南寧征信招聘

桂聘提供2025年9月南寧征信最新招聘，青秀區(qū)12條江南區(qū)4條，平均工資約為6871元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多征信征信征信維護(hù)專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

售后服務(wù)經(jīng)理

12000-24000元

南寧中升捷豐汽車銷售服務(wù)有限公司

南寧-江南區(qū) 1人電器汽車汽車銷售瀏覽:69

2025-09-03

蒙女士

行政人事經(jīng)理

一、任職要求：
1.年齡：38歲以下；
2.全日制統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、汽車修理、汽車工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3.5年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
4.無(wú)不良征信記錄；
5.之前所從事品牌經(jīng)銷店廠家同城業(yè)績(jī)排名前TOP3或獲得廠家全國(guó)重要獎(jiǎng)項(xiàng)及獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)先錄用；
6.能接受全國(guó)外派者優(yōu)先錄用。
二、崗位職責(zé)：
1.根據(jù)年度售后部門目標(biāo)，進(jìn)行細(xì)項(xiàng)分解，負(fù)責(zé)組織部門達(dá)成目標(biāo)；
2.監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)售后服務(wù)部對(duì)于廠家及集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程、經(jīng)銷商標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行，并確保執(zhí)行到位，執(zhí)行；
3.積極處理重大客戶投訴，避免矛盾激化，提升客戶滿意度；
4.制定合理激勵(lì)方案，培養(yǎng)及選拔優(yōu)秀人才，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，建立適應(yīng)市場(chǎng)需求發(fā)展的售后服務(wù)隊(duì)伍；
5.負(fù)責(zé)售后服務(wù)部的日常管理及 5S 現(xiàn)場(chǎng)管理；
6.完成上級(jí)交辦的其他工作。
三、福利待遇：
五險(xiǎn)一金、提供工作餐、高額績(jī)效獎(jiǎng)金、行業(yè)獨(dú)有的專業(yè)體系化培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)等。

訴調(diào)/專員

6000-10000元

廣西恒運(yùn)信息咨詢有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場(chǎng) 1人瀏覽:6

2025-09-03

梁鴻

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)承辦金融相關(guān)糾紛案件的訴前調(diào)解工作；
2.負(fù)責(zé)通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)、調(diào)解平臺(tái)等方式進(jìn)行金融糾紛案件開展線上、線下調(diào)解工作；
3.負(fù)責(zé)協(xié)助處理金融調(diào)解和談判協(xié)商，對(duì)案件進(jìn)行迅速分析，并提出合適的解決方案，促進(jìn)爭(zhēng)議的盡快化解和債務(wù)違約的解決方案，并提交相關(guān)工作報(bào)告；
4.與雙方當(dāng)事人進(jìn)行溝通管理，完成承辦業(yè)務(wù)管理任務(wù)的目標(biāo)等相關(guān)工作。
任職要求：
1.年齡25-36周歲，男女不限；
2.本科以上學(xué)歷（優(yōu)秀及有經(jīng)驗(yàn)者可放寬至大專），法學(xué)、金融等相關(guān)專業(yè)，熟悉電腦操作流程；
3.良好的溝通表達(dá)能力、談判能力、思維邏輯清晰；
4.工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，遵守公司規(guī)章制度；
5.具備有法律、銀行、貸后催收、保險(xiǎn)等專業(yè)領(lǐng)域知識(shí)背景的人士?jī)?yōu)先考慮；
6.無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄；
薪資待遇：
綜合薪資7000-10000+/上不封頂，五險(xiǎn)一金+年終獎(jiǎng)項(xiàng)；

4s店續(xù)保專員

5000-10000元

南寧中升捷豐汽車銷售服務(wù)有限公司

南寧-江南區(qū) 1人電器汽車汽車銷售投遞:1人瀏覽:89

2025-09-03

蒙女士

行政人事經(jīng)理

續(xù)保崗位描述：
1、及時(shí)跟進(jìn)保險(xiǎn)到期客戶并提供新的保險(xiǎn)規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)來(lái)電、來(lái)店客戶對(duì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的咨詢解答工作，設(shè)計(jì)個(gè)性化私人定制金融及保險(xiǎn)方案;
3、協(xié)同售后部對(duì)回廠車輛的保險(xiǎn)情況進(jìn)行更新并招攬續(xù)保;
4、以前未在公司續(xù)保的保險(xiǎn)客戶追蹤跟進(jìn)。
5、負(fù)責(zé)客戶檔案的整理、完善、歸檔3，逐個(gè)進(jìn)行回訪、給進(jìn)工作;
6、負(fù)責(zé)投、續(xù)保業(yè)務(wù)招攬及統(tǒng)計(jì)分析;
7、對(duì)現(xiàn)有客戶資料進(jìn)行整理，對(duì)保險(xiǎn)流失/戰(zhàn)敗客戶進(jìn)行分析;
8、了解掌握汽車保險(xiǎn)市場(chǎng)情況，對(duì)未續(xù)?？蛻糇龀龇治觥?br /> 崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，學(xué)信網(wǎng)可查
2、35歲以下
3、征信良好
4、有相關(guān)續(xù)保工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

電話客服

6000-8000元

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 10人 18-30歲高中以上咨詢投遞:1人瀏覽:561

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-09-02

馮女士

主管

【招聘要求】 1,年齡19-33周歲；中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、良好的溝通能力、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 3、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄；【工作地點(diǎn)】廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD

銀行風(fēng)控兼職

5000元/月

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 10人咨詢投遞:1人瀏覽:736

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-09-02

馮女士

主管

任職要求： 1、專業(yè)不限； 2、入職之后提供專業(yè)培訓(xùn)； 3、接受應(yīng)屆畢業(yè)生； 4、年齡19-30周歲，男女不限； 5、無(wú)犯罪記錄、無(wú)不良征信記錄。

黨務(wù)與文秘崗位

3000-4000元

廣西南寧林業(yè)勘測(cè)設(shè)計(jì)院有限公司

南寧-興寧區(qū)-振寧翠峰 1人測(cè)繪軟件設(shè)計(jì)院投遞:1人瀏覽:99

2025-09-02

劉工

2.中共黨員，具有過(guò)硬政治素質(zhì)，黨性觀念強(qiáng)，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，征信記錄良好，無(wú)違法犯罪記錄，未受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分，工作積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備團(tuán)隊(duì)精神和奉獻(xiàn)精神。

分公司經(jīng)理（分公司二把手，年薪18-36萬(wàn)）

15000-30000元

良彬家居（重慶）有限公司

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人瀏覽:39

2025-08-31

張連居

具備經(jīng)營(yíng)思維、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和財(cái)務(wù)管理能力；（4）具備優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，社交能力，商業(yè)談判技巧和客戶關(guān)系管理能力；（5）具備優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和問(wèn)題解決能力； 6.必備條件：（1）征信良好