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南寧行政招聘

桂聘提供2025年8月南寧行政最新招聘,青秀區(qū)157條西鄉(xiāng)塘區(qū)75條,平均工資約為3934元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多行政行政it行政招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

行政主管

5000-6000元
南寧-良慶區(qū) 1人 房地產開發(fā) 投資 投遞:13人 瀏覽:922
2025-08-06
羅小姐
崗位職責:
1.統(tǒng)籌行政工作,包括證照、職場、資產、接待、黨建等;
2.負責公司外來文件處理,起草、撰寫各類公文;
3.負責統(tǒng)籌公司接待及內、外部會議、活動的安排;
4.負責公司內、外部宣傳及企業(yè)、黨建文化建設;
5.協(xié)調政府、行業(yè)協(xié)會及各相關單位的關系。
任職要求
1.全日制本科及以上學歷,5年以上行政崗位工作經驗, 大中型企業(yè)或政府部門工作經驗者優(yōu)先;
2.具有較強的寫作能力,熟悉公文寫作格式;
3..必須要有工商證照辦理經驗(注冊、變更、注銷、年報等);
4.熟練運用辦公軟件,熟悉辦公室工作流程。
一、崗位職責:
1、協(xié)助部門負責人開展招聘工作,篩選簡歷邀約面試,維護及拓展招聘渠道等工作。
2、負責全體員工人事檔案的更新及存檔管理工作,負責公司勞動合同的簽訂、存檔及續(xù)簽管理。
3、負責員工入、離職手續(xù)的辦理,對入職員工開展入職培訓,以及各類人事異動的跟進。
4、負責制作員工考勤、薪酬數(shù)據(jù)、社保增減匯總等相關報表。
5、負責員工餐廳和宿舍管理;
6、負責培訓跟進和執(zhí)行,協(xié)助經營匯報文件的收集和經營會議紀要記錄;
7、完成領導交辦的其他各項工作。
任職要求:
1、有2年以上相關工作經驗,具有酒店、餐飲行業(yè)相關工作經驗更佳;
2、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通,協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神;
3、熟練操作各種辦公軟件,并具有較強學習能力。
2025-08-06
南寧市興寧區(qū)金川路7號南寧興寧吾悅廣場
1.【辦公資產管理】負責固定資產、低值易耗品、禮品禮金的采購、出入庫及臺帳管理,對物資編號、轉移、調撥、報廢等手續(xù)的管理并及時更新臺賬。
2.【員工餐廳管理】負責食材供應商的選定,并按合同要求完成驗收和結算,負責擬定周菜譜并組織落實員工餐廳日常衛(wèi)生和安全巡檢,負責餐廳滿意度調研和提升,組織成立膳食委員會并定期召開工作例會。
3.【辦公環(huán)境和秩序管理】負責辦公室5S管理和日常安全巡檢,企劃文化上墻并定期更新及員工工裝采購、更換以及員工日常著裝和儀容儀表檢查。
4.【印章管理】負責公司各類行政印章的刻制、啟用、停用、繳銷及備案手續(xù),建立印章使用臺賬;制定并執(zhí)行印章使用審批流程,監(jiān)督用印文件的合規(guī)性與完整性,定期組織印章盤點與風險排查,確保印章存放安全、使用可追溯。
5.【檔案管理】負責公司行政檔案的分類、編號、歸檔、借閱及銷毀的全生命周期管理;建立電子化檔案系統(tǒng)與紙質檔案雙軌臺賬,定期核查檔案完整性與時效性,確保檔案存儲環(huán)境符合保密及防火防潮標準,并配合內外部審計提供調閱支持。
6.【其他】完成上級領導安排的其他工作,做事細致、考慮周全,對事務各方面細節(jié)把控較好;處理重復性或瑣碎性工作時,能保持心平氣和的心態(tài),不因急于求成降低工作質量。
7.工作時間:為大小周,上午9:00-12:00,13:30-17:30;法定節(jié)假日放假。
8.薪資待遇:6k-8k,具體薪資面試后確定。
9.免費午餐、免費晚餐。

行政管理

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-云景山語城 1人 電力 電氣 投遞:1人 瀏覽:26
2025-08-06
李先生
任職要求: 1、全日制本科及以上以上學歷,人力、行政相關專業(yè)優(yōu)先; 2、2年及以上行政管理相關工作經驗; 3、熟悉公文寫作,有一定的文字功底,熟練使用各類辦公軟件; 4、工作認真仔細,積極主動,
2025-08-06
【崗位職責】結合同望核心價值理念“同心同德,不負眾望”以及總分所一體化管理的特點,負責法律產品的研發(fā)、市場營銷相關工作。①內容營銷:觀察行業(yè)熱點,組織業(yè)務部門的內容輸出;②商務拓展、活動策劃與執(zhí)行:通過與有關專業(yè)委員會的共同策劃,以線上線下的不同活動形式來實現(xiàn)現(xiàn)有客戶維護、潛在客戶拓展的目的。 【應聘條件】 1.有1年以上從業(yè)工作經驗; 2.在法律服務機構從業(yè)經驗者優(yōu)先; 3.具有較強的產品研發(fā)和市場營銷、文書寫作能力。 【薪酬待遇】6000-20000元/月 以上崗位人員要求: 1、年齡35歲以下; 2、認同同望理念,服從律所管理; 3、踏實細致,具有良好的團隊合作精神和溝...
2025-08-06
韋先生
五、行政人事綜合管理: 1、人事招聘、人事管理。 2、負責公司人員入、離職登記、走審核流程、考勤管理,每月考勤統(tǒng)計,員工假條審核,走審批流程,員工勞動合同簽訂、社保及意外險事項辦理。
2025-08-06
韋先生
五、行政人事綜合管理: 1、人事招聘、人事管理。 2、負責公司人員入、離職登記、走審核流程、考勤管理,每月考勤統(tǒng)計,員工假條審核,走審批流程,員工勞動合同簽訂、社保及意外險事項辦理。

行政人事專員

4000-5000元
南寧-江南區(qū) 3人 投遞:2人 瀏覽:40
2025-08-06
負責開展公司日常行政事務; 2、負責日常辦公用品采購、發(fā)放、出入庫登記管理;辦公用品與日常耗材選購,保管,領用,負責后勤事務的處理; 3、負責辦公室設備物資的盤點管理工作,做好固定資產登記存檔; 4、熟悉行政人事運作流程
2025-08-06
李先生
責任心強,適應輪班制(行政班/晚班)及節(jié)假日排班。 行政班8:30-12:00、14:30-18:00;晚班14:00-21:00 二、崗位職責:處理電信投訴工單、派單、回訪滿意度、結單等。

人事行政專員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 能源 投遞:10人 瀏覽:1251
2025-08-06
肖總
6、兼管行政日常工作,包括但不限:協(xié)助總經理商務接待、辦公環(huán)境、辦公用品等管理; 7、完成領導交辦的其他事務。 …… 【任職要求】 1、全日制??萍耙陨蠈W歷,人力資源或行政相關工作3年及以上,具備機電施工企業(yè)、建筑行業(yè)、等行業(yè)工作經驗優(yōu)先; 2、熟悉規(guī)模企業(yè)辦公室行政、外事接待、后勤、員工活動組織管理等工作; 3 …… 、熟練使用辦公軟件,有較強文字功底,行政管理制度的撰寫,有較好的文書寫作能力; 4、具備良好的溝通、組織協(xié)調能力,及較強的執(zhí)行力、團隊協(xié)作精神; 5、熟悉人力資源六大板塊工作管理;

行政后勤

4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人 生活服務 投遞:3人 瀏覽:63
2025-08-06
1.全日制本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理等相關專業(yè); 2.具有行政/人力/檔案等工作經驗; 3.能夠起草基本的公文,熟悉會務管理。
2025-08-06
汪律師
1.持 C1 及以上駕照,有幾年駕駛經驗,駕駛風格穩(wěn)重安全;能接受短期出差。 2.具備基礎網絡維護能力(如路由器調試、局域網故障排查)、電器設備維修技能(如辦公設備、水電線路簡單檢修); 3.IT 相關專業(yè)或退伍軍人優(yōu)先。 崗位職責:承擔律所外出用車、辦公設備維護、安全保障(如應對突發(fā)情況)等事務。

總經理助理

6000-8000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-08-06
崗位職責: 1.協(xié)助董事長/總經理處理日常事務,確保高效運作 2.參與重要會議,協(xié)助準備會議資料及記錄會議要點 3.維護與各部門的良好關系,促進信息流暢 4.負責管理公司人力資源,行政事務管理。
2025-08-06
人力資源部
崗位職責: 1、人力資源規(guī)劃與實施:根據(jù)企業(yè)未來三年發(fā)展目標,提前擬訂公司人力資源戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,提前做好人才招聘儲備和培養(yǎng)計劃,為組織發(fā)展提供合格人才; 2、人力資源管理體系和行政管理體系構建:構建并運營高效 …… 、合規(guī)、安全、以人為本的人事行政體系、為制造運營提供堅實的人力資源與行政后勤保障,支持公司戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),并有效控制成本,明確獎罰機制、明確企業(yè)各部門的紅線原則 ; 3、公司年度目標管理:根據(jù)公司發(fā)展計劃
2025-08-06
對客訴情況進行分類,完成區(qū)域客訴質量分析; 2、負責區(qū)域安檢稽查管理工作,對接總部、區(qū)域,上傳下達,完成公司安檢稽查目標; 3、負責公司工作督辦追蹤,發(fā)布督辦結果,公司物資管理等工作; 4、協(xié)助公司行政相關工作
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南寧行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
  • 11%
    2K
  • 42.8%
    3K
  • 23.7%
    4K
  • 11.1%
    5K
  • 6.9%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 2.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.9%
  • 高中
    0.2%
  • 大專
    1.5%
  • 本科
    0.4%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,高中占0.2%,大專占1.5%,本科占0.4%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.8%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    0.9%
  • 3-5年
    0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占98.8%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占0.9%,3-5年占0.1%。
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