
南寧運(yùn)營分析招聘
桂聘提供2025年10月南寧運(yùn)營分析最新招聘,青秀區(qū)158條西鄉(xiāng)塘區(qū)81條,有工作餐等,更多運(yùn)營分析數(shù)據(jù)運(yùn)營分析運(yùn)營分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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拼多多運(yùn)營
8000-10000元2025-09-30杜于濤【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)拼多多店鋪的整體運(yùn)營、規(guī)劃和日常管理工作,策劃營銷活動方案并推進(jìn)執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)店鋪活動提報、活動策劃,提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,完成月度銷售目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)店鋪數(shù)據(jù)分析,對每日、周、月店鋪的營銷數(shù)據(jù)、推廣數(shù)據(jù)、商品數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、運(yùn)營數(shù)據(jù)等進(jìn)行多維度監(jiān)控和分析,不斷調(diào)整優(yōu)化運(yùn)營方案;
4、制定拼多多店鋪的推廣計劃,編制相關(guān)計劃及預(yù)算,把控推廣效果和費(fèi)用的預(yù)算,對推廣效果負(fù)責(zé);
5、負(fù)責(zé)運(yùn)營拼多多店鋪的獨(dú)立運(yùn)營及操作。
【崗位需求】
1、2年以上拼多多平臺店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉拼多多電商平臺、交易規(guī)則、拼多多平臺運(yùn)營及推廣方式;
3、精通拼多多平臺的推廣,有打造爆款成功經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
4、有較強(qiáng)的組織策劃能力及執(zhí)行能力;
5、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力、分析與解決問題的能力;
6、良好的人際溝通能力 應(yīng)變能力,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心。 -
服裝商品經(jīng)理
13000-20000元2025-09-30蔣旭工作內(nèi)容:
1、對全區(qū)市場進(jìn)行銷售分析,依據(jù)市場需求及渠道規(guī)劃擬定相匹配的采購計劃;
2、依據(jù)上市計劃,對全盤商品進(jìn)行發(fā)貨上市、節(jié)點(diǎn)促銷、季末降解等環(huán)節(jié)進(jìn)行統(tǒng)籌跟蹤實(shí)施;
3、統(tǒng)籌跟進(jìn)全區(qū)商品庫存周轉(zhuǎn)、新品售磬率、執(zhí)行率、庫銷比等產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù),定期籌備相關(guān)人員參與商品討論會,并對商品現(xiàn)狀做出風(fēng)險評估及解決建議,協(xié)同零售解決商品風(fēng)險,確保全盤商品效益最大化;
4、組織商品組定期巡檢終端商品落地執(zhí)行情況,適時調(diào)整;
5、培訓(xùn)團(tuán)隊商品管理專業(yè)知識,制定培訓(xùn)計劃及考核機(jī)制
6、日常店鋪貨品的流轉(zhuǎn),包括補(bǔ)貨,調(diào)撥,退倉等,新開店的貨品準(zhǔn)備,撤柜店鋪的貨品調(diào)撥安排;
7、負(fù)責(zé)店鋪配、調(diào)、退貨流程管理,店鋪商品運(yùn)營診斷,店鋪商品管理培訓(xùn),相關(guān)數(shù)據(jù)分析與報表制作等提升全員商品風(fēng)險意識;
8、完成上級交辦的其他工作;
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷。
2、精通Word、Excel辦公軟件;熟悉數(shù)據(jù)透視表;熟悉ERP系統(tǒng)。
3、有5年以上服裝行業(yè)商品管理工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
4、熟悉商品銷售分析、庫存、商品調(diào)配、商品退換貨等流程,有獨(dú)立建立商品管理的模型能力
5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力、洞察力及應(yīng)變和危機(jī)處理能力 -
規(guī)劃設(shè)計專員
4000-6000元2025-09-30劉崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)分管品牌日常銷售、庫存管理,保證商場的正常經(jīng)營;
2、負(fù)責(zé)分管品牌銷售目標(biāo)的分解﹑達(dá)成,促銷計劃的擬訂﹑跟進(jìn)及落實(shí);
3、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)分管品牌導(dǎo)購員的日常管理工作;
4、負(fù)責(zé)做好分管品牌銷售報表分析及總結(jié)工作;
5、參與商場動線設(shè)計及規(guī)劃工作。
任職要求:
1,設(shè)計軟件精通
熟練使用AutoCAD(施工圖)、Adobe系列(Photoshop、Illustrator用于平面設(shè)計)
2,空間規(guī)劃與美學(xué)能力
需獨(dú)立完成商場動線設(shè)計、區(qū)域劃分(如服裝區(qū)、餐飲區(qū))、公共設(shè)施布局(休息區(qū)、收銀臺),確保空間利用合理且顧客流線順暢。掌握色彩搭配、燈光覺、能營造符合品牌調(diào)性的購物環(huán)境。
3,商業(yè)敏感度
理解業(yè)態(tài)組合、服裝品牌,消費(fèi)者行為,能通過設(shè)計公司以及提醒現(xiàn)場運(yùn)營合理調(diào)整布局
4,數(shù)據(jù)板塊
擁有對于數(shù)據(jù)統(tǒng)計,分解、組合的基礎(chǔ)構(gòu)建邏輯。
5,大專及以上學(xué)歷
工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)金湖路61號·夢之島水晶城店
薪資待遇:4.5-6K
工作時間:早晚排班,周休一天。 -
礦長(非金屬礦)
10000-15000元2025-09-30張女士1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,全面負(fù)責(zé)礦山生產(chǎn)運(yùn)營管理工作,確保完成開采任務(wù); 2、負(fù)責(zé)礦山人員的管理、調(diào)配,組織并督促礦里各部門對員工進(jìn)行各項生產(chǎn)安全培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)落實(shí)礦山年度、季度、月度生產(chǎn)計劃 …… 熟悉國家礦山開采相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn); 3、熟悉露天礦山開采的流程,包括證照辦理、設(shè)計、計劃、穿爆、鏟裝、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎?4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、親和力、 執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力 -
倉庫盤點(diǎn)員
5000-9000元2025-09-30杜于濤每日監(jiān)控各項運(yùn)營指標(biāo),分析專項異常數(shù)據(jù)并安排專人處理、持續(xù)跟蹤與改進(jìn); 2. 標(biāo)準(zhǔn)化的推動與落實(shí),持續(xù)優(yōu)化作業(yè)流程,推動倉儲精益管理; 3. …… 成本分析與日常設(shè)備、固資、耗材使用管理; 5. 庫存及品類規(guī)劃工作,在維護(hù)庫存穩(wěn)定的基礎(chǔ)上,進(jìn)行庫區(qū)規(guī)劃品類優(yōu)化與調(diào)整,提升倉儲效率; 6. …… 根據(jù)當(dāng)日運(yùn)營情況進(jìn)行人力資源的調(diào)配與支持,有效控制人力成本與人效; 7. 日常安全點(diǎn)檢與SOX運(yùn)營檢查等相關(guān)工作,包括不合規(guī)項的整改與落實(shí); 8. -
礦山副總(副總經(jīng)理)
7000-10000元2025-09-30張女士認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)落實(shí)礦山年度、季度、月度銷售計劃及執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)礦山日常行政管理事務(wù); 4、負(fù)責(zé)對接政府及當(dāng)?shù)厣鐣P(guān)系; 5、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力 …… 任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉礦山日常運(yùn)營管理; 3、有較強(qiáng)的公關(guān)能力協(xié)調(diào)政府關(guān)系以及社會關(guān)系; 4、此崗位需常駐礦山,需應(yīng)酬。 -
辦公室主任(寧明)
6000-8000元2025-09-30張女士職位描述: 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)礦山日常行政管理事務(wù); 3、負(fù)責(zé)對接政府及當(dāng)?shù)厣鐣P(guān)系; 4、有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 5 …… 任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉礦山日常運(yùn)營管理; 3、有較強(qiáng)的公關(guān)能力協(xié)調(diào)政府關(guān)系以及社會關(guān)系; 4、此崗位需常駐礦山,需應(yīng)酬; 5、有C1駕照會開車者優(yōu)先 6、 -
食品研發(fā)工程師
10000-12000元2025-09-29韋女士崗位內(nèi)容:1、熟悉掌握各類食材原料特性和搭配,能夠獨(dú)立研發(fā)新產(chǎn)品或改良產(chǎn)品的配方和工藝流程,制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)書; 2、熟練掌握新產(chǎn)品開發(fā)生產(chǎn)的各個關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)及生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量,降低運(yùn)營成本; 3、將通過審核的新產(chǎn)品推廣到各門店 …… 經(jīng)常檢查原料情況、防止變質(zhì)、短缺,把好進(jìn)貨質(zhì)量關(guān); 5、能夠收集研究有關(guān)新產(chǎn)品的信息,跟蹤、了解餐飲及市場動態(tài)信息,隨時掌握與菜品研發(fā)、相關(guān)的政策及行業(yè)法規(guī),并且與菜品研發(fā)相結(jié)合; 6、良好的表達(dá)溝通、觀察分析 …… 確保新菜品標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行; 10、負(fù)責(zé)新工藝的開發(fā)和新設(shè)備的引進(jìn),負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品的保質(zhì)期測試和配方優(yōu)化,根據(jù)不同季、節(jié)和重大節(jié)目,組織特色食品節(jié),推出季節(jié)菜,增加品種,促進(jìn)銷售; 11、負(fù)責(zé)對各門店的菜品銷售量排名進(jìn)行分析 -
運(yùn)營管理部副經(jīng)理
10000-15000元2025-09-29黎女士【任職要求】 1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.具有5年以上業(yè)務(wù)運(yùn)營管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)院業(yè)務(wù)運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.具備較強(qiáng)的企業(yè)經(jīng)營管理知識、市場營銷知識、消費(fèi)客群心理知識等,熟悉相關(guān)法律法規(guī) …… ,對企業(yè)運(yùn)營管理有豐富經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的資源整合能力、組織協(xié)調(diào)管理能力、團(tuán)隊組建能力以及組織變革能力; 4.具有強(qiáng)烈的自驅(qū)力與目標(biāo)感,思維活躍,思路清晰,做事果斷,具有敏銳的行業(yè)觸覺、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識 …… 配合院長制定醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及年度目標(biāo),對醫(yī)院指標(biāo)進(jìn)行分解和轉(zhuǎn)化并下達(dá)到科室; 2.制訂市場任務(wù)目標(biāo)和市場政策,指導(dǎo)科室開展各項醫(yī)聯(lián)體、科聯(lián)體合作,伽瑪?shù)秾m椀葮I(yè)務(wù)拓展,提升醫(yī)院影響力; 3.對院級整體業(yè)務(wù)發(fā)展情況進(jìn)行運(yùn)營分析 …… ,指導(dǎo)科室定期進(jìn)行經(jīng)營分析,發(fā)現(xiàn)問題、查找原因、協(xié)助醫(yī)院及科室執(zhí)行改善提升措施,達(dá)成經(jīng)營目標(biāo); 4.指導(dǎo)科室業(yè)務(wù)推廣策略的計劃與執(zhí)行,定期進(jìn)行效果的監(jiān)控和反饋,復(fù)盤并做改善提升方案; 5.負(fù)責(zé)參觀、 …… 接待、投訴處理等流程,定期開展?jié)M意度調(diào)查,做好終末質(zhì)量評價,提升服務(wù)形象和服務(wù)質(zhì)量; 6.其他運(yùn)營管理相關(guān)工作。 -
催收總監(jiān)(經(jīng)理)
8000-16000元2025-09-29張恒昱2、與委案機(jī)構(gòu)保持良好溝通,定期對委外機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)、合規(guī)管理等,對機(jī)構(gòu)業(yè)績表現(xiàn)及效果進(jìn)行追蹤、分析、評估。 …… 金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有3年以上委外管理或催收管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有銀行信貸、互金、消金、保全或資管、法院工作經(jīng)驗(yàn)、小貸、典當(dāng)、擔(dān)保及不良資產(chǎn)投資機(jī)構(gòu)等單位資產(chǎn)處置工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、對委外催收業(yè)務(wù)流程和運(yùn)營流程較為了解 …… ,熟悉委外催收策略、數(shù)據(jù)分析、管理方法。 -
零售管培生
3000-4000元2025-09-29林金潔崗位職責(zé): 1、參與零售業(yè)務(wù)的全面學(xué)習(xí)與實(shí)踐,深入了解零售行業(yè)的運(yùn)作模式; 2、協(xié)助進(jìn)行市場調(diào)研,收集并分析消費(fèi)者行為數(shù)據(jù),為產(chǎn)品優(yōu)化和營銷策略提供支持; 3、支持門店運(yùn)營,包括庫存管理、銷售數(shù)據(jù)分析及顧客服務(wù)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)領(lǐng)域 …… 任職要求: 1、對零售行業(yè)充滿熱情,具備良好的商業(yè)意識和市場敏感度; 2、優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 3、具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,能夠使用相關(guān)工具進(jìn)行市場趨勢和消費(fèi)者偏好分析 -
加盟客戶零售主管
5000-8000元2025-09-29林金潔負(fù)責(zé)執(zhí)行加盟客戶拿貨提升計劃及欠款回收方案; 3、制定并執(zhí)行加盟客戶拜訪計劃,傳達(dá)和督促經(jīng)銷商執(zhí)行公司各項政策和方針; 4、協(xié)助商品進(jìn)行加盟客戶期貨訂單的貨品發(fā)放; 5、對加盟客戶的現(xiàn)貨采買訂單進(jìn)行分析 …… ,合理執(zhí)行現(xiàn)貨訂單; 6、完善、更新加盟客戶及終端網(wǎng)點(diǎn)資料信息; 7、對建設(shè)客戶的銷售流水及庫存情況進(jìn)行分析并給予客戶合理性的促銷方案建議; 8、對加盟客戶提出各項運(yùn)營改善方案和管理提升計劃; …… 市場營銷貨工商管理相關(guān)專業(yè),熟悉辦公軟件的操作,有同行業(yè)2年及以上的工作經(jīng)驗(yàn); 2、能適應(yīng)高強(qiáng)度出差和工作壓力; 2、有品牌鞋服區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn),熟悉百貨商場專柜、經(jīng)銷商、專賣店的管理,有運(yùn)動品牌從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng) -
女裝督導(dǎo)
8000-10000元2025-09-29蔣旭一、工作職責(zé): 1、分析市場和競爭環(huán)境:城市經(jīng)理需要對所在城市或地區(qū)的市場狀況、行業(yè)趨勢以及競爭對手進(jìn)行深入分析。他們會收集和評估市場數(shù)據(jù),了解潛在機(jī)會和風(fēng)險,以為戰(zhàn)略規(guī)劃提供基礎(chǔ)。 …… 2、 制定發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo):基于對市場和競爭環(huán)境的分析,城市經(jīng)理制定適應(yīng)性的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)。 …… 他們負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理城市或地區(qū)的日常業(yè)務(wù)運(yùn)營,確保各個業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)運(yùn)作,以達(dá)到預(yù)期的業(yè)績和目標(biāo)。 1、監(jiān)督銷售和市場營銷活動:城市經(jīng)理負(fù)責(zé)監(jiān)督銷售團(tuán)隊的業(yè)績和市場營銷活動的執(zhí)行。 …… 他們會制定并跟蹤關(guān)鍵績效指標(biāo),分析數(shù)據(jù)并制定相應(yīng)的行動計劃,以持續(xù)改進(jìn)業(yè)務(wù)績效。 -
督導(dǎo)(北流)
6000-8000元2025-09-29鄧嘉穎主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運(yùn)營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 …… 執(zhí)行商品活動方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析 -
銷售主管
6000-8000元2025-09-29鄧嘉穎主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運(yùn)營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 …… 執(zhí)行商品活動方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析
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