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南寧用戶管理招聘

桂聘提供2025年4月南寧用戶管理最新招聘,青秀區(qū)151條西鄉(xiāng)塘區(qū)41條,平均工資約為5513元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多用戶管理線上用戶運營電商用戶運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

無銷售客服4000+

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-新城國際 2人 瀏覽:86
2025-04-19
純接聽,有來電就接,無需主動外呼,不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞
實習生保底收入3500元/可蓋實習章
工作內(nèi)容:
負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話
只需要為來電用戶提供查詢、業(yè)務咨詢解答、客戶投訴處理、業(yè)務辦理、客戶建議等電咨詢解答服務,不用外呼和撥打電話,沒有扣罰,懲罰制度,講究的就是開心上班,快樂生活。
工作時間:
每天工作7小時,到點可下班,無需加班。(休息充足)月休6-8天。繳納五險
公司團隊氛圍好,提供每月團建活動(如燒烤,唱K,游園,定期大型活動拓展、球賽等)
白領模式,無需外出日曬雨淋,線上辦公,辦公環(huán)境舒適,同事之間關系融洽。
任職要求:
1、18-28歲,男女不限
2、熟悉基本電腦操作,打字速度20字/分鐘左右;
3、普通話無明顯地方口音,語言表達流利。
薪酬福利:
1、高底薪2400+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險
2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理
3、培訓:公司提供免費入職崗前培訓
4、福利:豐富的戶外活動,舒適的辦公環(huán)境,節(jié)日福利;

市場總監(jiān)

20000-40000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 環(huán)保 投遞:1人 瀏覽:67
2025-04-19
黃小姐
一、品牌宣傳管理?
1、主導公司品牌戰(zhàn)略的規(guī)劃與制定,明確品牌定位、核心價值與傳播策略,確保品牌形象的一致性與獨特性。?
2、策劃并執(zhí)行線上線下品牌推廣活動,包括但不限于廣告投放、公關活動、社交媒體營銷等,有效提升品牌知名度與美譽度。?
3、監(jiān)測與分析品牌傳播效果,根據(jù)市場反饋及時調(diào)整品牌宣傳策略,優(yōu)化品牌傳播渠道與內(nèi)容。?
二、設計管理?
1、管理設計團隊,指導并監(jiān)督公司各類視覺設計工作,包括品牌形象設計、產(chǎn)品界面設計、營銷物料設計等,確保設計質(zhì)量與風格符合品牌定位與市場需求。?
2、建立并完善設計流程與規(guī)范,提升設計團隊的工作效率與協(xié)作能力,推動設計創(chuàng)新,為公司產(chǎn)品與營銷活動提供有力的視覺支持。
3、與其他部門密切合作,理解業(yè)務需求,從設計角度提供專業(yè)建議,助力產(chǎn)品與服務的優(yōu)化升級。?
三、APP 用戶運營管理?
1、制定并實施 APP 用戶運營策略,通過用戶拉新、留存、促活等手段,提升 APP 的用戶活躍度與粘性,實現(xiàn)用戶增長與業(yè)務轉化目標。?
2、分析 APP 用戶數(shù)據(jù),深入了解用戶行為與需求,挖掘用戶價值,為產(chǎn)品優(yōu)化與運營決策提供數(shù)據(jù)支持。?
3、策劃并執(zhí)行 APP 內(nèi)的用戶活動,如線上互動、優(yōu)惠促銷等,增強用戶參與感與忠誠度,提升用戶體驗。?
4、與產(chǎn)品研發(fā)團隊緊密配合,根據(jù)用戶反饋與市場需求,推動 APP 功能的優(yōu)化與迭代,持續(xù)提升產(chǎn)品競爭力。?
任職要求?
1、教育背景:統(tǒng)招本科及以上學歷,市場營銷、工商管理、傳媒等相關專業(yè)優(yōu)先。?
2、工作經(jīng)驗:具有 8 年以上市場相關工作經(jīng)驗,其中至少 3 年擔任市場部管理職位,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。?
3、技能要求?:具備出色的領導能力與團隊管理經(jīng)驗,能夠有效地激勵與指導團隊成員,達成工作目標。?
4、精通品牌建設與推廣策略,熟悉各類營銷渠道與傳播手段,具備豐富的活動策劃與執(zhí)行經(jīng)驗。?
5、對設計有敏銳的審美與判斷

解決方案工程師

5000-8000元
南寧-江南區(qū) 1人 電子 瀏覽:7
2025-04-19
李麗明
1、負責與客戶溝通交流,對需求進行挖掘和引導,輸出解決方案,完成項目匯報;
2、負責行業(yè)研究,包括行業(yè)、市場、用戶需求、競爭對手等方面的分析,保持公司產(chǎn)品及解決方案的行業(yè)先進性;
3、負責項目招投標組織工作,包括投標方案撰寫、現(xiàn)場講標等;
4、反饋和搜集項目中問題,并協(xié)調(diào)商務資源、研發(fā)資源對問題進行處理;
5、完成各產(chǎn)品、各行業(yè)的市場宣傳材料、樣板售前案例、售前咨詢處理等市場配合工作。
任職要求
1、本科及以上學歷,計算機科學、通信、電子、自動化等專業(yè)。;
2、對產(chǎn)品方案有清晰邏輯演進思路,能夠提煉管理價值,理解客戶價值需求和主張;
3、具備中大型系統(tǒng)集成項目售前能力,包括獨立或主持編寫大、中型項目技術牽引、方案引導、項目流程推進、招投標的經(jīng)驗等;
4、熟練使用工作相關的各種輔助軟件,包括office、CAD、photoshop等
5、有一定的文字功底和技術儲備,熟練編制技術方案、演示文檔、投標技術文檔、項目流程文檔等;
6、具有較強的溝通表達能力、問題分析和解決能力,良好的團隊合作精神和服務意識,具有良好的抗壓能力 ;
7、三年以上安防行業(yè)或IT行業(yè)售前工作經(jīng)驗;
2025-04-19
朱寒
負責跨境電商平臺的整體運營管理,確保業(yè)務流程的高效執(zhí)行 2. 領導團隊,優(yōu)化運營策略,提升平臺績效和用戶滿意度 3.
南寧-青秀區(qū)-新城國際 3人
2025-04-19
無需主動外呼,不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4200-4500元/月 實習生保底收入3500元/月 ,可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢 …… 薪酬福利: 1、高底薪(2700-2900)+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-新城國際 3人 瀏覽:3
2025-04-19
不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實習生保底收入3500元/可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢 …… 薪酬福利: 1、高底薪(2600-2800)+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-新城國際 3人 瀏覽:8
2025-04-19
不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實習生保底收入3500元/可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢 …… 薪酬福利: 1、高底薪(2600-2800)+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理

辦公室電話客服

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-新城國際 3人 瀏覽:5
2025-04-19
不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實習生保底收入3500元/可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢 …… 薪酬福利: 1、高底薪(2600-2800)+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理

辦公室內(nèi)勤

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-新城國際 2人 瀏覽:10
2025-04-19
不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實習生保底收入3500元/可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢 …… 薪酬福利: 1、高底薪2400+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理 3、培訓:
南寧-青秀區(qū)-新城國際 4人 瀏覽:9
2025-04-19
不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實習生保底收入3500元/可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢 …… 薪酬福利: 1、高底薪(2600-2800)+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-新城國際 3人 瀏覽:11
2025-04-19
不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實習生保底收入3500元/可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢 …… 薪酬福利: 1、高底薪(2600-2800)+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理

在線客服

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-新城國際 3人 瀏覽:6
2025-04-19
不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實習生保底收入3500元/可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢 …… 薪酬福利: 1、高底薪2400+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理 3、培訓:

行政文員客服

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-新城國際 2人 瀏覽:9
2025-04-19
不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實習生保底收入3500元/可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢 …… 薪酬福利: 1、高底薪2400+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理 3、培訓:
南寧-青秀區(qū)-新城國際 3人 瀏覽:21
2025-04-19
不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實習生保底收入3500元/可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢 …… 薪酬福利: 1、高底薪(2600-2800)+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-新城國際 2人 瀏覽:1
2025-04-19
不含任何銷售性質(zhì),工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定4000-4500,期望月入七八千,過萬者勿投遞 實習生保底收入3500元/可蓋實習章 工作內(nèi)容: 負責在系統(tǒng)平臺上接聽人工熱線的進線電話 只需要為來電用戶提供查詢 …… 薪酬福利: 1、高底薪2400+提成(接的每一通電話都有績效提成) 并且收入穩(wěn)定,綜合薪資:4200-6000+五險 2、晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓-項目經(jīng)理 3、培訓:
約 291 個崗位

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南寧用戶運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 1.4%
    2K
  • 12.5%
    3K
  • 27.8%
    4K
  • 18.1%
    5K
  • 20.8%
    6K-8K
  • 11.1%
    8K-1W
  • 8.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧用戶運營招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧用戶運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務
費用標準
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