職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)車間全面行政管理工作.對車間生產(chǎn).技術(shù).質(zhì)量.設(shè)備.安全等各項工作負(fù)全責(zé).
2. 根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)生產(chǎn)計劃.組織車間生產(chǎn).制定車間生產(chǎn)的具體計劃.并有效落實到各個班組.掌握生產(chǎn)進(jìn)度.保證車間生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時完成.
3. 合理安排生產(chǎn).確保車間批量生產(chǎn).降低生產(chǎn)成本.提高勞動效率及經(jīng)濟(jì)效益.積極參與車間成本核算和員工工時核算,負(fù)責(zé)本車間人力資源調(diào)度.
4. 嚴(yán)格按工藝流程操作.積極推廣先進(jìn)經(jīng)驗.貫徹產(chǎn)品質(zhì)量理念.把好質(zhì)量關(guān).確保車間的產(chǎn)品質(zhì)量.
5. 組織車間人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題.積極開展技術(shù)革新.工藝改進(jìn)活動.提高產(chǎn)量質(zhì)量.降低消耗和員工勞動強(qiáng)度.
6. 始終堅持“安全第一.預(yù)防為主”的方針.不定期檢查機(jī)械設(shè)備.人員的安全生產(chǎn)情況,嚴(yán)格制定和執(zhí)行每臺設(shè)備.每個工種的安全操作規(guī)程.杜絕一切安全事故發(fā)生.
7. 對新進(jìn)廠的員工有傳幫帶的義務(wù).做好崗位技能培訓(xùn).安全教育和廠規(guī)廠紀(jì)教育.
8. 抓好文明生產(chǎn)工作.車間布置合理,原材料.半成品.成品分開存放.堆垛整齊,設(shè)備.地面保持清潔,不斷e5a48de588b6e799bee5baa6e79fa5e9819331****64633433改善勞動環(huán)境.
9. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù).
崗位要求:
1.具有大專以上文化程度或有3年以上的工作經(jīng)驗.有機(jī)械專業(yè)基礎(chǔ),
2.有較強(qiáng)的管理能力和協(xié)調(diào)能力;
3.有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心.
公司簡介
廣西抿元投資控股集團(tuán)是一家以實業(yè)運營、項目投資為主的多元化集團(tuán)公司,目前旗下有6家全額投資或控股子公司,公司重點業(yè)務(wù)領(lǐng)域為新能源與能源設(shè)備、自動化控制系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售,目前銷售網(wǎng)絡(luò)已覆蓋全國及東南亞等國家。項目投資涉及農(nóng)業(yè)、教育、新能源、科技、進(jìn)出口貿(mào)易等行業(yè),未來的發(fā)展目標(biāo)將依托西南、服務(wù)全國、輻射東南亞等國家。
“綠水青山,就是金山銀山”,公司以環(huán)境保護(hù)為已任,致力于推行新能源的設(shè)備及相關(guān)產(chǎn)品,幫助國內(nèi)中小型高排放的污染企業(yè)進(jìn)行設(shè)備升級,減少排放、節(jié)約能源和資金,維系綠水青山,造福于民。公司成立之初非常重視自主知識產(chǎn)權(quán),組建有自己的高科技研發(fā)團(tuán)隊,并獲得了多項實用型專利證書,現(xiàn)已申報高新技術(shù)企業(yè)?!?客戶滿意、員工成長、公司發(fā)展”是公司不斷追求的目標(biāo),公司秉承“專業(yè)化,職業(yè)化,精英化”的人才管理理念,吸引并培養(yǎng)了一支具有研發(fā)、銷售、金融、管理、財稅等專業(yè)能力和豐富經(jīng)驗的精英團(tuán)隊,共同去實現(xiàn)“引領(lǐng)環(huán)保新理念,鑄就工藝先鋒,打造行業(yè)標(biāo)桿!”的企業(yè)愿景。
目前集團(tuán)在廣西區(qū)內(nèi)有多個工業(yè)園區(qū)集中供汽項目已投入運營,歡迎熱能行業(yè)人才的加入!
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服務(wù)部生產(chǎn)主管9000-12000元南寧-賓陽縣賓陽縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)服務(wù)部的生產(chǎn)管理工作,并協(xié)助服務(wù)部經(jīng)理做好其他工作。 2、直接管轄管理員,通過管理員管理養(yǎng)戶。 3、負(fù)責(zé)豬苗的排放、飼料、藥物等計劃的制定。 4、負(fù)責(zé)完善和落實服務(wù)部飼養(yǎng)管理技術(shù)、衛(wèi)生防疫制度和有關(guān)生產(chǎn)的管理制度,并組織管理員實施及對外實施結(jié)果及時檢查,及時向服務(wù)部經(jīng)理匯報。 5、負(fù)責(zé)服務(wù)部生產(chǎn)報表匯總,隨時做好統(tǒng)計分析,以便及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。 6、負(fù)責(zé)管理員的管理技能及獸醫(yī)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作,并安排技術(shù)員對養(yǎng)戶進(jìn)行專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo),做好監(jiān)督,主持召開生產(chǎn)例會。 7、負(fù)責(zé)服務(wù)部豬群日常的保健、治療方案的制定并組織落實,在涉及到重大疾病時要及時向服務(wù)部經(jīng)理匯報。 8、負(fù)責(zé)養(yǎng)戶開發(fā),安排及監(jiān)督管理員對養(yǎng)戶的場地考核及豬舍布局、建筑、排污等養(yǎng)殖條件的考核和指導(dǎo)工作,并及時解決養(yǎng)戶在合作過程中出現(xiàn)的問題和突發(fā)事件。 9、負(fù)責(zé)落實和完成公司下達(dá)的生產(chǎn)管理指標(biāo)。 10、做好管理員的思想工作,及時向上級反映、解決員工的意見和建議。 崗位要求: 1、動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉規(guī)?;i場各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)管理,管理規(guī)模10000頭以上; 3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊協(xié)助能力,有良好的職業(yè)操守; 5、品德優(yōu)秀,并具有責(zé)任心和較強(qiáng)的抗壓能力;系統(tǒng)思維能力較好,能創(chuàng)新的開展工作;2025-08-31曾先生
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車間主任(鋼結(jié)構(gòu)加工廠)8000-12000元南寧-江南區(qū)廣西中廣源建筑科技有限公司計算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.?主持召開早、晚班交接班會,對當(dāng)班的效率、質(zhì)量、安全、5S等出現(xiàn)的問題點進(jìn)行宣導(dǎo); 2.按照生管排程進(jìn)行排班,安排所在班組人員生產(chǎn),統(tǒng)計每天的生產(chǎn)報表; 3.參與每天的生產(chǎn)協(xié)調(diào)會議,與各部門一起解決鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種問題; 4.對新進(jìn)員工做好上崗前的培訓(xùn)、員工的技能考核; 5.統(tǒng)計員工日常出勤、月度員工績效考核; 6.巡視現(xiàn)場,抽查員工的作業(yè)手法是否標(biāo)準(zhǔn)化,現(xiàn)場5S是否規(guī)范,是否有安全隱患; 7.提出改善意見,優(yōu)生產(chǎn)工序,提高質(zhì)量意識,減少報廢率,節(jié)約成本。 包吃住,薪資8-12k/月2025-08-30曹心兵
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鋼結(jié)構(gòu)車間主任7000-9000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西歐特福鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司計算機(jī)軟件鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)車間主任(生產(chǎn)主管) 要求:1、精通鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)線流程,對每個班組制作工藝、制作流程熟悉; 2、精通鋼結(jié)構(gòu)圖紙; 3、3年以工作經(jīng)歷; 主要職責(zé): 1、生產(chǎn)排產(chǎn); 2、生產(chǎn)進(jìn)度管控; 3、質(zhì)量管控;2025-08-30黃主管
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車間主任4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧正騰農(nóng)機(jī)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1.?生產(chǎn)計劃與調(diào)度:依據(jù)銷售訂單制定生產(chǎn)計劃,合理安排生產(chǎn)任務(wù)與進(jìn)度,確保按時交付產(chǎn)品。每日監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,對偏差及時調(diào)整,協(xié)調(diào)各生產(chǎn)環(huán)節(jié),處理生產(chǎn)異常,保障生產(chǎn)流程順暢。 2.?生產(chǎn)過程管理:執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與工藝流程,監(jiān)督員工操作規(guī)范,保證產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定??刂粕a(chǎn)現(xiàn)場的物料、設(shè)備、人員等要素,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。 3.?團(tuán)隊管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)團(tuán)隊的日常管理,包括人員培訓(xùn)、工作分配等,提升團(tuán)隊整體素質(zhì)與工作積極性。 4.?質(zhì)量與安全管理:進(jìn)行質(zhì)量檢驗與控制,參與質(zhì)量問題分析與改進(jìn)。落實安全生產(chǎn)制度,排查安全隱患,預(yù)防事故發(fā)生。2025-08-30王小姐
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機(jī)械廠生產(chǎn)車間主任7000-12000元南寧廣西南寧市冠今機(jī)械設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1:生產(chǎn)計劃跟進(jìn),安排各崗位所需配件生產(chǎn) 2:精通機(jī)械生產(chǎn)調(diào)度,增產(chǎn)降耗 3: 車間主任需具備:豐富機(jī)械制造經(jīng)驗,5年以上現(xiàn)場管理經(jīng)驗2025-08-30韋經(jīng)理
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生產(chǎn)負(fù)責(zé)人8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧新歌山電子科技有限公司計算機(jī)硬件· 薪資范圍:8000-13000元/月· 發(fā)薪日:20日2025-08-30陳小姐
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安全生產(chǎn)主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西琪華建設(shè)工程有限公司計算機(jī)軟件1、1、嚴(yán)格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針、政策、各種規(guī)章制度及各項標(biāo)準(zhǔn)。 2、組織安全方案、規(guī)章制度、操作規(guī)程、上級文件的學(xué)習(xí)培訓(xùn),安全生產(chǎn)培訓(xùn)。 3、確定安全生產(chǎn)費用,編制安全生產(chǎn)費用使用計劃及使用情況。 4、負(fù)責(zé)工人早班會、三級安全教育、工傷保險增減員,安全生產(chǎn)管理檔案資料收集;施工過程安全文明綠色施工相片和視頻等影像資料收集。 5、每日巡檢,制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程、違反勞動紀(jì)律等行為,填寫安全員日記、安全檢查記錄和安全隱患整改通知單,下發(fā)整改通知單并落實整改工作。 6、重大危險源的識別、風(fēng)險評價,制定重大危險源專項檢查記錄,特種設(shè)備操作人員證件落實等。 7、按要求及時處理執(zhí)法部門下發(fā)的各類環(huán)境保護(hù)相關(guān)整改、處罰通知。 任職需求:1、大專及以上學(xué)歷; 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、持有安全員及配套C證。2025-08-27
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安全生產(chǎn)部主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西琪華建設(shè)工程有限公司計算機(jī)軟件1、監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)工作,制定年度安全生產(chǎn)工作計劃及管理目標(biāo),并負(fù)責(zé)組織賈徹實施。依據(jù)公司的管理要求,適時制定或修改公司的安全生產(chǎn)管理制度。(安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全生產(chǎn)教育制度、安全生產(chǎn)檢查制度、特種作業(yè)人員管理制度、安全生產(chǎn)文明施工獎懲制度、勞動防護(hù)用品管理制度。 2、負(fù)責(zé)組織落實并監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作: 每年至少組織一次對項目經(jīng)理、主管生產(chǎn)的副經(jīng)理、各專業(yè)工長及施工管理人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育和考核工作,做到有考卷、有分?jǐn)?shù)、有名冊。 3、協(xié)助上級有關(guān)部門組織開展各項安全生產(chǎn)活動。定期組織、參加公司值班領(lǐng)導(dǎo)交接班會議和安全生產(chǎn)例會,并把會議內(nèi)容及時地向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員進(jìn)行宣講和傳達(dá),有相應(yīng)的記錄或會議紀(jì)要。 4、有建筑行業(yè)相關(guān)經(jīng)歷,曾任該職位的人員。2025-08-27
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綜合汽修廠車間主任(大車)6000-10000元南寧-興寧區(qū)廣西運德汽車運輸集團(tuán)有限公司保修廠汽車及零配件1、負(fù)責(zé)售后車間生產(chǎn)安全; 2、跟進(jìn)維修進(jìn)度,提高維修效率; 3、督促技術(shù)培訓(xùn)實施,保證維修質(zhì)量; 4、做好車間輔料及耗材成本管控,提升經(jīng)營質(zhì)量; 5、根據(jù)售后業(yè)務(wù)合理配置人員,協(xié)助行政制定車間績效方案,調(diào)動車間人員積極性; 6、對外出救援及試車進(jìn)行管理; 7、負(fù)責(zé)車間所有工具設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù),確保正常使用。 任職要求: 1、 大專以上學(xué)歷,汽車維修等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、 3-5年的同行業(yè)工作經(jīng)驗,綜合修理廠經(jīng)驗優(yōu)先; 3、有良好的責(zé)任心、溝通能力、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力。 4、黨員、退役軍人優(yōu)先。 福利待遇: 薪資:底薪+提成+餐補(bǔ)+五險+國家法定節(jié)假日 上班時間:8:30-12:00 13:30-18:00,中午在運德食堂用餐2025-08-26人事部
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食品廠車間主任6000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西創(chuàng)健食品科技有限公司計算機(jī)硬件崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)各車間的團(tuán)隊搭建; 2.制定、參與、實施或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和生產(chǎn)管理制度,進(jìn)行安全檢查、安全培訓(xùn)、安全事故預(yù)防與處理等; 3. 負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)計劃落實,按照排產(chǎn)計劃完成訂單交付; 4. 負(fù)責(zé)加工車間設(shè)備保養(yǎng)管理及規(guī)范使用和現(xiàn)場管理; 5. 完成各每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計工作,并發(fā)現(xiàn)問題、提出改進(jìn)措施,優(yōu)化生產(chǎn)流程并組織落地,提升生產(chǎn)效率; 6.負(fù)責(zé)監(jiān)控生產(chǎn)成本,通過數(shù)據(jù)分析控制并降低成本; 7. 負(fù)責(zé)出廠產(chǎn)品的工序質(zhì)量控制工作; 任職要求 1.本科及以上,食品科學(xué)與工程、工業(yè)工程、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、機(jī)械工程、化學(xué)工程專業(yè)。 2.生產(chǎn)型企業(yè)現(xiàn)場管理2年以上; 3.熟悉食品加工工藝、現(xiàn)場管理體系落地、6S管理、廠房搭建、食品安全管理、項目交付經(jīng)驗。2025-08-26梁雄
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生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任鋼結(jié)構(gòu)車間主任食品車間主任食品廠車間主任生產(chǎn)管理生產(chǎn)現(xiàn)場管理車間管理生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)主管生產(chǎn)運營管理車間主任車間主管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人生產(chǎn)管理人員生產(chǎn)車間主管車間生產(chǎn)管理生產(chǎn)督導(dǎo)加工主管生產(chǎn)經(jīng)理生產(chǎn)車間經(jīng)理生產(chǎn)管理負(fù)責(zé)人車間經(jīng)理制造主管生產(chǎn)副經(jīng)理工廠管理人員車間生產(chǎn)主任生產(chǎn)部主管生產(chǎn)部部長生產(chǎn)管理主管生產(chǎn)管理經(jīng)理車間生產(chǎn)主管生產(chǎn)部長4s店車間主管車間管理人員工廠主管生產(chǎn)部負(fù)責(zé)人生產(chǎn)運營主管縫紉主管生產(chǎn)課長
行業(yè)招聘

- 廣西抿元投資控股集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 環(huán)保/節(jié)能/投資
- 成立時間 7年(2018年6月5日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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