職位描述

一、工作職責(zé):
1、充分了解及掌握門店的運(yùn)營(yíng)工作流程,規(guī)劃與管理區(qū)域門店日常運(yùn)營(yíng)工作,完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo);
2、計(jì)劃、執(zhí)行、追蹤、評(píng)估與回饋門店各類營(yíng)銷活動(dòng),包括線上線下活動(dòng)策劃及執(zhí)行;實(shí)時(shí)關(guān)注行業(yè)內(nèi)競(jìng)品銷售、產(chǎn)品、促銷活動(dòng)等情況,并及時(shí)匯報(bào);
3、穩(wěn)定現(xiàn)有門店運(yùn)營(yíng)水平及持續(xù)提升。幫助門店穩(wěn)步提升業(yè)績(jī),擴(kuò)大品牌的知名度和影響力;
4、跟隨門店的發(fā)展開(kāi)展一系列的配套工作,協(xié)助公司更好地制定門店運(yùn)營(yíng)與公司各部門的業(yè)務(wù)操作流程。
二、任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,2年及以上連鎖餐飲門店運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)(飲品行業(yè)優(yōu)先)。
2、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力與應(yīng)變能力,執(zhí)行力強(qiáng),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、關(guān)注客戶體驗(yàn)。
3、熟練使用EXCEL、WORD、PPT辦公軟件。
4、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備獨(dú)特的銷售技巧,能獨(dú)立指導(dǎo)店鋪的日常營(yíng)運(yùn)管理工作。

公司簡(jiǎn)介

從事飲品行業(yè),咖啡品牌孵化基地,引領(lǐng)新消費(fèi)習(xí)慣。初創(chuàng)型企業(yè)能給你提供創(chuàng)業(yè)氛圍,以完成任務(wù)為出發(fā)點(diǎn),多勞多得,共與你實(shí)現(xiàn)人生理想,共同為公司打造藍(lán)圖。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉華爾街工谷 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)
南寧市澤匯貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1、完成門店各項(xiàng)指標(biāo)(銷售、損耗、費(fèi)用管控等) 2、日常監(jiān)督與管理門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防護(hù)等作業(yè) 3、監(jiān)督跟進(jìn)員工的培訓(xùn)教育、門店排班、 4、妥善處理顧客顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 5、負(fù)責(zé)門店人員管理、商品管理、促銷管理、資產(chǎn)管理等 任職資格: 1、一年以上的相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、一年以上的門店管理經(jīng)驗(yàn) 2、有責(zé)任感,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力 薪資待遇:5000-9000 月休四天 上班時(shí)間:早班:08:30-17:30 晚班:14:00-23:00 晉升空間:督導(dǎo)-合伙人
2025-10-04
人事部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)店鋪的管理和維護(hù)。包括店鋪銷售、貨品、人員、賣場(chǎng)、賬目、培訓(xùn)人員等等; 2.負(fù)責(zé)定期巡店,確保終端形象、體系、陳列及公司政策得到有效執(zhí)行,以及發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決; 3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)店鋪人員銷售技巧、陳列商品分銷、VIP客戶管理、店員管理等,并跟進(jìn)培訓(xùn)效果; 4.監(jiān)督店鋪促銷活動(dòng)的執(zhí)行及促銷結(jié)果的反饋工作; 5.負(fù)責(zé)協(xié)助管轄區(qū)域門店達(dá)成每月銷售和管理目標(biāo); 6.負(fù)責(zé)管轄門店各項(xiàng)會(huì)議召開(kāi)工作; 7.負(fù)責(zé)新店開(kāi)業(yè)的籌備和跟進(jìn)、開(kāi)業(yè)活動(dòng)策劃等工作; 8.負(fù)責(zé)總結(jié)提煉終端店鋪實(shí)戰(zhàn)技巧并進(jìn)行復(fù)制。 二、任職資格: 1.中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡20-40歲之間; 2.一年以上服裝督導(dǎo)或多個(gè)店鋪管理工作經(jīng)驗(yàn); 3.具備一定的管理能力,工作責(zé)任心強(qiáng); 4.喜歡挑戰(zhàn)高薪,溝通表達(dá)能力優(yōu)秀; 三、上班時(shí)間 綜合收入:6000-1.1w/月(上不封頂),生日福利,節(jié)假日福利,晉升空間大,氛圍好等。 晉升通道:督導(dǎo)-主管-經(jīng)理-總監(jiān)
2025-10-04
南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
【崗位職責(zé)】 1、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)管理:負(fù)責(zé)美團(tuán)外賣商家端推廣業(yè)務(wù),開(kāi)發(fā)商家加 盟入駐美團(tuán)外賣,完成個(gè)人績(jī)效考核及團(tuán)隊(duì)目標(biāo); 2、業(yè)務(wù)過(guò)程管控:通過(guò)有效的方法運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)商家,提升商家交易額、單量等數(shù)據(jù)指標(biāo), 維護(hù)健康穩(wěn)定數(shù)據(jù)合作關(guān)系; 3、協(xié)助城市經(jīng)理業(yè)務(wù)策略制定,貫徹執(zhí)行公司的市場(chǎng)策略及流程;根據(jù)市場(chǎng)任務(wù)和上 級(jí)安排執(zhí)行市場(chǎng)計(jì)劃,并跟蹤實(shí)施; 5、協(xié)同配送部門進(jìn)行運(yùn)力保障,積極配合。 6、高效配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)。 【崗位要求】 1、男女不限,年齡21-35歲,大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先錄?。?2、具有較強(qiáng)的溝通能力,執(zhí)行力,抗壓能力以及學(xué)習(xí)能力。 3、具有良好的職業(yè)操守,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于挑戰(zhàn),誠(chéng)實(shí)正直。 工作時(shí)間:9:00-18:00
2025-10-04
譚堅(jiān)
南寧-青秀區(qū)
招募全職?。?任職要求: 1、社牛,形象氣質(zhì)佳,性格開(kāi)朗,普通話標(biāo)準(zhǔn)?; 2、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí)?; 3、有餐飲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、熱情迎接、送別顧客,解答顧客咨詢 2、協(xié)助維護(hù)餐廳秩序,與服務(wù)員保持協(xié)作? 3、做好等位顧客的引導(dǎo)安撫 崗位福利: 1、完善修煉通道; 2、好玩:吃喝玩樂(lè)樣樣有,含食宿;宿舍拎包入住,步行15分鐘可達(dá); 3、好學(xué):定期修煉功力,完善體系,多場(chǎng)培訓(xùn)賦能提升內(nèi)功; 4、假期:月休4天,法定假、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假及其他相關(guān)福利; 5、以及一群有情有義有擔(dān)當(dāng)?shù)膫b客朋友。 上班時(shí)間:11:00-15:00; 17:00-22:00
2025-10-04
wlr@xiashidai.com.cn
南寧-青秀區(qū)
招募全職!! 任職要求: 1、社牛,形象氣質(zhì)佳,性格開(kāi)朗,普通話標(biāo)準(zhǔn)?; 2、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí)?; 3、有餐飲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、熱情迎接、送別顧客,解答顧客咨詢 2、協(xié)助維護(hù)餐廳秩序,與服務(wù)員保持協(xié)作? 3、做好等位顧客的引導(dǎo)安撫 崗位福利: 1、完善修煉通道; 2、好玩:吃喝玩樂(lè)樣樣有,含食宿;宿舍拎包入住,步行15分鐘可達(dá); 3、好學(xué):定期修煉功力,完善體系,多場(chǎng)培訓(xùn)賦能提升內(nèi)功; 4、假期:月休4天,法定假、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假及其他相關(guān)福利; 5、以及一群有情有義有擔(dān)當(dāng)?shù)膫b客朋友。 上班時(shí)間: 早班:09:30~14:30,17:00~21:30 晚班:11:00~15:00,17:00~22:30
2025-10-04
wlr@xiashidai.com.cn
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)門店?duì)I運(yùn)管理,分析和把握經(jīng)營(yíng)狀況,控制經(jīng)營(yíng)成本; 2、管理人員分工,不斷優(yōu)化門店運(yùn)營(yíng)流程,提高運(yùn)營(yíng)效率; 3、帶領(lǐng)門店伙伴積極完成門店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo),確保門店銷售額穩(wěn)定增長(zhǎng); 4、營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析,編制報(bào)表并按時(shí)提交; 5、統(tǒng)籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理; 6、負(fù)責(zé)店面的外圍關(guān)系協(xié)調(diào); 7、統(tǒng)籌管理門店伙伴招聘、培訓(xùn)、晉升、考核等工作; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有2年以上餐飲連鎖店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn),有系統(tǒng)化工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、性格活潑開(kāi)朗、表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通,具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧; 4、能獨(dú)立及時(shí)高效處理客訴及各項(xiàng)突發(fā)事件,確保門店運(yùn)營(yíng)正常開(kāi)展; 5、有一定的電腦辦公軟件操作能力,能善于分析門店的數(shù)據(jù),從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。 我們能給你: 1、完善修煉通道:滿12個(gè)月有機(jī)會(huì)晉升。管理層-店長(zhǎng)-教練-城市經(jīng)理-區(qū)總; 2、好玩:吃喝玩樂(lè)樣樣有,含食宿;宿舍包入住,步行15分鐘可達(dá); 3、好學(xué):定期修煉功力,完善體系,多場(chǎng)培訓(xùn)賦能提升內(nèi)功; 4、假期:月休4天,法定假、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假及其他相關(guān)福利; 5、以及一群有情有義有擔(dān)當(dāng)?shù)膫b客朋友。
2025-10-04
wlr@xiashidai.com.cn
督導(dǎo)
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
廣西天壹畫貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
跟進(jìn)區(qū)域業(yè)績(jī)達(dá)成,人員安排培訓(xùn),銷售團(tuán)隊(duì)搭建
2025-10-03
唐友好
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職麥: 一、系統(tǒng)維護(hù)與管理 1.負(fù)責(zé)餐飲管理系統(tǒng)(如點(diǎn)餐系統(tǒng)、收銀系統(tǒng)、庫(kù)存管理系統(tǒng)等)的安裝、調(diào)試、升級(jí)和維護(hù),確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。 2.?定期對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行備份,以防止數(shù)據(jù)丟失,并制定災(zāi)難恢復(fù)計(jì)劃,確保在系統(tǒng)出現(xiàn)故障時(shí)能夠快速恢復(fù)數(shù)據(jù)和系統(tǒng)運(yùn)行。 3.?監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài),及時(shí)處理系統(tǒng)故障和異常情況,如卡頓、數(shù)據(jù)錯(cuò)誤等,確保系統(tǒng)的高可用性。 4.?與系統(tǒng)供應(yīng)商保持溝通,及時(shí)了解系統(tǒng)更新和升級(jí)信息,并根據(jù)餐廳需求進(jìn)行相應(yīng)的升級(jí)和優(yōu)化。 二、用戶管理 1.?負(fù)責(zé)系統(tǒng)用戶的創(chuàng)建、權(quán)限分配和管理,根據(jù)員工的崗位和職責(zé)設(shè)置不同的系統(tǒng)訪問(wèn)權(quán)限,確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)的安全性和保密性。 2.?對(duì)新員工進(jìn)行系統(tǒng)操作培訓(xùn),確保員工能夠熟練使用系統(tǒng)進(jìn)行日常工作。 3.?解答用戶在系統(tǒng)使用過(guò)程中遇到的問(wèn)題,提供技術(shù)支持和指導(dǎo),提高用戶的系統(tǒng)操作水平。 4.?定期對(duì)用戶賬號(hào)進(jìn)行清理和審核,刪除不必要的用戶賬號(hào),確保系統(tǒng)用戶的有效性和安全性。 三、數(shù)據(jù)管理 1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入、審核和管理,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。 2.?定期對(duì)系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和統(tǒng)計(jì),為餐廳管理層提供決策支持,如銷售數(shù)據(jù)分析、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率分析等。 3.?協(xié)助財(cái)務(wù)部門進(jìn)行數(shù)據(jù)核對(duì)和報(bào)表生成,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 四、設(shè)備管理 1.負(fù)責(zé)餐飲系統(tǒng)相關(guān)設(shè)備(如電腦、打印機(jī)、掃碼槍等)的安裝、調(diào)試和維護(hù),確保設(shè)備正常運(yùn)行。 2.?制定設(shè)備維護(hù)計(jì)劃,定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行清潔、保養(yǎng)和檢查,延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命。 五、安全管理 1. 制定系統(tǒng)安全策略,加強(qiáng)系統(tǒng)安全防護(hù),如設(shè)置用戶密碼策略、安裝防火墻、防病毒軟件等,防止系統(tǒng)遭受黑客攻擊和病毒感染。 2. 定期進(jìn)行系統(tǒng)安全檢查和漏洞掃描,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和修復(fù)安全隱患,確保系統(tǒng)的安全性和穩(wěn)定性。 3. 對(duì)員工進(jìn)行系統(tǒng)安全培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí),防止因員工操作不當(dāng)導(dǎo)致的安全問(wèn)題。
2025-10-03
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
服務(wù)員7名:工資2800-3500 收銀員前臺(tái)1名:2800-3500 領(lǐng)班1名:3200-4500 廚工4名:3000-4000 廚房主管1名:3500-4500 洗碗工1名:2500-3000 廚師長(zhǎng)1名:4000+ 店長(zhǎng)1名4000+
2025-10-02
盧明
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.主導(dǎo)餐飲項(xiàng)目的選址流程,進(jìn)行市場(chǎng)分析與評(píng)估; 2.與潛在合作伙伴溝通,確保選址滿足企業(yè)發(fā)展需求; 3.設(shè)計(jì)并實(shí)施選址策略,跟蹤項(xiàng)目執(zhí)行情況; 4.監(jiān)控選址項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn),及時(shí)調(diào)整選址策略; 5.維護(hù)良好的合作關(guān)系,促進(jìn)項(xiàng)目順利推進(jìn)。 任職要求: 1.具備餐飲行業(yè)相關(guān)選址經(jīng)驗(yàn); 2.溝通能力強(qiáng),能有效協(xié)調(diào)各方關(guān)系; 3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析與判斷能力; 4.能夠獨(dú)立處理和解決選址過(guò)程中的問(wèn)題; 5.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作。
2025-10-01
張黎明
廣西雅嘉咖啡有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西雅嘉咖啡有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 餐飲/咖啡/食品
成立時(shí)間 2年(2023年4月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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