職位描述

1、35-45歲,??萍耙陨辖ㄖ嚓P(guān)專業(yè)學(xué)歷,有建筑類工程師相關(guān)資格證書(shū),中級(jí)及以上職稱;
2、全面負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理工作,對(duì)建筑行業(yè)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)熟悉,在建筑施工企業(yè)擔(dān)任過(guò)副總以上或全責(zé)分公司經(jīng)理者優(yōu)先;
3、5年以上建筑企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立管理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn),能根據(jù)公司的實(shí)際情況建立一套合適的流程、制度。
4、精通管理、能全盤(pán)掌控、協(xié)調(diào)各工程項(xiàng)目部的日常生產(chǎn)管理工作;
5、身體健康且其他綜合素質(zhì)良好,抗壓能力強(qiáng),能夠承受工程項(xiàng)目的工作壓力。
6、薪資待遇:10000~13000
7、工作地址:百色市右江區(qū)

公司簡(jiǎn)介

廣西志通工程管理咨詢有限責(zé)任公司于2013年4月在百色市工商行政管理局注冊(cè)成立。經(jīng)過(guò)9年的發(fā)展和壯大,目前公司已具備的資質(zhì)有:工程造價(jià)咨詢;工程招標(biāo)代理、政府采購(gòu)代理;房屋建筑工程監(jiān)理乙級(jí)、市政公用工程監(jiān)理乙級(jí)、公路工程施工監(jiān)理丙級(jí);工程咨詢[建筑、市政公用工程(給排水)]丙級(jí)、工程咨詢丙級(jí)、工程項(xiàng)目管理[建筑、市政公用工程(給排水)丙級(jí)]等各個(gè)領(lǐng)域。
公司現(xiàn)有員工38人,工程類高級(jí)職稱8人,經(jīng)濟(jì)類高級(jí)職稱2人,工程類中級(jí)職稱18人,經(jīng)濟(jì)類中級(jí)職稱1人,工程類初級(jí)職稱14人,技術(shù)員等職稱若干人,持有職稱人數(shù)占公司總?cè)藬?shù)的60%以上。其中國(guó)家注冊(cè)造價(jià)工程師5人,注冊(cè)監(jiān)理工程師15人,注冊(cè)一級(jí)建造師2人、咨詢工程師(投資)1人、招標(biāo)師2人、公路造價(jià)師2人。公司的中高層人員均在建設(shè)、水利、國(guó)土、交通等領(lǐng)域各單位、各崗位從事與工程建設(shè)服務(wù)相關(guān)的工作,實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)豐富,專業(yè)配套合理,形成了一支知識(shí)化、專業(yè)化的人才隊(duì)伍,為公司的高質(zhì)量服務(wù)提供了有效保證。
公司一直堅(jiān)持“規(guī)范管理、求實(shí)進(jìn)取,多元經(jīng)營(yíng)”的經(jīng)營(yíng)宗旨。
公司十分重視自身的建設(shè),在實(shí)踐中不斷完善和發(fā)展,采用先進(jìn)的信息化管理手段,形成了一套規(guī)范化、科學(xué)化的管理。2015年初公司組建了研發(fā)中心,探索BIM的運(yùn)用開(kāi)發(fā)和PPP模式的運(yùn)營(yíng)研究,適應(yīng)新形勢(shì),服務(wù)新需求。我們將以誠(chéng)實(shí)的敬業(yè)精神,多年積累的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),本著“公平、公開(kāi)、公正、合理”的原則,以“質(zhì)量第一、服務(wù)第一、信譽(yù)第一”為宗旨,立志以團(tuán)隊(duì)的熱情、專業(yè)和誠(chéng)實(shí)的敬業(yè)精神,用一流的管理,一流的業(yè)務(wù)水平,為每一位客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、滿意的服務(wù),力爭(zhēng)為廣西的建筑事業(yè)作出卓越貢獻(xiàn)。
公司的全體員工懷著滿腔熱情和精湛的技藝真誠(chéng)地對(duì)待每一位客戶。強(qiáng)烈的事業(yè)心和良好的團(tuán)隊(duì)精神是“志通人”不斷前進(jìn)的源泉。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)麒麟商務(wù)大廈 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧派蒙拉文化傳播有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
崗位要求: 1. 5年以上廣告行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,充分了解項(xiàng)目的整體落地執(zhí)行流程;具備政府或商業(yè)項(xiàng)目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2. 構(gòu)建公司良好的客戶結(jié)構(gòu),定期拜訪大客戶,與重要客戶高層人士建立穩(wěn)定可信賴的良好合作關(guān)系; 3. 具有準(zhǔn)確解讀政府政務(wù)信息或敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),出色的理解及領(lǐng)悟力,準(zhǔn)確地把握客戶需求,具備優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力,組織并監(jiān)督創(chuàng)意作品的完成; 4. 做好項(xiàng)目成本核算,控制、監(jiān)督經(jīng)費(fèi)支出。 技能要求: 執(zhí)行統(tǒng)籌,成本管理,需求分析,解決方案,風(fēng)險(xiǎn)控制 關(guān)鍵能力: 1、具有高度的責(zé)任心,強(qiáng)烈的進(jìn)取心、職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)合作精神 2、具備出色的溝通能力、第三方管理能力和談判能力;有較強(qiáng)的項(xiàng)目控制力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力; 3、系統(tǒng)化思考能力、良好的處事心態(tài),能承受較強(qiáng)工作壓力 4、具有廣告、傳媒、公關(guān)活動(dòng)、展覽展示或營(yíng)銷、公關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、有C1駕駛證。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣告/公關(guān)/會(huì)展·廣播/影視·文化藝術(shù)/娛樂(lè)
9小時(shí)前
張素蓮
工程部副總
8000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
打包箱、鋼結(jié)構(gòu)工程 一、崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)本部門(mén)的各項(xiàng)日常工作。 2、制定工程部各種工作流程,使本部門(mén)的工作更加合理,并對(duì)即將發(fā)生的問(wèn)題改進(jìn)。 3、全面掌握工程部各項(xiàng)目情況,熟悉國(guó)家有關(guān)法規(guī)、政策和工程勘察、設(shè)計(jì)、施工等相關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、安全等驗(yàn)收的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;組織編制項(xiàng)目工程的具體管理辦法和實(shí)施方案,確保工程、進(jìn)度、質(zhì)量、安全滿足合同要求。 4、參與公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和戰(zhàn)略目標(biāo)的討論及決策,編輯工程部月度、季度、年度產(chǎn)值計(jì)劃,負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)公司在建各項(xiàng)目按期完成并達(dá)成公司年度產(chǎn)值計(jì)劃。 5、對(duì)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本、風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行項(xiàng)目前期、中期、后期的綜合管控工作,以保證公司月度、季度、年度產(chǎn)值目標(biāo)的達(dá)成。 6、負(fù)責(zé)建設(shè)工程部質(zhì)量管理體系、施工工藝標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊(cè)、建筑工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例。 7、交辦各項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)做好工程開(kāi)工前的準(zhǔn)備工作,包括進(jìn)場(chǎng)項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)、對(duì)施工設(shè)計(jì)、施工計(jì)劃、施工安全相關(guān)的技術(shù)交底工作,提升項(xiàng)目規(guī)范性。 8、負(fù)責(zé)工程部各項(xiàng)目工程施工過(guò)程中質(zhì)量、進(jìn)度、安全、現(xiàn)場(chǎng)及成本的控制管理,保證按期完成產(chǎn)值及驗(yàn)收計(jì)劃。 9、對(duì)各項(xiàng)目管理過(guò)程中的文件、資料進(jìn)行管理督導(dǎo),督促項(xiàng)目人員按時(shí)上報(bào)各種報(bào)表、資料,搞好圖紙及資料的收集和歸檔工作。 10、對(duì)公司供應(yīng)商、勞務(wù)班組進(jìn)行關(guān)系維護(hù),保持良好的往來(lái)關(guān)系;掌握建筑相關(guān)施工機(jī)械設(shè)備、督導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料進(jìn)行有效管理,提高使用效率與公司經(jīng)濟(jì)效益。 二、崗位要求:30-45歲 1、??埔陨蠈W(xué)歷,建筑類相關(guān)專業(yè),二建或中級(jí)工程師以上證書(shū)或職稱高級(jí)工程師或一級(jí)建造師優(yōu)先考慮; 2、7年以上建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)經(jīng)驗(yàn),有鋼結(jié)構(gòu)工程管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
9小時(shí)前
潘小姐
南寧-良慶區(qū)
工作內(nèi)容: 1.協(xié)助副總與客戶進(jìn)行合作方案的洽談,跟進(jìn)洽談后續(xù)事宜; 2.負(fù)責(zé)收集與公司產(chǎn)品相關(guān)的信息,對(duì)市場(chǎng)銷售進(jìn)行剖析,為領(lǐng)導(dǎo)提供可行性解決方案; 3.負(fù)責(zé)協(xié)助副總維護(hù)客戶關(guān)系; 4.根據(jù)副總的指令,做好信息的上傳下達(dá)工作; 5.根據(jù)副總對(duì)ka經(jīng)理的工作安排,跟進(jìn)工作進(jìn)度并及時(shí)匯報(bào); 6.到一線了解一線業(yè)務(wù)員的工作情況,適當(dāng)指導(dǎo)工作,發(fā)現(xiàn)異常的及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo); 7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 「職位要求]: 1.23歲~40歲,有c1或C2駕駛證,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.邏輯思維清晰、具備基本商務(wù)談判能力、有責(zé)任心、執(zhí)行能力強(qiáng); 3.結(jié)果導(dǎo)向、有創(chuàng)新精神,熟悉excel、ppt等辦公軟件操作; 4.具備較強(qiáng)的抗壓能力,善于思考、積極進(jìn)取。 5.能接受偶爾出差。 6.有2-3年同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
2025-08-04
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)對(duì)銷售部經(jīng)營(yíng)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,并審核其制定的工作計(jì)劃和制定的政策、方案或制度; 3、對(duì)外負(fù)責(zé)代表公司處置授權(quán)內(nèi)的經(jīng)營(yíng)決策和商務(wù)談判工作; 4、負(fù)責(zé)公司重大合同的起草、洽談與談判; 5、完成公司總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)。 工作要求: 1、35-50歲,男女不限,身體健康,大專及以上管理類相關(guān)學(xué)歷,有5年以上高層管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,及較強(qiáng)的保密意識(shí)。 3、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
2025-08-04
覃女士
辦公室主任
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、分管農(nóng)務(wù)部工作。 2、根據(jù)公司統(tǒng)一布置,能夠有效地開(kāi)展甘蔗生產(chǎn)種植和供應(yīng)的管理工作,確保集團(tuán)下達(dá)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。 3、制定年度甘蔗種植計(jì)劃并組織實(shí)施,實(shí)現(xiàn)年度甘蔗種植量和新品種推廣工作,力保甘蔗量穩(wěn)中有升,滿足和生產(chǎn)能力相匹配的甘蔗總量。 4、組織編制甘蔗種植技術(shù)計(jì)劃,完成良種推廣、甘蔗種植和田間管護(hù)技術(shù)的培訓(xùn)工作,不斷提高甘蔗單產(chǎn)和甘蔗糖份。 5、做好砍運(yùn)票證發(fā)放、砍運(yùn)調(diào)度和甘蔗新鮮度控制等榨季砍運(yùn)工作,遵循均衡、高糖高榨和高新鮮度原則供應(yīng)甘蔗,確保榨季生產(chǎn)指標(biāo)完成。 二、任職要求 1、具有良好團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力,善于和廣大蔗農(nóng)朋友交流,充分調(diào)動(dòng)蔗農(nóng)種植甘蔗積極性,又能和政府各部門(mén)溝通協(xié)調(diào)工作,爭(zhēng)取得到政府支持。 2、與時(shí)俱進(jìn)對(duì)甘蔗生產(chǎn)發(fā)展技術(shù)敏銳,能夠主動(dòng)積極采取新技術(shù)、新品種、新方法解決甘蔗生產(chǎn)中存在問(wèn)題,不斷提高甘蔗單產(chǎn)和糖份及蔗區(qū)甘蔗總量。 3、能夠吃苦耐勞,作風(fēng)硬朗,堅(jiān)持到一線指導(dǎo)工作。 4、從事制糖企業(yè)甘蔗農(nóng)務(wù)管理工作五年以上,并具有相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識(shí)。 5、年齡在40歲以下(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)。 工作地點(diǎn):廣西百色市右江區(qū)陽(yáng)圩鎮(zhèn)廣西百色萬(wàn)林糖業(yè)有限公司,不能接受的請(qǐng)勿擾 待遇及福利: 1、綜合年工資待遇:20-30萬(wàn)元 2、完善的福利保障:辦理養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育保險(xiǎn)及住房公積金(五險(xiǎn)一金),榨季獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日禮品、過(guò)節(jié)費(fèi)等 3、系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃,全方位的培訓(xùn)機(jī)制; 4、廣闊的發(fā)展空間:結(jié)合個(gè)人特點(diǎn),實(shí)行技術(shù)和管理雙向發(fā)展方向。
2025-08-04
林寧
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、制定并推動(dòng)集團(tuán)貿(mào)易業(yè)務(wù)重點(diǎn)拓展大宗商品及跨境供應(yīng)鏈?zhǔn)袌?chǎng),確保年度目標(biāo)達(dá)成; 2、開(kāi)拓國(guó)內(nèi)外客戶資源,維護(hù)政府、國(guó)企及行業(yè)合作伙伴關(guān)系,主導(dǎo)大宗商品貿(mào)易全流程運(yùn)作; 3、確保貿(mào)易業(yè)務(wù)合規(guī),符合RCEP及其他相關(guān)貿(mào)易法規(guī),處理重大合同糾紛與突發(fā)事件; 4、優(yōu)化供應(yīng)鏈流程,整合物流、金融資源,降低運(yùn)營(yíng)成本,提升貿(mào)易利潤(rùn)率; 5、監(jiān)控行業(yè)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),提供數(shù)據(jù)支持,推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)。 任職條件: 1.35歲以下,本科及以上學(xué)歷,貿(mào)易類、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、物流與供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè); 2.熟悉 RCEP、國(guó)際貿(mào)易政策及關(guān)務(wù)、物流、結(jié)算等全流程運(yùn)作,具備大宗商品貿(mào)易經(jīng)驗(yàn) ; 3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力、業(yè)務(wù)開(kāi)拓能力、溝通談判能力和風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí),有渠道資源、客戶網(wǎng)絡(luò)或政府/國(guó)企合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2025-08-03
南寧-江南區(qū)
環(huán)保
崗位職責(zé): 1.協(xié)助運(yùn)營(yíng)事業(yè)部總經(jīng)理做好物業(yè)板塊的整體運(yùn)營(yíng)管理; 2..制定物業(yè)項(xiàng)目年度、月度管理目標(biāo)、構(gòu)建高效可行的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管控體系; 3.負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所管轄業(yè)務(wù)相關(guān)的外部關(guān)系,維護(hù)與客戶的友好合作關(guān)系; 4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè),儲(chǔ)備人才的培養(yǎng),提高項(xiàng)目管理者的管理水平; 5.按時(shí)完成事業(yè)部總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷; 2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的文字書(shū)寫(xiě)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí),團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、抗壓能力; 3.認(rèn)可物業(yè)行業(yè)的發(fā)展,5年以上物業(yè)行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),3年以上企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)。
2025-08-03
孔女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)拓展戶用分布式項(xiàng)目市場(chǎng),開(kāi)發(fā)工商業(yè)分布式項(xiàng)目,開(kāi)發(fā)地面集中式,分散式光伏風(fēng)電項(xiàng)目。 2.開(kāi)拓光伏項(xiàng)目市場(chǎng)資源,以及拓展戶用分布式經(jīng)銷商渠道 3.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)接市縣級(jí)政府關(guān)系,簽訂整縣(區(qū))光伏發(fā)電項(xiàng)目推進(jìn)協(xié)議 4.對(duì)接各種項(xiàng)目投資方資源,確保項(xiàng)目的最終交易 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期所有相關(guān)手續(xù)資料的辦理,以及后續(xù)EPC過(guò)程中的項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤。 任職要求 教育水平:大專及以上或同等學(xué)歷 專業(yè)要求:不限 工作經(jīng)歷:有光伏開(kāi)發(fā)相關(guān)經(jīng)歷5年以上(其中2年以上同崗位工作經(jīng)歷),具有大型光伏企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 相關(guān)知識(shí):熟悉分布式光伏、集中式光伏相關(guān)業(yè)務(wù),具備較強(qiáng)的交際及開(kāi)拓能力,具有較好的專業(yè)知識(shí)和較高的綜合素質(zhì),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的管理知識(shí);熟悉當(dāng)?shù)厍闆r以及有當(dāng)?shù)刭Y源優(yōu)先;良好溝通能力,具備解決突發(fā)事件的能力;善于組織團(tuán)隊(duì)、激發(fā)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。
2025-08-03
南寧-青秀區(qū)
【崗位職責(zé)】 ?1、資金統(tǒng)籌與計(jì)劃管理:制定產(chǎn)業(yè)新城全周期資金計(jì)劃,統(tǒng)籌多項(xiàng)目資金調(diào)撥,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)現(xiàn)金流平衡(月度/季度滾動(dòng)預(yù)測(cè))。監(jiān)控資金缺口,優(yōu)化資金池配置(如短期理財(cái)、票據(jù)貼現(xiàn)),降低資金冗余與閑置率。 ?2、流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理:建立流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制(如現(xiàn)金流壓力測(cè)試、極端情景模擬),制定應(yīng)急方案(如展期談判、資產(chǎn)處置)。優(yōu)化債務(wù)結(jié)構(gòu),避免短債長(zhǎng)投期限錯(cuò)配,降低融資成本波動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)。 ?3、資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化:分析項(xiàng)目IRR(內(nèi)部收益率)、ROE(凈資產(chǎn)收益率),平衡股權(quán)與債權(quán)融資比例,提升資本回報(bào)率。推動(dòng)資產(chǎn)證券化(如CMBS、REITs)與表外融資工具應(yīng)用,盤(pán)活存量資產(chǎn)。 ?4、合規(guī)與數(shù)據(jù)管理: 確保資金管理符合《企業(yè)資金管理?xiàng)l例》《跨境擔(dān)保外匯管理規(guī)定》等政策法規(guī)。維護(hù)資金管理系統(tǒng)(如用友NC、SAP FICO),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性與實(shí)時(shí)性。 【任職要求】 ?1、教育背景:本科及以上,財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上資金管理經(jīng)驗(yàn),有千億級(jí)房企或產(chǎn)業(yè)新城集團(tuán)資金管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉資金預(yù)測(cè)模型搭建(如蒙特卡洛模擬)、資金管理系統(tǒng)操作。 ?3、技能要求:精通《企業(yè)資金管理?xiàng)l例》《跨境擔(dān)保外匯管理規(guī)定》等政策;熟練使用資金分析工具(如Hyperion、Tableau)、Excel高級(jí)函數(shù)(如VBA宏);具備優(yōu)秀的政府關(guān)系維護(hù)能力。
2025-08-03
南寧-青秀區(qū)
【崗位職責(zé)】 ?1、戰(zhàn)略規(guī)劃與產(chǎn)業(yè)定位:制定產(chǎn)業(yè)新城中長(zhǎng)期產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,明確主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)方向(如高端制造、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、生物醫(yī)藥);結(jié)合區(qū)域政策與資源稟賦,完成產(chǎn)業(yè)定位與空間布局設(shè)計(jì)。 ?2、產(chǎn)業(yè)落地:協(xié)調(diào)政府資源,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目簽約、注冊(cè)及政策申報(bào)(如稅收優(yōu)惠、產(chǎn)業(yè)基金支持)。 ?3、企業(yè)服務(wù)與資源整合:搭建企業(yè)服務(wù)體系(如政策申報(bào)、人才招聘、投融資對(duì)接),提升園區(qū)企業(yè)滿意度;整合產(chǎn)業(yè)鏈資源,推動(dòng)“鏈主企業(yè)+配套企業(yè)”集群化發(fā)展,形成產(chǎn)業(yè)生態(tài)閉環(huán)。 ?4、產(chǎn)業(yè)生態(tài)建設(shè):規(guī)劃并運(yùn)營(yíng)產(chǎn)業(yè)孵化器、加速器,推動(dòng)“產(chǎn)學(xué)研用”協(xié)同創(chuàng)新;引入科研機(jī)構(gòu)、高校合作,構(gòu)建技術(shù)轉(zhuǎn)化平臺(tái)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。 ?5、運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:監(jiān)控產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)(如企業(yè)入駐率、稅收貢獻(xiàn)、就業(yè)人數(shù)),定期輸出運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告;優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升產(chǎn)業(yè)新城畝均產(chǎn)值與資源利用率。 【任職要求】 ?1、教育背景:本科及以上,產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、區(qū)域規(guī)劃、公共管理或相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有成功產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)案例;熟悉產(chǎn)業(yè)新城開(kāi)發(fā)模式(如PPP、ABO、產(chǎn)城融合),具備土地開(kāi)發(fā)與產(chǎn)業(yè)導(dǎo)入?yún)f(xié)同經(jīng)驗(yàn)。 ?3、技能要求:精通產(chǎn)業(yè)政策解讀與申報(bào)(如高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、產(chǎn)業(yè)基金申請(qǐng));熟練使用產(chǎn)業(yè)分析工具(如PESTEL模型等);具備優(yōu)秀的商務(wù)談判與政府關(guān)系維護(hù)能力。
2025-08-03
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廣西志通工程管理咨詢有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 管理咨詢/監(jiān)理/咨詢
成立時(shí)間 12年(2013年4月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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