1、負責(zé)將公司倉庫貨物運送到指定位置;
2、負責(zé)貨物的裝卸,貨物的領(lǐng)?。?br />
3、負責(zé)票據(jù)的簽收和交接工作;
4、按標準送貨程序。安全、急時、規(guī)范、高效、做好送貨

南寧運輸招聘
桂聘提供2025年9月南寧運輸最新招聘,良慶區(qū)24條興寧區(qū)18條,平均工資約為5576元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多運輸商務(wù)司機貨運司機招貨運司機招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲運主管
5000-8000元2025-08-28崗位職責(zé):
1、負責(zé)合理調(diào)配運輸車輛,做到及時、準確、公平、高效。
2、負責(zé)協(xié)調(diào)車輛的調(diào)配工作,應(yīng)對這種調(diào)裝卸貨環(huán)節(jié)各類突發(fā)情況。
3、每天統(tǒng)計調(diào)度數(shù)據(jù)(裝卸貨數(shù)據(jù)、資料、車輛離線情況),向公司領(lǐng)導(dǎo)、車隊、客戶或業(yè)務(wù)部門要求發(fā)送相關(guān)資料。
4、負責(zé)車輛運輸單據(jù)的審核。以及訂單及時準確處理,并及時反饋配送過程中出現(xiàn)的各類問題。
5、負責(zé)配送車輛的安全管理工作;
6、.安排、組織并調(diào)動整個倉庫、物流團隊充分執(zhí)行目標要求的任務(wù);
7、按照“5S”的標準要求對倉庫現(xiàn)場進行監(jiān)督和管理,及時糾正不規(guī)范的做法;
8、確保帳、物、卡的一致性,定期進行核對及檢查;
9、對倉庫內(nèi)的不良品,呆料、廢料等定期進行處理;
10、完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1、教育背景:大專及以上學(xué)歷;
2、.工作經(jīng)驗:兩年以上倉庫主管工作經(jīng)驗;
3、熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程;對倉庫數(shù)據(jù)反映較靈敏;熟悉wms、 TMS有相關(guān)認識或相關(guān)了解;熟練操作“ERP”庫存管理及辦公軟件;
4、具C1以上 駕駛證,實際駕齡3年以上,熟悉南寧市內(nèi)交通路線; -
物流運營經(jīng)理(廣西區(qū)域)
10000-20000元2025-08-27邱女士崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌廣西區(qū)域物流運輸項目運營操作管理工作,建立物流運營操作各工作節(jié)點的標準化流程,建立SOP操作手冊并推動落地
2.負責(zé)設(shè)計廣西區(qū)域運輸網(wǎng)絡(luò)布局,建立及優(yōu)化現(xiàn)有的運輸網(wǎng)
3.管理廣西區(qū)域運輸項目承運商/車隊,優(yōu)化管理方案,降低運輸成本,提升運輸效率及服務(wù)質(zhì)量
4.定期對廣西區(qū)在運營項目進行業(yè)務(wù)成本結(jié)構(gòu)分析,推動業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化,降低成本
5.負責(zé)建立廣西區(qū)域運營項目車輛安全,人員安全等管理措施并監(jiān)督執(zhí)行落定
6.組建廣西物流操作團隊,如已有業(yè)務(wù)團隊面試合適可一起導(dǎo)入
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,具有8年及以上物流運營操作管理,有5年以上三方物流業(yè)務(wù)操作管理經(jīng)驗者優(yōu)先;有5年團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先
2.熟悉物流業(yè)務(wù)運營模式、了解并掌握行業(yè)市場信息及客戶需求;有全國運力資源優(yōu)先考慮
3.具有較強的分析、統(tǒng)籌規(guī)劃和策劃能力,善用大數(shù)據(jù)管理
4.具有較強的溝通能力以及執(zhí)行能力 -
跨境物流業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)理(中越&東盟)
10000-20000元2025-08-27邱女士崗位職責(zé):
1.負責(zé)東盟區(qū)域跨境進出口物流業(yè)務(wù)開發(fā)及管理工作,主推全物流鏈條業(yè)務(wù)開發(fā),包括但不局限于國際多式聯(lián)運、港口清關(guān)代理、跨境倉儲管理、進出口貨運等環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)管理
2.負責(zé)組建跨境業(yè)務(wù)開發(fā)團隊,如已有業(yè)務(wù)團隊,面試合適可一起導(dǎo)入
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,具有5年以上跨境物流運輸,具備海外客戶開發(fā)和大客戶營銷經(jīng)驗,具備國際貨代、船舶公司、保稅倉儲等資源有限,能快速整合跨境物流各節(jié)點業(yè)務(wù)
2.深耕進出口跨境物流業(yè)務(wù),熟悉東盟等國家物流政策、關(guān)稅政策,運輸通道、具備一定的跨境物流供應(yīng)商資源
3.業(yè)績目標意識強,能有效的分解目標,帶領(lǐng)團隊開發(fā)業(yè)務(wù)推動業(yè)務(wù)
4.有成熟的業(yè)務(wù)團隊優(yōu)先考慮 -
?;钒踩鞴?/a>
6000-7000元2025-08-26能力素質(zhì):1.熟悉?;?em>運輸行業(yè)法律法規(guī)及主管部門日常監(jiān)管要求; 2.具體全面建設(shè)?;?em>運輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理體系、獨立編寫安全生各這類管理制度及操作規(guī)程的能力。 -
普貨物流經(jīng)理
8000-9000元2025-08-26崗位:普貨物流經(jīng)理; 工作內(nèi)容概要:物流經(jīng)理通常負責(zé)運輸與配送管理、成本控制與優(yōu)化、團隊與供應(yīng)商管理、物流系統(tǒng)規(guī)劃、跨部門協(xié)作與戰(zhàn)略支持等核心職責(zé)等; 有大宗貨物、金屬礦、水泥等汽車道路運輸同行業(yè)經(jīng)驗 -
供應(yīng)鏈總監(jiān)
25000-30000元2025-08-26賀湘西崗位職責(zé): 1、全盤管理集團物流板塊:統(tǒng)籌規(guī)劃集團供應(yīng)鏈戰(zhàn)略,制定并實施高效的物流運營方案,確保倉儲、運輸、配送等環(huán)節(jié)的高效協(xié)同。 …… 6、風(fēng)險管理與合規(guī):制定供應(yīng)鏈風(fēng)險防控機制,確保倉儲、運輸等環(huán)節(jié)符合安全、環(huán)保及行業(yè)法規(guī)要求。 7、團隊建設(shè):搭建并培養(yǎng)高績效供應(yīng)鏈團隊,推動數(shù)字化、智能化物流工具的應(yīng)用(如WMS/TMS等)。 …… 核心能力: 1、精通供應(yīng)鏈全流程(采購、倉儲、運輸、配送)及成本控制方法論; 2、出色的跨部門協(xié)作與資源整合能力,能推動復(fù)雜問題解決; 3、對物流行業(yè)數(shù)字化工具(如ERP、TMS、大數(shù)據(jù)分析)有深刻理解 -
大車汽修前臺經(jīng)理
6000-7000元2025-08-26人事部一、崗位職責(zé) 1.負責(zé)前臺日常工作,行使安全、服務(wù)、行政管理等事務(wù)權(quán)責(zé)。 2.帶領(lǐng)本部門做好客戶服務(wù)工作,完成上級下達的業(yè)績指標。 3.負責(zé)部門年度、月度工作目標、工作計劃的擬訂,并督導(dǎo)實施。 4.負責(zé)前臺管理制度與業(yè)務(wù)流程的擬訂,并督導(dǎo)實施和監(jiān)控。 5.負責(zé)顧客關(guān)系管理的督導(dǎo)與分析報告,處理一般顧客抱怨及投訴。 6.落實各項制度,抓好預(yù)邀、回訪、服務(wù)、接待、回款等工作。 7.落實精細化管理,提升服務(wù)水準,提高前臺工作質(zhì)效。 8.完成上級交待的其它任務(wù)。 二、崗位要求 1.本科以上學(xué)歷、同行業(yè)同崗位3年以上工作經(jīng)歷 2.自驅(qū)力強,自我要求嚴,做事干練、有責(zé)任擔(dān)當(dāng)。 3.... -
采石場負責(zé)人(主要安全負責(zé)人)
8000-9000元2025-08-26張女士48歲以下,全日制大專及以上學(xué)歷,采礦相關(guān)專業(yè),具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉國家礦山開采相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標準; 3、熟悉露天礦山開采的流程,包括證照辦理、設(shè)計、計劃、穿爆、鏟裝、運輸等工作 -
財務(wù)負責(zé)人
6000-10000元2025-08-26具有豐富的財務(wù)管理、融資運作經(jīng)驗,了解稅收政策; 5.具有良好的財務(wù)統(tǒng)籌和財務(wù)分析能力,以及團隊領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)和溝通能力; 6.誠信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴謹,敬業(yè)負責(zé),有良好的職業(yè)素養(yǎng); 7.有運輸 -
銷售經(jīng)理(?;愤\輸)
15000-20000元2025-08-26熟悉物流運輸市場,特別是危險品或化工行業(yè)三年以上物流行業(yè)營銷工作經(jīng)驗優(yōu)先。 【任職要求】 - 具備較強的溝通能力、談判能力和解決問題的能力。 -
運營總監(jiān)
8000-12000元2025-08-26熟悉國內(nèi)物流法規(guī)、運輸模式(陸運)及關(guān)稅政策。 具備成本建模、預(yù)算編制及考核能力。 能制定物流網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化策略(如樞紐布局、多式聯(lián)運方案),應(yīng)對供應(yīng)鏈突發(fā)風(fēng)險。 平衡效率與成本,降低運營成本。 …… 擅長通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)瓶頸(如庫存周轉(zhuǎn)率低、運輸延誤),提出改進方案。 具備供應(yīng)商談判及承運商管理經(jīng)驗。 要求:年齡32-50歲,身體健康,能承擔(dān)腦力勞動并能加班、出差。 …… 有普通大宗貨物金屬礦、水泥等道路運輸工作經(jīng)驗。(無經(jīng)驗勿投) -
商務(wù)專員無責(zé)6k起
6000-10000元2025-08-264、有大宗普貨業(yè)務(wù)經(jīng)驗,熟悉鋁礦、煤、渣土、水泥等大宗貨物道路運輸業(yè)務(wù)的優(yōu)先考慮。 -
危化品運輸司機
8000-12000元2025-08-26企業(yè)介紹:總公司在惠州成立于2002年,主營?;?em>運輸。廣西是全資子公司,主營?;?em>運輸(除了第七類做不了其他都爭取做)和普貨運輸。廣西辦公室地址是江南區(qū)研祥智谷。 …… 薪資:2200至1w,底薪+提成模式+五險; 工作內(nèi)容:?;?em>運輸,根據(jù)客戶需求跑廣西各城市或外省。 工作時間:彈性時間,上六休一。 要求持證上崗:A2駕駛證,?;缆?em>運輸從業(yè)人員從業(yè)資格證 -
銷售專員
3000-4000元2025-08-262、負責(zé)物流相關(guān)業(yè)務(wù),通過電話等方式找車,協(xié)調(diào)車輛運輸資源,安排合適的車輛進行商品的運輸,確保貨物安全及時運送目的地。 3、負責(zé)車輛的運輸監(jiān)督,及時掌握運輸過程中異常情況,并采取應(yīng)急措施。 -
供應(yīng)鏈主管/經(jīng)理
8000-10000元2025-08-26郝鑫監(jiān)控原材料采購、生產(chǎn)加工、物流等環(huán)節(jié)的成本波動,提出風(fēng)險應(yīng)對策略; 3.了解市場運價,控制運輸和倉儲成本,不斷尋找物流供應(yīng)商,創(chuàng)造合理的競爭機制以降低成本; 4.零售產(chǎn)品生產(chǎn)統(tǒng)籌,與工廠、銷售、財務(wù)等部門保持密切溝通
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南寧運輸招聘最新投遞
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羅先生投遞了 廣西玉馳智聯(lián)科技有限公司 的 物流運營經(jīng)理(廣西區(qū)域) 職位2025-08-29
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南寧貨運司機招聘工資
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5576
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:6K-8K
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26.6%6K-8K
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4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.1%
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初中2.1%
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高中0.4%
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中專0.4%
南寧貨運司機招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占2.1%,高中占0.4%,中專占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.2%
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1-3年4.8%
南寧貨運司機招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.2%,1-3年占4.8%。