店員/營業(yè)員

職位描述

崗位職責:

1、銷售工作：根據(jù)門店業(yè)績計劃開展相應的銷售活動，完成既定銷售目標；為客戶提供全方位、專業(yè)的購物體驗。

2、接待講解：對到店來訪或有購買意向的客戶提供專業(yè)的產品介紹和講解，熱情友善的與客戶互動，提供良好服務。

3、促成成交：了解和發(fā)掘客戶的需求及購買愿望，介紹公司產品的優(yōu)點和特色，促進成交

4、根據(jù)客戶需求擬定定制方案并做初步預算，為客戶滿意負責;

崗位要求：

1、 年齡22-35歲之間；

2、形象好氣質佳，溝通能力強，親和力高，有出色的語言表達能力，善于交流，待人熱情;

4、有開拓創(chuàng)新、團隊合作精神及較強的抗壓性;

5、有良好的人際關系，具有一定的電腦操作水平;

6、有家居建材，裝飾公司，房地產銷售經驗者優(yōu)先。

薪資福利：

無責底薪3000+高于同行業(yè)績提成+額外獎勵

五險+團建旅游+帶薪年假+外派學習培訓+節(jié)假日禮品

接受無經驗，帶薪培訓和專業(yè)的師傅帶教和優(yōu)秀的銷售團隊，讓你快速出單！ 

公司簡介

TATA木門始建于1999年，總部位于北京。是中國最早致力于成品居室門研發(fā)、生產、銷售、服務的專業(yè)企業(yè)之一。18年風雨兼程，TATA始終堅持以“改變行業(yè)，服務社會”為目標，在發(fā)展中不斷突破自我，相繼完成了鳥巢、毛主席紀念堂、中國電子大廈等令人矚目的木門工程，同時還滿足了德國奔馳汽車苛刻的德國標準，承接了德國奔馳汽車北京生產基地辦公樓。如今的南寧公司雖然慢慢起步，但我們始終緊跟TATA步伐，在北京總部這個大依托大基地的支持下，我們擁有了一支南寧的青春積極向上的隊伍，在這個隊伍里，每一個員工人格平等、人盡其才，公司提供廣闊的發(fā)展平臺，重視每一個員工的發(fā)展和創(chuàng)造力，關注每一個員工的成長，讓每一個TATA人以TATA為傲，公司每年投入高額經費組織員工內研外訓，用各種形式來完成員工的學習和提高。真正實現(xiàn)了TATA的工作信念“快樂工作，快樂學習”。不管你是初入社會的小白還是厭倦了目前的工作狀態(tài)，來TATA吧，TATA給你機會讓你好看。只要你敢想敢做，南寧TATA家人歡迎你的加入！