā)商項(xiàng)目案場(chǎng)主管或銷售經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，成功帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)； 3、精通房地產(chǎn)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)銷售的程序及內(nèi)容 …… ，熟諳房地產(chǎn)銷售技巧，豐富的現(xiàn)場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)，出眾的銷售現(xiàn)場(chǎng)掌控能力； 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)客戶特性，具備一定的地產(chǎn)銷售策劃能力； 5、形象良好，具有親和力、服務(wù)意識(shí)較強(qiáng)，思維縝密，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神
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