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南寧新媒體推廣招聘

桂聘提供2025年10月南寧新媒體推廣最新招聘,江南區(qū)10條青秀區(qū)9條,平均工資約為4624元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多新媒體推廣新媒體運營策劃新媒體推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

拍攝剪輯崗

5000-6000元
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城 1人 農(nóng)業(yè) 物流 瀏覽:317
2025-09-28
黃女士
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司新媒體平臺(視頻號、抖音號等)的運營和推廣,提升平臺的影響力和吸引力;
2、負責(zé)公司各類視頻素材的拍攝、剪輯、后期制作;
3、配合公司其他部門進行視頻制作、圖片拍攝等。
任職要求:
1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 ,熱愛攝影攝像,能夠獨立完成視頻的后期制作(視頻策劃、腳本、航拍、剪輯、包裝、特效、音樂等);
2、熟練掌握premiere、剪映、AE等視頻編輯軟件及Photoshop、AI軟件的應(yīng)用;
3、熟悉視頻制作流程,視頻編輯和格式轉(zhuǎn)換,剪輯技巧熟練;
4、重度網(wǎng)絡(luò)視頻使用者,對各類網(wǎng)絡(luò)熱點視頻有獨到見解;
5、熟悉新媒體用戶需求及用戶行為習(xí)慣,對于新媒體視頻制作具有高度敏感性和極強的執(zhí)行力;
6、有良好的團隊意識以及較強的主動性和創(chuàng)造性。
2025-09-28
鄧申奎
新媒體運營總監(jiān)(10-25)k
一、工作內(nèi)容
1.制定符合行業(yè)政策的新媒體增長策略,通過OMO模式(直播/短視頻/私域)降低獲客成本,提升長決策周期用戶的轉(zhuǎn)化效率;
2.搭建“內(nèi)容—引流—轉(zhuǎn)化”閉環(huán),設(shè)計高信任度內(nèi)容(如專業(yè)知識解讀、效果可視化案例),主導(dǎo)私域分層運營,提升用戶生命周期價值;
3.負責(zé)新媒體團隊的建設(shè)、管理、能力評估、成長體系搭建、目標(biāo)達成與定期復(fù)盤;
4.統(tǒng)籌主播及自媒體平臺的排期、素材評審、內(nèi)容差異化、直播時長與短視頻數(shù)量目標(biāo)的達成;
5.熟悉國內(nèi)主流自媒體平臺及SEO動態(tài),負責(zé)賬號矩陣搭建、內(nèi)容策劃、銷售計劃制定與整體方案落地;
6.擅長長決策周期用戶的深度轉(zhuǎn)化,通過內(nèi)容與服務(wù)結(jié)合縮短轉(zhuǎn)化路徑;
7.精通主流平臺算法,運用A/B測試、漏斗分析等方法持續(xù)提升ROI;
8.關(guān)注行業(yè)動態(tài),開展競爭對手及市場調(diào)研,形成信息簡報并動態(tài)調(diào)整營銷策略;
9.支持業(yè)務(wù)部門的宣傳制作、設(shè)計、視頻拍攝及短視頻運營等工作。
二、任職要求
1.25-45周歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,公關(guān)、廣告、市場營銷、新聞傳播等相關(guān)專業(yè),有新媒體管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.5年以上新媒體全鏈路運營經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗,具備0-1百萬粉絲或億級流量項目操盤經(jīng)驗;
3.主動性強,積極進取,具備事業(yè)心,勇于接受挑戰(zhàn);4.溝通表達、應(yīng)變及解決問題能力突出,心理素質(zhì)良好;
5.有MCN機構(gòu)、新媒體培訓(xùn)、主流酒水品牌或新媒體代運營公司從業(yè)背景者優(yōu)先;具備酒水行業(yè)新媒體培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先;
6.有0-1快速招商、團隊搭建或酒類產(chǎn)品線上推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、工作時間
8:30-12:00,13:30-18:00,法定節(jié)假日休息。
四、福利待遇
1.崗位津貼+高提成+多樣化方案獎勵,收入上不封頂;
2.節(jié)日福利、帶薪年假、超長春節(jié)假期;
3.公平透明的晉升機制,完善的培訓(xùn)體系,助力快速成長;
4.憑自己的業(yè)績享受新人獎、月度獎、季度獎、年度獎、精英大禮包、團隊獎等各種榮譽;
5.優(yōu)越的辦公環(huán)境與和諧氛圍,實行扁平化管理;
6.辦公地點位于高端商務(wù)寫字樓,交通便利,環(huán)境優(yōu)雅舒適;
7.公司重視人才培養(yǎng)與發(fā)展,提供系統(tǒng)培訓(xùn),助力員工綜合能力提升。

招商經(jīng)理

6000-8000元
2025-09-28
(一)崗位職責(zé)
1.短期招募自由教練、健身房、露營及其他玩樂店家。
2.線上通過自媒體平臺、拓客工具、其他平臺挖掘,線下通過行業(yè)協(xié)會、短信+陌拜、地推、兼職推薦渠道,完成平臺板塊招商工作。
3.制作商家招募材料,培訓(xùn)下屬、跟進商家服務(wù),建立跟多商家推廣合作(如會員制、活動推廣、分銷合作)。
(二)任職要求
1.大專及以上學(xué)歷,有3年以上的線上線下招商工作經(jīng)驗,能獨立開展工作。
2.有一定的抗壓能力,對互聯(lián)網(wǎng)、新媒體的初創(chuàng)企業(yè)有一定的了解。
3.有美團、餓了么等公司營銷、渠道、客戶管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先.
4.分銷商推廣合作。 (二)任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,有3年以上的工作經(jīng)驗,能獨立開展工作。 2.有一定的抗壓能力,對互聯(lián)網(wǎng)、新媒體的初創(chuàng)企業(yè)有一定的了解。 3.對互聯(lián)網(wǎng)熱門話題有敏感性。
2025-09-28
3.分銷商推廣合作。 (二)任職要求 1.大專及以上學(xué)歷,有3年以上的工作經(jīng)驗,能獨立開展工作。 2.有一定的抗壓能力,對互聯(lián)網(wǎng)、新媒體的初創(chuàng)企業(yè)有一定的了解,有0-1發(fā)展的成功案例。
南寧-江南區(qū)-銀凱工業(yè)園 1人 瀏覽:4
2025-09-27
余劍鋒
營銷經(jīng)理招聘 【工作內(nèi)容】: 1、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好部門的年度經(jīng)營計劃工作 2、負責(zé)公司的品牌宣傳工作 3、負責(zé)門店年度營銷策劃工作 4、帶領(lǐng)團隊利用抖音、視頻號、小紅書等新媒體平臺做好品牌營銷 …… 5、帶領(lǐng)團隊一起做好門店的線上推廣及銷售(大眾點評、美團、抖音、小程序會員等) 6.帶領(lǐng)團隊完成公司平面設(shè)計 【崗位要求】 1-年齡30-40歲,大專學(xué)歷,管理類、市場營銷相關(guān)專業(yè) 2-有3

新媒體運營專員

3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 乳業(yè) 瀏覽:46
2025-09-27
全先生
負責(zé)公司新媒體平臺(如微信視頻號、小紅書、抖音等)的視頻內(nèi)容策劃與日常運營; 2. 制定并執(zhí)行視頻推廣計劃,提升品牌知名度和影響力; 3. …… 協(xié)助部門完成其他相關(guān)線上推廣工作。 崗位要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,熟悉新媒體運營和互聯(lián)網(wǎng)傳播方式,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.
【崗位職責(zé)】 1、針對性尋找并建立與行業(yè)領(lǐng)域KOL、媒體、行業(yè)機構(gòu)等的合作關(guān)系,整合各方資源,開展聯(lián)合推廣活動; 2、建立品牌推廣效果評估體系,定期收集、分析相關(guān)數(shù)據(jù),根據(jù)分析結(jié)果調(diào)整推廣策略和活動方案 …… ,提升推廣效果和投資回報率; 3、負責(zé)公司在官方微博、小紅書、抖音、微信公眾號、B站等新媒體平臺的內(nèi)容策劃與投放,提升品牌在新媒體平臺的曝光度、粉絲量和互動率; 4、審核公司各類品牌宣傳物料,包括產(chǎn)品包裝
【崗位職責(zé)】 1、針對性尋找并建立與行業(yè)領(lǐng)域KOL、媒體、行業(yè)機構(gòu)等的合作關(guān)系,整合各方資源,開展聯(lián)合推廣活動; 2、建立品牌推廣效果評估體系,定期收集、分析相關(guān)數(shù)據(jù),根據(jù)分析結(jié)果調(diào)整推廣策略和活動方案 …… ,提升推廣效果和投資回報率; 3、負責(zé)公司在官方微博、小紅書、抖音、微信公眾號、B站等新媒體平臺的內(nèi)容策劃與投放,提升品牌在新媒體平臺的曝光度、粉絲量和互動率; 4、審核公司各類品牌宣傳物料,包括產(chǎn)品包裝

新媒體運營專員

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-融興大廈 1人 進出口 印刷 投遞:2人 瀏覽:266
2025-09-27
李經(jīng)理
【任職要求】 1、大專以上學(xué)歷,會拍照,熟悉相關(guān)的剪輯軟件、辦公軟件、; 2、有1年以上社媒運營經(jīng)驗,并有成功案例;熟悉新媒體平臺運營及創(chuàng)意內(nèi)容策劃、項目統(tǒng)籌經(jīng)驗、商業(yè)展覽行業(yè)經(jīng)驗,文化、藝術(shù)新媒體感興趣 …… ,有互聯(lián)網(wǎng)大廠新媒體實操經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉掌握社媒運營原理及技巧,文案能力、視頻腳本能力; 4、視頻腳本能力,溝通能力、策劃能力、數(shù)據(jù)分析能力; 5、能根據(jù)公司要求獨立完成對應(yīng)的可落地執(zhí)行的推廣方案 …… 崗位職責(zé): 1、負責(zé)新媒體平臺(如微信公眾號、小紅書、B站、抖音等)的內(nèi)容策劃和創(chuàng)意工作,確保內(nèi)容具有吸引力和傳播性; 2、定期發(fā)布高質(zhì)量的原創(chuàng)文章、視頻等內(nèi)容,提升用戶活躍度和粘性; 3、 …… 分析新媒體運營數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提高粉絲增長率和用戶互動率; 4、與團隊協(xié)作,配合產(chǎn)品推廣和品牌宣傳,制定并執(zhí)行新媒體營銷計劃; 5、關(guān)注行業(yè)動態(tài),跟蹤用戶需求,為公司產(chǎn)品和品牌提供新媒體運營建議
2025-09-27
覃方樓
全量企劃主要業(yè)務(wù)是基于互聯(lián)網(wǎng)新媒體的企業(yè)線上全案營銷和商業(yè)IP孵化。 …… 職責(zé): 1、拜訪了解客戶的現(xiàn)狀了解客戶實際需求,為客戶提供運營方案,與客戶談判達成合作; 2、利用和整合自有資源,開拓渠道,進行業(yè)務(wù)開發(fā); 3、負責(zé)品牌新媒體推廣計劃的制定,并推進實施,實現(xiàn)市場發(fā)展目標(biāo) …… ; 4、組織并策劃各類市場新媒體推廣活動的方案,編制及提交新媒體推廣的可行性報告; 5、研究行業(yè)競爭環(huán)境,提出預(yù)期市場需求; 6、市場調(diào)研、市場相關(guān)信息收集匯總及分析; 7、負責(zé)維護并提升大客戶關(guān)系 …… 任職要求: 1、有強烈的市場感知能力、敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力; 2、具備良好的新媒體資源管理能力、策劃能力、推廣企劃能力,制定營銷戰(zhàn)略、營銷計劃分解與執(zhí)行,優(yōu)秀的團隊管理能力; 3、有渠道開發(fā)
2025-09-27
姚*
【崗位職責(zé)】 1、針對性尋找并建立與行業(yè)領(lǐng)域KOL、媒體、行業(yè)機構(gòu)等的合作關(guān)系,整合各方資源,開展聯(lián)合推廣活動; 2、建立品牌推廣效果評估體系,定期收集、分析相關(guān)數(shù)據(jù),根據(jù)分析結(jié)果調(diào)整推廣策略和活動方案 …… ,提升推廣效果和投資回報率; 3、負責(zé)公司在官方微博、小紅書、抖音、微信公眾號、B站等新媒體平臺的內(nèi)容策劃與投放,提升品牌在新媒體平臺的曝光度、粉絲量和互動率; 4、審核公司各類品牌宣傳物料,包括產(chǎn)品包裝
崗位職責(zé): 1.前期學(xué)習(xí)運營公司基層市場的產(chǎn)品推廣與銷售;根據(jù)公司的規(guī)劃,開拓新市場、維護老客戶資源; 2.中期負責(zé)建設(shè)及管理團隊,規(guī)劃運營市場;協(xié)助經(jīng)理完成公司及團隊既定銷售目標(biāo)任務(wù) 3.后期負責(zé)獨立銷售部門或分公司的獨立經(jīng)營及管理相關(guān)事務(wù) …… 7.請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 注: 非電商、非新媒體、非文職類; 非電商、非新媒體、非文職類; 非電商、非新媒體、非文職類。 重要事情說三遍 !!!
南寧-青秀區(qū)-泰國園 1人 保健品 食品 投遞:5人 瀏覽:690
2025-09-27
469452281@qq.com
新媒體內(nèi)容運營 崗位職責(zé): 1、積極挖掘產(chǎn)品賣點,通過撰寫內(nèi)容文案、短視頻,實現(xiàn)產(chǎn)品推廣; 2、對文章數(shù)據(jù)進行收集、統(tǒng)計,進行效果分析; 3、運營自媒體等平臺,為投放內(nèi)容的效果負責(zé)。 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,新聞、中文、文案策劃、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熱愛新媒體、自媒體、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),對百家頭條、小紅書、抖音快手等平臺較為熟悉; 3、有敏銳的互聯(lián)網(wǎng)思維,思維活躍、愛追熱點
2025-09-27
陸玲芳
行政專員
三、管理公司新媒體矩陣,制定分平臺內(nèi)容策略。 四、為合作客戶提供線上推廣素材包,降低客戶內(nèi)容制作門檻。 五、針對客戶員工拍攝剪輯技巧、賬號運營方法,提升客戶內(nèi)容產(chǎn)出能力。
約 48 個崗位
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南寧新媒體運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 5%
    2K
  • 19.1%
    3K
  • 32%
    4K
  • 20.1%
    5K
  • 13.6%
    6K-8K
  • 4.6%
    8K-1W
  • 2.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.9%
  • 初中
    0.1%
  • 高中
    0.4%
  • 大專
    1.2%
  • 本科
    0.4%
南寧新媒體運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,初中占0.1%,高中占0.4%,大專占1.2%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.3%
南寧新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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