職位描述
崗位職責(zé):
1、制定電話催收策略方案,主導(dǎo)執(zhí)行逾期帳款催收工作,確保達(dá)成團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo);
2、完成公司下達(dá)的催收任務(wù)指標(biāo);
3、搭建及強(qiáng)化部門架構(gòu),推動(dòng)團(tuán)隊(duì)營運(yùn)績效;
4、組織部門內(nèi)部的催收工作相關(guān)培訓(xùn),協(xié)助公司完成相關(guān)培訓(xùn)任務(wù);
5、督導(dǎo)并提升部門工作效率,監(jiān)察員工改善進(jìn)度;
6、制定特殊不良客戶處置方案并在上報(bào)后落實(shí)實(shí)施;
7、相應(yīng)的客戶服務(wù)管理工作;
8、跨部門的溝通與協(xié)作,高效完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作事項(xiàng)等。
任職要求:
1、一年以上催收管理經(jīng)驗(yàn),或一年以上呼叫中心管理經(jīng)驗(yàn);
2、流利的普通話;
3、思維縝密、積極主動(dòng)、處事果斷,抗壓性好,具出色的執(zhí)行、推動(dòng)力;
4、熟練操作辦公軟件,能夠熟練高效完成文案工作;
5、具有高度的責(zé)任心,積極面對和處理壓力,良好的溝通能力及談判技巧。
公司簡介
企業(yè)精神——在聯(lián)合暢想,沒有解決不了的問題聯(lián)合暢想——讓天下融資更簡單
??????公司成立于2015年,以“成為中國領(lǐng)先的一站式金融無憂平臺(tái)”為愿景,致力于打造開放的移動(dòng)金融生態(tài)系統(tǒng),通過領(lǐng)先的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)科技與信息技術(shù)創(chuàng)新,縮短人與金融服務(wù)的距離,高效的為個(gè)人和小微企業(yè)提供及時(shí)的綜合金融服務(wù),構(gòu)建一站式金融無憂平臺(tái)。同時(shí)在業(yè)務(wù)與服務(wù)方面與多方企業(yè)一起通力合作,深度整合共推商業(yè)生態(tài)體系,從而真正實(shí)現(xiàn)“讓天下融資更簡單”的企業(yè)使命。
???????公司主營業(yè)務(wù)涉及資產(chǎn)、信用、租賃、保理、消費(fèi)金融等,在北海、百色、桂林、賀州、玉林、貴港、來賓、欽州、崇左等廣西各地市開立分公司,公司總業(yè)績額已突破30億!為滿足公司高速發(fā)展需求,現(xiàn)面向廣西全區(qū)誠聘有志之士,公司可就近安排在全區(qū)各地市工作!
二、企業(yè)文化
企業(yè)使命——讓天下融資更簡單
經(jīng)營理念——規(guī)范、簡單、快捷、容易
企業(yè)目標(biāo)——共享共擔(dān)、暢想未來
核心價(jià)值觀——客戶第一、誠信經(jīng)營、專業(yè)服務(wù)、創(chuàng)新激情、團(tuán)結(jié)協(xié)作
公司愿景——成為中國領(lǐng)先的一站式金融無憂平臺(tái)
三、福利待遇
★一經(jīng)錄用,我們將為您提供:
1、同行業(yè)富有競爭力的薪資待遇;
2、良好的辦公環(huán)境和優(yōu)厚的福利待遇(員工活動(dòng)、績效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、生日福利、社保和其他豐厚獎(jiǎng)勵(lì)等);
3、培圳:定期開展入職培圳、崗前培圳、以及提供給員工企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、外派培圳、拓展培圳、參觀考察等培圳學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);
4、5天7小時(shí)工作制,周末雙休;國家法定節(jié)假日、年假和人性化的帶薪學(xué)習(xí);
5、定期組織員工集體活動(dòng)(拓展、員工運(yùn)動(dòng)會(huì)、旅游、聚餐、K歌活動(dòng)等)和交流學(xué)習(xí);
6、廣闊的晉升空間。
這個(gè)企業(yè)沒有公開地址啵,您可以打電話問問。
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信用卡話務(wù)專員4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 中專以上通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時(shí)提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質(zhì)。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無責(zé)任底薪2700—3800+績效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資,人均4500--8000 2、 保險(xiǎn):為錄用員工購買五險(xiǎn)(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動(dòng):不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng); 6、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周。 7、福利待遇:試用期2個(gè)月,底薪+提成+獎(jiǎng)金+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn); 晉升機(jī)制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái),公平的晉升機(jī)制。2025-10-22李女士行政人事
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銀行風(fēng)控員(接受小白)7000-20000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 18-35歲廣西信禾元信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)一、崗位職責(zé): 1、做好風(fēng)控管理,執(zhí)行風(fēng)控工作流程,對客戶質(zhì)量進(jìn)行審核,把控虛假、欺詐風(fēng)險(xiǎn)。 2、負(fù)責(zé)客戶資料、合同的整理、歸檔、審核和更新。 3、負(fù)責(zé)逾期管理,做好放款客戶的日常維護(hù),降低逾期風(fēng)險(xiǎn),負(fù)責(zé)對逾期賬戶的管理,對逾期賬戶進(jìn)行催收工作,及時(shí)掌握各客戶的欠款情況,定期對催收數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、分析。 二、任職要求: 1、男女不限,年齡18-35歲,有經(jīng)驗(yàn)者可放寬至40歲,學(xué)歷不限。 2、銷售與催收經(jīng)驗(yàn)或電銷方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、普通話流利,有一定的抗壓能力,溝通能力良好,會(huì)基本的電腦操作。 4、無不良記錄與良好的信用;有志于在金融行業(yè)發(fā)展。 三、福利待遇: 1、薪資待遇:無責(zé)底薪2500-3000+高提成薪酬+業(yè)績獎(jiǎng)金,平均薪資8-10K,能力優(yōu)秀者可達(dá)10K以上,提供高出同行業(yè)水平的提成點(diǎn)數(shù)。 2、享有豐富的員工節(jié)日福利,如中秋、端午等節(jié)假日發(fā)放實(shí)物福利,多勞多得;享有生日紅包、生日會(huì)、定期團(tuán)建、外出旅游等。 3、入職簽訂勞動(dòng)合同,保障員工權(quán)益,購買五險(xiǎn)(享受養(yǎng)老保險(xiǎn)、以醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)) 4、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其法定假期。 四、工作休息時(shí)間: 1、早上9:00-12:00;14:00-18:30,一天上班7個(gè)半小時(shí),中午休息2小時(shí)。 2、享受年休假,國家法定節(jié)假日(春節(jié)、端午、中秋、國慶等)正常放假,月休4天。 3、享受帶薪假期,如:婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。 公司辦公環(huán)境優(yōu)美,同事氛圍和洽,有茶水室設(shè)置有冰箱、微波爐使用,可自己帶餐使用。2025-10-22唐女士經(jīng)理
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金融催收員6000-12000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 18-35歲廣西信禾元信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)一、崗位詳情 1、及時(shí)對高風(fēng)險(xiǎn)客戶進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,通過電話、短信等方式對逾期未還款客戶進(jìn)行催收,提醒其及時(shí)還款并告知正確的還款方式、還款時(shí)間等信息 2、在規(guī)定期限內(nèi)達(dá)成款項(xiàng)回收指標(biāo),幫助未還款客戶維護(hù)良好的個(gè)人征信 3、保持與實(shí)地催收及法務(wù)催收的緊密聯(lián)系。 二、任職要求: 1、男女不限,年齡18-35歲,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可放寬至40歲;學(xué)歷不限。 2、銷售與催收經(jīng)驗(yàn)或電銷方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、普通話流利,有一定的抗壓能力,溝通能力良好,會(huì)基本的電腦操作。 4、無不良記錄與良好的信用;有志于在金融行業(yè)發(fā)展。 三、工作休息時(shí)間 : 1、早上9:00-12:00;14:00-18:30,一天上班7個(gè)半小時(shí),午休2小時(shí)。 2、月休4天,國家法定節(jié)假日(春節(jié)、端午、中秋、國慶等)正常放假。 四、薪資福利: 1、薪資待遇:無責(zé)底薪2500-3000+高提成薪酬+業(yè)績獎(jiǎng)金+定期團(tuán)建+下午茶,平均薪資6-13K,能力優(yōu)秀者可達(dá)12K以上 2、享有豐富的員工節(jié)日福利,如中秋、端午等節(jié)假日發(fā)放實(shí)物福利,多勞多得;享有生日紅包、生日會(huì)、定期團(tuán)建、外出旅游等。 3、入職簽訂勞動(dòng)合同,保障員工權(quán)益,轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn)(享受養(yǎng)老保險(xiǎn)、以醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)) 4、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其法定假期。 5、晉升通道:催收專員——催收組長——催收經(jīng)理——經(jīng)理。2025-10-22唐女士經(jīng)理
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銀行信用卡催收專員5000-6000元南寧-興寧區(qū)一、崗位職責(zé): 1、為銀行信用卡逾期客戶辦理分期 二、任職資格: 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營銷等專業(yè)優(yōu)先,具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí)。 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通,邏輯思維獨(dú)立,頭腦靈活; 3、良好的談判溝通能力、承壓能力,良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力; 4、18-40歲(有經(jīng)驗(yàn)可放寬條件)無不良從業(yè)記錄,退伍軍人優(yōu)先。 三、工作時(shí)間:9:00-12:00、14:00-18:00,每月休4天(周末),國家法定節(jié)假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪資構(gòu)成: 試用期:無責(zé)任底薪2000+高于同行業(yè)提成,綜合工資5000左右2025-10-22朱*士
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誠聘催收專員,無需外出,有社保...5000-7000元南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心一、崗位職責(zé): 1、針對未及時(shí)還款的客戶進(jìn)行電話溝通,提醒、督促、引導(dǎo)其及時(shí)還款; 2、對客戶信息進(jìn)行判斷,分析客戶的潛在風(fēng)險(xiǎn),并及時(shí)采取有效措施。 二、崗位要求:中專/高中及以上學(xué)歷,可接受實(shí)習(xí)生; 三、薪資待遇: 1、綜合工資5000-7000元/月 2、其他現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì):團(tuán)隊(duì)月度明星獎(jiǎng)金500元,季度明星2500元、高額年終獎(jiǎng)、法定節(jié)假日加班三倍工資、帶薪婚假、產(chǎn)假、病假等;實(shí)習(xí)生挽留金:畢業(yè)后在職依次發(fā)放500元 3、五險(xiǎn)福利:社會(huì)員工入職轉(zhuǎn)正繳納五險(xiǎn) 4、員工關(guān)懷:辦公室零食、每周下午茶、生日會(huì)、七節(jié)福利、禮賀、 5、團(tuán)建活動(dòng)、工會(huì)活動(dòng) 四、工作時(shí)間:8:50-18:00,月休6天排休制, 五、上班地址:南寧市良慶區(qū)平樂大道平安大廈1號樓2025-10-22
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調(diào)解客服(殘疾人崗位)3900-6500元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 高中以上 18-30歲云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司會(huì)計(jì)/審計(jì)【崗位內(nèi)容】 1、工作內(nèi)容簡單,通過電話外呼的形式針對銀行信用卡逾期未繳款的客戶進(jìn)行提醒; 2、本崗位無需銷售,無需外出,坐班客服,提供資源! 【任職要求】 1、持殘疾人證,專業(yè)不限,高中(中專)以上學(xué)歷 2、普通話流利,有正常溝通能力; 【上班時(shí)間】 9:00-18:30,午休2小時(shí),法定節(jié)假日正常休息,每年有7-15天帶薪年假。 【福利待遇】 無責(zé)底薪2800+銀行獎(jiǎng)金+提成績效+職級工資+五險(xiǎn),綜合薪資8k~2w,上不封頂 正常試用期工資都可以拿到5000元-8000元,轉(zhuǎn)正后綜合工資8000元-12000元, 【工作地點(diǎn)】 廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室/ 27樓2715 交通便利!公交直達(dá),地鐵一號線三號線直達(dá) 福利:享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、等各類假期;五險(xiǎn)、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、帶薪年假、餐補(bǔ)、績效獎(jiǎng)金 培訓(xùn)機(jī)會(huì):完善的培訓(xùn)體系,為員工提供崗前培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類培訓(xùn);團(tuán)隊(duì)年輕化、激情有活力,互幫互助,氛圍和諧;2025-10-21馮女士主管
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金融貸后家訪催收8000-13000元百色-右江區(qū)崗位職責(zé): 1.核查違約人地址的真實(shí)性;對地址相關(guān)信息進(jìn)行記錄反饋 2.了解違約人(融資/貸款)車輛使用的情況,非自用需獲取實(shí)際用車人姓名和電話; 3.了解違約人真實(shí)的工作情況和償還能力; 4.挖掘違約人真實(shí)的逾期原因,明確還款意圖,確認(rèn)還款計(jì)劃及落實(shí)還款; 5.了解違約人真實(shí)的逾期原因,更新并驗(yàn)證其聯(lián)系方式(擔(dān)保人、直系親屬、關(guān)聯(lián)人); 6.覆蓋兩個(gè)地級市及下轄區(qū)縣或縣級市覆蓋半徑150公里左右。 入職要求 : 1.有1-3年金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) 2.年齡35歲以下,個(gè)人征信無不良記錄。 薪資待遇: 1.節(jié)日福利 2.彈性工作日 3.通訊補(bǔ)助、司年齡獎(jiǎng)勵(lì)、餐補(bǔ)2025-10-21張博
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信用卡催收組長(底薪4500起)8000-12000元南寧-青秀區(qū)石家莊氐宿企業(yè)管理咨詢有限公司南寧分公司專業(yè)服務(wù)/咨詢工作職責(zé): 1、對催收小組成員進(jìn)行考核。 2、負(fù)責(zé)督促員工對逾期客戶進(jìn)行電話催收,對催收整體工作狀況進(jìn)行分析匯報(bào); 3、監(jiān)督并指導(dǎo)催收團(tuán)隊(duì)成員工作情況、遇到的問題,對各項(xiàng)問題給出合理的建議及意見。 4、制定每月、周、日催收計(jì)劃及目標(biāo);及時(shí)分配員工個(gè)人的目標(biāo)值。 5、根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)控制管理要求,對各類逾期客戶日常賬戶管理,同時(shí)降低高風(fēng)險(xiǎn)逾期客戶群體,達(dá)成項(xiàng)目整體目標(biāo); 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、1年以上信用卡催收管理經(jīng)驗(yàn),熟悉國家金融行業(yè)法律法規(guī);(*無管理經(jīng)驗(yàn)但是經(jīng)驗(yàn)豐富的績優(yōu)人員,可從儲(chǔ)備干部做起,公司可培養(yǎng),歡迎投遞) 4、具備良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神,遵紀(jì)守法,責(zé)任心強(qiáng); 5、能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù),無不良犯罪記錄 薪資構(gòu)成: 4500~6500底薪+提成工資(能力優(yōu)秀者薪資可談,面試后定薪) 福利: 五險(xiǎn)一金、帶薪年假、團(tuán)建下午茶、節(jié)假日禮品、激勵(lì)獎(jiǎng)金等 上班時(shí)間: 8:30~18:00 午休2小時(shí),月休7天,國家法定節(jié)假日正常休息2025-10-20
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M3信用卡催收客服(接受實(shí)習(xí)易上手)5000-8000元南寧-青秀區(qū)石家莊氐宿企業(yè)管理咨詢有限公司南寧分公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)國有銀行信用卡催收業(yè)務(wù),通過電話與逾期客戶進(jìn)行有效溝通,推動(dòng)逾期賬款的回收 2、記錄和更新客戶的還款情況,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,能力優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷 2、具有良好的溝通表達(dá)能力,具備基礎(chǔ)的辦公軟件操作能力 3、信用良好,征信報(bào)告無惡意逾期記錄 薪資福利: 1、3000~5000底薪+提成(試用期薪資不打折,實(shí)習(xí)生享受同等薪資) 2、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)、下午茶、司齡獎(jiǎng)等各項(xiàng)福利 上班時(shí)間: 8:30~18:00,午休2小時(shí)(公司離家近可以回家午休哦~) 月休7天(月初第一周單休,后續(xù)周末雙休) 法定節(jié)假日正常放假2025-10-20
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M3信用卡催收客服(難度低易上手)5000-8000元南寧-青秀區(qū)石家莊氐宿企業(yè)管理咨詢有限公司南寧分公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位優(yōu)勢: 1、國有銀行項(xiàng)目,客戶資質(zhì)好,還款能力強(qiáng) 2、負(fù)責(zé)逾期3個(gè)月及以上客戶,接通率高,難度低,小白也能快速上手 3、新員工入職前五個(gè)月為新人保護(hù)期,組長手把手帶教,低考核目標(biāo),助力新人快速適應(yīng)成長 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)國有銀行信用卡催收業(yè)務(wù),通過電話與逾期客戶進(jìn)行有效溝通,推動(dòng)逾期賬款的回收 2、記錄和更新客戶的還款情況,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性 任職要求: 1、18-40歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷,接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,能力優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷 2、具有良好的溝通表達(dá)能力,具備基礎(chǔ)的辦公軟件操作能力 3、信用良好,征信報(bào)告無惡意逾期記錄 薪資福利: 1、3000~5000底薪+提成(試用期薪資不打折,實(shí)習(xí)生享受同等薪資) 2、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)、下午茶、司齡獎(jiǎng)等各項(xiàng)福利 上班時(shí)間: 8:30~18:00,午休2小時(shí)(公司離家近可以回家午休哦~) 月休7天(月初第一周單休,后續(xù)周末雙休) 法定節(jié)假日正常放假2025-10-20
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