職位描述
任職要求
1. 本科以上學(xué)歷,7年以上超大型互聯(lián)網(wǎng)公司的產(chǎn)品經(jīng)理任職經(jīng)驗(yàn),4年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2.有產(chǎn)品部門(mén)規(guī)劃、產(chǎn)品架構(gòu)整合等相關(guān)的互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn);
3.善于跨部門(mén)合作,快速找到多方收益點(diǎn),并主導(dǎo)與持續(xù)推進(jìn)方案落地 有計(jì)算機(jī)、心理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)知識(shí)背景,3年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)導(dǎo)購(gòu)交易類(lèi)、營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)工作者優(yōu)先
4.善于洞察人性本質(zhì),懂得抓住用戶(hù)心理,有C端產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)。擁有成功和失敗的產(chǎn)品案例經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
工作職責(zé)
1.對(duì)整體app購(gòu)物體驗(yàn)負(fù)責(zé),了解電商用戶(hù)特性與場(chǎng)景、數(shù)據(jù)及業(yè)務(wù),把控整體購(gòu)物流程的體驗(yàn)節(jié)點(diǎn),建立健康的用戶(hù)生命周期
2.圍繞平臺(tái)導(dǎo)購(gòu)與交易的特性,構(gòu)建營(yíng)銷(xiāo)玩法與互動(dòng),提升存量用戶(hù)的活躍度
3.設(shè)計(jì)用戶(hù)拉新產(chǎn)品和玩法,通過(guò)產(chǎn)品化手段,與運(yùn)營(yíng)與業(yè)務(wù)合作,促進(jìn)用戶(hù)的拉新與可持續(xù)健康增長(zhǎng)
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電商運(yùn)營(yíng)3000-4000元南寧-江南區(qū)南寧市星澤商貿(mào)有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、?工作內(nèi)容:對(duì)產(chǎn)品描述圖片選圖及排版、商品展示設(shè)計(jì)、產(chǎn)品圖片拍攝和PS美化等。 2、有1年以上的淘寶美工及有紡織品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡25~35歲。 3、精通至少一種設(shè)計(jì)軟件,如:PHOTOSHOP、Fireworks、Dreamweaver、FLASH、CorelDraw 等,可獨(dú)立制作產(chǎn)品的美工和設(shè)計(jì),以及產(chǎn)品圖片的后期處理。 4、具有扎實(shí)的美術(shù)功底,審美能力強(qiáng),善于色彩搭配,具備新穎的設(shè)計(jì)創(chuàng)意,良好的視覺(jué)表達(dá)能力,有一定文字編輯功底。 5、薪酬3000-6000以上。14小時(shí)前黃蘭經(jīng)理
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電商運(yùn)營(yíng)(閑魚(yú)、小紅書(shū))4000-8000元南寧-青秀區(qū)-陽(yáng)光100上東國(guó)際廣西滕鴻科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件職位描述: 我們是一家專(zhuān)注于數(shù)碼設(shè)備租賃的服務(wù)商,主營(yíng)Pocket3及其他相機(jī)品類(lèi)租賃?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要,誠(chéng)聘一名熱愛(ài)新媒體運(yùn)營(yíng)、擅長(zhǎng)內(nèi)容創(chuàng)作與客戶(hù)溝通的全職員工。 主要工作內(nèi)容: 1. 素材創(chuàng)作與拍攝:每日實(shí)拍設(shè)備使用場(chǎng)景、創(chuàng)作吸引人的視頻/圖片素材; 2. 內(nèi)容編輯與發(fā)布:編輯素材并在閑魚(yú)(主要)、小紅書(shū)等多平臺(tái)發(fā)布租賃產(chǎn)品信息; 3. 多賬號(hào)運(yùn)營(yíng):管理并優(yōu)化多個(gè)平臺(tái)賬號(hào),提升曝光量和引流效果; 4. 客戶(hù)溝通與成交:及時(shí)回復(fù)客戶(hù)咨詢(xún),引導(dǎo)租賃意向,完成租賃流程; 5. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:跟蹤發(fā)布效果,調(diào)整內(nèi)容策略,提升轉(zhuǎn)化率。 任職要求: 1. 熟悉閑魚(yú)、抖音、小紅書(shū)等平臺(tái)規(guī)則,有相關(guān)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 具備基礎(chǔ)的攝影及視頻剪輯能力(會(huì)用手機(jī)剪輯軟件即可); 3. 思維靈活,有網(wǎng)感,能快速捕捉熱點(diǎn)并結(jié)合產(chǎn)品創(chuàng)作內(nèi)容; 4. 溝通能力強(qiáng),有服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售技巧; 5. 責(zé)任心強(qiáng),能獨(dú)立完成多賬號(hào)日常運(yùn)營(yíng)工作; 6. 學(xué)歷不限,但需有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或作品展示。 我們提供: - 薪酬激勵(lì):底薪+高績(jī)效提成(多勞多得,上限可達(dá)10000元+); - 設(shè)備支持:公司提供拍攝所需設(shè)備(如Pocket3及其他相機(jī)); - 技能提升:可學(xué)習(xí)新媒體運(yùn)營(yíng)、攝影剪輯等實(shí)用技能; - 靈活氛圍:扁平化管理,重視結(jié)果,鼓勵(lì)創(chuàng)新嘗試。 工作時(shí)間:12:00—21:00,月休4天 年齡:35以下2025-09-23
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電商運(yùn)營(yíng)4000-5000元南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)拼多多、閑魚(yú)平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保店鋪運(yùn)作順暢; 2.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定并執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)策略,提升店鋪銷(xiāo)量和品牌影響力; 3.監(jiān)控并優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程,提高工作效率和顧客滿(mǎn)意度; 4.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,根據(jù)產(chǎn)品的銷(xiāo)售與排名變化,及時(shí)制; 5.妥善處理客戶(hù)投訴與糾紛,并對(duì)中差評(píng)及時(shí)跟進(jìn)處理,保持賬號(hào)良好及維護(hù)賬號(hào)安全; 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源; 2.具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和市場(chǎng)洞察力,能夠快速響應(yīng)市場(chǎng)變化; 3.具備良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維,能夠不斷改進(jìn)和優(yōu)化; 崗位要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,國(guó)際貿(mào)易、跨境電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.有1年及以上工作經(jīng)驗(yàn),行業(yè)不限,有電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu); 3.有運(yùn)營(yíng)過(guò)法律、咨詢(xún)行業(yè)店鋪經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;2025-09-23梁澳
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電商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員3000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西五加五科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1.負(fù)責(zé)拼多多店鋪的注冊(cè) 2.負(fù)責(zé)上架產(chǎn)品,設(shè)置優(yōu)惠券,核價(jià) 3.負(fù)責(zé)店鋪數(shù)據(jù)記錄,日常店鋪的維護(hù) 4.監(jiān)測(cè)發(fā)貨情況,工單,站內(nèi)信息,周度反饋等2025-09-23吳延鵬
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餓了么店鋪運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員/主管4000-8000元南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場(chǎng)崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)餓了么店鋪運(yùn)營(yíng)管理,策劃運(yùn)營(yíng)所負(fù)責(zé)的餓了么店鋪活動(dòng),提升店鋪名氣,聚集流量和人氣并對(duì)店鋪曝光率、訪問(wèn)量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,制定調(diào)整方案; 2、研究整理每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù):流量數(shù)據(jù)、CPC數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品管理,發(fā)掘隱含內(nèi)在問(wèn)題并及時(shí)處理并進(jìn)行經(jīng)營(yíng)策劃的疏導(dǎo); 3、負(fù)責(zé)收集平臺(tái)內(nèi)市場(chǎng)和行業(yè)信息、分析同行業(yè)/類(lèi)競(jìng)品的競(jìng)爭(zhēng)者,并提供有效對(duì)應(yīng)方案; 4、協(xié)調(diào)各運(yùn)營(yíng)端口、文案、設(shè)計(jì)及客服環(huán)節(jié)對(duì)接、全面把控店鋪運(yùn)營(yíng)狀態(tài),提升店鋪銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)事宜 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、必須擁有一年以上餓了么店鋪運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的人際溝通能力及邏輯思維能力,思維敏捷,能夠準(zhǔn)確把握餓了么的各項(xiàng)線(xiàn)上活動(dòng)(優(yōu)惠券/滿(mǎn)減等),高效整合內(nèi)外部資源促成銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 4、有較強(qiáng)的自驅(qū)力和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí),養(yǎng)寵愛(ài)好者優(yōu)先考慮。2025-09-22朱東生
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shopee電商運(yùn)營(yíng)5000-10000元南寧-青秀區(qū)-天健國(guó)際公館廣西深六科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司shopee平臺(tái)賬號(hào)店鋪全面管理,工作主要涉及賬戶(hù)操作及管理,新品上新以及推廣,數(shù)據(jù)維護(hù)與更新。 2.對(duì)產(chǎn)品定期優(yōu)化、及時(shí)調(diào)整,保持產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),提高市場(chǎng)占有率。 3.制定銷(xiāo)售及推廣計(jì)劃,調(diào)查分析市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況,作出相應(yīng)對(duì)策,推進(jìn)產(chǎn)品排名,完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 4.定期統(tǒng)計(jì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù),庫(kù)存數(shù)據(jù)并作出相應(yīng)的調(diào)整,保持良好的庫(kù)存周周轉(zhuǎn)率。 5.不斷學(xué)習(xí)平臺(tái)各項(xiàng)政策與制度,控制產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn),保持賬號(hào)健康穩(wěn)定。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、小語(yǔ)種專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、熟悉各種電腦辦公軟件,自學(xué)能力強(qiáng),有一定的圖片和視頻編輯和處理能力。 3、工作態(tài)度端正,責(zé)任心強(qiáng),思維邏輯強(qiáng),細(xì)致周到,責(zé)任心強(qiáng)。 4、樂(lè)于接受新事物,愿意跟著公司不斷拓展創(chuàng)新。 上班時(shí)間: 上午 09:00 ~ 12:00 下午 13:30 ~ 18:30 工資組成: 保底底薪 + 全勤 + 司齡 + 高提成 福利待遇: 五險(xiǎn),帶薪培訓(xùn),帶薪年假,工齡獎(jiǎng),團(tuán)隊(duì)建設(shè),辦公零食,下午茶,法定節(jié)假日2025-09-22譚志剛
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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場(chǎng)崗位職責(zé): 1、管理亞馬遜,根據(jù)自己業(yè)績(jī)目標(biāo),制訂對(duì)應(yīng)的銷(xiāo)售計(jì)劃; 2、每天及時(shí)上架產(chǎn)品,策劃活動(dòng),進(jìn)行在線(xiàn)產(chǎn)品的優(yōu)化; 3、針對(duì)店鋪運(yùn)營(yíng)和賬號(hào)健康管理,做好分析總結(jié),及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)情況; 4、做好數(shù)據(jù)分析工作,每周/月形成銷(xiāo)售報(bào)表,并進(jìn)行相關(guān)總結(jié); 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上,對(duì)外貿(mào)、電子商務(wù)感興趣者; 2、有志愿從事電商行業(yè)并感興趣的。 福利待遇: 1、薪 酬:無(wú)責(zé)底薪+提成 2、社會(huì)保險(xiǎn):入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金; 3、體檢福利:?jiǎn)T工入職滿(mǎn)一年享受年假及體檢福利; 4、節(jié)日慰問(wèn):公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問(wèn)品; 5、員工活動(dòng):每月為當(dāng)月生日的員工組織生日party并送上生日禮物,每年舉行一次大型年會(huì)活動(dòng)和1次帶薪公費(fèi)旅游活動(dòng),并組建活動(dòng)俱樂(lè)部定期組織各項(xiàng)文娛活動(dòng),豐富員工的業(yè)余生活; 6、培訓(xùn)晉升:分階段為員工組織系統(tǒng)培訓(xùn),實(shí)行1對(duì)1專(zhuān)人指導(dǎo),并提供公平公正的內(nèi)部雙向晉升制度,有管理層通道和精英層通道; 7、假期規(guī)定:享受帶薪休假,享受?chē)?guó)家規(guī)定假期(法定假日、婚假、產(chǎn)假等); 8、人性化福利機(jī)制:女員工享有每月半天帶薪女生假,入職滿(mǎn)一年享受年假及體檢福利; 9、上班時(shí)間:實(shí)行5.5天制,周一至周五:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 周六:上午8:30-12:00,每月有1周雙休。2025-09-22唐杰
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電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理6000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西曲草堂醫(yī)藥物流有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司醫(yī)藥電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng),包括活動(dòng)策劃、在線(xiàn)宣傳推廣、品牌定位包裝及日常運(yùn)營(yíng); 2、根據(jù)網(wǎng)站營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,對(duì)每個(gè)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行評(píng)估,提煉賣(mài)點(diǎn),指導(dǎo)美工進(jìn)行頁(yè)面優(yōu)化,提升搜索量,促進(jìn)銷(xiāo)量; 3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,關(guān)注對(duì)手的變化和選款、定價(jià)等營(yíng)銷(xiāo)策略,結(jié)合本店優(yōu)勢(shì)提供有效應(yīng)方案; 4、熟悉各醫(yī)藥電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、交易規(guī)則、各大醫(yī)藥網(wǎng)站廣告資源; 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 6、維護(hù)合作伙伴與合作伙伴建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的合作關(guān)系 任職要求: 有藥品銷(xiāo)售、藥品電商崗位優(yōu)先! 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有三年以上自營(yíng)電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉電商平臺(tái)的策劃、推廣; 3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及時(shí)優(yōu)化各項(xiàng)工作; 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,能夠與同事和諧相處、互相協(xié)助配合,共同完成工作。2025-09-21張日田
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醫(yī)藥電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理(B2B平臺(tái)方向)5000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西明合藥業(yè)有限責(zé)任公司批發(fā)/零售工作職責(zé): 1、平臺(tái)策略與運(yùn)營(yíng): 全面負(fù)責(zé)公司B2B自營(yíng)電商平臺(tái)及第三方平臺(tái)(藥師幫、藥京采等)的整體運(yùn)營(yíng)策略制定、落地與優(yōu)化,對(duì)平臺(tái)GMV增長(zhǎng)負(fù)責(zé)。 2、商品與營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)營(yíng): 策劃并執(zhí)行商品上架、定價(jià)策略、促銷(xiāo)活動(dòng)及流量轉(zhuǎn)化方案,通過(guò)爆品打造、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)等手段提升用戶(hù)復(fù)購(gòu)率與客單價(jià)。 3、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化: 搭建日常數(shù)據(jù)監(jiān)控體系,深度分析UV、PV、轉(zhuǎn)化率、留存率等核心指標(biāo),形成數(shù)據(jù)報(bào)告,并驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)策略迭代與優(yōu)化。 4、供應(yīng)鏈協(xié)同: 高效協(xié)同采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)物流及客服團(tuán)隊(duì),優(yōu)化庫(kù)存周轉(zhuǎn)與訂單履約流程,共同提升供應(yīng)鏈效率與終端客戶(hù)服務(wù)體驗(yàn)。 5、行業(yè)洞察與創(chuàng)新: 密切關(guān)注醫(yī)藥電商行業(yè)政策、市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)動(dòng)態(tài),探索并落地新的渠道合作機(jī)會(huì)與運(yùn)營(yíng)模式,保持業(yè)務(wù)領(lǐng)先性。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,藥學(xué)、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、必須具備3年以上醫(yī)藥B2B電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),深度熟悉藥師幫、藥京采等主流醫(yī)藥B2B平臺(tái)的操作規(guī)則與運(yùn)營(yíng)玩法。 3、精通電商流量獲取與轉(zhuǎn)化策略(如SEO/SEM、精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)、用戶(hù)分層運(yùn)營(yíng)等),有成功的爆品運(yùn)營(yíng)案例者優(yōu)先。 4、目標(biāo)導(dǎo)向,具備強(qiáng)烈的自驅(qū)力和抗壓能力,能適應(yīng)醫(yī)藥電商快速變化的環(huán)境2025-09-19人力資源部
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電商運(yùn)營(yíng)3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西七三科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司在各電商平臺(tái)(抖音、淘寶、小紅書(shū)、當(dāng)當(dāng)網(wǎng)、騰訊課堂等)的店鋪資源整合及運(yùn)營(yíng),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略、實(shí)施運(yùn)營(yíng)方案,完成電商運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)售指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)促銷(xiāo)活動(dòng)策劃、提報(bào)活動(dòng)策劃、商品報(bào)名、提高UVPV、提高店鋪轉(zhuǎn)化率,寶貝詳情完善; 3、負(fù)責(zé)各個(gè)店捕的活動(dòng)提報(bào)和數(shù)據(jù)分析,通過(guò)對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)的監(jiān)控和分析,對(duì)店鋪及時(shí)作出調(diào)整,達(dá)成公司預(yù)定計(jì)劃完成目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)店鋪?lái)?yè)面板塊優(yōu)化,提升消費(fèi)者進(jìn)店體驗(yàn);優(yōu)化店鋪銷(xiāo)售產(chǎn)品標(biāo)題、產(chǎn)品上新及描述,提升產(chǎn)品在搜索相關(guān)性排名; 5、兼顧負(fù)責(zé)電商平臺(tái)(天貓、淘寶、京東、拼多多、抖音小店、公眾號(hào)、企業(yè)微信號(hào)等)的客服咨詢(xún)工作,及時(shí)回復(fù)旺旺,引導(dǎo)買(mǎi)家達(dá)成交易; 6、兼顧負(fù)責(zé)為客戶(hù)解決相關(guān)售后問(wèn)題,如投訴、發(fā)貨、退換貨處理、查件等; 7、收集客戶(hù)建議,分析顧客需求,并及時(shí)反饋給上級(jí); 8、負(fù)責(zé)客源引流到企業(yè)微信群,維護(hù)企業(yè)微信用戶(hù)群,促進(jìn)消費(fèi)轉(zhuǎn)化/二次轉(zhuǎn)化; 9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 【任職要求】 1、有2年以上的電子商務(wù)多平臺(tái)運(yùn)營(yíng)操作經(jīng)驗(yàn),會(huì)電商客服流程;熟悉教育類(lèi)軟件產(chǎn)品可優(yōu)先考慮; 2、了解電商各種推廣工具與推廣方式; 3、熟練使用Excl表格工具,每日工作過(guò)程表格化、數(shù)據(jù)化,透過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題; 4、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、責(zé)任心及執(zhí)行力。 5、能接受單休2025-09-19黃女士人事經(jīng)理
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