職位描述

(一)主要崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)評估項(xiàng)目實(shí)施工作,對估價(jià)對象進(jìn)行分析,擬定估價(jià)作業(yè)方案;
2.建設(shè)區(qū)域評估資料庫,全面而持續(xù)的收集、整理、分析各項(xiàng)數(shù)據(jù)資料,形成歸類整齊的紙質(zhì)及電子材料;
3.根據(jù)區(qū)域工作計(jì)劃,組織和落實(shí)各項(xiàng)工作開展,負(fù)責(zé)項(xiàng)目作業(yè)過程中各項(xiàng)事務(wù)的溝通協(xié)調(diào),并按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù);
4.配合上級做好評估業(yè)務(wù)的各項(xiàng)內(nèi)外部工作,包括對外的業(yè)務(wù)溝通、客戶關(guān)系維護(hù)及矛盾處理等;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
(二)崗位要求
1.具備注冊土地估價(jià)師執(zhí)業(yè)資格;
2.全日制大專及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營管理、土地資源管理、資產(chǎn)評估等相關(guān)專業(yè);
3.了解和掌握執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則及有關(guān)政策法規(guī),能獨(dú)立組織完成土地、房地產(chǎn)等評估項(xiàng)目;
4.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力,以及分析判斷和溝通協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),有良好分析及解決問題的能力;
5.認(rèn)同企業(yè)文化,具有良好的職業(yè)道德,有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神;
6.做事沉穩(wěn),抗壓力強(qiáng),工作積極向上,熱愛評估行業(yè)并愿意接受新的挑戰(zhàn);
7.有一定的文字寫作功底,熟練運(yùn)用Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件;
8.能適應(yīng)短期出差,持有C1駕照并能熟練駕駛更佳。
(三)薪資福利
1.法定假期:雙休及法定節(jié)假日,享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、育兒假等其他法定假期;
2.保險(xiǎn)福利:社保五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn);
3.健康福利:定期體檢;
4.培訓(xùn)福利:提供內(nèi)外部培訓(xùn),對員工提高學(xué)歷水平、考取工作專業(yè)相關(guān)資格證書、評定職稱等,以調(diào)整工資級別和費(fèi)用報(bào)銷等方式進(jìn)行鼓勵;
5.學(xué)習(xí)獎勵:組織培訓(xùn)、宣傳稿撰寫等有激勵機(jī)制,在專業(yè)學(xué)術(shù)刊物發(fā)表學(xué)術(shù)文章的以獎金方式鼓勵;
6.文化活動:生日會、健身活動、拓展活動、專題活動、旅游等;
7.其他福利:通訊補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、生育禮金、節(jié)日福利、評優(yōu)獎勵。
8.薪資構(gòu)成:基本工資+崗位工資+技術(shù)津貼+績效+獎金

公司簡介

廣西方略土地房地產(chǎn)評估有限公司
廣西方略土地規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司

方略專業(yè)機(jī)構(gòu)(廣西方略土地房地產(chǎn)有限公司、廣西方略土地規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司)初創(chuàng)于2004年,長期為客戶提供自然資源資產(chǎn)調(diào)查監(jiān)測、國土空間規(guī)劃、土地綜合整治與生態(tài)修復(fù)、資產(chǎn)配置與投融資、資產(chǎn)利用評價(jià)與價(jià)值評估、數(shù)據(jù)信息技術(shù)研發(fā)等綜合咨詢服務(wù),專業(yè)服務(wù)區(qū)域遍及廣西區(qū)內(nèi)的南寧、柳州、梧州等20多個市、縣,廣西區(qū)外涉及廣東、江蘇、寧夏等省。同時(shí),方略公司始終堅(jiān)持黨建引領(lǐng),秉承專業(yè)立身的經(jīng)營管理理念,致力于優(yōu)秀企業(yè)文化建設(shè),為團(tuán)隊(duì)成員提供良好的專業(yè)環(huán)境和成長平臺。公司經(jīng)20年發(fā)展,技術(shù)積淀深厚,行業(yè)口碑良好,是專注自然資源資產(chǎn)、不動產(chǎn)經(jīng)營管理領(lǐng)域?qū)I(yè)服務(wù)的品牌企業(yè)、耕地保護(hù)全流程服務(wù)提供商。
自成立以來,公司秉承“信譽(yù)第一、客戶至上”的宗旨,同時(shí)強(qiáng)化社會責(zé)任,樹立良好的專業(yè)形象,建立起可持續(xù)發(fā)展的良性循環(huán)機(jī)制,使公司業(yè)務(wù)收入一直穩(wěn)定增長。通過不斷的資源整合和強(qiáng)化內(nèi)部管理,正加快公司向綜合化方向發(fā)展;努力將公司打造為廣西本土具有競爭力的自然資源管理綜合服務(wù)企業(yè)。

? 廣西方略土地房地產(chǎn)評估有限公司
成立于2004年,注冊資本200萬元,全國范圍內(nèi)執(zhí)業(yè)土地評估資質(zhì),國家二級房地產(chǎn)評估資質(zhì),國家及省級土地登記代理資質(zhì),公司連續(xù)11年榮獲全國土地評估機(jī)構(gòu)A級資信。通過ISO 9001:2015質(zhì)量管理體系、ISO 14001:2015環(huán)境管理體系符合標(biāo)準(zhǔn)、ISO 45001 :2018職業(yè)健康安全管理體系符合標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證。
公司業(yè)務(wù)包括常規(guī)不動產(chǎn)估價(jià)咨詢、不動產(chǎn)價(jià)格體系(定價(jià)基礎(chǔ)體系)建設(shè)、土地(建設(shè)用地)開發(fā)利用調(diào)查與評價(jià)、自然資源管理綜合咨詢服務(wù)、不動產(chǎn)投資決策綜合咨詢服務(wù)、專業(yè)課題研究等專業(yè)服務(wù)。

? 廣西方略土地規(guī)劃設(shè)計(jì)有限公司
成立于2006年,注冊資本200萬元,國家乙級(省級)土地規(guī)劃設(shè)計(jì)資質(zhì)、國家乙級測繪資質(zhì);通過ISO 9001:2015質(zhì)量管理體系、ISO 14001:2015環(huán)境管理體系符合標(biāo)準(zhǔn)、ISO 45001 :2018職業(yè)健康安全管理體系符合標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證。
公司在土地利用及整治規(guī)劃、測繪類專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域中持續(xù)加強(qiáng)力量,開創(chuàng)“不動產(chǎn)測繪+不動產(chǎn)評估”、“地籍測量+產(chǎn)權(quán)確認(rèn)+登記代理”、“土地整治項(xiàng)目可行性研究編制+測繪+規(guī)劃設(shè)計(jì)+竣工資料整理+報(bào)備入庫”等全程委托、聯(lián)動式服務(wù)模式,竭誠為客戶提供優(yōu)質(zhì)、省心放心的服務(wù),業(yè)務(wù)類型包括:國土空間綜合整治規(guī)劃、土地利用規(guī)劃設(shè)計(jì)、增減掛鉤、未利用地開發(fā)、低效園地開發(fā)、殘次林地開發(fā)、測繪等常規(guī)專業(yè)事務(wù)。

一、我們的人才發(fā)展戰(zhàn)略:
公司始終秉持“誠實(shí)守信、精于專業(yè)”的目標(biāo),致力于優(yōu)秀企業(yè)文化建設(shè),為團(tuán)隊(duì)成員提供良好的專業(yè)環(huán)境和成長平臺。公司不斷改進(jìn)的富有激勵性的人才管理機(jī)制,盡可能做到把人才放到最適合的崗位上,人盡其才,發(fā)揮其最大特長和優(yōu)勢。

二、我們?yōu)槟峁┑男匠旮@觯?br/>(一)薪資福利
1.法定假期:雙休及法定節(jié)假日,享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等法定假期;
2.保險(xiǎn)福利:社保五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn);
3.健康福利:定期體檢;
4.培訓(xùn)福利:提供內(nèi)外部培訓(xùn),對員工提高學(xué)歷水平、考取工作專業(yè)相關(guān)資格證書、評定職稱等,以調(diào)整工資級別和費(fèi)用報(bào)銷等方式進(jìn)行鼓勵;
5.學(xué)習(xí)獎勵:組織培訓(xùn)、宣傳稿撰寫等有激勵機(jī)制,在專業(yè)學(xué)術(shù)刊物發(fā)表學(xué)術(shù)文章的以獎金方式鼓勵;
6.文化活動:生日會、健身活動、拓展活動、專題活動、旅游等;
7.其他福利:通訊補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、生育禮金、節(jié)日福利、評優(yōu)獎勵。
8.薪資構(gòu)成:基本工資+崗位工資+技術(shù)津貼+績效+獎金

(二)辦公時(shí)間
南寧總部:8:30-12:00,14:30-18:00

三、職業(yè)發(fā)展
為員工打造廣闊的晉升平臺,提供專業(yè)技術(shù)及管理職務(wù)雙向通道發(fā)展。

四、要求提供資料
1.個人簡歷(含姓名、性別、身高、籍貫、聯(lián)系方式、畢業(yè)院校、專業(yè)、工作歷程、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)簡介、近期彩照)(投檔必選項(xiàng));
2.身份證、畢業(yè)證書、專業(yè)相關(guān)資格證書、職稱證書及其他相關(guān)證明材料復(fù)印件(面試必選項(xiàng));
3.項(xiàng)目文案案例、獲獎證明、已發(fā)表論文等其他有利于錄用的相關(guān)資料(非必選項(xiàng))。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西玉林市 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路)
(一)主要崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)主持資產(chǎn)評估相關(guān)項(xiàng)目,審核相關(guān)資產(chǎn)評估報(bào)告,做好風(fēng)險(xiǎn)防范; 2.根據(jù)部門工作計(jì)劃,組織和落實(shí)各項(xiàng)工作開展,對估價(jià)對象進(jìn)行分析,擬定估價(jià)作業(yè)方案;到現(xiàn)場實(shí)地查勘評估對象,出具評估報(bào)告; 3.配合上級對所屬小組成員進(jìn)行有效的管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和培訓(xùn),負(fù)責(zé)對外的業(yè)務(wù)溝通、客戶關(guān)系維護(hù)及矛盾處理等; 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 (二)崗位要求 1.具備注冊資產(chǎn)評估師執(zhí)業(yè)資格,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有組織實(shí)施大型項(xiàng)目評估工作經(jīng)驗(yàn); 2.本科及以上學(xué)歷,資產(chǎn)評估、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè); 3.具備扎實(shí)的資產(chǎn)評估理論知識,熟悉國家、地方金融法律法規(guī)和政策,熟悉資產(chǎn)評估工作流程和各類評估方法,具備獨(dú)立完成資產(chǎn)評估項(xiàng)目的能力; 4.有一定的文字寫作功底及數(shù)據(jù)分析能力,熟練運(yùn)用Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件; 5.思維敏捷,做事沉穩(wěn),工作嚴(yán)謹(jǐn),抗壓力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神,熱愛評估行業(yè)并愿意接受新的挑戰(zhàn)。 (三)薪資福利 1.法定假期:雙休及法定節(jié)假日,享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、育兒假等其他法定假期; 2.保險(xiǎn)福利:社保五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn); 3.健康福利:定期體檢; 4.培訓(xùn)福利:提供內(nèi)外部培訓(xùn),對員工提高學(xué)歷水平、考取工作專業(yè)相關(guān)資格證書、評定職稱等,以調(diào)整工資級別和費(fèi)用報(bào)銷等方式進(jìn)行鼓勵; 5.學(xué)習(xí)獎勵:組織培訓(xùn)、宣傳稿撰寫等有激勵機(jī)制,在專業(yè)學(xué)術(shù)刊物發(fā)表學(xué)術(shù)文章的以獎金方式鼓勵; 6.文化活動:生日會、健身活動、拓展活動、專題活動、旅游等; 7.其他福利:通訊補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、生育禮金、節(jié)日福利、評優(yōu)獎勵。 8.薪資構(gòu)成:基本工資+崗位工資+技術(shù)津貼+績效+獎金
2025-04-21
龐女士
南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場
1、持有資產(chǎn)評估師資格; 2、評估類、財(cái)會類、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 3、應(yīng)具有評估行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-04-21
杜經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場
1、持有價(jià)格評估員資格; 2、評估類、財(cái)會類、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 3、應(yīng)具有評估行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-04-21
杜經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)評估項(xiàng)目實(shí)施工作,對估價(jià)對象進(jìn)行分析,擬定估價(jià)作業(yè)方案; 2、建設(shè)區(qū)域評估資料庫,全面而持續(xù)的收集、整理、分析各項(xiàng)數(shù)據(jù)資料,形成歸類整齊的紙質(zhì)及電子材料; 3、根據(jù)部門工作計(jì)劃,組織和落實(shí)各項(xiàng)工作開展,負(fù)責(zé)項(xiàng)目作業(yè)過程中各項(xiàng)事務(wù)的溝通協(xié)調(diào),并按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù); 4、配合部門負(fù)責(zé)人做好評估業(yè)務(wù)的各項(xiàng)內(nèi)外部工作,包括對外的業(yè)務(wù)溝通、關(guān)系維護(hù)及矛盾處理等。 崗位要求 1、具備注冊房地產(chǎn)估價(jià)師、注冊土地估價(jià)師或注冊資產(chǎn)評估師、價(jià)格鑒證師、造價(jià)師等相關(guān)評估執(zhí)業(yè)資格; 2、本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)經(jīng)營管理、土地資源管理、資產(chǎn)評估、金融、財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè); 3、能獨(dú)立組織完成土地、房地產(chǎn)等評估項(xiàng)目工作,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4、熟練掌握執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則以及國家、地方房地產(chǎn)管理有關(guān)政策法規(guī); 5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力,以及分析判斷和溝通協(xié)調(diào)能力,工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),有良好分析及解決問題的能力; 6、認(rèn)同企業(yè)文化,具有良好的職業(yè)道德,有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神; 7、做事沉穩(wěn),抗壓力強(qiáng),工作積極向上,熱愛評估行業(yè)并愿意接受新的挑戰(zhàn); 8、有一定的文字寫作功底,熟練運(yùn)用Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件。
2025-04-21
杜經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場
1、根據(jù)委托方的委托要求,明確評估目的、評估基準(zhǔn)日、評估對象的實(shí)體狀況等信息,輔導(dǎo)委托方完成委托程序并制作委托書; 2、對評估項(xiàng)目進(jìn)行分析,擬定評估作業(yè)方案; 3、對評估對象進(jìn)行現(xiàn)場勘察,搜集評估所需資料,并進(jìn)行核實(shí)、分析、整理; 4、根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)確定評估方法并進(jìn)行評定估算; 5、確定評估結(jié)果,撰寫評估報(bào)告,按公司規(guī)定流程提交復(fù)核,出具評估報(bào)告; 6、對有關(guān)該評估項(xiàng)目的一切資料按公司檔案制度進(jìn)行整理后提交文員歸檔保管; 7、待遇:底薪+提成,能力越大,待遇越優(yōu)!
2025-04-21
杜經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場
1、根據(jù)委托方的委托要求,明確評估目的、評估基準(zhǔn)日、評估對象的實(shí)體狀況等信息,輔導(dǎo)委托方完成委托程序并制作委托書; 2、對評估項(xiàng)目進(jìn)行分析,擬定評估作業(yè)方案; 3、對評估對象進(jìn)行現(xiàn)場勘察,搜集評估所需資料,并進(jìn)行核實(shí)、分析、整理; 4、根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)確定評估方法并進(jìn)行評定估算; 5、確定評估結(jié)果,撰寫評估報(bào)告,按公司規(guī)定流程提交復(fù)核,出具評估報(bào)告; 6、對有關(guān)該評估項(xiàng)目的一切資料按公司檔案制度進(jìn)行整理后提交文員歸檔保管; 7、待遇:底薪+提成,能力越大,待遇越優(yōu)! 上班時(shí)間:8:30-12:00 15:00-18:00(周末雙休)。
2025-04-21
杜經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
廣西慷隆會計(jì)師事務(wù)所(普通合伙)
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
熟悉評估行業(yè)規(guī)范及操作程序,具有獨(dú)立承做中小型單項(xiàng)資產(chǎn)評估工作經(jīng)驗(yàn)。吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
2025-04-21
人事部
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路)
(一)主要崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)協(xié)助評估師收集估價(jià)相關(guān)資料,對評估對象進(jìn)行現(xiàn)場勘查,對評估所需資料進(jìn)行核實(shí)、分析、整理; 2.獨(dú)立完成資產(chǎn)價(jià)值評估、市場調(diào)查并及時(shí)反饋,負(fù)責(zé)預(yù)估及報(bào)告的撰寫,與委托方進(jìn)行溝通; 3.上級交辦的其他工作事務(wù)。 (二)任職資格 1.三年以上資產(chǎn)評估相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成資產(chǎn)評估項(xiàng)目全流程工作; 2.本科及以上學(xué)歷,資產(chǎn)評估、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè),通過資產(chǎn)評估師執(zhí)業(yè)資格考試優(yōu)先考慮; 3.具備扎實(shí)的資產(chǎn)評估理論知識,熟悉國家、地方金融法律法規(guī)和政策,熟悉資產(chǎn)評估工作流程和各類評估方法,具備獨(dú)立完成資產(chǎn)評估項(xiàng)目的能力; 4.有一定的文字寫作功底及數(shù)據(jù)分析能力,熟練運(yùn)用Word、Excel、PowerPoint等常用辦公軟件; 5.思維敏捷,做事沉穩(wěn),工作嚴(yán)謹(jǐn),抗壓力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神,熱愛評估行業(yè)并愿意接受新的挑戰(zhàn)。 (三)薪資福利 1.法定假期:雙休及法定節(jié)假日,享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、育兒假等其他法定假期; 2.保險(xiǎn)福利:社保五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn); 3.健康福利:定期體檢; 4.培訓(xùn)福利:提供內(nèi)外部培訓(xùn),對員工提高學(xué)歷水平、考取工作專業(yè)相關(guān)資格證書、評定職稱等,以調(diào)整工資級別和費(fèi)用報(bào)銷等方式進(jìn)行鼓勵; 5.學(xué)習(xí)獎勵:組織培訓(xùn)、宣傳稿撰寫等有激勵機(jī)制,在專業(yè)學(xué)術(shù)刊物發(fā)表學(xué)術(shù)文章的以獎金方式鼓勵; 6.文化活動:生日會、健身活動、拓展活動、專題活動、旅游等; 7.其他福利:通訊補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、生育禮金、節(jié)日福利、評優(yōu)獎勵。 8.薪資構(gòu)成:基本工資+崗位工資+技術(shù)津貼+績效+獎金
2025-04-21
龐女士
南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場
1、根據(jù)委托方的委托要求,明確評估目的、評估基準(zhǔn)日、評估對象的實(shí)體狀況等信息,輔導(dǎo)委托方完成委托程序并制作委托書; 2、對評估項(xiàng)目進(jìn)行分析,擬定評估作業(yè)方案; 3、對評估對象進(jìn)行現(xiàn)場勘察,搜集評估所需資料,并進(jìn)行核實(shí)、分析、整理; 4、根據(jù)項(xiàng)目特點(diǎn)確定評估方法并進(jìn)行評定估算; 5、確定評估結(jié)果,撰寫評估報(bào)告,按公司規(guī)定流程提交復(fù)核,出具評估報(bào)告; 6、對有關(guān)該評估項(xiàng)目的一切資料按公司檔案制度進(jìn)行整理后提交文員歸檔保管; 7、待遇:底薪+提成,能力越大,待遇越優(yōu)! 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限
2025-04-21
杜經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)
廣西信聯(lián)價(jià)格評估有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
價(jià)格鑒證相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上
2025-04-20
廣西方略土地房地產(chǎn)評估有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西方略土地房地產(chǎn)評估有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時(shí)間 20年(2004年9月17日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人

該公司其他職位

資產(chǎn)評估員

¥5000-8000元

南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路)

資產(chǎn)評估師

¥10000-12000元

南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路)
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