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南寧新客戶開發(fā)招聘

桂聘提供2025年8月南寧新客戶開發(fā)最新招聘,青秀區(qū)191條良慶區(qū)136條,平均工資約為5060元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多新客戶開發(fā)業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-05
吳先生
本崗位招聘市場部組長
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的拓展與維護(hù),為組內(nèi)開發(fā)新渠道,積累優(yōu)質(zhì)客戶資源;
2、負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)銷售策略并有效執(zhí)行,分析營銷數(shù)據(jù),編制銷售方案計(jì)劃,協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成業(yè)績?nèi)蝿?wù);
3、負(fù)責(zé)銷售部門管理培訓(xùn),提升銷售部門人員水平;
4、了解團(tuán)隊(duì)成員日常工作進(jìn)度情況及服務(wù)客戶情況,幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶;
5,完成公司交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,有過一年以上的帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、善于溝通,具有較強(qiáng)的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3、工作需每日外出到各個(gè)口腔咨詢點(diǎn)位,能接受外出者再投遞;
福利待遇:
1、八小時(shí)制,月休4
2、包吃住,有餐補(bǔ)
3、每月舉辦下午茶

母嬰導(dǎo)購員

3000-6000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世 1人 瀏覽:72
2025-08-05
鄧嘉穎
崗位職責(zé):
1、銷售任務(wù):根據(jù)銷售目標(biāo)完成任務(wù)。
2、活動(dòng)執(zhí)行:執(zhí)行各項(xiàng)促銷活動(dòng)。
3、執(zhí)行新會(huì)員招募工作,不斷發(fā)掘新的會(huì)員開發(fā)渠道和方式,完成會(huì)員招募指標(biāo)。
4、對(duì)新、老會(huì)員進(jìn)行日常維護(hù)管理。
5、負(fù)責(zé)門店商品按布局圖及點(diǎn)位圖的陳列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行陳列。
6、負(fù)責(zé)門店的一切日常清潔工作。
崗位要求:
1、18-40歲,學(xué)歷不限,有導(dǎo)購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2、有換位思考能力,能站在客戶的角度為客戶思考。
3、比較吃苦耐勞,溝通表達(dá)能力強(qiáng)?
4、性格開朗大方,有激情。

儲(chǔ)備店長

3000-6000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世 1人 瀏覽:20
2025-08-05
鄧嘉穎
崗位職責(zé):
1、銷售任務(wù):根據(jù)銷售目標(biāo)完成任務(wù)。
2、活動(dòng)執(zhí)行:執(zhí)行各項(xiàng)促銷活動(dòng)。
3、執(zhí)行新會(huì)員招募工作,不斷發(fā)掘新的會(huì)員開發(fā)渠道和方式,完成會(huì)員招募指標(biāo)。
4、對(duì)新、老會(huì)員進(jìn)行日常維護(hù)管理。
5、負(fù)責(zé)門店商品按布局圖及點(diǎn)位圖的陳列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行陳列。
6、負(fù)責(zé)門店的一切日常清潔工作。
崗位要求:
1、18-40歲,學(xué)歷不限,有導(dǎo)購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2、有換位思考能力,能站在客戶的角度為客戶思考。
3、比較吃苦耐勞,溝通表達(dá)能力強(qiáng)?
4、性格開朗大方,有激情。
2025-08-05
張黎明
【崗位職責(zé)】  1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定加盟策略和計(jì)劃; 2、了解客戶需求,開發(fā)潛在客戶,維護(hù)客戶關(guān)系,持續(xù)跟進(jìn),完成招商目標(biāo)。 …… 3、負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商,協(xié)助加盟店開業(yè)等相關(guān)事宜; 4、積極與加盟店有效互動(dòng),提高加盟店的忠誠度,積極處理加盟店在加盟前后遇到的各類問題; 5、收集,整理,歸納市場行情和競爭對(duì)手的動(dòng)態(tài),提出分析報(bào)告
2025-08-05
常生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)客戶的理貨,貨品調(diào)換及品牌形象維護(hù)等工作,完成產(chǎn)品的鋪貨陳列 3、開拓新市場,發(fā)展客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。 …… 5、年齡:22-38歲(不招暑假工、實(shí)習(xí)生、兼職) 本公司屬于上海晨光文具廣西分公司,負(fù)責(zé)整個(gè)廣西市場的銷售及渠道開發(fā),現(xiàn)招聘全職業(yè)務(wù)人員,有意向可聯(lián)系,可根據(jù)招聘需求及所在地招聘需要求就近安排就業(yè)。
2025-08-05
崗位要求: 1、負(fù)責(zé)公司大宗商品產(chǎn)品銷售及推廣,完成個(gè)人銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)與水泥廠、攪拌站、粉磨站等業(yè)務(wù)拓展及對(duì)接; 3、開拓新市場、發(fā)展客戶,增加產(chǎn)品銷售渠道和資源。 …… 任職資格: 1、熟悉大宗商品市場,有一定的社會(huì)資源、行業(yè)資源; 2、有維護(hù)有客戶開發(fā)客戶業(yè)務(wù)的能力,業(yè)務(wù)包括但不限于:水泥、石料、石灰、粉煤灰、減水劑、助磨劑等產(chǎn)品; 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)
2025-08-05
陳女士
工作職責(zé): 1、熱情接待來訪客戶,旅游線路講解 ,做好出團(tuán)前各項(xiàng)手續(xù)辦理以及物料準(zhǔn)備,為客戶提供專業(yè)的旅游服務(wù); 2、 定期與客戶進(jìn)行電話回訪或面訪,了解客戶意向,開發(fā)客戶、維護(hù)老客戶關(guān)系; 3 …… 、 負(fù)責(zé)帶團(tuán)或跟團(tuán):不定期陪同游客旅游,做好游客安全引導(dǎo)及各項(xiàng)服務(wù)工作; 4、不定期邀請客戶參加公司組織的各項(xiàng)線路推廣活動(dòng)、健康產(chǎn)品推廣活動(dòng)。
2025-08-05
藍(lán)海珍
2.通過各種渠道開發(fā)客戶,并維護(hù)好現(xiàn)有客戶關(guān)系。 3.收集市場和客戶的反饋信息,及時(shí)調(diào)整銷售策略。 4.參與銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行,跟蹤銷售結(jié)果。 …… 5.協(xié)助解決客戶在購買過程中遇到的問題,提供專業(yè)的客戶服務(wù)。 任職要求: 1.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能有效進(jìn)行客戶溝通。 2.對(duì)銷售工作充滿熱情,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。 …… 公司依托全球化戰(zhàn)略布局,擬在華東、華南、西南等核心經(jīng)濟(jì)區(qū)設(shè)立5家全資子公司,構(gòu)建覆蓋全國的28個(gè)智能云倉網(wǎng)絡(luò),以數(shù)字化供應(yīng)鏈體系為全球客戶提供高效服務(wù)。 …… 獨(dú)創(chuàng)的\"包裝即服務(wù)\"(PaaS)商業(yè)模式,為客戶提供碳足跡核算、智能倉儲(chǔ)等增值服務(wù)。 …… 通過實(shí)施碳關(guān)稅應(yīng)對(duì)方案,幫助客戶實(shí)現(xiàn)平均23%的包裝減碳目標(biāo),連續(xù)三年榮獲聯(lián)合國全球契約組織\"綠色供應(yīng)鏈先鋒企業(yè)\"稱號(hào)。
南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時(shí)代 1人 電器 工藝品 旅行社 投遞:1人 瀏覽:37
2025-08-05
陳女士
工作職責(zé): 1、熱情接待來訪客戶,旅游線路講解 ,做好出團(tuán)前各項(xiàng)手續(xù)辦理以及物料準(zhǔn)備,為客戶提供專業(yè)的旅游服務(wù); 2、 定期與客戶進(jìn)行電話回訪或面訪,了解客戶意向,開發(fā)客戶、維護(hù)老客戶關(guān)系; 3 …… 、 負(fù)責(zé)帶團(tuán)或跟團(tuán):不定期陪同游客旅游,做好游客安全引導(dǎo)及各項(xiàng)服務(wù)工作; 4、不定期邀請客戶參加公司組織的各項(xiàng)線路推廣活動(dòng)、健康產(chǎn)品推廣活動(dòng)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、負(fù)責(zé)轄區(qū)客戶的理貨,貨品調(diào)換及品牌形象維護(hù)等工作,完成產(chǎn)品的鋪貨陳列 3、開拓新市場,發(fā)展客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。 …… 5、年齡:22-38歲(不招暑假工、實(shí)習(xí)生、兼職) 本公司屬于上海晨光文具廣西分公司,負(fù)責(zé)整個(gè)廣西市場的銷售及渠道開發(fā),現(xiàn)招聘全職業(yè)務(wù)人員,有意向可聯(lián)系,可根據(jù)招聘需求及所在地招聘需要求就近安排就業(yè)。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里 1人 財(cái)務(wù) 法律 投遞:1人 瀏覽:34
2025-08-05
林女士
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供的客戶資源,通過電話、微信,開發(fā)客戶轉(zhuǎn)介紹、渠道合作、抖音等多種方式開發(fā)、維系客戶,并進(jìn)行客戶拜訪,促成簽單; 2、銷售團(tuán)隊(duì)組建、管理,人才培養(yǎng),保障公司持續(xù)發(fā)展; …… 3、根據(jù)公司運(yùn)營要求,制定好月度、季度、半年度、年度業(yè)績目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成各項(xiàng)業(yè)績目標(biāo); 4、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)、輔導(dǎo)和現(xiàn)場巡視管理,保證日常工作正常開展; 5、根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員的客戶成交情況,協(xié)調(diào)好跨部門溝通工作 …… ;; 6、按公司目標(biāo)要求,提升團(tuán)隊(duì)成員整體業(yè)務(wù)水平; 7、根據(jù)客戶需求,制定相關(guān)工商、財(cái)稅服務(wù),促成簽訂合同,對(duì)未成單客戶定期回訪維護(hù),進(jìn)一步挖掘客戶需求; 任職資格: 1、不限學(xué)歷,有財(cái)稅工作經(jīng)驗(yàn)
2、管理和維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系,做好首營資料的準(zhǔn)確錄入,定期開發(fā)、評(píng)審和管理供應(yīng)商。 3、依據(jù)公司的要求和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行綜合評(píng)估,包含但不限于供應(yīng)商的信譽(yù)、實(shí)力、資質(zhì)、質(zhì)量體系等。 …… 4、與客戶進(jìn)行合同談判,確保合同的合法性、合規(guī)性和有效性,完成合同簽訂。參加開展并組織供應(yīng)商的談判和協(xié)商,確保取得滿足公司需求的最佳價(jià)格和條件。 …… 6、需要與運(yùn)營事業(yè)部溝通,及時(shí)跟進(jìn)醫(yī)院的想購計(jì)劃,以及按時(shí)處理和確認(rèn)采購訂單,跟進(jìn)產(chǎn)品及時(shí)到達(dá)客戶,并跟進(jìn)相關(guān)單據(jù)的簽收幾入庫。 …… 在現(xiàn)有供應(yīng)商基礎(chǔ)上不斷開發(fā)的供應(yīng)商,以合理降低采購成本。 8、監(jiān)控庫存情況,合理安排庫存,確保產(chǎn)品供應(yīng)充足,降低庫存成本。 …… 9、收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù),為銷售決策提供依據(jù),持續(xù)優(yōu)化銷售策略,每月完成運(yùn)營數(shù)據(jù)的報(bào)告及庫存、重點(diǎn)客戶異常的預(yù)警。
崗位職責(zé): 1、為客戶提供完整準(zhǔn)確的方案及信息,解決客戶問題,提供高質(zhì)量服務(wù); 2、負(fù)責(zé)搜集客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)客戶; 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力; 4、完成量化的工作要求,

電銷專員(DCC)

10000-20000元
南寧-江南區(qū) 1人 工程機(jī)械 汽車 投遞:1人 瀏覽:6
2025-08-05
譚女士
一、崗位描述: 1、接聽客戶來電,了解客戶需求,邀約客戶進(jìn)店; 2、更新、維護(hù)網(wǎng)絡(luò)營銷平臺(tái),提高電話咨詢量; 3、整理公司網(wǎng)絡(luò)及來電客戶信息,開發(fā)有效客戶; 4、回訪跟進(jìn)客戶信息,并做好客戶信息錄入維護(hù) …… ; 5、做好客戶回訪和邀約工作,完成銷售任務(wù)指標(biāo)。
2025-08-05
羅經(jīng)理
開發(fā)客戶,維護(hù)老客戶,建立良好的客戶關(guān)系; 3. 收集市場信息,分析市場動(dòng)態(tài),為公司提供決策依據(jù); 4. 參與公司組織的產(chǎn)品推廣活動(dòng); 5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.
約 593 個(gè)崗位

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南寧銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
  • 3.9%
    2K
  • 22.6%
    3K
  • 22.4%
    4K
  • 24.3%
    5K
  • 13.3%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 5.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.8%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    1%
  • 大專
    2.8%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.8%,初中占0.6%,高中占0.7%,中專占1%,大專占2.8%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    96.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    2.8%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占2.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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