職位描述

注:本崗位不是銷售崗,不需要找客戶、找資源、陌拜
一、崗位職責(zé):
1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的法律業(yè)務(wù)知識(shí)及溝通技巧,協(xié)助銀行清收逾期(信用卡)賬款;
2、通過電話提醒、信函等方式與相關(guān)客戶進(jìn)行溝通,引導(dǎo)客戶正確的還款方式;
二、任職資格:
1、男女不限,年齡18-35歲,征信良好
2、性格開朗,喜歡與人溝通;
3、有一定的口才,反應(yīng)迅速;
4、吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)合作精神
5、具有銷售、客服、保險(xiǎn)、地產(chǎn)類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
三、工作時(shí)間:9:00-12:00、14:00-18:30,國家法定節(jié)假日
1、薪資構(gòu)成:
試用期:保底薪資3000(無責(zé)任底薪,不管業(yè)績(jī)好與壞底薪都是三千)+高于同行提成+獎(jiǎng)金
非試用期:社保五險(xiǎn)+基本薪資+高于同行提成+個(gè)人績(jī)效+獎(jiǎng)金;
試用期(2-3個(gè)月)綜合薪資平均為5000-8000元,轉(zhuǎn)正綜合薪資平均為8000-10000元,高者可達(dá)10000-20000元;
4、專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中一對(duì)一專人輔導(dǎo);
5、其他福利:
人性化管理的企業(yè)文化,專業(yè)而不壓抑的工作氛圍,有活力的團(tuán)隊(duì)和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層;
帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假、年終獎(jiǎng);
每年一次優(yōu)化評(píng)級(jí)晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞;
有趣的節(jié)假日活動(dòng),如包場(chǎng)看電影、戶外燒烤、聚餐等;
舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件;
五、晉升渠道:風(fēng)控助理 風(fēng)控師 高級(jí)風(fēng)控師 儲(chǔ)備干部 風(fēng)控組長(zhǎng) 風(fēng)控經(jīng)理 分公司總經(jīng)理。
注:工資待遇高于同行水平,歡迎有意向的應(yīng)聘者投遞簡(jiǎn)歷或者在線了解另看好要求在投簡(jiǎn)歷!

公司簡(jiǎn)介

濟(jì)南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢有限公司(簡(jiǎn)稱:濟(jì)南創(chuàng)盛公司),成立于2014年4月,是一家具有法人資格的有限責(zé)任公司,公司主要經(jīng)營(yíng):企業(yè)管理咨詢;接受金
融機(jī)構(gòu)委托從事金融信息技術(shù)外包,從事金融業(yè)務(wù)流程外包,從事金融知識(shí)流程外包,商務(wù)信息咨詢;經(jīng)濟(jì)貿(mào)易咨詢。
濟(jì)南創(chuàng)盛公司具有超前的戰(zhàn)略構(gòu)想、創(chuàng)新的運(yùn)營(yíng)模式、完善的管理機(jī)制。通過廣納銀行、風(fēng)險(xiǎn)投資和資本運(yùn)作的優(yōu)秀人才,組建了一支具有長(zhǎng)期從事金融、風(fēng)險(xiǎn)控制和信用卡不良透支清收業(yè)務(wù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的高素質(zhì)、專業(yè)化的員工隊(duì)伍。同時(shí)配備多臺(tái)業(yè)務(wù)用車、數(shù)碼像機(jī)、錄音筆、電腦、電磁門禁,專用電話錄音系統(tǒng)及辦公自動(dòng)化設(shè)備。
“廣聚財(cái)智,運(yùn)籌帷幄”是公司經(jīng)營(yíng)宗旨,“以人為本,誠信敬業(yè)”是公司經(jīng)營(yíng)理念。
公司自組建以來,建立了一套科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕M織架松和專業(yè)化、規(guī)范化的風(fēng)險(xiǎn)控制體系,合理的利用濟(jì)南地區(qū)的天時(shí)、地利、人和之優(yōu)越條件,從根本上保證
了業(yè)務(wù)決策的合理性,有效的防范了風(fēng)險(xiǎn)。
公司現(xiàn)有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀員工多人,均具有大專以上學(xué)歷,70%來自法律及金融專業(yè),為完成金融機(jī)構(gòu)委外服務(wù)提供了人力上的保障。
濟(jì)南創(chuàng)盛公司在管理方面借鑒國際經(jīng)驗(yàn)并結(jié)合中國的實(shí)際情況,根據(jù)不良資產(chǎn)的性質(zhì),對(duì)其信用風(fēng)險(xiǎn)具體濟(jì)南創(chuàng)盛公司在管理方面借鑒國際經(jīng)驗(yàn)并結(jié)合中國的實(shí)際情況,根據(jù)不良資產(chǎn)的性質(zhì),對(duì)其信用風(fēng)險(xiǎn)具體分析,推行切實(shí)可行的信用管理理念和操作方式,利用專業(yè)的信用風(fēng)險(xiǎn)管理技巧和不良資產(chǎn)處置方法,幫助合作客戶提高信用風(fēng)險(xiǎn)管理質(zhì)量,提高不良資產(chǎn)處置容量和回收能力。
濟(jì)南創(chuàng)盛公司將以開拓、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的經(jīng)營(yíng)理念,強(qiáng)化公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理,逐步提升公司的競(jìng)爭(zhēng)力,擴(kuò)大服務(wù)范圍;以推動(dòng)社會(huì)信用體系的完善和地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展為目的,將公司穩(wěn)健大膽發(fā)展成為一流的專業(yè)化的咨詢管理有限公司,并與合作伙伴共同發(fā)展銀行信用卡業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)雙贏合作平臺(tái)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)精通101酒店南寧葛村店2樓整層 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中專以上
通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時(shí)提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質(zhì)。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無責(zé)任底薪2700—3200+績(jī)效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資,人均4500--8000 2、 保險(xiǎn):為錄用員工購買五險(xiǎn)(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:?jiǎn)T工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動(dòng):不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng); 6、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周。 7、福利待遇:試用期2個(gè)月,底薪+提成+獎(jiǎng)金+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn); 晉升機(jī)制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái),公平的晉升機(jī)制。
2025-08-03
李女士
行政人事
催收員主管
6000-10000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1. ?具有房貸和法貸化解經(jīng)驗(yàn)?; 2. 能獨(dú)立組建催收?qǐng)F(tuán)隊(duì),主導(dǎo)執(zhí)行金融機(jī)構(gòu)逾期賬款催收工作,確保達(dá)至團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo); 3. ?具有培訓(xùn)優(yōu)質(zhì)的催收?qǐng)F(tuán)隊(duì),完善架構(gòu)的能力; 4. ?負(fù)責(zé)催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)、考核、績(jī)效管理工作,保持并提升員工士氣,提升團(tuán)隊(duì)生產(chǎn)力; 5. ?結(jié)合日常催收工作中發(fā)現(xiàn)的問題和操作經(jīng)驗(yàn),對(duì)審核、催收工作提出優(yōu)化建議; 6. ?協(xié)助客戶通過法律途徑催繳逾期欠款,分解并完成公司制定的月、周、日清收工作計(jì)劃; 7. ?完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1. ?大專以上學(xué)歷,法律、經(jīng)濟(jì)、財(cái)稅、金融類專業(yè)優(yōu)先; 2. ?能獨(dú)立組建催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)、有催收主管工作經(jīng)1年以上且?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)規(guī)模不低于10人(優(yōu)秀者,條件可放寬); 3. ?熟悉房貸、法貸、信用卡及小貸逾期、分析、催收等業(yè)務(wù)流程; 4. ?具有良好的應(yīng)變能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),思維敏捷,邏輯能力及綜合分析能力、管理能力強(qiáng) 5. ?積極進(jìn)取,處事果斷,抗壓性強(qiáng)。 6、征信良好,無犯罪不良記錄。
2025-08-03
盧中俞
電話催收員
6000-9000元
南寧-良慶區(qū)-盛科城
電話催收員 【崗位職責(zé)】: 1、根據(jù)公司提供的訴前案件,進(jìn)行訴前調(diào)解; 2、通過電話、信函等方式與客戶進(jìn)行有效溝通,及時(shí)處理其逾期款項(xiàng); 3、根據(jù)受托案件實(shí)際情況,制定合適的還款方案,引導(dǎo)客戶維護(hù)自己的征信情況,防范信用風(fēng)險(xiǎn); 4、做好客戶后期跟進(jìn)工作; 【任職要求】 1、年齡20-35;學(xué)歷專業(yè)不限; 2、普通話流利,口齒清晰,反應(yīng)靈敏,穩(wěn)定性高: 3、熟練電腦操作及常用辦公軟件,挑戰(zhàn)高業(yè)績(jī)提成,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 【薪酬福利及職位發(fā)展路徑】 1、薪酬:首月保底5K!!! 無責(zé)任底薪2500+全勤300+高額提成,多勞多得,人均工資6K-9K,優(yōu)秀者1W以上不封頂 2、五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育。 3、福利:帶薪年假,婚假、產(chǎn)假、國家法定節(jié)假日;年節(jié)福利、聚餐團(tuán)建,內(nèi)推激勵(lì)等; 4、職位發(fā)展路徑:法催專員--法催組長(zhǎng)一法催主管。 5、上班時(shí)間 9:00-18:00,午休1.5小時(shí),月休5天。 辦公地址:廣西南寧五象航洋城1號(hào)樓1616室(附近地鐵:總部基地站)
2025-08-02
催收組長(zhǎng)
12000-20000元
南寧-良慶區(qū)-盛科城
職位名稱:催收組長(zhǎng) 前2月保底7K?。。F(tuán)隊(duì)績(jī)效高! 【崗位職責(zé)】: 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),根據(jù)公司提供的訴前案件,進(jìn)行訴前調(diào)解; 2、主要通過電話、信函等方式與客戶進(jìn)行有效溝通,及時(shí)處理其逾期款項(xiàng); 3、根據(jù)受托案件實(shí)際情況,制定合適的還款方案,引導(dǎo)客戶維護(hù)自己的征信情況,防范信用風(fēng)險(xiǎn); 4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好客戶后期跟進(jìn)工作; 【任職要求】 1、年齡20-37;學(xué)歷專業(yè)不限;催收經(jīng)驗(yàn)2年以上; 2、普通話流利,口齒清晰,反應(yīng)靈敏,穩(wěn)定性高: 3、熟練電腦操作及常用辦公軟件,挑戰(zhàn)高業(yè)績(jī)提成,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 【薪酬福利及職位發(fā)展路徑】 1、薪酬:前2月保底7K 無責(zé)任底薪3000K+全勤300+團(tuán)隊(duì)績(jī)效,多勞多得,均工資1.2W-2W,上不封頂 2、五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育。 3、福利:帶薪年假,婚假、產(chǎn)假、國家法定節(jié)假日;年節(jié)福利、聚餐團(tuán)建,內(nèi)推激勵(lì)等; 4、職位發(fā)展路徑:法催組長(zhǎng)一法催主管。 5、上班時(shí)間 9:00-18:00,午休1.5小時(shí),月休5天。 辦公地址:廣西南寧五象航洋城1號(hào)樓1616室(附近地鐵:總部基地站)
2025-08-02
南寧-邕寧區(qū)
1、主要負(fù)責(zé)通過電催+上門的方式查找逾期客戶、恢復(fù)聯(lián)系,掌握客戶的實(shí)際情況,評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)程度,結(jié)合法訴等手段化解風(fēng)險(xiǎn),達(dá)成回款目標(biāo)和不良目標(biāo); 2、安全合規(guī)作業(yè),如實(shí)完整記錄,按時(shí)按質(zhì)提交相關(guān)材料。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷。 2、遵紀(jì)守法,勤奮敬業(yè),安全合規(guī)意識(shí)強(qiáng); 3、溝通談判、應(yīng)變能力強(qiáng),有外訪經(jīng)驗(yàn)/大額回收/電話催收經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有房產(chǎn)處置渠道優(yōu)先 其他說明: 1、地區(qū):該崗位工作地點(diǎn)分布在廣西省。 2、福利:五險(xiǎn)、節(jié)假日福利、團(tuán)建活動(dòng)、各種員工激勵(lì)。 3、薪資待遇:2800底薪+200全勤+提成+獎(jiǎng)金;能力突出者月收入可達(dá)20000+ 4、上班時(shí)間:9-12;14-18 月休4天
2025-08-01
劉女士
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)銀行信用卡逾期賬戶的催收; 2.客戶關(guān)系的維護(hù)。 3.銀行信用卡逾期帳戶信息的傳達(dá) 任職要求: 1.一年以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn); 2.溝通能力強(qiáng)、積極樂觀,具備較好的服務(wù)意識(shí); 3.工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及獨(dú)立解決問題的能力; 4.有銀行工作經(jīng)驗(yàn)、金融業(yè)、電話銷售類、客服類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5.個(gè)人征信良好,無違法犯罪記錄。 薪酬待遇: 1、薪資待遇:底薪+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+業(yè)績(jī)提成+全勤獎(jiǎng),絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達(dá)1.6w以上,上不封頂; 2、其他福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、年會(huì)、年終獎(jiǎng)金等,享受國家法定節(jié)假日; 3、工作時(shí)間:8:30-12:00, 14:00-18:30,大小周休息,依法享受國家的法定節(jié)假日;
2025-08-01
劉女士
南寧-良慶區(qū)
工作內(nèi)容: 1、接受銀行委托,按照相關(guān)要求對(duì)銀行賬戶負(fù)責(zé),跟蹤回款進(jìn); 2、對(duì)成員進(jìn)行考核及日常管理; 3、關(guān)注團(tuán)隊(duì)人員規(guī)模、目標(biāo)達(dá)成情況,及時(shí)組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行目標(biāo)追蹤,問題分析,培訓(xùn)員工; 4、激勵(lì)員工,保持良好團(tuán)隊(duì)工作氣氛; 5、上級(jí)交代的其他工作內(nèi)容。 任職要求: 1、大專學(xué)歷以上; 2、三年同行業(yè)催收工作經(jīng)驗(yàn),具備法律、金融專業(yè)背景優(yōu)先,催收管理經(jīng)驗(yàn)2年以上; 3、有良好的協(xié)調(diào)能力,善于溝通、思維縝密、積極主動(dòng)、處事果斷,抗壓性強(qiáng),具出色的執(zhí)行力; 4、無不良從業(yè)記錄; 5、要求有獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)作業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和能力。 薪資福利: 1、基礎(chǔ)薪資為10000-15000/月+提成; 2、入職繳納五險(xiǎn)一金; 3、排班休息,月休6-8天、上班時(shí)間9:00-12:00 13:30-19:00。 上班地址:廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)云英路15號(hào)
2025-08-01
南寧-青秀區(qū)-五礦大廈
工作內(nèi)容: 1、為銀行提供風(fēng)險(xiǎn)控制服務(wù),協(xié)助銀行和企業(yè)處理不良資產(chǎn)。 2、案件情況調(diào)查,個(gè)人背景核準(zhǔn),電話和客戶溝通談判,按照合同或者法律限定執(zhí)行。 3、為持卡人提供法律咨詢服務(wù)。 4、受銀行委托對(duì)信用卡逾期客戶進(jìn)行通知、催告。按照規(guī)范程序通過電話、信函、上門拜訪等方式提醒督促逾期用戶及時(shí)還款,維護(hù)持卡人在銀行的信用度。 5、協(xié)助進(jìn)行逾期數(shù)據(jù)分析,及時(shí)更新、補(bǔ)充客戶資料,以保持資料的有效性。 任職要求: 1、22—35歲,大專學(xué)歷,優(yōu)秀者可適度放寬,性別不限,普通話標(biāo)準(zhǔn),電腦操作熟練; 2、性格開朗,外向,思維敏捷,有良好的心理素質(zhì); 3、具有優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力及應(yīng)變協(xié)調(diào)能力; 4、工作勤奮,積極主動(dòng),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、熟悉相關(guān)知識(shí),了解國家法律、法規(guī)。 福利待遇: 優(yōu)厚底薪:無責(zé)任底薪3500+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金(月均8k-15k,與當(dāng)月業(yè)績(jī)掛鉤)+國家法定節(jié)假日+五險(xiǎn)一金+旅游+良好的辦公環(huán)境+良好的入職、在職培訓(xùn)。 激勵(lì)政策:業(yè)績(jī)達(dá)成率獎(jiǎng)勵(lì)、推薦激勵(lì)有努力就有收獲! 辦公環(huán)境:舒適的工作環(huán)境,市區(qū)繁華地段、交通便利。 保險(xiǎn)福利:五險(xiǎn)一金。 愛的禮物:生日餐、節(jié)日禮物等,滿滿貼心與關(guān)懷。 休假福利:按照國家規(guī)定提供婚假、產(chǎn)假、喪假、陪產(chǎn)假。 我們的員工活動(dòng):?jiǎn)T工生日禮物,帶薪長(zhǎng)途旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、k歌、中秋月餅、拓展活動(dòng),年會(huì)節(jié)目。 無經(jīng)驗(yàn)者公司提供專業(yè)的帶薪崗前培訓(xùn) 公平暢通的晉升渠道:專員—組長(zhǎng)—主管—副總監(jiān)—總監(jiān)—分公司總經(jīng)理 廣闊的晉升空間,舒適的辦公環(huán)境,和諧的工作氛圍。
2025-08-01
甘盛楠
南寧-良慶區(qū)
1、針對(duì)逾期客戶進(jìn)行全周期觸達(dá)管理:通過語音、短信合規(guī)觸達(dá)客戶緩解客戶抵觸情緒;針對(duì)失聯(lián)客戶聯(lián)動(dòng)相關(guān)資源構(gòu)建新型聯(lián)系方式,重新建立溝通線路。 2、根據(jù)客戶還款能力畫像(收入穩(wěn)定性、車輛殘值等),設(shè)計(jì)階梯式還款方案。 任職要求: 教育背景:大專及以上學(xué)歷,法律、金融、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上車貸催收、銀行信貸或擔(dān)保公司工作經(jīng)驗(yàn),熟悉抵押物處置流程。有外訪催收、訴訟執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 技能要求:熟練使用Excel等辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力。 普通話流利,溝通談判能力強(qiáng),能承受高壓工作環(huán)境 其他要求:持有C1駕駛證(部分崗位需外訪勘察抵押物) 無犯罪記錄,個(gè)人征信良好
2025-08-01
龔先生
副總
催收經(jīng)理
7000-14000元
南寧-青秀區(qū)
廣西富豐集團(tuán)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌企業(yè)應(yīng)收款項(xiàng)回收、負(fù)債追討、資產(chǎn)核查及財(cái)物處理等事務(wù); 2、實(shí)施客戶信用評(píng)估與額度管控,跟蹤授信使用情況,督促逾期款項(xiàng)歸還,優(yōu)化應(yīng)收賬目結(jié)構(gòu),防范信用損失; 3、定期核查資金回籠進(jìn)度,適時(shí)采取司法途徑維護(hù)企業(yè)權(quán)益; 4、主導(dǎo)合作方及業(yè)務(wù)標(biāo)的的合規(guī)審查,分析潛在風(fēng)險(xiǎn),擬定管控方案及融資建議。 任職條件: ??埔陨?,不限專業(yè); 5年以上債權(quán)催收經(jīng)驗(yàn),有法務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 積極外向,善于人際交流與協(xié)調(diào),適應(yīng)高頻外勤工作。 富豐集團(tuán)成立于1992年,是一家國家級(jí)高科技農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體。擁有\(zhòng)"富豐\"、\"春江\"兩大廣西著名商標(biāo),旗下\"春江泡椒鴨掌\"暢銷全國,集團(tuán)連續(xù)多年榮獲廣西企業(yè)100強(qiáng)等十幾項(xiàng)殊榮。我們?yōu)閱T工提供廣闊發(fā)展平臺(tái)和優(yōu)厚福利待遇,誠邀英才加入,攜手共創(chuàng)美好未來!
2025-08-01
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濟(jì)南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢有限公司南寧分公司
所在行業(yè) 企業(yè)管理/咨詢
成立時(shí)間 3年(2022年5月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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