職位描述

主任工作職責(zé):
1、 執(zhí)行、跟進班組銷售目標(biāo)及各項指標(biāo)達成情況,尋找各種辦法,推動目標(biāo)的達成;
2、 負責(zé)班組的日常人員管理、貨品陳列及安全管理、店鋪形象管理、賣場管理等;
3、 負責(zé)班組人員的專業(yè)及服務(wù)技能的提升,指導(dǎo)銷售顧問提升銷售業(yè)績;
4、 協(xié)助店長完成客戶維系的各種檔案,指導(dǎo)、跟進團隊客戶管理工作;
5、 落實門店日常貨品管理具體工作,包括補貨、理貨、貨品安全等;
6、 完成日常值班管理的工作,賣場控制及氛圍營造、品牌形象管理等;
7、 協(xié)助店長完成競品市調(diào)工作,落實公司營銷活動方案;
8、 妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾,提高客戶滿意度;
9、 負責(zé)班組人員紀(jì)律、考勤管理,負責(zé)組織、召開班組工作會議。
任職資格:
1、 高中及以上學(xué)歷;
2、 年齡:25-35歲;
3、 三年以上零售業(yè)帶班及團隊管理經(jīng)驗,同等崗位工作經(jīng)驗兩年以上優(yōu)先考慮;
4、 良好的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識;
5、 積極主動、認(rèn)真負責(zé),有一定的抗壓能力;
6、 熟悉基本的電腦操作。
薪酬福利:
底薪+提成+獎金+年終獎+優(yōu)秀主任獎勵,月綜合收入5500-7000,入職購買五險,滿一年享有帶薪年假,加班費,法定節(jié)假日加班補貼,工齡獎,全勤獎等。
職業(yè)發(fā)展:
管理發(fā)展:一星店經(jīng)理→二星店經(jīng)理→三星店經(jīng)理→督導(dǎo)→區(qū)域經(jīng)理。半年考核調(diào)薪一次,晉升空間大。
專業(yè)發(fā)展:一星店副經(jīng)理→二星店副經(jīng)理→三星店副經(jīng)理→內(nèi)訓(xùn)師

公司簡介

周金祥珠寶成立于2009年,總部位于廣西南寧,是一家專業(yè)從事珠寶銷售、品牌運營的珠寶公司。經(jīng)過十多年的發(fā)展,旗下已開設(shè)二十多家珠寶店,運營的品牌有:周六福、六福、金大福、中國珠寶、中國黃金、金六福等一線珠寶品牌。門店覆蓋以南寧為中心,輻射來賓、賀州、合浦、防城港等地,目前門店位置分布:

1)南寧:市中心黃金地段,主營周六福品牌, 8家門店;

2)來賓:市中心城區(qū),主營金大福、中國珠寶,2大品牌,3家門店;

3)賀州:市中心城區(qū),主營周六福、金六福,2大品牌,4家門店;

4)防城港:市中心城區(qū),主營六福、金大福、周六福,3大品牌,4家門店;

5)合浦縣:縣中心城區(qū),主營周六福、金大福、周金祥,2大品牌及周金祥珠寶自營品牌,4家門店。

公司企業(yè)文化:

? 經(jīng)營理念:以客戶為中心,以員工為核心,以企業(yè)股東發(fā)展為目標(biāo)

? 企業(yè)使命:讓每個人都擁有自己滿意的珠寶首飾

? 企業(yè)愿景:以品質(zhì)體現(xiàn)價值,做廣西最受歡迎的百年珠寶,為員工搭建實現(xiàn)自我價值的平臺,實現(xiàn)有車、有房、有保障的夢想!

? 企業(yè)價值觀: a) 客戶第一:客戶是衣食父母 b) 團隊合作:因為信任所以簡單,共享共擔(dān),平凡人做非凡事 c) 擁抱變化:無論你變不變化,世界在變;客戶在變;競爭環(huán)境在變;迎接變化,勇于創(chuàng)新 d) 誠實守信:誠實正直、言行坦蕩 e) 激情活力:樂觀向上、永不放棄 f) 敬業(yè):專業(yè)執(zhí)著,精益求精 g) 認(rèn)真生活,快樂工作,保持理想:在堅持公司核心價值觀基礎(chǔ)上,致力于用專業(yè)為客戶提供更好的體驗和服務(wù),與客戶共同成長

本公司用人原則:品行第一,任人為才,擇優(yōu)錄取。期待優(yōu)秀的您的加入!

上班地點

工作地址: 南寧市朝陽路9號興寧路步行街 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長前有3個月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下
2025-07-13
鄒珍凡
南寧-興寧區(qū)
工作內(nèi)容: 1.推廣建材類小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易浴?2.負責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購,維護關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長前有3個月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強 3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用 4、有私家車或者電動車等交通工具 5、年齡45歲以下
2025-07-13
鄒珍凡
儲備店長
3000-6000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
崗位職責(zé): 1、銷售任務(wù):根據(jù)銷售目標(biāo)完成任務(wù)。 2、活動執(zhí)行:執(zhí)行各項促銷活動。 3、執(zhí)行新會員招募工作,不斷發(fā)掘新的會員開發(fā)渠道和方式,完成會員招募指標(biāo)。 4、對新、老會員進行日常維護管理。 5、負責(zé)門店商品按布局圖及點位圖的陳列標(biāo)準(zhǔn)進行陳列。 6、負責(zé)門店的一切日常清潔工作。 崗位要求: 1、18-40歲,學(xué)歷不限,有導(dǎo)購經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2、有換位思考能力,能站在客戶的角度為客戶思考。 3、比較吃苦耐勞,溝通表達能力強? 4、性格開朗大方,有激情。
2025-07-13
鄧嘉穎
餐廳主管
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
要求:35歲以下,形象氣質(zhì)佳,語言流利,3年以上中大型酒樓工作經(jīng)驗;懂廚藝、茶藝者優(yōu)先。 一經(jīng)聘用,可原工資的1.2倍計薪(須提供有效證明),包吃包住。
2025-07-11
呂天成
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
廣西中投華農(nóng)控股有限責(zé)任公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
要求:男女不限,45歲以下,身體健康;梧州市本地中大型酒樓五年以上運營管理經(jīng)驗,擅長成本控制與團隊考核;懂廚藝、茶藝者優(yōu)先。 一經(jīng)聘用,可原工資的1.2倍計薪(須提供有效證明),包吃包住。
2025-07-11
呂天成
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
工作職責(zé): 1、執(zhí)行院線營運中心的營運標(biāo)準(zhǔn),保證服務(wù)品質(zhì),提高顧客滿意度; 2、完成日常營運服務(wù)的同時對服務(wù)員的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作標(biāo)準(zhǔn)進行訓(xùn)練; 3、值班管理過程中,綜合協(xié)調(diào)各崗位人員,維護營運現(xiàn)場秩序; 4、協(xié)助賣品主管進行盤點及庫存管理工作,保證達到總部各項庫存管控的要求; 5、處理各類突發(fā)的安全狀況及上級交代其他工作。 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,酒店管理、餐飲管理、旅游管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1年以上連鎖服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗或9個月影院基層服務(wù)崗位工作經(jīng)驗; 3、熟練應(yīng)用辦公軟件; 4、能適應(yīng)綜合工時制倒班; 5、工作地點:貴港萬達廣場3樓萬達影城。
2025-07-11
李小姐
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責(zé): 1. 在導(dǎo)師的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)電器及新能源產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)流程; 2. 參與產(chǎn)品的設(shè)計方案討論,提出創(chuàng)新點和改進建議; 3. 協(xié)助團隊進行產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)的市場調(diào)研和技術(shù)研究; 4. 參與產(chǎn)品的測試和故障排除,確保設(shè)計質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)要求包括機械工程、車輛工程、汽車技術(shù)或相關(guān)專業(yè); 2. 對電器及新能源設(shè)計崗位有濃厚的興趣,愿意接受挑戰(zhàn); 3. 具備良好的團隊合作精神和溝通能力; 4. 對新技術(shù)有持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿和能力。
2025-07-10
葉小姐
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責(zé): 1. 在導(dǎo)師的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)車輛底盤的設(shè)計與開發(fā)流程; 2. 參與車輛底盤各系統(tǒng)設(shè)計工作,包括但不限于結(jié)構(gòu)設(shè)計、性能優(yōu)化; 3. 協(xié)助團隊完成車輛模型的建立與測試; 4. 參與團隊會議,對設(shè)計流程提出建設(shè)性意見。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)要求包括機械工程、車輛工程、汽車技術(shù)或相關(guān)專業(yè); 2. 對車輛底盤設(shè)計充滿熱情,有志于成為設(shè)計崗位的儲備人才; 3. 良好的團隊合作精神和溝通能力; 4. 有較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識。
2025-07-10
葉小姐
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責(zé): 1. 在導(dǎo)師的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)車身設(shè)計流程及相關(guān)軟件工具; 2. 參與項目的設(shè)計研究,協(xié)助完成設(shè)計任務(wù); 3. 跟進最新的設(shè)計趨勢,為團隊提供創(chuàng)新點子; 4. 參與團隊會議,提出設(shè)計相關(guān)的問題和改進建議。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)要求包括機械工程、車輛工程、汽車技術(shù)或相關(guān)專業(yè); 2. 對車身及內(nèi)飾設(shè)計有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)新知識; 3. 具備良好的團隊合作精神和溝通能力; 4. 對設(shè)計趨勢有敏銳的洞察力,能夠提出創(chuàng)新點。
2025-07-10
葉小姐
餐廳經(jīng)理
8000-12000元
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
崗位職責(zé): 1、負責(zé)餐廳營運工作正常運轉(zhuǎn),完成經(jīng)營指標(biāo)。 2、確保餐廳的顧客滿意度及各項系統(tǒng)運轉(zhuǎn)維持良好。 3、輔導(dǎo)、教練餐廳管理組及員工進行各項系統(tǒng)管理,不斷提升其工作能力。 任職資格: 1、高中以上文化程度,形象氣質(zhì)佳; 2、熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識,具有熟練的服務(wù)技能; 3、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力; 4、熱愛服務(wù)工作,工作踏實、認(rèn)真,有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。
2025-07-10
廣西周金祥珠寶首飾有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西周金祥珠寶首飾有限公司
所在行業(yè) 工藝品/首飾/珠寶
成立時間 10年(2015年1月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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