
南寧協(xié)助招聘
桂聘提供2025年8月南寧協(xié)助最新招聘,青秀區(qū)1568條西鄉(xiāng)塘區(qū)796條,平均工資約為3929元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多協(xié)助協(xié)助活動協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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合約主管
6000-9000元2025-08-03崗位職責(zé)
1、負責(zé)工程預(yù)結(jié)算、計量的編制與審核;
2、負責(zé)對施工工程項目進行預(yù)、結(jié)算審核,對項目進行監(jiān)督管理和成本核算考核;
3、執(zhí)行公司成本控制目標(biāo),對項目實施各階段目標(biāo)成本的執(zhí)行情況進行動態(tài)管理與分析;
4、負責(zé)起草、審核合同文件,參與合同談判與會簽;
5、負責(zé)組織建立各項工作臺賬,做好項目成本控制相關(guān)資料的歸檔;
6、協(xié)助部門負責(zé)人組織公司招標(biāo)、評標(biāo)、定標(biāo)等工作的開展;
7、協(xié)助部門負責(zé)人建立公司各類型供應(yīng)商資料庫,找尋各類供應(yīng)商資源,嚴(yán)格審核入庫供應(yīng)商資格;
8、負責(zé)對采購過程進行監(jiān)管及控制,主導(dǎo)采購詢價流程;
9、負責(zé)公司合同文件、招標(biāo)資料、供應(yīng)商資料的存檔及管理;
10、配合進行投標(biāo)標(biāo)書商務(wù)標(biāo)部分的編制及標(biāo)書概算工作;
11、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求
教育水平:大專及以上學(xué)歷
專業(yè)要求:工程造價或建筑工程管理等相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)歷:5年以上合約崗位工作經(jīng)歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗。具備預(yù)結(jié)算、成本分析和控制、招投標(biāo)管理及合同管理工作經(jīng)驗,具有光伏工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
相關(guān)知識:具備工程預(yù)結(jié)算工作的綜合管理、談判、溝通、協(xié)調(diào)能力;具有良好職業(yè)道德和素養(yǎng),較強的責(zé)任感、保密意識和抗壓力;
相關(guān)技能:熟練掌握和運用廣聯(lián)達、博奧等預(yù)算軟件 -
開發(fā)經(jīng)理
6000-10000元2025-08-03職責(zé)描述:
1、負責(zé)廣西區(qū)域光伏項目投資開發(fā)及其他相關(guān)項目的市場開發(fā)工作,尋找優(yōu)質(zhì)項目,拓展合作方式及渠道;
2、負責(zé)項目前期踏勘收資、成本分析、收益測算、可行性研究、建議書編輯、合同草擬等具體工作,上報項目評審,追蹤進度及評審結(jié)果;
3、負責(zé)跟進投資項目的談判以達成合作意向,組織項目合作協(xié)議簽署;
4、完成待投資項目立項,辦理立項所需手續(xù),協(xié)助完成項目后續(xù)相關(guān)審批手續(xù);
5、建立并維護地方政府、電網(wǎng)公司、央企國企及其它社會資源、客戶的合作關(guān)系;
6、負責(zé)向公司匯報工作、完成公司交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷;
2、熟悉光伏項目開發(fā)流程,了解相關(guān)法律法規(guī)文件;
3、2年以上光伏開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗,有一定的企業(yè)資源;
4、具有良好的道德品質(zhì)核職業(yè)操守、較強的協(xié)調(diào)、溝通、組織能力,有良好的團隊合作精神、對企業(yè)有強烈的責(zé)任心。 -
建筑涂料應(yīng)用工程師
6000-11000元2025-08-03盧經(jīng)理一、崗位職責(zé)
1. 技術(shù)支持
為客戶提供產(chǎn)品技術(shù)咨詢和解決方案,解答客戶在產(chǎn)品使用過程中遇到的問題。
協(xié)助銷售團隊進行產(chǎn)品推廣和銷售,提供技術(shù)支持和培訓(xùn),提高客戶對產(chǎn)品的認知度和滿意度。
參與產(chǎn)品的售前技術(shù)交流和方案設(shè)計,根據(jù)客戶需求提供定制化的產(chǎn)品解決方案。
2.產(chǎn)品應(yīng)用測試
對新產(chǎn)品進行應(yīng)用測試,驗證產(chǎn)品的性能和功能,提出改進建議。
負責(zé)產(chǎn)品的現(xiàn)場測試和調(diào)試,確保產(chǎn)品在實際應(yīng)用環(huán)境中的穩(wěn)定性和可靠性。
收集和分析產(chǎn)品應(yīng)用測試數(shù)據(jù),撰寫測試報告,為產(chǎn)品研發(fā)和改進提供依據(jù)。
3.技術(shù)文檔編寫
編寫產(chǎn)品應(yīng)用手冊、技術(shù)文檔和培訓(xùn)資料,為客戶和內(nèi)部員工提供技術(shù)支持和培訓(xùn)。
及時更新和維護技術(shù)文檔,確保文檔的準(zhǔn)確性和完整性。
參與產(chǎn)品的技術(shù)培訓(xùn)和交流活動,提高客戶和內(nèi)部員工的技術(shù)水平。
4.項目管理
參與項目的實施和管理,負責(zé)產(chǎn)品應(yīng)用部分的工作,確保項目按時完成。
協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,與研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等部門密切合作,解決項目實施過程中遇到的問題。
對項目進行總結(jié)和評估,提出改進建議,為后續(xù)項目提供經(jīng)驗參考。
5.市場調(diào)研和競爭分析
關(guān)注市場動態(tài)和競爭對手產(chǎn)品,進行市場調(diào)研和競爭分析,為產(chǎn)品研發(fā)和市場推廣提供建議。 收集客戶需求和反饋,及時向研發(fā)部門反饋,推動產(chǎn)品的持續(xù)改進和創(chuàng)新。
二、任職要求
1.教育背景
本科及以上學(xué)歷,化學(xué)相關(guān)專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗
具有 2 年以上建筑涂料產(chǎn)品應(yīng)用工程師工作經(jīng)驗。
熟悉產(chǎn)品施工流程和項目管理方法,有項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.技術(shù)能力
具備扎實的專業(yè)知識和技術(shù)能力,熟悉相關(guān)產(chǎn)品的原理、結(jié)構(gòu)和應(yīng)用。
熟練掌握相關(guān)產(chǎn)品及施工工具的使用,具備一定的分析和問題解決能力。
了解行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢,具有較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識。
4.溝通能力
具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠與客戶、銷售、研發(fā)等部門進行有效的溝通和協(xié)作。
具有較強的表達能力和文檔撰寫能力,能夠清晰地表達技術(shù)問題和解決方案。
5.其他要求
具備較強的責(zé)任心和抗壓能力,能夠適應(yīng)出差和加班等工作要求。
具有良好的職業(yè)道德和保密意識,遵守公司的規(guī)章制度和保密協(xié)議。
個人需擁有一輛車,因為工作的性質(zhì)需要頻繁外出。
薪資:試用期4K 轉(zhuǎn)正:4K+2K績效+年終獎(綜合年薪8—10萬) -
造價員
6000-8000元2025-08-03至少3年的工程造價業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗; 3.熟練使用辦公、工程計價及計算軟件進行工作; 4.勤奮踏實,吃苦耐勞,能適應(yīng)加班; 5.具有較強的獨立工作能力,領(lǐng)悟能力強,工作敬業(yè)、有責(zé)任感,具備良好的團隊協(xié)助精神 -
公司業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-5000元2025-08-031、項目推廣; 2、客情維護; 3、協(xié)助完成項目招標(biāo); 4、協(xié)助項目安裝驗收并回款。 -
技術(shù)工程師(武鳴駐點)
4000-5000元2025-08-03xinghuiyao_group@126.com4、協(xié)助技術(shù)主管開展項目的方案設(shè)計規(guī)劃及施工跟進; 5、配合同事處理部門內(nèi)部其他事情 任職要求: 1、大專以上計算機相關(guān)學(xué)歷,具有一定的溝通能力、責(zé)任心強,有團隊協(xié)作精神、能吃苦耐勞; 2、熟悉弱電 -
餐飲樓面主管
4000-5000元2025-08-03曾錦華人事經(jīng)理工作內(nèi)容: 1.協(xié)助餐廳經(jīng)理的工作,負責(zé)區(qū)域管理。 2.以身作則,責(zé)任心強,執(zhí)行餐廳的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作工作流程。 -
飼料配方師
15000-20000元2025-08-03孫煒崗位職責(zé) 1、研究生豬飼料產(chǎn)品市場,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)展開市場走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作,分析養(yǎng)殖客戶需求,為部門和公司提供針對性的產(chǎn)品建議; 2、結(jié)合客戶需求、合作方資質(zhì)、代工廠產(chǎn)能等情況,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定產(chǎn)品落地方案 -
飼料添加劑產(chǎn)品經(jīng)理
15000-20000元2025-08-03孫煒崗位職責(zé) 1、研究生豬飼料產(chǎn)品市場,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)展開市場走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作,分析養(yǎng)殖客戶需求,為部門和公司提供針對性的產(chǎn)品建議; 2、結(jié)合客戶需求、合作方資質(zhì)、代工廠產(chǎn)能等情況,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定產(chǎn)品落地方案 -
飼料產(chǎn)品經(jīng)理
15000-20000元2025-08-03孫煒崗位職責(zé) 1、研究生豬飼料產(chǎn)品市場,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)展開市場走訪、效果跟蹤、信息資料收集等工作,分析養(yǎng)殖客戶需求,為部門和公司提供針對性的產(chǎn)品建議; 2、結(jié)合客戶需求、合作方資質(zhì)、代工廠產(chǎn)能等情況,協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定產(chǎn)品落地方案 -
產(chǎn)品經(jīng)理(全國-添加劑)
12000-16000元2025-08-03孫煒2、產(chǎn)品開發(fā)與落地: 協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)制定添加劑產(chǎn)品落地方案,包括配方設(shè)計、成本核算、定價策略及生產(chǎn)計劃,確保產(chǎn)品符合市場需求與公司盈利目標(biāo)。 -
品質(zhì)部主管
8000-10000元2025-08-03黃女士崗位職責(zé): 1、協(xié)助管理者代表建立和完善公司質(zhì)量管理體系; 2、制訂和督促控制的各項工作指示,確保從來料、過程到成品的品質(zhì)處于受控狀態(tài); 3、進行質(zhì)量統(tǒng)計、分析、不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量表現(xiàn); 4、物料 …… 召開質(zhì)量改善會議解決質(zhì)量問題; 9、負責(zé)公司所有管理體系文件、技術(shù)文件與相關(guān)資料的收集、分類編號、整理、存檔、保管、發(fā)放及與管理和控制有關(guān)的其他工作; 10、協(xié)助公司組織內(nèi)部審核、管理評審工作、內(nèi)部溝通等 -
人事助理(可居家) 兼職
2000元/月2025-08-03【招聘崗位】 兼職招聘助理 工作地點/時間:自由安排 薪資待遇:*** 【崗位職責(zé)】 協(xié)助招聘團隊發(fā)布職位信息,篩選簡歷,初步聯(lián)系候選人。 安排面試時間,協(xié)調(diào)面試官和候選人的日程。 …… 協(xié)助整理招聘數(shù)據(jù),制作招聘報告。 完成招聘團隊交辦的其他輔助性工作。 【任職要求】 學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,人力資源、管理學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 -
人事黨務(wù)助理崗
3000-4000元2025-08-03協(xié)助做好職工的培訓(xùn)、勞資管理等相關(guān)工作;協(xié)助做好理論學(xué)習(xí)等相關(guān)工作會議籌備,會場安排,會議資料整理等工作;協(xié)助做好組織人事科(紀(jì)檢監(jiān)察室)材料規(guī)整工作;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
2025-08-03覃先生HR(二)崗位職責(zé): 1、專職司機,負責(zé)公司日常用車服務(wù); 2、公司車輛管理(包括車輛日常清潔、保養(yǎng)維修、油卡及ETC充值、保險購買、車輛年檢、違章事故處理、車輛檔案登記造冊等); 3、協(xié)助辦公室開展行政服務(wù)工作
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧協(xié)助招聘最新投遞
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楊先生投遞了 廣西益江環(huán)??萍脊煞萦邢薰? 的 專職司機 職位2025-08-03
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南寧行政專員/助理招聘工資
¥
3929
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
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10.9%2K
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43%3K
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24.3%4K
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10.8%5K
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6.3%6K-8K
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1.9%8K-1W
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2.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.4%
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高中0.1%
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中專0.2%
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大專1.9%
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本科0.4%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,高中占0.1%,中專占0.2%,大專占1.9%,本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1%
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3-5年0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1%,3-5年占0.1%。