職位描述
一、崗位職責
(一)負責統(tǒng)籌經營區(qū)(縣/區(qū))國儲林項目的林業(yè)調查、資產評估、規(guī)劃設計、地圖管理等工作;
(二)協(xié)助總監(jiān),根據公司管理需求,制定營林技術規(guī)范、作業(yè)標準、設計制作各類林地圖紙等;引入新技術,開展相關培訓;
(三)負責審核流轉林地信息,排除公益林、生態(tài)保護林等風險林地;
(四)對營林過程進行技術指導,包括造林撫育采伐、病蟲害防治等;
(五)完成領導交辦的其他事項。
二、任職要求
(一)年齡45歲以下,全日制林學類大專及以上學歷;
(二)有3年以上林業(yè)行業(yè)工作經驗;
(三)可熟練運用Arcgis、CAD等制圖軟件進行制圖,學習能力較好,能自學新的行業(yè)應用軟件;
(四)有較好的文字表達和數據分析能力,熟練掌握辦公軟件;
(五)能接受野外工作的環(huán)境,有較強的適應能力;
(六)有小車駕照并能熟練駕駛;
(七)熟悉無人機航拍并有航拍測繪資格證的優(yōu)先;有林業(yè)行業(yè)初級及以上職稱的優(yōu)先;
(八)工作地點:廣西區(qū)域內,主要為桂林市、來賓市、玉林市。
公司簡介
華控集團總部分別設立于首都北京、廣西南寧,注冊資本26.68億元人民幣,旗下控股公司有33家,參與國有企業(yè)混合所有制的企業(yè)15家。截至目前,華控集團累計向社會捐款捐物達8800萬元,為鄉(xiāng)村振興公益捐贈超過12億元。經過多年發(fā)展,華控集團以新興產業(yè)和戰(zhàn)略投資為方向,布局多元業(yè)務領域,目前涵蓋鄉(xiāng)村振興、產業(yè)投資、投資發(fā)展、建設發(fā)展、金融事業(yè)五大板塊,五年內實現“雙千一百”戰(zhàn)略目標,即:年營業(yè)收入1000億,資產1000億,利稅100億。
集團自創(chuàng)立以來,先后獲得“全國‘萬企幫萬村’精準扶貧行動先進民營企業(yè)”“全國抗擊新冠肺炎疫情先進單位”“中國企業(yè)慈善公益500強”“全國最具社會責任企業(yè)”等國家級榮譽。
【 企業(yè)福利 】 周末雙休 五險 年終獎金 績效獎金 高額提成 節(jié)日福利 生日福利 定期體檢 法定假日 帶薪年休等
【 團隊活動 】 黨團活動 文藝活動 聯(lián)誼活動 生日驚喜 技能評比 公司活動 部門活動 休閑活動等
【 人才發(fā)展 】 專業(yè)培訓 技能培訓 業(yè)務培訓 人才晉升發(fā)展培訓 中高層特色項目培訓 戶外拓展等
HK-HUAKONG 經多年發(fā)展,現已擁有一支集創(chuàng)新+新興行業(yè)+先進管理理念的精英專業(yè)團隊!如果您是有目標、有理想、有抱負、有想法、有沖勁,并且想早日實現夢想的英才,那就請到我們這里來,我們具有非常適合您施展才華的崗位空間及舞臺!在 HK-HUAKONG只要您有能力,我們將為您提供無限大的發(fā)展平臺,有競爭力的價值回報及掌舵人的機會。只要您是金子就一定會發(fā)光,我們歡迎您的加入??!
華夏基業(yè),控掌未來,我們等你一起來??!
公司地址:廣西南寧市五象新區(qū)平樂大道15號華控總部基地華控集團(地鐵3號線,廣西規(guī)劃館站C出口旁邊50米處)
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建筑板塊副總經理18000-19000元南寧-青秀區(qū)廣西匯洋投資集團有限公司房地產開發(fā)一、崗位職責 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與經營管理: 根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司年度經營計劃和目標,并組織實施;全面負責公司日常經營管理工作,建立健全公司管理體系,優(yōu)化管理流程,提升運營效率。 2. 市場拓展與項目開發(fā): 負責公司市場拓展和業(yè)務開發(fā),積極開拓新市場、新客戶,擴大公司市場份額;維護與政府、合作伙伴、客戶等外部關系,樹立公司良好形象。 3. 團隊建設與人才培養(yǎng):負責公司團隊建設,打造高效、專業(yè)的經營管理團隊。 4. 其他:完成董事會交辦的其他工作。 二、任職要求 1. 教育背景:大專及以上學歷,建筑工程、工程管理等相關專業(yè)。 2. 工作經驗:10年以上建筑工程行業(yè)工作經驗,5年以上大型建筑工程企業(yè)高層管理經驗;具有豐富的建筑工程項目管理經驗,熟悉建筑工程行業(yè)相關法律法規(guī)和政策。 3. 專業(yè)技能:具備扎實的建筑工程專業(yè)知識和技能,熟悉建筑工程施工流程和技術規(guī)范; 具備優(yōu)秀的市場開拓能力和商務談判能力,具有良好的社會資源和人脈關系。 4. 管理能力:具備優(yōu)秀的領導力、決策力和執(zhí)行力,能夠帶領團隊高效完成工作目標;具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神,能夠有效處理各種復雜問題。 5. 其他:具有中級職稱、一級建造師、注冊造價工程師等執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先; 具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作認真負責,抗壓能力強。2025-04-18駱女士
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建筑副總經理10000-15000元南寧-興寧區(qū)廣西悅恒項目管理有限公司機械/設備/重工崗位職責: 1、根據集團的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的發(fā)展規(guī)劃與年度各項經營指標; 2、協(xié)助統(tǒng)籌公司的經營管理工作,對項目生產經營、工程質量、財務狀況、安全工作負責; 3、對公司進行總體規(guī)劃,擬定開發(fā)項目的施工方案,編制施工計劃; 4、組織開展成本控制,對前期費用等彈性較大的工程費用和關鍵環(huán)節(jié)進行重點控制; 5、對公司的市場定位、全面規(guī)劃、營銷策略、施工進展具有全局性的指導、領導作用;6、建立公司標準化流程制度; 7、負責工程勞務分包的組織與管理,督促、檢查工程款的及時撥付與回收; 8、篩選和培養(yǎng)有實力的勞務隊伍、施工隊伍,建立起良好穩(wěn)定的合作互助關系。 任職要求: 1、土木工程、建筑工程相關專業(yè)全日制??萍耙陨蠈W歷; 2、10年以上建筑公司工程管理經驗,有知名建筑公司從業(yè)背景優(yōu)先; 3、具備良好的專業(yè)能力、經營意識和管理能力,出色的溝通能力、領導力強,政府公關能力;2025-04-18房住學
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農務副總20000-30000元南寧-青秀區(qū)一、崗位職責 1、分管農務部工作。 2、根據公司統(tǒng)一布置,能夠有效地開展甘蔗生產種植和供應的管理工作,確保集團下達目標實現。 3、制定年度甘蔗種植計劃并組織實施,實現年度甘蔗種植量和新品種推廣工作,力保甘蔗量穩(wěn)中有升,滿足和生產能力相匹配的甘蔗總量。 4、組織編制甘蔗種植技術計劃,完成良種推廣、甘蔗種植和田間管護技術的培訓工作,不斷提高甘蔗單產和甘蔗糖份。 5、做好砍運票證發(fā)放、砍運調度和甘蔗新鮮度控制等榨季砍運工作,遵循均衡、高糖高榨和高新鮮度原則供應甘蔗,確保榨季生產指標完成。 二、任職要求 1、具有良好團隊精神和溝通能力,善于和廣大蔗農朋友交流,充分調動蔗農種植甘蔗積極性,又能和政府各部門溝通協(xié)調工作,爭取得到政府支持。 2、與時俱進對甘蔗生產發(fā)展技術敏銳,能夠主動積極采取新技術、新品種、新方法解決甘蔗生產中存在問題,不斷提高甘蔗單產和糖份及蔗區(qū)甘蔗總量。 3、能夠吃苦耐勞,作風硬朗,堅持到一線指導工作。 4、從事制糖企業(yè)甘蔗農務管理工作五年以上,并具有相關專業(yè)技術知識。 5、年齡在40歲以下(條件優(yōu)秀者可適當放寬)。 工作地點:廣西百色市右江區(qū)陽圩鎮(zhèn)廣西百色萬林糖業(yè)有限公司,不能接受的請勿擾 待遇及福利: 1、綜合年工資待遇:20-30萬元 2、完善的福利保障:辦理養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育保險及住房公積金(五險一金),榨季獎金、年終獎金、節(jié)日禮品、過節(jié)費等 3、系統(tǒng)的培訓計劃,全方位的培訓機制; 4、廣闊的發(fā)展空間:結合個人特點,實行技術和管理雙向發(fā)展方向。2025-04-18林寧
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投資運營副總經理15000-20000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈一、崗位職責: 1.負責制定公司投資戰(zhàn)略和運營策略,為公司發(fā)展提供決策支持。 2.組建和領導團隊進行項目投資評估、可行性分析,確保投資決策的科學性。 3.監(jiān)督投資項目的執(zhí)行情況,及時調整策略以確保項目順利推進和目標達成。 4.優(yōu)化公司運營流程,提高運營效率和效益。 5.拓展投資渠道和資源,建立良好的合作關系。 二、任職要求: 1.全日制大專及以上學歷,金融、經濟、管理等相關專業(yè)者佳。 2.具有豐富的投資和運營管理經驗,熟悉行業(yè)動態(tài)和市場趨勢。 3.具備出色的領導能力、決策能力和溝通協(xié)調能力。 4.有較強的風險意識和風險管理能力。 5.有10年以上文旅、農林、工業(yè)地產、傳統(tǒng)能源、光伏、風力等新能源行業(yè)工作經驗優(yōu)先考慮。 三、薪酬福利: 月薪15000-20000+五險一金、其他激勵獎金可根據能力而定,周末雙休,法定節(jié)假日休息2025-04-18
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運營副總監(jiān)/運營高級經理10000-15000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈崗位職責: 1、根據集團戰(zhàn)略發(fā)展需要,協(xié)助集團副總裁參與制定集團開發(fā)經營大綱及分解實施措施; 2、參與建立、組織實施及持續(xù)改進集團經營管理體系、計劃管理體系及會議管理體系; 3、負責組織/參與經營指標等涉及經營目標達成的專題協(xié)調會; 4、組織集團關鍵成果管理及知識沉淀; 5、參與各業(yè)務板塊《里程碑節(jié)點計劃》《項目開發(fā)關鍵節(jié)點計劃》的審核; 6、根據權責負責審核《項目開發(fā)關鍵節(jié)點計劃》變更; 7、組織經營大綱執(zhí)行過程中的監(jiān)控、督查督辦,及時發(fā)現問題并糾偏,確保戰(zhàn)略目標的達成; 8、組織對集團、各區(qū)域年度經營計劃的執(zhí)行過程及結果進行評估、調整; 9、負責運營管理部門及運營條線內管理制度及流程的建立、完善,并監(jiān)督落實; 10、負責運營管理部門內部管理及具體工作安排; 11、負責協(xié)調各部門工作,建立有效的團隊協(xié)作機制,加強員工隊伍建設; 12、負責運營管理部門年度工作計劃、月度工作計劃,負責對部門內員工進行工作考核; 13、負責組織召開條線月度會議,按月組織條線內工作巡檢; 14、負責運營管理部門工作內外關系協(xié)調,保證工作順利推進; 15、完成領導交辦及責任內的其他工作。 任職條件: 1、大學本科及以上學歷,40-50歲,工民建、工程管理、營銷策劃、工商管理、企業(yè)管理類、財務管理類等相關專業(yè)。 2、工作10年以上,同崗位工作經歷5年以上,有多元化集團、地產等工作經驗的優(yōu)先考慮。 3、精通企業(yè)經營目標管理及組織管理理論知識,精通集團化、多業(yè)態(tài)、房地產等開發(fā)全流程;熟悉房地產等行業(yè)相關政策、法規(guī),有豐富的運作經驗;能夠預判市場波動;了解財務管理、營銷管理、工程管理、方案設計等公司業(yè)務知識。 4、熟練使用OFFICE辦公軟件、Project軟件、良好的寫作能力,能夠獨立完成工作報告;卓越的溝通能力、表達能力;良好的計劃、執(zhí)行、組織能力;人員培養(yǎng)、團隊領導能力及決策能力。2025-04-18
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開發(fā)副總監(jiān)/總監(jiān)25000-30000元南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈崗位職責 1.負責拓展戶用分布式項目市場,開發(fā)工商業(yè)分布式項目,開發(fā)地面集中式,分散式光伏風電項目。 2.開拓光伏項目市場資源,以及拓展戶用分布式經銷商渠道 3.協(xié)助公司領導對接市縣級政府關系,簽訂整縣(區(qū))光伏發(fā)電項目推進協(xié)議 4.對接各種項目投資方資源,確保項目的最終交易 5.負責項目前期所有相關手續(xù)資料的辦理,以及后續(xù)EPC過程中的項目進度跟蹤。 任職要求 教育水平:大專及以上或同等學歷 專業(yè)要求:不限 工作經歷:有光伏開發(fā)相關經歷5年以上(其中2年以上同崗位工作經歷),具有大型光伏企業(yè)經驗優(yōu)先。 相關知識:熟悉分布式光伏、集中式光伏相關業(yè)務,具備較強的交際及開拓能力,具有較好的專業(yè)知識和較高的綜合素質,能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的管理知識;熟悉當地情況以及有當地資源優(yōu)先;良好溝通能力,具備解決突發(fā)事件的能力;善于組織團隊、激發(fā)團隊戰(zhàn)斗力。2025-04-17
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副總經理助理5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西鴻凱家具有限公司家具/家電/工藝品/玩具崗位職責 1、協(xié)助落實公司各項經營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃,實現經營管理目標; 2、協(xié)助經營計劃及各階段工作目標分解,監(jiān)督、協(xié)調下屬各部門執(zhí)行; 3、負責副總經理重要會議的組織安排、重要決議事項的督辦; 4、協(xié)調部門之間、跨部門間的關系,保障跨部門工作的順利推進; 5、負責副總各類商務洽談及公務活動的行程與對接安排; 6、安排會務、接待來訪客戶及綜合協(xié)調日常事務。 任職要求 1、本科以上學歷,性格開朗,外向; 2、善于數據整合分析能力,有較強的計劃性和工作推進能力,具備解決突發(fā)事件能力。2025-04-17李女士
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副總經理(分管運營方向)4000-7000元南寧-良慶區(qū)一、崗位職責 1、負責分管公司業(yè)務工作,負責公司各項目的成本、技術、質量、安全、進度的總體控制工作;較強對外溝通協(xié)調能力,較強的領導力和執(zhí)行力。 2、負責對外協(xié)調行政主管部門及客戶等社會各方的關系,處理各項目的存在的問題,有效把控客戶的反饋意見,解決下屬在項目推進過程中遇到的問題,善于把握機會和危機公關。 3、具有強烈的責任感和團隊精神,愿與公司共同長期發(fā)展。 4、完成領導交辦的其他工作。 二、 崗位要求 1、專科學歷以上,不限專業(yè)(持有一級注冊消防工程師證書或維保方向中級消防設施操作員證書優(yōu)先考慮)。 2、具有最近3-5年以上相關企業(yè)同等崗位的工作經驗。 3、具有高度的責任心和敬業(yè)精神,善于學習,有開拓精神,能承受工作壓力,具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識,具備良好的個人品行和執(zhí)業(yè)操守。 4、具備敏銳的市場洞察能力和應變能力,良好的客戶溝通能力和文字表達能力。 三、薪酬福利 1、試用期3個月。 2、試用期工資4000元/月,轉正后月薪7000元/月(含個人社保)+公司社保+8%崗位股份。 3、根據管理、經營狀況考核績效。2025-04-17
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副總裁(分管采購中心和外貿中心)15000-30000元南寧-良慶區(qū)崗位職責: 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:制定并實施集團采購和外貿中心的戰(zhàn)略規(guī)劃,確保與集團整體戰(zhàn)略目標一致,推動業(yè)務持續(xù)增長。重點關注東南亞市場的肥料和板材外貿業(yè)務拓展。 2、采購管理:全面負責集團采購中心的運營,優(yōu)化采購流程,確保供應鏈的高效運作,保障原材料和產品的質量和供應穩(wěn)定性。 3、外貿業(yè)務拓展:領導外貿中心的業(yè)務拓展,重點開拓東南亞市場,維護與海外客戶的長期合作關系,提升集團肥料和板材產品的國際市場份額。 4、團隊管理:組建、培養(yǎng)和管理采購與外貿團隊,提升團隊的專業(yè)能力和執(zhí)行力,確保各部門高效協(xié)同工作。 5、風險管理:識別和評估采購與外貿業(yè)務中的潛在風險,制定應對措施,確保業(yè)務合規(guī)性和風險可控性。特別是在東南亞市場的貿易政策、物流和供應鏈風險方面。 6、跨部門協(xié)作:與集團其他部門(如生產、研發(fā)、市場等)緊密合作,確保采購與外貿業(yè)務與集團整體運營的協(xié)調一致。推動采購中心與外貿中心的協(xié)同,優(yōu)化供應鏈和出口流程。 7、數據分析與決策支持:通過數據分析和市場調研,為集團高層提供決策支持,優(yōu)化采購和外貿策略。 任職要求: 1、教育背景:本科及以上學歷,供應鏈管理、國際貿易、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經驗:10年以上采購或外貿相關工作經驗,其中至少5年以上大型企業(yè)高層管理經驗,熟悉農資、板材或相關行業(yè)者優(yōu)先。有東南亞市場拓展經驗者優(yōu)先。 3、行業(yè)知識:具備深厚的采購和國際貿易知識,熟悉國際市場的法律法規(guī)和貿易政策,了解供應鏈管理的各個環(huán)節(jié)。特別是對肥料和板材行業(yè)有深入了解。 4、領導能力:具備出色的領導力和團隊管理能力,能夠激勵團隊,推動業(yè)務目標的實現。 5、溝通協(xié)調:優(yōu)秀的溝通和協(xié)調能力,能夠與內外部利益相關者建立良好的合作關系。 6、語言能力:英語流利,能夠熟練進行商務談判和書面溝通。具備東南亞地區(qū)語言能力者優(yōu)先。2025-04-17
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副總裁(分管財務中心和金融中心)15000-30000元南寧-良慶區(qū)崗位職責: 1.戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:制定并實施集團財務中心和金融中心的戰(zhàn)略規(guī)劃,確保與集團整體戰(zhàn)略目標一致,推動業(yè)務持續(xù)增長。 2.財務管理:全面負責集團財務中心的運營,確保公司回款率、綜合費用率、經營性凈現金流等指標達成。優(yōu)化財務流程,提升財務數據的準確性和及時性,確保財務報表和關鍵事項的按時完成。 3.融資管理:領導金融中心的融資業(yè)務,積極開拓新的融資渠道,降低融資成本,提升集團資金運作效率。 4.財務分析:通過深入財務數據分析,為集團高層提供經營決策支持,優(yōu)化財務和融資策略。 5.團隊管理:培養(yǎng)和管理財務與金融團隊,提升團隊的專業(yè)能力和執(zhí)行力,確保各部門高效協(xié)同工作。 6.風險管理:識別和評估財務與金融業(yè)務中的潛在風險,制定應對措施,確保業(yè)務合規(guī)性和風險可控性。 7.跨部門協(xié)作:與集團其他部門緊密合作,確保財務和金融中心與集團整體運營的協(xié)調一致。推動財務中心與金融中心的協(xié)同,優(yōu)化資源配置。 任職要求: 1.教育背景:本科及以上學歷,財務、金融、經濟等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經驗:10年以上財務管理或金融相關工作經驗,其中至少5年以上大型企業(yè)高層管理經驗,有豐富的融資和經營分析經驗者優(yōu)先。 3.行業(yè)知識:具備深厚的財務和金融知識,熟悉財務管理流程和融資策略,了解金融市場和融資渠道。特別是對經營分析和融資成本控制有深入了解。 4.領導能力:具備出色的領導力和團隊管理能力,能夠激勵團隊,推動業(yè)務目標的實現。 5.溝通協(xié)調:優(yōu)秀的溝通和協(xié)調能力,能夠與內外部利益相關者建立良好的合作關系。 6.戰(zhàn)略思維:具備戰(zhàn)略思維和全局觀,能夠從集團整體利益出發(fā),制定并執(zhí)行有效的業(yè)務策略。2025-04-17
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- 廣西華控投資集團有限公司
- 所在行業(yè) 房地產開發(fā)/投資
- 成立時間 12年(2012年9月26日)
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