南寧業(yè)務(wù)運(yùn)營負(fù)責(zé)人招聘

桂聘提供2025年7月南寧業(yè)務(wù)運(yùn)營負(fù)責(zé)人最新招聘，良慶區(qū)2條青秀區(qū)1條，平均工資約為10855元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多業(yè)務(wù)運(yùn)營負(fù)責(zé)人市場(chǎng)運(yùn)營總監(jiān)業(yè)務(wù)運(yùn)營總監(jiān)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

儲(chǔ)備副總經(jīng)理（廣西）

15000-30000元

華廈眼科醫(yī)院集團(tuán)股份有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人瀏覽:38

8小時(shí)前

蘇慶燦

崗位職責(zé)：根據(jù)集團(tuán)（本部位于廈門）發(fā)展需要，先期在集團(tuán)參加為期3-6個(gè)月儲(chǔ)備副總學(xué)習(xí)班，集中學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和技能，熟悉集團(tuán)架構(gòu)、業(yè)務(wù)模式及各版塊基礎(chǔ)知識(shí)，經(jīng)理論與實(shí)戰(zhàn)充分培養(yǎng)后，結(jié)合個(gè)人意愿和集團(tuán)實(shí)際需求分配至集團(tuán)下屬醫(yī)院擔(dān)任副總經(jīng)理（職責(zé)如下）。
1、依據(jù)醫(yī)院營銷策略、市場(chǎng)信息及銷售計(jì)劃，制定醫(yī)院營銷方案各階段工作目標(biāo)。
2、根據(jù)醫(yī)院年度經(jīng)營計(jì)劃，配合學(xué)科發(fā)展、組織策劃市場(chǎng)活動(dòng)、服務(wù)銷售活動(dòng)并執(zhí)行，保證實(shí)現(xiàn)醫(yī)院營銷策略及營銷各項(xiàng)目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)醫(yī)院所在地區(qū)的品牌戰(zhàn)略和推廣、市場(chǎng)調(diào)研、營銷策略、媒介公關(guān)、銷售預(yù)算和績(jī)效的分析管理。
4、主持醫(yī)院的營銷業(yè)務(wù)運(yùn)營，監(jiān)測(cè)指標(biāo)，完成運(yùn)營審計(jì)，建立業(yè)務(wù)運(yùn)作體系，提升業(yè)務(wù)營運(yùn)效益。
5、編制年度、季度、月度市場(chǎng)營銷計(jì)劃、預(yù)算，進(jìn)行實(shí)施、分析與控制，執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略，完成公司年度業(yè)務(wù)計(jì)劃。
6、完成醫(yī)院總經(jīng)理臨時(shí)交辦的任務(wù)。
任職資格：
1、本科畢業(yè)5年及以上，或碩士畢業(yè)3年及以上，營銷、公共管理、眼視光學(xué)、臨床、護(hù)理、人力、工商管理、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任部門負(fù)責(zé)人及以上崗位優(yōu)先，年齡35周歲及以下。
3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力以及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力、敏銳的洞察力。
4、熱愛眼科醫(yī)療行業(yè)，能夠吃苦耐勞，具備深耕一線的精神。
5、此崗位為儲(chǔ)備干部崗，需能接受廣西等區(qū)域外派。

HR培訓(xùn)經(jīng)理

5000-8000元

廣西鐘姐燉品餐飲管理有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人餐飲娛樂瀏覽:21

2025-07-10

潘霞

工作職責(zé)：
1、培訓(xùn)需求分析：與各部門負(fù)責(zé)人溝通，了解業(yè)務(wù)需求和培訓(xùn)痛點(diǎn)。
通過問卷調(diào)查、訪談等方式，收集員工培訓(xùn)需求。分析培訓(xùn)需求，確定培訓(xùn)目標(biāo)和內(nèi)容。
2、培訓(xùn)課程設(shè)計(jì)與開發(fā)：根據(jù)培訓(xùn)需求，設(shè)計(jì)和開發(fā)各類培訓(xùn)課程，包括線上課程、線下課程、OJT等。編寫培訓(xùn)教材、教案和案例，確保培訓(xùn)內(nèi)容的專業(yè)性和實(shí)用性。
3、培訓(xùn)實(shí)施與管理：組織和協(xié)調(diào)各類培訓(xùn)活動(dòng)，包括新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)等。負(fù)責(zé)崗位培訓(xùn)講師的選拔、培訓(xùn)和管理，確保培訓(xùn)質(zhì)量。管理培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備和物資，確保培訓(xùn)活動(dòng)的順利進(jìn)行。
4、跟蹤和評(píng)估培訓(xùn)效果，并根據(jù)反饋進(jìn)行改進(jìn)。
5、培訓(xùn)體系建設(shè)與優(yōu)化：建立和完善公司的培訓(xùn)體系，包括培訓(xùn)制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)。搭建內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)內(nèi)部培訓(xùn)力量。推廣和應(yīng)用各種培訓(xùn)工具和方法，提高培訓(xùn)效率和效果。
6、餐飲行業(yè)知識(shí)積累與應(yīng)用：深入了解餐飲行業(yè)的運(yùn)營模式、服務(wù)流程和食品安全要求。將餐飲行業(yè)知識(shí)融入培訓(xùn)課程，提高培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。
其他HR相關(guān)工作：1、參與制定和完善公司的人力資源政策和流程。
2、協(xié)助組織各類員工活動(dòng)，營造積極向上的工作氛圍。
3、完成上級(jí)交辦的其他工
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、教育學(xué)、心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、5年以上HR培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，3年以上培訓(xùn)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉培訓(xùn)需求分析、課程設(shè)計(jì)、培訓(xùn)實(shí)施和效果評(píng)估的流程和方法。
4、精通ADDIE模型、行動(dòng)學(xué)習(xí)、案例教學(xué)、線上學(xué)習(xí)等。
5、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力和創(chuàng)新思維。
6、熟悉餐飲企業(yè)運(yùn)營管理，了解各部門的工作流程和崗位職責(zé)。
7、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從培訓(xùn)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。
8、熟練使用辦公軟件，如Excel、PPT、Word等。
9、具備相關(guān)培訓(xùn)師資格認(rèn)證者優(yōu)先。
加分項(xiàng)：
具有大型連鎖餐飲企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
有成功開發(fā)和實(shí)施線上培訓(xùn)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。

室內(nèi)辦公+入職住宿+可小白+分期專員

5000-10000元

廣東鴻聯(lián)九五信息產(chǎn)業(yè)有限公司成都分公司

南寧-良慶區(qū) 1人瀏覽:29

2025-07-09

許永豐

一、工作內(nèi)容：
無需外出，室內(nèi)完成工作。
二、工作時(shí)間：
9:00--19:00，有午休。月休4-5天，享國家法定節(jié)日。
三、崗位要求：
1、溝通能力較強(qiáng)，普通話流利；
2、能熟練操作電腦，年齡18-35周歲，高中/中專及以上學(xué)歷；
3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生選擇此崗位~
4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，工作主動(dòng)性強(qiáng)，有責(zé)任心和敬業(yè)精神，具有團(tuán)隊(duì)合作能力。
四、薪資（多勞多得，上不封頂）
1、薪資結(jié)構(gòu)：崗位工資+餐補(bǔ)+全勤+提成+獎(jiǎng)金；
2、培訓(xùn)期入職享受帶薪培訓(xùn)；
3、試用期有保底機(jī)制，最低保護(hù)薪資 3000（不看業(yè)績(jī)）-4000元（保護(hù)機(jī)制）
如超過保底薪資，則按實(shí)際發(fā)放！（舉例：如崗位工資+餐補(bǔ)+全勤+提成+獎(jiǎng)金達(dá)到6000，則按實(shí)際6000發(fā)放?。┛筛鶕?jù)表現(xiàn)情況提前轉(zhuǎn)正；
五、福利
1、勞動(dòng)保障：簽訂勞動(dòng)合同，公司為員工繳納相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)；
2、休假福利：享受年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等各類假期；
3、培訓(xùn)機(jī)會(huì)：完善培訓(xùn)體系，為員工提供崗前培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類培訓(xùn)；
4、住宿補(bǔ)貼：提供住宿，住宿費(fèi)用200元一個(gè)月，水電費(fèi)由住宿人員自行分?jǐn)?，住房無顧慮；
5、公司辦公環(huán)境高大上（17層獨(dú)棟大廈）其中1-2樓為公司食堂，3樓4樓設(shè)有健身房、舞蹈室、閱讀區(qū)、大禮堂等多功能區(qū)域等等，5-7樓為員工宿舍，8樓以上為我們各項(xiàng)目的辦公職場(chǎng)。配有中央空調(diào)，冬暖夏涼，各樓層配有冰箱、飲水機(jī)、微波爐等。
6、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：鴻聯(lián)九五日、班組/項(xiàng)目團(tuán)建活動(dòng)等；
7、激勵(lì)：根據(jù)項(xiàng)目整體成效，不定期推出獎(jiǎng)金激勵(lì)機(jī)制，不定期組織大型的業(yè)務(wù)、知識(shí)競(jìng)賽。
8、晉升機(jī)會(huì)：完善的職業(yè)發(fā)展通道，每季度1次的時(shí)段晉升機(jī)會(huì)，每年至少2次儲(chǔ)備干部晉升機(jī)會(huì)。晉升路徑：TSR-班長(zhǎng)-運(yùn)營主管-運(yùn)營業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人-項(xiàng)目經(jīng)理-公司更高職位等。
工作地址：
【地址】南寧市良慶區(qū)金海路19號(hào)榮華科技產(chǎn)業(yè)園8棟（榮華五象智富）
乘車路線：乘坐地鐵2號(hào)或3號(hào)線到平良立交地鐵站（平時(shí)上下班有公司通勤車接送到地鐵口。）
距離遠(yuǎn)的入職即可申請(qǐng)住宿。