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南寧青秀區(qū)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年9月南寧青秀區(qū)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)最新招聘,平均工資約為5548元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)主管銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
18小時(shí)前
張威威
1、利用法院調(diào)解系統(tǒng),進(jìn)行行業(yè)調(diào)解。
2、要求有金融行業(yè)或者物業(yè)行業(yè)工作、調(diào)解的經(jīng)驗(yàn)。
3、有人民調(diào)解員的經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé):
1. 供應(yīng)鏈管理: 全面負(fù)責(zé)從原材料采購(gòu)、生產(chǎn)計(jì)劃、庫(kù)存管理到產(chǎn)品配送的整個(gè)供應(yīng)鏈流程的優(yōu)化與高效運(yùn)轉(zhuǎn),確保產(chǎn)能與銷(xiāo)售需求匹配。
2. 生產(chǎn)與品控協(xié)調(diào): 與生產(chǎn)、質(zhì)量部門(mén)緊密協(xié)作,監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度,確保產(chǎn)品按時(shí)、按質(zhì)、按量交付,嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
3. 倉(cāng)儲(chǔ)物流管理: 制定和完善倉(cāng)儲(chǔ)管理制度,優(yōu)化庫(kù)存水平,降低倉(cāng)儲(chǔ)成本。管理物流合作伙伴,確保產(chǎn)品安全、準(zhǔn)確、及時(shí)地送達(dá)客戶手中。
4. 銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)支持: 負(fù)責(zé)訂單處理、數(shù)據(jù)核對(duì)、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析等日常運(yùn)營(yíng)工作,為銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提供堅(jiān)實(shí)的后臺(tái)支持,及時(shí)解決運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的問(wèn)題。
5. 流程優(yōu)化與成本控制: 持續(xù)梳理和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,引入精益管理方法,提升運(yùn)營(yíng)效率,有效控制運(yùn)營(yíng)成本。
6. 團(tuán)隊(duì)管理: 領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)(可能包含訂單、倉(cāng)儲(chǔ)、物流等崗位),明確分工,培訓(xùn)員工,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力。
任職條件:
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn): 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、物流管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。3年以上快消品、飲品行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、供應(yīng)鏈管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 專(zhuān)業(yè)知識(shí): 精通供應(yīng)鏈管理、生產(chǎn)計(jì)劃、庫(kù)存控制、物流配送等模塊的運(yùn)作,熟悉ERP等管理系統(tǒng)。
3. 分析與解決問(wèn)題的能力: 具備極強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和邏輯思維能力,能基于數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)問(wèn)題并提出有效的解決方案。擅長(zhǎng)流程優(yōu)化和成本控制。
4. 個(gè)人素質(zhì): 具備高度的責(zé)任心、細(xì)心和耐心,抗壓能力強(qiáng)。擁有出色的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力和突發(fā)事件處理能力。
5. 其他: 能適應(yīng)出差,持有C1駕照并能熟練駕駛。
超行業(yè)薪酬
底薪+提成+交通補(bǔ)助+通訊補(bǔ)助+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì) 五險(xiǎn) ,月薪12K—20K。
2025-09-02
沈銘明
崗位職責(zé):
1、全面主持銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)工作,做好銷(xiāo)售流程與過(guò)程監(jiān)控,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè),員工激勵(lì),員工銷(xiāo)售技能培訓(xùn)和提升;
3、負(fù)責(zé)比亞迪汽車(chē)銷(xiāo)售流程標(biāo)準(zhǔn)的落地執(zhí)行,提升客戶的購(gòu)車(chē)體驗(yàn)和客戶滿意度;
4、按比亞迪廠家服務(wù)品質(zhì)要求,打造部門(mén)服務(wù)意識(shí),提升服務(wù)品質(zhì)及NPS,維護(hù)品牌形象;
5、執(zhí)行公司制度,傳達(dá)相關(guān)銷(xiāo)售政策。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,汽車(chē)4S店銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;
2、至少有1年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有新能源汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、形象氣質(zhì)佳,具有較好的親和力和服務(wù)意識(shí);
4、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌管理能力;抗壓能力強(qiáng)。
約 3 個(gè)崗位
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南寧青秀區(qū)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 2.6%
    2K
  • 16.9%
    3K
  • 24.7%
    4K
  • 19.5%
    5K
  • 15.6%
    6K-8K
  • 10.4%
    8K-1W
  • 9.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 初中
    1.3%
南寧青秀區(qū)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,初中占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 1-3年
    1.3%
南寧青秀區(qū)銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。
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