
南寧專員招聘
桂聘提供2025年10月南寧專員最新招聘,青秀區(qū)261條西鄉(xiāng)塘區(qū)164條,平均工資約為5132元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多專員保險銷售專員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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抖音投放專員
4000-6000元2025-10-01韓濤抖音投手崗位職責(zé):
1、大專及以上學(xué)歷。
2、1年以上巨量引擎投放經(jīng)驗(yàn)(包括直播、feed流
dou+、千川等)。
3、熟悉抖音直播投放及直播玩法,能對素材進(jìn)行分析及拆解,持續(xù)優(yōu)化素材。
4、有2年以上電商推廣經(jīng)驗(yàn),或豐富的快手抖音投放經(jīng)驗(yàn);熟練掌握各類廣告投放邏輯及工具應(yīng)用;了解互聯(lián)網(wǎng)引流技巧,熟悉平臺規(guī)則,有成功操盤案例。
5、擅長分析數(shù)據(jù),善于發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,解決問題。
6、有較強(qiáng)的抗壓能力,適應(yīng)高強(qiáng)度快節(jié)奏的工作,擁抱變化。
7、有汽車產(chǎn)品類目相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
8、需要對roi負(fù)責(zé)。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)短視頻及直播間付費(fèi)流量投放,對投放效果負(fù)責(zé)。
2、直播前根據(jù)直播計劃投放計劃,直播中進(jìn)行投放數(shù)據(jù)監(jiān)測并記錄,投放后和隊(duì)一起根據(jù)投放結(jié)果進(jìn)行復(fù)盤。
3、協(xié)助運(yùn)營進(jìn)行廣告投放前的預(yù)算及測試成本等各項(xiàng)事宜,解決廣告投放中遇到的問題及廣告的投放問題。
4、按照廣告投放策路進(jìn)行產(chǎn)品推廣,在控制成本,保證ROI的前提下完成投放任務(wù)。
5、深入了解公司產(chǎn)品廣告訴求,不網(wǎng)類型的訴求,不同階段的訴求可以使用對應(yīng)的旅略.定制合適的推廣方案
6、能制定負(fù)責(zé)項(xiàng)目廣告投放方案并落地執(zhí)行。
7、運(yùn)用平臺數(shù)據(jù)工具分析推廣效果,發(fā)現(xiàn)問題并持續(xù)優(yōu)化。
8、定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估,并提交推廣效果的分析報表。
9、采集、研究競品的投放策略。
10、實(shí)時根據(jù)團(tuán)隊(duì)直播情況,配合團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)投放工作,提升團(tuán)隊(duì)組織效率。 -
轉(zhuǎn)化專員(醫(yī)療客服)
4000-6000元2025-10-01劉進(jìn)崗位職責(zé):
1 通過抖音,快手,頭條,百家號等短視頻平臺,套取患者的聯(lián)系方式進(jìn)行醫(yī)生預(yù)約掛號;
2 發(fā)布新視頻后,第一時間評論并將視頻置頂處理,以及相關(guān)平臺信息的及時回復(fù),促進(jìn)掛號的完成;
3 套電掛號后需記錄患者或家屬的病癥,及時上傳患者的信息,把患者對接給相應(yīng)的醫(yī)助;
4 患者掛號相關(guān)疑問的解答,以及待掛號患者的跟蹤維護(hù),促進(jìn)二次掛號;
5先關(guān)掛號數(shù)據(jù)的填寫。
任職要求:
1、有相關(guān)醫(yī)療客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、良好的語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力;
3、思維邏輯清晰;
4、良好的抗壓、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、統(tǒng)籌和計劃能力;
5、積極樂觀,認(rèn)真踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng)。吃苦耐勞,有耐心者優(yōu)先;
會使用Excel表格 -
【廣西南寧】銀行信控專員
7000-12000元2025-10-01陳金梅CBC(北京)信用管理有限公司為CBC集團(tuán)公司于2005年在中國·北京注冊的子公司,是全國唯一一家萬人規(guī)模的信用管理機(jī)構(gòu),已和中農(nóng)工建四大國有銀行建立定向合作,也是全國各商業(yè)銀行的核心服務(wù)商,主要為銀行提供貸前審查、貸中控制和貸后管理等信用管理服務(wù)。作為一家在中成立20年的外資企業(yè),我們有完善的晉升機(jī)制和員工福利體系,歡迎您來投遞簡歷,加入我們。
【一】工作內(nèi)容:本崗位為六大國有行和12家全國性股份制商業(yè)銀行不良專案項(xiàng)目(長短帳齡案件都有,全階段)
1.1?整理銀行交付的案件資料
1.2?通過電話查詢和新增客戶信息資料
1.3?提醒客戶違約責(zé)任(講解征信、法律風(fēng)險等)
1.4?給銀行客戶提供不良資產(chǎn)的解決方案(減免方案和債務(wù)重組)
1.5 配合駐地征信調(diào)查人員辦理客戶減免材料和信息修復(fù)
1.6 輔助銀行提醒客戶及時信息更新并處理不良賬務(wù),避免出現(xiàn)持續(xù)逾期導(dǎo)致嚴(yán)重的征信問題和法律后果
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【二】崗位要求:
2.1?大專以上學(xué)歷優(yōu)先(有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或有能力的可酌情考慮)
2.2?有一定的談判能力
2.3?有銀行相關(guān)、客服、信控、信貸等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.4?信用良好,征信報告無惡意逾期記錄
2.5?無犯罪記錄
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【三】薪資待遇:
3.1?同崗位平均薪酬8000元以上
3.2?底薪3000-5000元(參考同業(yè)經(jīng)驗(yàn),面試定薪)
3.3?高額積分提成
3.4?年終獎13薪或14薪(參考工齡)
3.5?銀行獎金+公司獎金
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【四】福利待遇:
4.1?五險一金
4.2?帶薪歐洲游(參考工齡)
4.3?帶薪年度旅游(全體員工)
4.4?禮金禮物:結(jié)婚賀金、生育賀金、春節(jié)賀金、生日禮物、節(jié)日禮物、旅游津貼
4.5?假期:年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等均為帶薪假(晚婚晚育額外享受產(chǎn)假增休)
4.6在職期間獲得第二學(xué)歷提升(自考、成教),拿到畢業(yè)證可報銷全額費(fèi)用。
【五】晉升體系:
5.1?作為成立19周年的萬人規(guī)模的外資集團(tuán),已建立非常完善的晉升機(jī)制
5.2?員工晉升通道:按季度進(jìn)行職級晉升和提薪(橫向)
5.3?員工到管理的晉升通道:定期組織績優(yōu)員工參與管理培訓(xùn)(縱向)
5.4 員工期間6個職級,管理以上分正副主管和正副經(jīng)理
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【六】工作時間:
1:工作日9:00--18:00
2:標(biāo)準(zhǔn)工時為周末雙休,但因銀行原因,周末會有加班安排,周日不安排加班、周六常規(guī)安排加班(確實(shí)有事可以不加,周六屬于加班,雙倍工資補(bǔ)償)
3:員工可選擇加班后兩倍工資補(bǔ)償或加班后另擇一天調(diào)休
4:法定假日正常休息 -
銷售專員
5000-9000元2025-10-01李女士崗位職責(zé): 任職要求: 崗位福利: 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售和推廣活動,確保達(dá)到銷售目標(biāo); 2. 維護(hù)并加深與客戶的關(guān)系,了解市場變化; 3. 定期撰寫銷售報告并向上級匯報; 4. 協(xié)助制訂銷售策略和促銷活動。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通技巧及談判能力; 2. 有較強(qiáng)的市場分析及判斷能力; 3. 能承受工作壓力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4. 具備良好的計劃和執(zhí)行能力。 -
谷歌&FB廣告投放專員
4000-8000元2025-10-01【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在谷歌平臺&Facebook上的廣告投放和優(yōu)化; 2、利用GA等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,合理優(yōu)化賬戶策略,提升B2B詢盤轉(zhuǎn)化率,并有效降低獲客成本; 3、日常負(fù)責(zé)網(wǎng)站詢盤客戶基礎(chǔ)溝通、建檔、分配業(yè)務(wù)同事跟進(jìn); 4、對網(wǎng)站進(jìn)行定期SEO優(yōu)化,包括關(guān)鍵詞、內(nèi)部鏈接、內(nèi)容圖片、更新等; 【任職要求】 1、大專以上學(xué)歷,具備良好的英語聽說讀寫能力,要求英語4級或者以上; 2、熟練運(yùn)用各種辦公軟件; 3、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力; 4、工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對快捷敏銳,責(zé)任心強(qiáng); 5、有1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 【薪資待遇】 試用期3個月:底薪3300+全... -
銀行風(fēng)控專員
4000-9000元2025-10-01梁鴻崗位職責(zé): 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2.通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,通過電話聯(lián)系銀行客戶,協(xié)助銀行處理不良資產(chǎn)或信用卡逾期欠款,降低銀行的信用風(fēng)險; 3.引導(dǎo)客戶及時、正確的履行繳納還款,以維護(hù)良好的個人信用記錄; 4.一經(jīng)錄用,福利待遇從優(yōu),并有良好的晉升機(jī)會; 任職要求: 1.年齡18-40歲(有經(jīng)驗(yàn)可放寬條件)無不良從業(yè)記錄,退伍軍人優(yōu)先; 2.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,能力優(yōu)秀者可放寬條件; 3.具備良好的談判溝通能力、承壓能力、良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力; -
銷售專員(包住+不用外出跑業(yè)務(wù))
8000-13000元2025-10-01朱東川高提成,年底分紅,領(lǐng)導(dǎo)nice,同事氛圍nice -
全屋定制銷售專員
4000-8000元2025-10-01梁女士工作內(nèi)容 1、為客戶提供全屋定制服務(wù),介紹產(chǎn)品特點(diǎn)及銷售方案 2、維護(hù)客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量滿足客戶需求 3、開發(fā)客戶,跟進(jìn)客戶,確保成交。 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識 2、能夠準(zhǔn)確理解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品推薦 3、積極主動,對銷售工作有持續(xù)的熱情 -
醫(yī)藥學(xué)術(shù)專員
6000-11000元2025-10-01閆凱境任職要求:醫(yī)藥相關(guān)專業(yè) 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)學(xué)術(shù)推廣,日常維護(hù)區(qū)域內(nèi)專家講者,需要出差,覆蓋下屬基層衛(wèi)生院的學(xué)術(shù)推廣 崗位經(jīng)驗(yàn):有無經(jīng)驗(yàn)均可 崗位福利:底薪4800+差旅補(bǔ)貼+高溫補(bǔ)貼+節(jié)日福利,法定節(jié)假日休息 -
社群運(yùn)營專員
3000-7000元2025-10-01李峙寧負(fù)責(zé)維護(hù)引流客戶到店,根據(jù)公司資源建群通過群營銷方式邀約客戶到店,配合設(shè)計師和導(dǎo)購經(jīng)營落地服務(wù)客戶,公司主營品牌京東家電,優(yōu)梵藝術(shù)家具,麗維家全屋定制等軟裝產(chǎn)品,品類全,資源豐富 -
PPP咨詢專員
5000-10000元2025-10-01蒙女士崗位要求: 1.具有3年及以上工程咨詢相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成可行性研究報告、項(xiàng)目建議書、課題研究報告撰寫,熟悉專項(xiàng)債等業(yè)務(wù)、擅長項(xiàng)目包裝策劃; 2.熟悉PPP項(xiàng)目政府采購、預(yù)算管理、投融資機(jī)制、風(fēng)險控制等事項(xiàng)的編制; 3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能適應(yīng)跨專業(yè)的項(xiàng)目咨詢?nèi)蝿?wù)。 工作內(nèi)容: 1.收集整理國內(nèi)外PPP相關(guān)理論,并對案例進(jìn)行分析,提供分析報告; 2.根據(jù)PPP操作指引、合同指南,了解PPP模式,負(fù)責(zé)制定規(guī)范的PPP項(xiàng)目流程; 3.根據(jù)項(xiàng)目特性,完成對項(xiàng)目的股權(quán)、債權(quán)融資結(jié)構(gòu)設(shè)計,對項(xiàng)目可行性研究方案進(jìn)行研究,完成相關(guān)的項(xiàng)目盈利能力分析、項(xiàng)目風(fēng)險控制、項(xiàng)目問題分析與解決方案制... -
外呼專員
3000-5000元2025-10-01人力資源部崗位職責(zé): 1、國語流利,吐字詞清晰流暢,表達(dá)準(zhǔn)確,電腦操作熟練,具有良好的溝通能力 2、通過線上渠道與客戶溝通,進(jìn)行新客戶開發(fā); 3、做好每日跟蹤回訪,邀約客戶到店; 4、根據(jù)客戶自身需求,結(jié)合公司現(xiàn)有車源方案,最終達(dá)成銷售目的; 5、做好售后關(guān)系維護(hù),及時跟進(jìn)售后服務(wù)。 任職要求: 1、半年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2、有駕駛證者優(yōu)先。 3、高中或中專(含)以上學(xué)歷。年齡18歲-30歲,五官端正,氣質(zhì)良好。 4、有服務(wù)意識,誠信,積極有團(tuán)隊(duì)合作精神,能吃苦耐勞。 5、對汽車行業(yè)感興趣,具有一定的銷售技巧,有房地產(chǎn)、奢侈品、服裝銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
新媒體運(yùn)營專員
4000-6000元2025-10-01人力資源部崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)助市場經(jīng)理收集、分析市場信息。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助市場經(jīng)理進(jìn)行市場推廣活動、公司各方面的布置。 3、負(fù)責(zé)公司廣告投放。 4、定期檢查維護(hù)展廳物料。 5、汽車網(wǎng)站的維護(hù),軟文推送。 6、建立并保持與媒體的聯(lián)系,確保合作網(wǎng)絡(luò)媒體后臺運(yùn)行正常 7、規(guī)劃、制定廣宣方案、制作月度、季度、年度線上活動 8、收集網(wǎng)絡(luò)相關(guān)行業(yè)信息、用戶反饋收集、競品活動信息 9、配合領(lǐng)導(dǎo)完成市場部其他各項(xiàng)工作 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,網(wǎng)絡(luò)、計算機(jī)、平面設(shè)計優(yōu)先; 2、有1年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn),網(wǎng)絡(luò)、廣告公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具備一定網(wǎng)絡(luò)編程、APP操作、平面設(shè)計軟件操作、H5... -
用戶運(yùn)營專員(無責(zé)底薪+帶薪培訓(xùn))
5000-8000元2025-10-01崗位職責(zé): 1.開展市場調(diào)研與分析,確保用戶活動接洽; 2.策劃并執(zhí)行市場推新活動,提升品牌知名度與市場份額; 3.與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,確保對用戶的推廣策略有效實(shí)施; 4.分析推廣活動的效果,提出改進(jìn)建議; 5.跨部門溝通協(xié)作,保證推廣活動與公司戰(zhàn)略一致。 任職要求: 1.具備強(qiáng)烈的市場敏感度,能夠快速響應(yīng)市場變化; 2.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作能力,能與不同部門有效溝通; 3.具有較強(qiáng)的組織與策劃能力,能夠獨(dú)立策劃推廣活動; 4.對市場用戶運(yùn)維工作充滿熱情,具備良好的職業(yè)道德; 5.愿意接受挑戰(zhàn),對新技術(shù)、新方法保持學(xué)習(xí)態(tài)度。 晉升空間: 用戶運(yùn)營專員-主管-團(tuán)隊(duì)經(jīng)理-部門經(jīng)理-城市... -
客服專員
4000-5000元2025-10-01傅小姐崗位職責(zé): 1、管理店鋪評價,維護(hù)網(wǎng)店形象; 2、負(fù)責(zé)公司在天貓/京東等店鋪的日常產(chǎn)品銷售,熟悉平臺規(guī)則; 3、通過即時聊天工具(淘寶旺旺、咚咚)接待來詢客人; 4、及時做好來詢客人導(dǎo)購服務(wù),解答客戶相關(guān)提問,并促成訂單,完成銷售; 5、 做好意向客人的跟蹤服務(wù)并積極解決客戶問題,努力達(dá)成交易; 6、根據(jù)公司客服系統(tǒng)完成客情維護(hù)并做好相關(guān)售后服務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,半年以上網(wǎng)店客服工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉網(wǎng)絡(luò)消費(fèi)者的購物習(xí)慣和購物心理; 3、有電子商務(wù)企業(yè)工作或客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 【薪資福利及其他】 1、底薪+提成+績效+年終獎+全勤+工齡工資...
南寧相關(guān)熱門崗位
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盧先生投遞了 廣西如熙信息科技有限公司 的 客服專員 職位2025-10-03
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南寧銷售專員招聘工資
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5132
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
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3%2K
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21.1%3K
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21%4K
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21.2%5K
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13%6K-8K
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7.9%8K-1W
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5.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.5%
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初中0.3%
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高中0.5%
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中專1%
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大專2.5%
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本科0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,初中占0.3%,高中占0.5%,中專占1%,大專占2.5%,本科占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年3.2%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占3.2%。