職位描述

1.全面負責門店日常經(jīng)營、行政人事、后勤管理工作;
2.參與公司發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營計劃,完成總公司下達的經(jīng)營業(yè)績目標;
3.負責定期向總公司匯報門店業(yè)績的完成情況及市場經(jīng)營狀況信息;
4.負責處理臨時突發(fā)事件,保證門店的正常運作;
5.負責有效督導營運現(xiàn)場成本預算;
6.定期主持召開門店各部門干部會議、員工大會,制定周宣達和例行事項;
7.控制好人事成本、物料成本、降低損耗、做好各方面的開源節(jié)流工作;
8.負責督核營運現(xiàn)場的服務品質(zhì);
9.各項營運問題的收集、調(diào)整、協(xié)調(diào)和解決工作;
10.負責營運、技術(shù)、后勤、安保等各部門之間的協(xié)調(diào)與溝通,保證營運現(xiàn)場的暢通;
11.對門店的人員管理、環(huán)境管理、安全管理、資產(chǎn)管理等的全面掌控。
任職要求:
1.大專及以上相關(guān)管理專業(yè);
2.精通企業(yè)管理規(guī)劃、運作和流程的制定,熟悉娛樂業(yè)、餐飲業(yè)的行業(yè)特性,具備精準市場分析判斷能力,有敏銳的行業(yè)前瞻意識,對服務體系、人力調(diào)控、成本管控、團建體系的運維有豐富經(jīng)驗;
3.6年以上工作經(jīng)驗,3年以上服務行業(yè)管理同職經(jīng)驗;
4.具備很強的管理能力,判斷與決策能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力;
5.掌握Word、Excel等辦公軟件的使用

公司簡介

佳宏娛樂城 隸屬廣西國宇集團投資有限公司,公司經(jīng)營涵蓋房地產(chǎn)、酒店、餐飲娛樂等諸多領域。
佳宏娛樂城以“立足廣西,面向全國”為戰(zhàn)略發(fā)展目標,秉承“品質(zhì)、健康、親切、關(guān)懷”的服務理念。各門店定位高端、選址精良,所及之處皆因新銳的品格、專業(yè)的服務、精湛的出品,打造健康、獨特的品牌文化。
佳宏娛樂城在短短3年間,相繼在柳州、南寧、重慶、長沙開設門店十余家,貼心細膩的人性化服務,經(jīng)典美味的臺灣小吃,甜美獨特的濃情飲品,為顧客提供視聽、音樂、派對、美食等高品質(zhì)娛樂享受,以及賓至如歸的溫馨感受。包房MIX時尚元素,風格各異。全新的動感燈光效果,與眾不同的K歌氛圍,使佳宏娛樂城成為家庭、朋友聚會;生日Party、休閑娛樂、商務洽談的首選之地。配備以法國原裝進口的頂級音響,專業(yè)無線話筒,高清電視,讓您感受頗具震撼力的視覺和聽覺沖擊。
親情般的貼心服務,別具特色的設計,多層次的燈光效果,在佳宏娛樂城,我們將帶給您最佳享受

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可能感興趣的職位

儲備店長
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
貴州首楊農(nóng)產(chǎn)品有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責: 1、協(xié)助店長主持店面的管理工作,配合銷售部的各項營銷策略的實施,完成各項銷售指標; 2、協(xié)助店長組建團隊,積極招聘店員并進行培訓,做好店員日常管理工作; 3、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理有關(guān)工作; 任職要求: 1、25-50歲,高中以上學歷,男女不限; 2、做事積極主動,樂觀開朗,執(zhí)行能力強; 3、具有超市生鮮或水果銷售管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力。 待遇:月薪3000元以上 晉升空間:儲備店長--店長--區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理--副總經(jīng)理--總經(jīng)理 工作地點:廣西區(qū)內(nèi)各北京華聯(lián)超市、大潤發(fā)超市、天和超市。以南寧為主。 工作時間:月休2天
4小時前
張先生
儲備經(jīng)理
5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、招聘崗位 儲備經(jīng)理(大學畢業(yè)5年內(nèi),有創(chuàng)業(yè)需求) 1、智能制造管理方面:機電、工業(yè)設計、機械結(jié)構(gòu)設計等專業(yè) 2、醫(yī)療健康管理方面:醫(yī)療、健康、健康管理等專業(yè) 3、公司經(jīng)營管理方面:企業(yè)管理、人力資源、財務等專業(yè) 需求人數(shù):20 二、崗位職責 1、在用人單位安排的崗位培訓、見習、實習。 2、計劃創(chuàng)辦自己的公司,并在孵化機構(gòu)指導下付諸實施。 3、孵化機構(gòu)提供相關(guān)輔導、費用支持、業(yè)務支持。 4、儲備經(jīng)理創(chuàng)辦自己的公司,并成功營運。 三、招聘要求 1、學歷,專科以上。專業(yè)(1.2.3)方面優(yōu)先,大學畢業(yè)五年以內(nèi)。 2、年齡30歲以下,男女不限。 3、在校期間擔任學生社團領導、學生會干部優(yōu)先; 或有參加社會活動或經(jīng)營活動經(jīng)歷優(yōu)先。 4、有強烈的創(chuàng)業(yè)需求和一定的社會活動資源或經(jīng)驗。 四、薪酬福利 培訓、見習期間:3000-5000元/月 實習、工作期間:5000-10000元/月 孵化成功(創(chuàng)辦公司):120000元/年
2025-10-01
韋煒
餐廳主管
4000-5000元
南寧-江南區(qū)-南寧華南城
負責整個餐廳的值班檢查、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)溝通;對員工進行評估等 職位招聘1人
2025-10-01
黃女士
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責: 1. 在導師的指導下學習車輛底盤的設計與開發(fā)流程; 2. 參與車輛底盤各系統(tǒng)設計工作,包括但不限于結(jié)構(gòu)設計、性能優(yōu)化; 3. 協(xié)助團隊完成車輛模型的建立與測試; 4. 參與團隊會議,對設計流程提出建設性意見。 任職要求: 1. 本科及以上學歷,專業(yè)要求包括機械工程、車輛工程、汽車技術(shù)或相關(guān)專業(yè); 2. 對車輛底盤設計充滿熱情,有志于成為設計崗位的儲備人才; 3. 良好的團隊合作精神和溝通能力; 4. 有較強的學習能力和創(chuàng)新意識。
2025-10-01
葉小姐
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責: 1. 在導師的指導下學習電器及新能源產(chǎn)品的設計、開發(fā)流程; 2. 參與產(chǎn)品的設計方案討論,提出創(chuàng)新點和改進建議; 3. 協(xié)助團隊進行產(chǎn)品設計相關(guān)的市場調(diào)研和技術(shù)研究; 4. 參與產(chǎn)品的測試和故障排除,確保設計質(zhì)量符合標準。 任職要求: 1. 本科及以上學歷,專業(yè)要求包括機械工程、車輛工程、汽車技術(shù)或相關(guān)專業(yè); 2. 對電器及新能源設計崗位有濃厚的興趣,愿意接受挑戰(zhàn); 3. 具備良好的團隊合作精神和溝通能力; 4. 對新技術(shù)有持續(xù)學習的意愿和能力。
2025-10-01
葉小姐
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責: 1. 在導師的指導下學習車身設計流程及相關(guān)軟件工具; 2. 參與項目的設計研究,協(xié)助完成設計任務; 3. 跟進最新的設計趨勢,為團隊提供創(chuàng)新點子; 4. 參與團隊會議,提出設計相關(guān)的問題和改進建議。 任職要求: 1. 本科及以上學歷,專業(yè)要求包括機械工程、車輛工程、汽車技術(shù)或相關(guān)專業(yè); 2. 對車身及內(nèi)飾設計有濃厚興趣,愿意學習新知識; 3. 具備良好的團隊合作精神和溝通能力; 4. 對設計趨勢有敏銳的洞察力,能夠提出創(chuàng)新點。
2025-10-01
葉小姐
南寧-邕寧區(qū)
前海人壽(廣西)醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
【任職要求】 1.本科以上學歷,醫(yī)療、保險管理、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè); 2.熟悉國家及本地區(qū)醫(yī)保管理法律、法規(guī)及醫(yī)保政策; 3.從事醫(yī)保相關(guān)工作經(jīng)驗者或有同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4.有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、工作責任心與執(zhí)行能力,具有良好的職業(yè)素養(yǎng); 5.熟練掌握電腦和網(wǎng)絡軟硬件設備的操作和應用,熟練應用office辦公軟件。 【崗位職責】 1.在院長和分管副院長領導下,負責組織實施醫(yī)院醫(yī)保各項工作; 2.負責擬定醫(yī)院醫(yī)保年度工作計劃,制定醫(yī)療保險部的發(fā)展規(guī)劃及年度目標,并組織實施、監(jiān)督、落實; 3.建立和健全醫(yī)保管理組織體系,組織并修訂各級醫(yī)保工作人員的崗位職責、管理制度,并組織實施,督促檢查及考評; 4.負責制訂全院臨床科室醫(yī)保培訓計劃并組織實施,定期進行考核,提高全院醫(yī)保政策水平; 5.負責組織對臨床科室執(zhí)行醫(yī)療保險政策、相關(guān)制度和規(guī)定的督查和考核,糾正和查處違規(guī)行為; 6.負責制定各項醫(yī)保窗口業(yè)務工作流程,負責組織實施,保障參保人員權(quán)益; 7.負責組織實施醫(yī)保各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析、報送工作; 8.負責組織與上級醫(yī)保管理部門的溝通協(xié)調(diào)工作,保障各項醫(yī)保政策落實; 9.參加院領導主持的行政會議及行政查房,反映情況,聽取意見; 10.其他醫(yī)保管理相關(guān)工作。
2025-09-29
黎女士
儲備店長
3000-6000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
崗位職責: 1、銷售任務:根據(jù)銷售目標完成任務。 2、活動執(zhí)行:執(zhí)行各項促銷活動。 3、執(zhí)行新會員招募工作,不斷發(fā)掘新的會員開發(fā)渠道和方式,完成會員招募指標。 4、對新、老會員進行日常維護管理。 5、負責門店商品按布局圖及點位圖的陳列標準進行陳列。 6、負責門店的一切日常清潔工作。 崗位要求: 1、18-40歲,學歷不限,有導購經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2、有換位思考能力,能站在客戶的角度為客戶思考。 3、比較吃苦耐勞,溝通表達能力強? 4、性格開朗大方,有激情。
2025-09-29
鄧嘉穎
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當?shù)厣碳易浴?2.負責當?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復購,維護關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓。 3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下 工作地點:蒼梧縣
2025-09-28
鄒珍凡
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當?shù)厣碳易浴?2.負責當?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復購,維護關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓。 3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下
2025-09-28
鄒珍凡
南寧市佳宏娛樂城招聘:公司標志 logo
南寧市佳宏娛樂城
所在行業(yè) 餐飲/娛樂
成立時間 10年(2015年4月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
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