職位描述
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司下達的各項經(jīng)營指標(biāo),全面組織門店的經(jīng)營管理工作,達成經(jīng)營目標(biāo)及顧客滿意。
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,確保公司政策有效執(zhí)行。
3、分析門店經(jīng)營數(shù)據(jù),做好開源節(jié)流,提高營業(yè)額和利潤。
4、維護好所在商圈的外聯(lián)關(guān)系,及時處理相關(guān)業(yè)務(wù)。
5、根據(jù)門店營運出品及顧客反饋情況,提出優(yōu)化建議,達成顧客好體驗,營運高效率,保證出品品質(zhì),關(guān)注并滿足顧客對產(chǎn)品的合理需求,全?全意為客戶創(chuàng)造價值。
6、熟練掌握門店各項工作流程,執(zhí)行門店營運管理手冊標(biāo)準(zhǔn)落地,確保服務(wù)及出品穩(wěn)定。
7、根據(jù)人才梯隊建設(shè)目標(biāo),落地執(zhí)行人才培養(yǎng),滿足門店人才需求及輸送
8、檢查、監(jiān)督門店的所有設(shè)備、工具、經(jīng)營證件及臺賬,正確使用和科學(xué)管理,確保門店經(jīng)營安全。
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
崗位要求:
1、年齡:25-35歲;
2、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
3、具有2~3年中餐同等崗位工作經(jīng)驗;
4、有系統(tǒng)管理經(jīng)驗(成本/訂貨);
5、具有管理團隊經(jīng)驗及人才培養(yǎng)和員工關(guān)系處理的經(jīng)驗;
6、有建立和發(fā)展顧客關(guān)系的成功實踐案例,具有獨立完成單店營銷策劃的成功經(jīng)驗。
上班地點
工作地址:
南寧 青秀區(qū) 民族大道 查看上班路線
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督導(dǎo)5000-6000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈南寧市聚冠體育用品有限公司娛樂/休閑/體育崗位職責(zé): 1、負責(zé)店鋪:人、店、貨、財管理,店鋪巡檢(基本每月例行),突發(fā)事情處理。 2、人:人員培訓(xùn)(產(chǎn)品、銷售技巧、陳列、系統(tǒng)、提高人員水平),人員招聘、激勵、培養(yǎng)。 3、店: 開業(yè)(跟進裝修進度、裝修期間協(xié)調(diào)工作、驗收跟進、上貨、到店支持銷售)、撤店(人員溝通溝通、資產(chǎn)跟進)、競品 (關(guān)注競品動向)和(如百貨商場、購物中心),及時反饋市場動態(tài)。 4、貨:貨品管理,促進商品的良性周轉(zhuǎn)、活動執(zhí)行跟蹤到位,各項活動支持。 5、運營管理(貨品協(xié)調(diào)、銷售提升)。 6、財:店面財產(chǎn)安全。 任職資格: 1、能適應(yīng)短期外地出差。 2、具有豐富的銷售經(jīng)驗(服裝經(jīng)驗優(yōu)先錄用),抗壓能力強。 3、較強的理解能力以及數(shù)據(jù)分析能力。 4、有想法,有行動力,有組織能力。 公司福利:五險、節(jié)日及生日福利、話費補貼、帶薪年假、團隊活動、良好的培訓(xùn)等9小時前人力資源部
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餐飲迎賓3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西大頭椰餐飲管理有限公司餐飲業(yè)【招聘全職,能工作半年以上,暑假工均已招滿】 崗位職責(zé): 1.為顧客提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù),確保顧客滿意度。 2.負責(zé)餐廳前臺接待工作,包括資料收集、預(yù)訂處理等。 3.協(xié)助顧客用餐,解答菜單相關(guān)問題。 4.維護餐廳環(huán)境清潔,確保衛(wèi)生達標(biāo)。 5、身高要求:160cm+ 任職要求: 1.具有良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠有效解決顧客問題。 2.有責(zé)任心,能夠遵守工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。 3.具備團隊合作精神,能迅速融入團隊。 4.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,有良好的個人組織能力。9小時前馬小姐
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美團餐飲運營主管4000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西喜快達滿分企業(yè)管理集團有限公司計算機軟件【崗位職責(zé)】 1、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)管理:負責(zé)美團外賣商家端推廣業(yè)務(wù),開發(fā)商家加 盟入駐美團外賣,完成個人績效考核及團隊目標(biāo); 2、業(yè)務(wù)過程管控:通過有效的方法運營負責(zé)商家,提升商家交易額、單量等數(shù)據(jù)指標(biāo), 維護健康穩(wěn)定數(shù)據(jù)合作關(guān)系; 3、協(xié)助城市經(jīng)理業(yè)務(wù)策略制定,貫徹執(zhí)行公司的市場策略及流程;根據(jù)市場任務(wù)和上 級安排執(zhí)行市場計劃,并跟蹤實施; 5、協(xié)同配送部門進行運力保障,積極配合。 6、高效配合上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,達成團隊目標(biāo)。 【崗位要求】 1、男女不限,年齡21-35歲,大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先錄?。?2、具有較強的溝通能力,執(zhí)行力,抗壓能力以及學(xué)習(xí)能力。 3、具有良好的職業(yè)操守,有團隊協(xié)作精神,對工作認真負責(zé),善于挑戰(zhàn),誠實正直。 工作時間:9:00-18:009小時前譚堅
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餐飲保潔2000-3000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市鮮而美餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1. 完成餐廳的日常保潔工作,保證環(huán)境衛(wèi)生。 2. 及時清理餐廳內(nèi)部和周邊的垃圾和殘留物。 3. 協(xié)助餐廳團隊進行基礎(chǔ)的餐具清洗和整理。 4. 維護工作區(qū)域的清潔和安全標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1. 具備良好的團隊合作能力,能有效協(xié)調(diào)團隊工作。 2. 對工作認真負責(zé),能夠按時完成分配的任務(wù)。 3. 能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境,與團隊成員良好溝通。 4. 有責(zé)任心,確保工作質(zhì)量滿足標(biāo)準(zhǔn)。2025-10-17覃女士
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餐飲經(jīng)理(武鳴崗位)6000-7000元南寧-武鳴區(qū)南寧港昌房地產(chǎn)有限公司南湖名都大酒店能源相關(guān)1.有相關(guān)工作經(jīng)驗,大專以上學(xué)歷熟悉餐飲運營全流程; 2.具備較強的團隊管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力及客戶服務(wù)意識,能妥善處理突發(fā)問題; 3.掌握綠植養(yǎng)護基礎(chǔ)技能,能負責(zé)店內(nèi)綠植的日常澆水、修剪、病蟲害預(yù)防等工作; 4.認同餐飲行業(yè)服務(wù)理念,工作認真負責(zé),有較強的抗壓能力和執(zhí)行力; 5.武鳴籍貫,男生。2025-10-16陳小姐
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奶茶品牌督導(dǎo)5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西茶珍香餐飲管理集團有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、負責(zé)加盟商門店的巡店工作 2、協(xié)助加盟商新店指導(dǎo)工作:(店鋪選址,培訓(xùn),新店備等籌備工作) 3、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調(diào)工作,幫助加盟商提升業(yè)績 4、需要出差巡店(12-15天),出差有拆旅費 任職要求: 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經(jīng)驗優(yōu)先: 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 3.能接受出差、有駕駛證2025-10-15石艷珠
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餐飲督導(dǎo)6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西金缽農(nóng)貿(mào)市場有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)工作職責(zé): 1、負責(zé)員工日常管理及培訓(xùn); 2、督導(dǎo)員工服務(wù)規(guī)范、工作落實情況; 3、負責(zé)現(xiàn)場品質(zhì)管理,保證餐廳QSC合格。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,酒店管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、三年以上餐飲行業(yè)、快消品、酒店行業(yè)工作經(jīng)驗; 3、熟悉餐飲業(yè)市場動作規(guī)則,有餐飲企業(yè)或星級酒店管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、具有較強的市場開拓能力,能夠獨立開展餐飲行業(yè)洽談、業(yè)務(wù)拓展; 5、具備良好的職業(yè)道德,能吃苦耐勞,有較強的團隊合作意識。2025-10-15
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餐飲主管4000-5000元南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園廣西永恒文化有限公司酒店/旅游⒈實施工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)程序,督促員工嚴(yán)格履行其崗位職責(zé)。 2.根據(jù)營業(yè)情況,對服務(wù)員進行工作任務(wù)分配,確保提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) 3.與賓客和廚房保持良好的工作關(guān)系,及時向經(jīng)理和廚師長反饋賓客對食品,服務(wù)方面的信息,不斷提高餐飲產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。 4.了解客情,親自為重要賓客服務(wù)。 5.處理餐廳里發(fā)生的問題和賓客的意見,并及時向經(jīng)理匯報。 6.定期檢查,清點餐廳的設(shè)備、餐具、布草等物品,將結(jié)果匯報給經(jīng)理。 任職要求: 1.2年以上餐飲服務(wù)工作經(jīng)歷。 2.有一定的組織和管理能力,具有熟練的餐飲服務(wù)技能。 3.熱愛本職工作,工作勤勤懇懇,認真負責(zé)。 4.身體健康,儀表端莊。2025-10-15
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餐飲督導(dǎo)4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西茶珍香餐飲管理集團有限公司餐飲業(yè)【職位描述】 1、協(xié)助加盟商新店指導(dǎo)工作:(店鋪選址,培訓(xùn),新店備等籌備工作) 2、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調(diào)工作,幫助加盟商提升業(yè)績 3、負責(zé)后期加盟商門店的運營工作 4、能接受出差(12—15天) 【職務(wù)要求】 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經(jīng)驗優(yōu)先; 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 3.能接受出差有駕駛證2025-10-15石艷珠
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餐飲樓面經(jīng)理6000-8000元南寧-江南區(qū)廣西錦翰酒店管理有限公司酒店/旅游一、主要職責(zé): 1、運營管理:全面負責(zé)酒樓的樓面運營,確保各項工作流程高效運作,達成銷售和客戶滿意度目標(biāo)。 2、團隊管理:培訓(xùn)和管理樓面服務(wù)團隊,制定并優(yōu)化崗位職責(zé)和工作流程,提升團隊整體水平。 3、客戶服務(wù):監(jiān)督并提升客戶服務(wù)質(zhì)量,處理客戶投訴和反饋,確保顧客擁有愉快的用餐體驗。 4、市場適應(yīng):根據(jù)市場趨勢和顧客需求調(diào)整菜品和服務(wù)內(nèi)容,與廚房團隊緊密合作,確保菜單的高質(zhì)量和穩(wěn)定供應(yīng)。 5、例會組織:定期召開工作例會,跟進工作進展,分析問題并制定改進方案。 6、數(shù)據(jù)分析:進行業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,提出優(yōu)化建議,提升運營效率和業(yè)績。 二、任職要求: 1、經(jīng)驗要求:具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,其中包括3年以上的餐飲管理經(jīng)驗和2年以上的樓面經(jīng)理經(jīng)驗。 2、能力素質(zhì):具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效管理團隊并解決問題。良好的客戶服務(wù)意識和團隊合作精神。 3、專業(yè)知識:熟悉訂貨管理、服務(wù)質(zhì)量控制、環(huán)境維護、設(shè)備管理、人事和財務(wù)管控等方面的知識。 4、計算機技能:熟練使用辦公軟件,如Excel和Word,能夠進行數(shù)據(jù)分析和報告撰寫。 三、我們提供: 1、薪資待遇:具有競爭力的薪資和獎金激勵機制。 2、福利待遇:包括社會保險、帶薪年假等。 3、職業(yè)發(fā)展:提供系統(tǒng)的培訓(xùn)和廣闊的晉升空間,助力您的職業(yè)成長。 4、工作環(huán)境:舒適的工作環(huán)境和友好的團隊氛圍,致力于為員工提供愉快的工作體驗。2025-10-14南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)
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- 廣西大頭椰餐飲管理有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/糧油
- 成立時間 8年(2017年7月29日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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該公司其他職位
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餐飲迎賓
¥3000-5000元
南寧-青秀區(qū) -
傳菜員
¥3000-4000元
南寧-青秀區(qū) -
火鍋店后廚切配
¥3000-4000元
南寧-青秀區(qū) -
洗碗工
¥2000-3000元
南寧-青秀區(qū) -
前廳部長
¥4000-5000元
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