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南寧優(yōu)化招聘

桂聘提供2025年8月南寧優(yōu)化最新招聘,青秀區(qū)725條西鄉(xiāng)塘區(qū)447條,平均工資約為4894元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣seo優(yōu)化seo優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-02
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)企業(yè)新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng),包括內(nèi)容策劃、發(fā)布、數(shù)據(jù)監(jiān)控及優(yōu)化;
2.獨(dú)立完成圖文視頻拍攝、剪輯、腳本撰寫(xiě)、視頻內(nèi)容策劃;
3、協(xié)助制定品牌營(yíng)銷(xiāo)策略,提升品牌知名度,維護(hù)媒體、KOL等合作渠道,擴(kuò)大品牌曝
4、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,解決執(zhí)行中的問(wèn)題,確保目標(biāo)達(dá)成;
5、協(xié)助部門(mén)完成其他企劃相關(guān)事務(wù),如行業(yè)研究、內(nèi)部培訓(xùn)等 。
任職要求:
學(xué)歷:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告學(xué)、傳媒等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科優(yōu)先;
熟悉設(shè)計(jì)、視頻剪輯、拍攝等設(shè)備和軟件,能獨(dú)立完成平面設(shè)計(jì)、視頻拍攝剪輯等工作,具備較好的活動(dòng)策劃、執(zhí)行能力,較好的溝通協(xié)調(diào)能力,一定的文字撰寫(xiě)能力。
2025-08-02
崗位職責(zé):
1、監(jiān)督茶葉內(nèi)包裝作業(yè)(如鋁箔袋、罐裝、真空封裝),確保密封性達(dá)標(biāo),避免受潮串味。
2、檢查內(nèi)包裝材料(食品級(jí)接觸認(rèn)證)安全性,杜絕污染風(fēng)險(xiǎn),保障茶葉衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
3、優(yōu)化內(nèi)包裝流水線效率,管控?fù)p耗率,協(xié)調(diào)設(shè)備維護(hù)確保連續(xù)生產(chǎn)。
4、培訓(xùn)員工標(biāo)準(zhǔn)化操作(稱(chēng)重精度、封口溫度等),定期考核技能熟練度。
5、協(xié)同品控部抽檢包裝成品,及時(shí)反饋異常并推動(dòng)工藝改進(jìn)。
6、管理班組排班、產(chǎn)能分配及5S現(xiàn)場(chǎng)管理,達(dá)成每日生產(chǎn)計(jì)劃。
崗位要求
有包裝組長(zhǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),身體健康,熟悉車(chē)間包裝操作流程,掌握生產(chǎn)管理技能。
2025-08-02
工作地址在橫州市?。ú荒芙邮芄ぷ鞯攸c(diǎn)勿投)
工作職責(zé)及內(nèi)容
一、茶葉研發(fā)
1.制定公司新品研發(fā)流程與計(jì)劃,包括配方設(shè)計(jì)、工藝研究、產(chǎn)品試制、中試及后期跟蹤投產(chǎn)及生產(chǎn)指導(dǎo)。
2.茶葉樣品及采購(gòu)的原料感官評(píng)測(cè)分析、對(duì)樣審評(píng)等檢測(cè)工作,確保產(chǎn)品符合公司標(biāo)準(zhǔn)。
3.根據(jù)需求進(jìn)行茶葉的拼配,如原料的拼堆、成品的拼堆、做樣、仿樣等,豐富產(chǎn)品的多樣性。
二、茶葉應(yīng)用研發(fā)
1.關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,結(jié)合公司產(chǎn)品,進(jìn)行新品研發(fā),對(duì)各品種的產(chǎn)品反復(fù)調(diào)試、優(yōu)化,確保產(chǎn)品口味的新穎性及穩(wěn)定性。
2.針對(duì)客戶(hù)的風(fēng)味需求進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā),通過(guò)原料代替、工藝改進(jìn)等手段滿(mǎn)足客戶(hù)需求,保持產(chǎn)品的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)。
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的配套標(biāo)準(zhǔn)制作手冊(cè)輸出及相關(guān)技能培訓(xùn)和指導(dǎo)。
三、對(duì)接銷(xiāo)售端
1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,對(duì)到訪客戶(hù)進(jìn)行接待、試品、介紹等,維護(hù)好客情關(guān)系。
2.協(xié)助業(yè)務(wù)部開(kāi)發(fā)市場(chǎng)、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品呈現(xiàn),為推廣公司產(chǎn)品提供技術(shù)支持。
四、完成上級(jí)交辦的其他工作!
任職要求
學(xué)歷:大專(zhuān)及以上;
專(zhuān)業(yè):茶學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
工作經(jīng)驗(yàn):1年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)(熟悉茉莉花茶產(chǎn)品及相關(guān)知識(shí)者優(yōu)先);
個(gè)性特征:動(dòng)手能力強(qiáng)、善于溝通交流、有創(chuàng)新精神和責(zé)任意識(shí)。
2025-08-02
3優(yōu)化包裝材料成本(如禮盒結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)),引入環(huán)保方案,降低廢棄物率。 4管理外包材庫(kù)存,協(xié)同采購(gòu)部門(mén)制定安全庫(kù)存計(jì)劃,避免缺料停工。
2025-08-02
1、有抖音巨量千川、抖音抖加、投放經(jīng)驗(yàn);熟悉抖音運(yùn)營(yíng)模式,了解抖音的各種操作形式,能熟練操作賬戶(hù)后臺(tái),并對(duì)廣告投放,平臺(tái)引流及創(chuàng)意素材有深入了解;具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,并根據(jù)數(shù)據(jù)做優(yōu)化調(diào)整; 2、需要依據(jù)投放測(cè)試
2025-08-02
趙先生
根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果提出改進(jìn)建議,優(yōu)化員工關(guān)系管理工作。
2025-08-02
趙先生
3.負(fù)責(zé)優(yōu)化動(dòng)力設(shè)備運(yùn)行模式,通過(guò)能效分析(如COP值、單位能耗)制定節(jié)能方案,展開(kāi)節(jié)能減排工作。 4.負(fù)責(zé)協(xié)助中心主任制定動(dòng)力設(shè)備維修、保養(yǎng)計(jì)劃、方案并監(jiān)督實(shí)施,并建立相關(guān)記錄和臺(tái)賬。
南寧-良慶區(qū) 10人 石油 投遞:1人 瀏覽:28
2025-08-02
覃女士
人事
及時(shí)反饋市場(chǎng)信息,協(xié)助公司優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù); 5. 處理客戶(hù)咨詢(xún)與售后問(wèn)題,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。 任職要求: 1. 年齡20-50歲,高中及以上學(xué)歷,身體健康; 2.
2025-08-02
覃女士
人事
產(chǎn)品信息和發(fā)展動(dòng)態(tài)?; 4、?網(wǎng)絡(luò)宣傳推廣?:負(fù)責(zé)社交媒體平臺(tái)等網(wǎng)絡(luò)渠道的運(yùn)營(yíng)和推廣,確保信息更新及時(shí),并與用戶(hù)積極互動(dòng)?; 5、?宣傳效果評(píng)估?:跟蹤宣傳活動(dòng)的效果,并進(jìn)行評(píng)估和分析,對(duì)宣傳策略和方法進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn)?
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 環(huán)保 瀏覽:4
2025-08-02
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)員工日常工作管理,保障系統(tǒng)正常運(yùn)行,確保污水水質(zhì)達(dá)標(biāo)排放; 3、制定項(xiàng)目采購(gòu)計(jì)劃,匯總生產(chǎn)數(shù)據(jù); 4、優(yōu)化水處理系統(tǒng)的工藝參數(shù),降低運(yùn)營(yíng)成本; 5、負(fù)責(zé)設(shè)備及工藝的管理、改造升級(jí)

采礦工程師

20000-25000元
2025-08-02
劉老師
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)采礦設(shè)計(jì)與規(guī)劃,包括開(kāi)采方法選擇、開(kāi)采順序優(yōu)化等。 2.編制采礦生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)控采礦進(jìn)度,確保安全生產(chǎn)與資源高效利用。 3.參與采礦技術(shù)改進(jìn)與創(chuàng)新,提升采礦效率與經(jīng)濟(jì)效益。
2025-08-02
劉老師
監(jiān)督各單位物資采購(gòu)相關(guān)崗位人員在采購(gòu)環(huán)節(jié)的市場(chǎng)調(diào)查、價(jià)格比較、合同簽訂等物資采購(gòu)價(jià)格形成過(guò)程,通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查獲取充分價(jià)格信息,促進(jìn)各單位物資采購(gòu)部門(mén)在特定質(zhì)量要求、交驗(yàn)貨方式、付款期限等條件下力求最優(yōu)的采購(gòu)價(jià)格; 4.開(kāi)展內(nèi)控優(yōu)化
崗位職責(zé)? 1、完善行政管理體系,涵蓋公文、會(huì)議、檔案、印信等管理制度,優(yōu)化行政流程,提升運(yùn)營(yíng)效率。? …… 5、領(lǐng)導(dǎo)行政團(tuán)隊(duì)建設(shè),制定人員培養(yǎng)計(jì)劃,優(yōu)化績(jī)效考核,營(yíng)造高效協(xié)作氛圍,推動(dòng)部門(mén)目標(biāo)達(dá)成。? 6、完成公司交辦的其他行政工作,助力公司發(fā)展。?
2025-08-02
馬傳澤
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)搭建和完善貸后管理體系,優(yōu)化流程,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成回款目標(biāo),制定并執(zhí)行貸后管理策略,控制逾期率和不良資產(chǎn)率。

舞蹈總監(jiān)

8000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué) 1人 安防 傳媒 電子 瀏覽:31
2025-08-02
人力資源部
帶領(lǐng)舞蹈編排團(tuán)隊(duì)獨(dú)立完成各類(lèi)舞蹈編排工作,涵蓋成品舞、表演舞、活動(dòng)舞蹈等,依據(jù)教學(xué)目標(biāo)或演出需求,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)符合風(fēng)格的舞蹈動(dòng)作和隊(duì)形,并對(duì)最終編排作品進(jìn)行審核與優(yōu)化。? …… 具備 3-5 年以上舞蹈教學(xué)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉教學(xué)體系搭建與流程優(yōu)化,能夠針對(duì)性地進(jìn)行團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)與培訓(xùn),有成人教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及大型教學(xué)項(xiàng)目統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?

南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

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南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 5.6%
    2K
  • 20.4%
    3K
  • 27.2%
    4K
  • 16.4%
    5K
  • 18.6%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 4.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 大專(zhuān)
    1.6%
  • 本科
    0.3%
南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,大專(zhuān)占1.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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