南寧運(yùn)營(yíng)維護(hù)經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年7月南寧運(yùn)營(yíng)維護(hù)經(jīng)理最新招聘，青秀區(qū)5條西鄉(xiāng)塘區(qū)5條，平均工資約為6954元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多運(yùn)營(yíng)維護(hù)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)維護(hù)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

珠寶區(qū)域經(jīng)理

8000-12000元

南寧市瑞大福珠寶有限責(zé)任公司

南寧-青秀區(qū) 1人珠寶瀏覽:11

22小時(shí)前

李立峰

銷售管理：負(fù)責(zé)制定銷售策略和銷售計(jì)劃，確保團(tuán)隊(duì)能夠達(dá)成銷售目標(biāo)。他們需要分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)，確定適當(dāng)?shù)匿N售策略，并監(jiān)督銷售人員的績(jī)效。
團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)招聘、培養(yǎng)和管理銷售團(tuán)隊(duì)，包括制定培訓(xùn)計(jì)劃，為新員工提供必要的培訓(xùn)，以確保他們具備銷售技巧和產(chǎn)品知識(shí)。同時(shí)，激勵(lì)和激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作激情，確保團(tuán)隊(duì)保持高效和協(xié)作。
店鋪管理：監(jiān)督和管理所轄地區(qū)的店鋪運(yùn)營(yíng)，包括定期檢查店鋪的陳列、產(chǎn)品質(zhì)量和客戶服務(wù)質(zhì)量，以確保店鋪按照品牌標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營(yíng)并提供良好的購(gòu)物體驗(yàn)。與店鋪經(jīng)理合作，制定并執(zhí)行促銷活動(dòng)，以吸引更多客戶并提升銷售額。
客戶關(guān)系管理：建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，與高級(jí)客戶保持聯(lián)系，并親自處理重要客戶的問(wèn)題和投訴。同時(shí)，收集反饋意見(jiàn)和市場(chǎng)情報(bào)，并將其傳達(dá)給總部團(tuán)隊(duì)，以改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù)。
報(bào)告和分析：定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銷售業(yè)績(jī)和市場(chǎng)趨勢(shì)，準(zhǔn)備詳細(xì)的銷售報(bào)告和分析，評(píng)估銷售策略的有效性，并提供改進(jìn)建議。
區(qū)域經(jīng)理的崗位要求，
教育背景：市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等大專及以上學(xué)歷，具備相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。
工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上珠寶品牌同崗位工作經(jīng)歷，業(yè)績(jī)提升，團(tuán)隊(duì)建設(shè)及營(yíng)運(yùn)統(tǒng)籌管理能力強(qiáng)，或具備5年連鎖經(jīng)營(yíng)管理（經(jīng)理、總監(jiān)）工作經(jīng)驗(yàn)。
技能要求：熟悉店鋪運(yùn)營(yíng)、銷售管理、庫(kù)存管理、人員管理，具良好的數(shù)據(jù)分析能力，制定銷售策略與實(shí)施、具有商圈競(jìng)爭(zhēng)分析和經(jīng)營(yíng)效益分析能力，具備培訓(xùn)意識(shí)和能力，懂得提升店鋪人員整體銷售技巧、服務(wù)技能、貨品及陳列等各方面的能力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)及溝通能力良好。
個(gè)人素質(zhì)：心態(tài)積極樂(lè)觀，執(zhí)行力強(qiáng)，能夠應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和壓力。

管理培訓(xùn)生

5000-6000元

南寧市弘尚信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 5人電信投遞:1人瀏覽:92

2025-07-28

該崗位是企業(yè)為未來(lái)發(fā)展儲(chǔ)備經(jīng)營(yíng)管理上的備選人才，后期往公司經(jīng)營(yíng)管理方向培養(yǎng)
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)所制定區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣和宣傳
2.在所轄區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)給客戶提供樣品體驗(yàn)產(chǎn)品
3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護(hù)工作
4.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣
5.前期1-3個(gè)月負(fù)責(zé)熟悉市場(chǎng)業(yè)務(wù)，提升個(gè)人綜合能力，待能力提升開(kāi)始負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營(yíng)和管理，
6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干
7.前期熟悉公司的業(yè)務(wù)流程及企業(yè)文化——>學(xué)習(xí)人事管理——>學(xué)習(xí)行政管理——>學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作管理
崗位要求：愿意從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生）
（1）大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷
（2）具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力；
（3）具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯，能承受一定的工作壓力；
（4）具備良好的人際溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
（5）請(qǐng)求職者前來(lái)應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、著正裝
福利待遇：
1、薪酬：無(wú)責(zé)底薪3000-4500+績(jī)效獎(jiǎng)金（6000-8000您的能力決定您的收入）　
2、有主管一對(duì)一手把手教導(dǎo)，簡(jiǎn)單易學(xué)
4、給予完善的績(jī)效考核，年終獎(jiǎng)金及定期調(diào)薪
5、完善的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制
6、帶薪休假，每年1-2次集團(tuán)旅游學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等;
7、定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（員工生日party、慶功會(huì)、公司旅游、團(tuán)隊(duì)拓展、活動(dòng)體育活動(dòng)等）
地址：廣西南寧青秀區(qū)民族大道131號(hào)航洋國(guó)際城C座2929

客服運(yùn)營(yíng)主管(J10024)

8000-12000元

杭州來(lái)贊寶電子商務(wù)有限公司

南寧-良慶區(qū) 1人瀏覽:8

2025-07-28

林杰

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)日常工作，合理協(xié)調(diào)一線客服工作班次，做好內(nèi)部團(tuán)隊(duì)激勵(lì)工作；
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)在線服務(wù)，及時(shí)收集客戶的信息及建議并及時(shí)反饋；
4、協(xié)助客服中心的客戶投訴處理，快速應(yīng)對(duì)客戶各渠道的投訴解決；
5、定期向上級(jí)匯報(bào)團(tuán)隊(duì)管理情況，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理和協(xié)調(diào)工作；
6、協(xié)助客服經(jīng)理制定協(xié)調(diào)和定期優(yōu)化相關(guān)的業(yè)務(wù)流程，確保團(tuán)隊(duì)按最新業(yè)務(wù)流程輸出；
7、需要及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決流程中的問(wèn)題，確保業(yè)務(wù)能夠順暢進(jìn)行；
8、協(xié)助經(jīng)理做數(shù)據(jù)分析和報(bào)告，對(duì)客戶服務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，從中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并制定相應(yīng)的措施和計(jì)劃；
9、需要與合作伙伴進(jìn)行溝通和協(xié)作，協(xié)調(diào)各方面的工作和資源，確保項(xiàng)目能夠順利完成；
10、維護(hù)與老客戶的良好關(guān)系，定期回訪/拜訪，確保項(xiàng)目的后期跟進(jìn)，包括對(duì)合同、報(bào)價(jià)、售后等管理工作。
任職資格:
1、國(guó)內(nèi)大型電商客服企業(yè)工作經(jīng)歷，熟悉客服、運(yùn)營(yíng)工作流程及考評(píng)指標(biāo)；熟悉客服運(yùn)營(yíng)（在線+呼叫）方面的專業(yè)知識(shí)（KPI、排班、培訓(xùn)、質(zhì)檢等）；
2、大專以及以上學(xué)歷，有優(yōu)秀的客戶服務(wù)一線工作經(jīng)歷，三年以上客服運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，管理人數(shù)在50人以上；
3、良好的領(lǐng)導(dǎo)能力，指導(dǎo)能力及監(jiān)管管理能力，優(yōu)秀的客戶處理技巧和經(jīng)驗(yàn)；
4、良好的數(shù)據(jù)分析能力；
5、良好的業(yè)務(wù)規(guī)范文字化能力，輸出各種場(chǎng)景下的SOP及培訓(xùn)、落地、監(jiān)督、考核方案；
6、良好的溝通表達(dá)能力，有創(chuàng)新思維，責(zé)任感強(qiáng)、扛得住壓力，能快速學(xué)習(xí)電商新業(yè)務(wù)模塊并靈活的應(yīng)用；
7、有Lazada、shopee、AE、Temu等電商平臺(tái)客服及運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有東南亞語(yǔ)言能力優(yōu)先。

財(cái)務(wù)經(jīng)理

8000-10000元

廣西叫酒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

南寧-江南區(qū)-廣西佰斯特體育俱樂(lè)部 1人電子廣告網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:16

2025-07-28

李先生

對(duì)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估，并將相關(guān)狀況反映給管理層，主動(dòng)溝通重要的事項(xiàng)及風(fēng)險(xiǎn)狀況 9、主導(dǎo)公司內(nèi)部審計(jì)檢查工作，包括各種財(cái)務(wù)審計(jì)、業(yè)務(wù)審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)、常規(guī)審計(jì)、舞弊審計(jì)、離任審計(jì)、經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)等 10、制定并維護(hù)更新內(nèi)部審計(jì)流程 …… ，工作標(biāo)準(zhǔn)，審計(jì)工作手冊(cè)及審計(jì)程序 11、組織對(duì)項(xiàng)目及業(yè)務(wù)操作執(zhí)行的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控，對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，提出風(fēng)險(xiǎn)控制建議供公司管理層決策? 12、完成財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。 …… 二、崗位要求： 1、會(huì)計(jì)、審計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科以上畢業(yè) 2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理、審計(jì)經(jīng)理的工作經(jīng)驗(yàn)，有集團(tuán)性企業(yè)的內(nèi)審、內(nèi)控、風(fēng)控、合規(guī)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、熟習(xí)和了解國(guó)家有關(guān)財(cái)政及稅收法律法規(guī)政策

Shopee運(yùn)營(yíng)合伙人

6000-10000元

廣西鯨升電子商務(wù)有限公司

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 1人投遞:1人瀏覽:45

2025-07-28

黃紹偉

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)shopee跨境電商平臺(tái)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理，獨(dú)立管理店鋪賬戶，包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新等； 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化，及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，做好數(shù)據(jù)分析工作 …… 根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時(shí)制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計(jì)劃； 5.熟悉公司ERP軟件的操作，同步處理每天的訂單，及時(shí)跟進(jìn)有問(wèn)題的訂單； 6.妥善處理客戶投訴與糾紛，處理好退換貨，并對(duì)中差評(píng)及時(shí)跟進(jìn)處理，保持賬號(hào)良好及維護(hù)賬號(hào)安全 …… 4.晉升空間：合伙人-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-公司股東

運(yùn)營(yíng)實(shí)習(xí)生（無(wú)責(zé)底薪+免費(fèi)培訓(xùn))

5000-8000元

南寧市弘尚信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人電信投遞:5人瀏覽:78

2025-07-28

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)所制定區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣和宣傳 2.在所轄區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)給客戶提供樣品體驗(yàn)產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護(hù)工作 4.負(fù)責(zé)所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1 …… -3個(gè)月負(fù)責(zé)熟悉市場(chǎng)業(yè)務(wù)，提升個(gè)人綜合能力，待能力提升開(kāi)始負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營(yíng)和管理， 6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務(wù)流程及企業(yè)文化——>學(xué)習(xí)人事管理——>學(xué)習(xí)行政管理——>學(xué)習(xí)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作管理

lazada運(yùn)營(yíng)合伙人

6000-10000元

廣西鯨升電子商務(wù)有限公司

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城 1人投遞:3人瀏覽:35

2025-07-28

黃紹偉

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)lazada跨境電商平臺(tái)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理，獨(dú)立管理店鋪賬戶，包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護(hù)與更新等； 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化，及時(shí)制定和調(diào)整銷售策略及推廣運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，做好數(shù)據(jù)分析工作 …… 根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時(shí)制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計(jì)劃； 5.熟悉公司ERP軟件的操作，同步處理每天的訂單，及時(shí)跟進(jìn)有問(wèn)題的訂單； 6.妥善處理客戶投訴與糾紛，處理好退換貨，并對(duì)中差評(píng)及時(shí)跟進(jìn)處理，保持賬號(hào)良好及維護(hù)賬號(hào)安全 …… 4.晉升空間：合伙人-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-公司股東

銷售專員

3000-8000元

南寧市小二放羊食品經(jīng)營(yíng)部

南寧-興寧區(qū) 1人包裝電器食品瀏覽:3

2025-07-24

姜鳳美

3.負(fù)責(zé)拓展新客戶，負(fù)責(zé)維護(hù)和鞏固客戶關(guān)系，給老顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，做好售后跟蹤服務(wù)； 4.負(fù)責(zé)連鎖門(mén)店產(chǎn)品質(zhì)量管理，熟悉門(mén)店的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)、賣(mài)點(diǎn)，能夠自信推薦顧客購(gòu)買(mǎi)，以及拓展新會(huì)員客戶； 5.負(fù)責(zé)門(mén)店來(lái)貨驗(yàn)收 …… 、商品陳列擺放、及時(shí)補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作，以及負(fù)責(zé)設(shè)備保養(yǎng)與維護(hù)，保證門(mén)店環(huán)境干凈整潔； 6.熟悉門(mén)店開(kāi)店運(yùn)營(yíng)的工作流程，包括售前、售中及售后，保證門(mén)店正常運(yùn)行； 7.負(fù)責(zé)門(mén)店安全管理和緊急事件處理 …… 二．崗位要求： 1.20-45歲，學(xué)歷不限制，連鎖運(yùn)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先； 2.有一定的銷售工作經(jīng)驗(yàn)、會(huì)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，有營(yíng)養(yǎng)食品行業(yè)、保健品行業(yè)、保險(xiǎn)行業(yè)、健康行業(yè)以及旅游行業(yè)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 …… 三.快速晉升通道：店員——店長(zhǎng)——區(qū)域經(jīng)理——城市營(yíng)運(yùn)經(jīng)理 公司有完善的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與完整的培訓(xùn)體系。 ?

團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)助理（管理方向+包?。?/a>

5000-8000元

南寧市弘尚信息科技有限公司

南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人電信瀏覽:13

2025-07-23

崗位職責(zé)： 1.前期學(xué)習(xí)運(yùn)營(yíng)公司基層市場(chǎng)的產(chǎn)品推廣與銷售；根據(jù)公司的規(guī)劃，開(kāi)拓新市場(chǎng)、維護(hù)老客戶資源； 2.中期負(fù)責(zé)建設(shè)及管理團(tuán)隊(duì)，規(guī)劃運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)；協(xié)助經(jīng)理完成公司及團(tuán)隊(duì)既定銷售目標(biāo)任務(wù) 3.后期負(fù)責(zé)獨(dú)立銷售部門(mén)或分公司的獨(dú)立經(jīng)營(yíng)及管理相關(guān)事務(wù)

分公司儲(chǔ)備總經(jīng)理（二把手，年薪18-36萬(wàn)）

15000-30000元

良彬家居（重慶）有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人瀏覽:32

2025-07-20

張連居

崗位名稱：分公司儲(chǔ)備總經(jīng)理（分公司二把手）一、主要職責(zé)： 1、協(xié)助分公司總經(jīng)理，負(fù)責(zé)分公司的運(yùn)營(yíng)管理，執(zhí)行公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，確保完成總部下達(dá)的銷售目標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)； 2、協(xié)助分公司總經(jīng)理，組建和管理分公司團(tuán)隊(duì) …… ，提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效； 3、協(xié)助分公司總經(jīng)理，拓展和維護(hù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)渠道，提升公司品牌知名度和市場(chǎng)份額； 4、負(fù)責(zé)分公司的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保運(yùn)營(yíng)流程順暢高效； 5、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈進(jìn)銷存管理，定價(jià)管理等工作，提升公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力 …… 以分公司經(jīng)理（分公司二把手）入職，晉升通道包括但不限于：分公司經(jīng)理 - 分公司總經(jīng)理 - 大區(qū)總經(jīng)理 - 銷區(qū)總監(jiān) - 集團(tuán)副總裁； 2. …… 若能在經(jīng)理崗位上脫穎而出，最快僅需6個(gè)月至1年即可晉升分公司總經(jīng)理。

分公司經(jīng)理（分公司二把手，年薪18-36萬(wàn)）

15000-30000元

良彬家居（重慶）有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人瀏覽:27

2025-07-20

張連居

一、主要職責(zé)： 1、協(xié)助分公司總經(jīng)理，負(fù)責(zé)分公司的運(yùn)營(yíng)管理，執(zhí)行公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，確保完成總部下達(dá)的銷售目標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)； 2、協(xié)助分公司總經(jīng)理，組建和管理分公司團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效； 3、協(xié)助分公司總經(jīng)理 …… ，拓展和維護(hù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)渠道，提升公司品牌知名度和市場(chǎng)份額； 4、負(fù)責(zé)分公司的日常運(yùn)營(yíng)管理，確保運(yùn)營(yíng)流程順暢高效； 5、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈進(jìn)銷存管理，定價(jià)管理等工作，提升公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力； 6、定期向總部匯報(bào)工作進(jìn)展 …… 三、晉升通道晉升通道包括但不限于：分公司經(jīng)理-分公司總經(jīng)理 - 大區(qū)總經(jīng)理 - 銷區(qū)總監(jiān) - 集團(tuán)副總裁；晉升體系公正公平，不按資排輩、以業(yè)績(jī)能力說(shuō)話；四、公司簡(jiǎn)介：我們是一家全國(guó)知名的連鎖家居建材公司

財(cái)稅銷售經(jīng)理

4000-6000元

廣西庭川商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里 1人財(cái)務(wù) 法律投遞:1人瀏覽:39

2025-07-20

林女士

、根據(jù)公司提供的客戶資源，通過(guò)電話、微信，新開(kāi)發(fā)、客戶轉(zhuǎn)介紹、渠道合作、抖音等多種方式開(kāi)發(fā)、維系客戶，并進(jìn)行客戶拜訪，促成簽單； 2、銷售團(tuán)隊(duì)組建、管理，人才培養(yǎng)，保障公司持續(xù)發(fā)展； 3、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)要求 …… 保證日常工作正常開(kāi)展； 5、根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員的客戶成交情況，協(xié)調(diào)好跨部門(mén)溝通工作；； 6、按公司目標(biāo)要求，提升團(tuán)隊(duì)成員整體業(yè)務(wù)水平； 7、根據(jù)客戶需求，制定相關(guān)工商、財(cái)稅服務(wù)，促成簽訂合同，對(duì)未成單客戶定期回訪維護(hù) …… 公司晉升流程預(yù)覽：專員—組長(zhǎng)—主管—經(jīng)理—總監(jiān)等公司有成熟電銷系統(tǒng)，公司自己充值；上班時(shí)間：08：30—18：00 （08:30-12:00,14:00-18:00）周末雙休，法定假節(jié)日休息

銷售助理4200+雙休

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廣西南國(guó)助融信息咨詢有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng) 1人投遞:2人瀏覽:108

2025-07-20

陸濱

一、薪資結(jié)構(gòu)：底薪4200+提成+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+分紅（平均到手月薪9500元以上且上不封頂）二、崗位職責(zé)： 1、協(xié)助銷售經(jīng)理做好客戶的開(kāi)發(fā)維護(hù)； 2、添加客戶微信至公司工作微信； 3、預(yù)約安排客戶到店 …… ； 4、崗位無(wú)需接待客戶以及面銷； 5、崗位是為公司快速發(fā)展儲(chǔ)備優(yōu)秀的管理人才； 6、1～3個(gè)月熟悉公司的業(yè)務(wù)操作流程，具備一定的專業(yè)知識(shí)后開(kāi)始經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)； 7、公司提供公平、公開(kāi)、公正的晉升平臺(tái)

案場(chǎng)負(fù)責(zé)人(主管崗)

6000-7000元

南寧市榮和二十一世紀(jì)名人俱樂(lè)部有限責(zé)任公司

南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地 1人餐飲服飾批發(fā) 投遞:1人瀏覽:113

2025-07-19

莫女士

1、案場(chǎng)日常運(yùn)營(yíng)管理，全力配合營(yíng)銷活動(dòng)的組織與開(kāi)展，會(huì)出品。 …… 2、案場(chǎng)所有區(qū)域的衛(wèi)生清潔監(jiān)督及日常維護(hù)，處理重大投訴和應(yīng)急突發(fā)事件 3、提高團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平（禮賓、保潔、吧員等崗位），定期進(jìn)行接待禮儀及相關(guān)技能培訓(xùn) 4、案場(chǎng)服務(wù)人員綜合管理（排班考勤、儀容制服、行為規(guī)范 …… 、崗位操作流程等） 5、涉及銷售案場(chǎng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作（日常工程維修、電器及各類設(shè)備維護(hù)、物料采購(gòu)等）崗位要求： 1、男身高175、女身高162起；有高端案場(chǎng)、五星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn)、金鑰匙會(huì)員優(yōu)先 …… ；大專以上學(xué)歷，物業(yè)管理及相關(guān)專業(yè)，持物業(yè)管理上崗證、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先考慮；3年以上物業(yè)公司項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，熟悉掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策，及時(shí)了解行業(yè)內(nèi)信息動(dòng)態(tài)。