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南寧綜合管理實(shí)習(xí)生招聘

桂聘提供2025年4月南寧綜合管理實(shí)習(xí)生最新招聘，青秀區(qū)60條邕寧區(qū)16條，平均工資約為3890元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多綜合管理實(shí)習(xí)生綜合管理實(shí)習(xí)生協(xié)助招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-16
純接聽客服，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500，
實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。
工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽人工熱線的進(jìn)線電話
只需要為來電用戶提供查詢、業(yè)務(wù)咨詢解答、客戶投訴處理、業(yè)務(wù)辦理、客戶建議等電咨詢解答服務(wù)，不用外呼和撥打電話，沒有扣罰，懲罰制度，講究的就是開心上班，快樂生活。
工作時(shí)間：
每天工作7小時(shí)，到點(diǎn)可下班，無需加班。（休息充足）月休6-8天。繳納五險(xiǎn)
薪酬福利：
1、高底薪（2700-2900）+提成（接的每一通電話都有績效提成） 并且收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn)
2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理
3、培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn)
4、福利：豐富的戶外活動(dòng)，舒適的辦公環(huán)境，節(jié)日福利；
2025-04-16
純接聽，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500，
實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。
工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽人工熱線的進(jìn)線電話
工作簡單輕松，只需要為來電用戶提供業(yè)務(wù)查詢、業(yè)務(wù)咨詢解答、業(yè)務(wù)辦理、客戶投訴建議等來電咨詢解答服務(wù)；
工作時(shí)間：
每天工作7-8小時(shí)，到點(diǎn)可下班，無需加班。（休息充足）月休6-7天。繳納五險(xiǎn)
薪酬福利：
1、底薪2400+提成（我們接的每一通電話都有績效提成）+激勵(lì)獎(jiǎng)金+其它福利 ，收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn)
2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理
3、培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn)
4、福利：豐富的戶外活動(dòng)，舒適的辦公環(huán)境，節(jié)日福利；
公司團(tuán)隊(duì)氛圍好，提供每月團(tuán)建活動(dòng)（如燒烤，唱K，游園，定期大型活動(dòng)拓展、球賽等）
白領(lǐng)模式，無需外出日曬雨淋，線上辦公，辦公環(huán)境舒適，同事之間關(guān)系融洽。
2025-04-16
純接聽客服，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500，
實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。
工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽人工熱線的進(jìn)線電話
只需要為來電用戶提供查詢、業(yè)務(wù)咨詢解答、客戶投訴處理、業(yè)務(wù)辦理、客戶建議等來電咨詢解答服務(wù)，不用外呼和撥打電話，沒有扣罰，懲罰制度，講究的就是開心上班，快樂生活。
工作時(shí)間：
每天工作7-8小時(shí)，到點(diǎn)可下班，無需加班。（休息充足）月休6-7天。繳納五險(xiǎn)
公司團(tuán)隊(duì)氛圍好，提供每月團(tuán)建活動(dòng)（如燒烤，唱K，游園，定期大型活動(dòng)拓展、球賽等）
白領(lǐng)模式，無需外出日曬雨淋，線上辦公，辦公環(huán)境舒適，同事之間關(guān)系融洽。
任職要求：
1、熟悉基本電腦操作，打字速度20字/分鐘左右；
2、普通話無明顯地方口音，語言表達(dá)流利。
薪酬福利：
1、底薪2400+提成（我們接的每一通電話都有績效提成） 并且收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn)
2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理
3、培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn)
4、福利：豐富的戶外活動(dòng)，舒適的辦公環(huán)境，節(jié)日福利；
2025-04-16
純接聽客服，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500， 實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。 …… 薪酬福利： 1、底薪2400+提成（我們接的每一通電話都有績效提成） 并且收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理 3、培訓(xùn)

熱線售后管理

4000-6000元
南寧-邕寧區(qū) 6人 瀏覽:22
2025-04-16
純接聽客服，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500， 實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。 …… 繳納五險(xiǎn) 薪酬福利： 1、底薪2400+提成（我們接的每一通電話都有績效提成）+績效獎(jiǎng)金+其它福利；收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)

售后接線員

4000-6000元
南寧-邕寧區(qū) 5人 瀏覽:12
2025-04-16
純接聽客服，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500， 實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。 …… 繳納五險(xiǎn) 薪酬福利： 1、底薪2400+提成（我們接的每一通電話都有績效提成）+績效獎(jiǎng)金+其它福利；收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)

辦公室接聽客服

4000-6000元
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2025-04-16
純接聽客服，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500， 實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。 …… 薪酬福利： 1、底薪2400+提成（我們接的每一通電話都有績效提成） 并且收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理 3、培訓(xùn)

接線文員

4000-6000元
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2025-04-16
純接聽客服，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500， 實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。 …… 薪酬福利： 1、高底薪（2700-2900）+提成（接的每一通電話都有績效提成） 并且收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理
南寧-邕寧區(qū) 5人 投遞:2人 瀏覽:86
2025-04-16
純接聽，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500， 實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。 …… 薪酬福利： 1、底薪2400+提成（我們接的每一通電話都有績效提成）+激勵(lì)獎(jiǎng)金+其它福利 ，收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理

線上接聽客服

4000-6000元
南寧-邕寧區(qū) 5人 瀏覽:8
2025-04-16
純接聽客服，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4500-6000元/月 實(shí)習(xí)生保底收入3500元/月，可蓋實(shí)習(xí)章和三方協(xié)議 工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)在系統(tǒng)平臺(tái)上接聽人工熱線的進(jìn)線電話 …… 薪酬福利： 1、底薪2400+提成（接的每一通電話都有績效提成） 并且收入穩(wěn)定，綜合薪資：4500-6000+五險(xiǎn) 2、培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn) 3、福利：豐富的戶外活動(dòng)，舒適的辦公環(huán)境，節(jié)日福利 …… 4、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理

接線員內(nèi)勤

4000-6000元
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2025-04-16
純接聽客服，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500， 實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。 …… 薪酬福利： 1、高底薪（2700-2900）+提成（接的每一通電話都有績效提成） 并且收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理
2025-04-16
純接聽，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500， 實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。 …… 薪酬福利： 1、底薪2400+提成（我們接的每一通電話都有績效提成）+激勵(lì)獎(jiǎng)金+其它福利 ，收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理
2025-04-16
純接聽，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500， 實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。 …… 薪酬福利： 1、底薪2400+提成（我們接的每一通電話都有績效提成）+激勵(lì)獎(jiǎng)金+其它福利 ，收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理
2025-04-16
純接聽，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，工作簡單，收入有保障，穩(wěn)定4000-4500， 實(shí)習(xí)生保底收入3500元，可蓋實(shí)習(xí)章。 …… 薪酬福利： 1、底薪2400+提成（我們接的每一通電話都有績效提成）+激勵(lì)獎(jiǎng)金+其它福利 ，收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn) 2、晉升方向：客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項(xiàng)目經(jīng)理
2025-04-16
負(fù)責(zé)接電話，有來電就接，無需主動(dòng)外呼，不含任何銷售性質(zhì)，實(shí)習(xí)生可蓋實(shí)習(xí)章 為來電用戶提供業(yè)務(wù)查詢、業(yè)務(wù)咨詢解答、業(yè)務(wù)辦理 實(shí)習(xí)生保底3500，提供實(shí)習(xí)證明 工作時(shí)間： 每天工作7小時(shí)，無需加班， …… 月休6-7天，繳納五險(xiǎn) 薪酬福利： 底薪2400+提成（每一通電話都有績效提成）+話務(wù)激勵(lì)+績效+五險(xiǎn)+其它福利 收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000+五險(xiǎn) 1.公司提供免費(fèi)入職崗前培訓(xùn) 2 …… .晉升空間大，入職三個(gè)月可競聘管理崗 3.較好的溝通表達(dá)能力
約 87 個(gè)崗位

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南寧行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 22K，最多人拿：3K
  • 11.7%
    2K
  • 42.6%
    3K
  • 24.8%
    4K
  • 10.3%
    5K
  • 5.9%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 2.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.6%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    2.1%
  • 本科
    0.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占97.6%，中專占0.2%，大專占2.1%，本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.1%
  • 3-5年
    0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%，1-3年占1.1%，3-5年占0.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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