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南寧咨詢客服主管招聘

桂聘提供2025年8月南寧咨詢客服主管最新招聘,青秀區(qū)1條興寧區(qū)1條,平均工資約為5306元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多咨詢客服主管咨詢客服主管移動(dòng)客服主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

課程咨詢師

3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:13
2025-08-20
王振東
課程顧問/學(xué)習(xí)規(guī)劃師
一.崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程及產(chǎn)品的銷售工作,積極電話回訪意向?qū)W員;
2.對(duì)于上門咨詢的學(xué)員進(jìn)行接待與課程引導(dǎo);
3.日常對(duì)意向?qū)W員進(jìn)行電話回訪,解決咨詢問題并引導(dǎo)課程;
4.為學(xué)生提供專業(yè)的備考選擇方案;
5.對(duì)學(xué)員咨詢的問題給予耐心解答,提高客戶滿意度;
6.其他與課程咨詢相關(guān)工作;
二.任職資格:
1、學(xué)歷:學(xué)歷全日制大專及以上
2、熱愛教育培訓(xùn)行業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),積極親和樂于奉獻(xiàn)。
3、愿意從事銷售咨詢工作,語言表達(dá)表達(dá)能力強(qiáng),善于與人溝通;可以承擔(dān)銷售業(yè)績(jī)帶來的工作壓力;
4、思維靈活,普通話標(biāo)準(zhǔn),有一定辦公軟件操作基礎(chǔ)
5、能夠激情、樂觀、積極、主動(dòng)工作。
6、能夠承受業(yè)績(jī)壓力,能夠接受加班!
7、有公職培訓(xùn)等相關(guān)經(jīng)歷、或有教育行業(yè)工作、銷售崗工作等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
三、薪資福利
階梯底薪+提成+獎(jiǎng)金,按季度達(dá)成調(diào)整,按月度達(dá)成率進(jìn)行提成比例核算,階段性有額外獎(jiǎng)金激勵(lì);五險(xiǎn)一金;綜合薪資3500-12000
四、晉升渠道
課程顧問-客服小組長(zhǎng)-客服負(fù)責(zé)人-客服主管
五、工作地點(diǎn):河池金城江

客服

4000-6000元
南寧-江南區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:77
2025-08-18
鄧禮環(huán)
【崗位職責(zé)】
1.售前接待:負(fù)責(zé)天貓、拼多多、抖音、京東等電商平臺(tái)的售前接待工作。熟悉公司產(chǎn)品,熱情、耐心回復(fù)客戶的咨詢,引導(dǎo)客戶下單促成交易;
2.未下單催付:負(fù)責(zé)登記每日咨詢未下單的客戶信息,對(duì)未下單的客戶進(jìn)行連續(xù)三天的催付。分析未下單原因,優(yōu)化調(diào)整話術(shù),從而提高轉(zhuǎn)化率;
3.收集信息:負(fù)責(zé)收集接待過程中客戶反饋的產(chǎn)品質(zhì)量、客戶需求等,為公司提供新品需求和改良產(chǎn)品建議;
4.售后處理:負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的售后處理,例如:退款、換貨、改地址等。
【任職要求】
1.大專以上學(xué)歷,年齡22-30歲,具備銷售能力;
2.能夠管理并提升團(tuán)隊(duì)銷售能力,調(diào)動(dòng)員工積極性,提高效率;
3.有責(zé)任、有原則,工作細(xì)致耐心,具備良好的服務(wù)意識(shí),懂消費(fèi)者心理;
4.能接受早晚輪班制;
晉升方向:客服專員-銀牌客服-金牌客服-客服組長(zhǎng)-客服主管
【上班時(shí)間】早班:8:00-16:00,晚班16:00-00:00,一周換一次班
【薪資待遇】薪資4500-6000元/月
【公司福利】全勤獎(jiǎng)、繳納六險(xiǎn)、每半年至一年評(píng)估漲薪晉升、杭州/深圳學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、設(shè)有目標(biāo)獎(jiǎng)金、下午茶、部門聚餐、節(jié)假日禮品、過年帶薪假等
一、工作內(nèi)容及要求:
1、負(fù)責(zé)掛號(hào)、患者口腔咨詢、導(dǎo)診、收費(fèi)等;
2、大專以上學(xué)歷,護(hù)理專業(yè)、助產(chǎn)專業(yè),有護(hù)士執(zhí)業(yè)證;
3、身高158cm以上,形象氣質(zhì)佳;
4、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有親和力,積極主動(dòng),具有良好的溝通表達(dá)能力;
5、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),能夠靈活變通的處理問題;
6、二年以上口腔護(hù)士或口腔前臺(tái)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
二、待遇:
1、試用期: ①試用期3000元-4000元/月, ②試用期1-3個(gè)月(有工作經(jīng)驗(yàn)者可提前轉(zhuǎn)正)。
2、轉(zhuǎn)正后:工資+各項(xiàng)補(bǔ)貼+獎(jiǎng)金,5000元~7000元/月;
3、按國(guó)家規(guī)定繳納社保;包工作餐;一周休一天;法定節(jié)假日輪休。
三、崗位發(fā)展空間:
1、晉升空間:試用期→醫(yī)務(wù)助理→前臺(tái)主管→客服主管→門診部院長(zhǎng)助理
2、可調(diào)動(dòng)部門:在線客服部、行政部
3、表現(xiàn)突出可越級(jí)晉升
約 3 個(gè)崗位

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南寧客服主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 0.6%
    2K
  • 11.7%
    3K
  • 19.6%
    4K
  • 25.8%
    5K
  • 32.5%
    6K-8K
  • 7.4%
    8K-1W
  • 2.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 大專
    1.2%
南寧客服主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,大專占1.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 1-3年
    1.2%
南寧客服主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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