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職位描述

崗位職責：
1、協(xié)助南寧地區(qū)管理中心日常管理工作；
2、協(xié)助區(qū)域范圍內(nèi)實體門店的選址開發(fā)、規(guī)劃，做好區(qū)域店面的規(guī)劃布局；
3、合理調(diào)整商品結構、供應鏈管理，全面有效的控制費用的支出，實現(xiàn)凈利達成；
4、協(xié)調(diào)當?shù)丶翱偛肯嚓P資源進行會員轉(zhuǎn)化、營銷方案的配合，擴大區(qū)域銷售額，保證區(qū)域銷售利潤；
5、協(xié)調(diào)區(qū)域資源，努力提高當?shù)赜脩粽承裕瑢λ趨^(qū)域銷售及利潤負責。

任職要求：
1、大專及以上學歷，零售行業(yè)采購、運營等工作經(jīng)驗，家電及3C行業(yè)優(yōu)先；
2、有相應實操經(jīng)驗，能對團隊實施指導培訓，有較強的分析、判斷、計劃與執(zhí)行能力，熱愛零售行業(yè)，對行業(yè)資訊、市場敏感；
3、有較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團隊建設能力等，具有較強的工作責任心和學習能力、抗壓能力等。

公司簡介

蘇寧創(chuàng)立于1990年，始終致力于商業(yè)零售經(jīng)營，建立了覆蓋海內(nèi)外600多個城市的實體連鎖與電子商務開放平臺,在中國和日本擁有兩家上市公司。2016年，蘇寧以1582.68億元的品牌價值，位列《中國500最具價值品牌》排行榜第13位，年銷售規(guī)模超過3500億元人民幣，擁有員工18萬人，是中國最大的零售服務企業(yè)。
蘇寧秉承“引領產(chǎn)業(yè)生態(tài)、共創(chuàng)品質(zhì)生活”的企業(yè)使命，蘇寧產(chǎn)業(yè)經(jīng)營不斷拓展，下設蘇寧云商、蘇寧置業(yè)、蘇寧文創(chuàng)、蘇寧投資、蘇寧金控、蘇寧體育六大產(chǎn)業(yè)集團，形成商業(yè)、地產(chǎn)、文創(chuàng)、投資、金融、體育六大產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展的格局。?
2005年7月，廣西蘇寧云商銷售有限公司在南寧成立。下轄柳州、玉林2家子公司，1家自建物流基地，員工達3000多人，年銷售規(guī)模突破20多億元。經(jīng)歷10余年發(fā)展，公司現(xiàn)已發(fā)展成為集家電、3C、百貨、母嬰等產(chǎn)品為一體的電商、連鎖銷售企業(yè)，成為廣西家電行業(yè)的領頭羊。我們?yōu)榧瘓F持續(xù)快速發(fā)展，現(xiàn)誠聘社會各界有志之士，用智慧與努力共同實現(xiàn)新的希望！

上班地點

可能感興趣的職位: 副總經(jīng)理兼市場運營總監(jiān)
16000-20000元

南寧-良慶區(qū)

廣西藍云地帶信息科技集團有限公司

一、崗位職責： 1.全面負責供銷商品交易市場運營，協(xié)助董事長、總經(jīng)理制定并組織實施公司供銷商品交易市場發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃； 2.統(tǒng)籌供銷商品交易平臺及供銷商城的運營管理； 3.建立健全公司供銷商品管理體系，優(yōu)化業(yè)務流程，提升運營效率； 4.拓展和維護政府關系、行業(yè)資源及上下游合作伙伴關系； 5.對集團營收、利潤及平臺交易量等核心指標負責，定期向董事會匯報經(jīng)營成果； 6.負責市場運營團隊的搭建、人才培養(yǎng)與績效管理，建立完善的團隊激勵機制。二、任職要求：?? 1.年齡35-48周歲，計算機科學、軟件工程、經(jīng)濟學、市場營銷管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。； 2.具備5年以上互聯(lián)網(wǎng)、電商行業(yè)管理工作經(jīng)驗，或3年以上企業(yè)副總經(jīng)理工作經(jīng)驗； 3.中共黨員、有機關事業(yè)單位副科級以上領導職務工作經(jīng)歷者及國有平臺企業(yè)工作經(jīng)歷者可優(yōu)先考慮； 4.熟悉廣西行業(yè)政策法規(guī)，具有企業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、商業(yè)決策能力和資源整合能力； 6.具有優(yōu)秀的領導力和團隊管理能力，能夠帶領企業(yè)實現(xiàn)快速發(fā)展。

17小時前; 副總裁/副總經(jīng)理/VP
10000-11000元

南寧

樂業(yè)縣布隆威酒業(yè)有限公司

生產(chǎn)/制造

1.十年以上相關經(jīng)驗 2.本科以上學歷 3.45歲以下 4.有成功案例

2025-10-01

蘭啟波; 項目公司副總經(jīng)理
15000-20000元

南寧-上林縣

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責 1.負責經(jīng)營區(qū)(縣/區(qū))國儲林項目的建設和團隊管理，建立和優(yōu)化林業(yè)管理制度、作業(yè)標準，制定工作計劃并組織實施； 2.負責統(tǒng)籌規(guī)劃林業(yè)方面的工作，包括林地林木流轉(zhuǎn)、營林管理、糾紛處理等； 3.負責組織與業(yè)主、建設單位聯(lián)絡與溝通，保障國儲林項目順利實施； 4.建立健全林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)的風險防控體系，針對林業(yè)病蟲害、自然災害等潛在風險，制定應急預案，保障項目公司穩(wěn)健運營； 5.完成領導交辦的其他事項。二、任職要求 1.年齡50歲以下，全日本科及以上學歷，農(nóng)林類等相關專業(yè)； 2.具有5年以上林業(yè)行業(yè)管理工作經(jīng)驗；熟悉林業(yè)的相關規(guī)則和政策、國家儲備林建設； 3.具有良好的資源整合、商務談判、溝通協(xié)調(diào)能力； 4.工作地點:廣西區(qū)域內(nèi)。

2025-10-01

羅小姐; 巨邦建材副總經(jīng)理
13000-21000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市巨邦裝飾建材有限公司

家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材

副總經(jīng)理崗位與業(yè)績掛鉤，工作地點廣西南寧，非誠勿擾。一、崗位職責 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃：結合建材、輔材、裝飾、全屋定制行業(yè)動態(tài)與公司實際，確保執(zhí)行落地，引領公司持續(xù)增長。 2. 業(yè)務管理：負責公司業(yè)務板塊，制定并執(zhí)行月度/季度/年度業(yè)績目標，涵蓋銷售、服務、售后等環(huán)節(jié)，達成業(yè)績目標。 3. 團隊建設：管理與培養(yǎng)團隊，招聘、培訓、激勵員工，營造積極向上的企業(yè)文化，增強團隊凝聚力與執(zhí)行力。 4. 市場拓展：分析市場趨勢，挖掘潛在機會，開拓新市場與客戶，維護客戶關系，提升品牌知名度與市場份額。三、任職要求 1. 年齡：35 - 45歲，年富力強，經(jīng)驗與精力兼?zhèn)洹?2. 學歷專業(yè)：市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先，擁有扎實的理論基礎。 3. 工作經(jīng)驗：5年以上建材裝飾或相關行業(yè)管理經(jīng)驗，3年以上副總經(jīng)理或同級別管理崗位經(jīng)驗，熟悉行業(yè)運營與市場動態(tài)。 4. 技能素養(yǎng)：具備出色的領導、組織、協(xié)調(diào)與溝通能力，團隊管理能力，能有效激勵團隊；市場洞察力、規(guī)劃能力與創(chuàng)新意識；熟悉企業(yè)全面運作，掌握先進管理理念與方法，具備優(yōu)秀的商務談判與危機處理能力；熟練使用辦公軟件與信息技術工具。 5. 個人品質(zhì)：具備良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神，高度的責任心與事業(yè)心，誠實守信，廉潔自律，有較強的抗壓能力與團隊合作精神。四、工作待遇 1. 薪資福利：提供具有競爭力的薪資待遇，完善的福利體系，包含五險、節(jié)日福利等。 2. 職業(yè)發(fā)展：廣闊的職業(yè)發(fā)展空間與晉升機會，參與公司核心決策，接觸前沿行業(yè)資源，助力個人成長。 3. 工作環(huán)境：舒適的辦公環(huán)境，和諧的團隊氛圍，積極向上的企業(yè)文化。

2025-10-01

蘭女士

人事; 副總裁/副總經(jīng)理
11000-22000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧格恩特生物科技有限公司

計算機硬件

崗位職責： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營目標； 2、負責對銷售部經(jīng)營工作的指導和監(jiān)督，并審核其制定的工作計劃和制定的政策、方案或制度； 3、負責管控銷售部各項任務指標的完成進度，責成相關部門修正工作目標、管理措施和政策方案； 4、對外負責代表公司處置授權內(nèi)的經(jīng)營決策和商務談判工作； 5、負責公司重大合同的起草、洽談與談判； 6、負責銷售部經(jīng)營管理過程中突發(fā)事件的處理和解決； 7、完成公司總經(jīng)理授權處理的其他重要事項。任職資格： 1、具有本科及以上學歷，企業(yè)管理、市場營銷、企業(yè)總裁班優(yōu)先。 2、五年以上項目銷售工作經(jīng)驗，二年以上銷售團隊管理經(jīng)驗。 3、具備優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和和把握全局的能力； 4、具有強烈的責任心、事業(yè)心，具備獨立解決問題的能力及很強的抗壓能力； 5、有豐富的談判技能和卓越的商務談判能力； 6、具備敏銳的市場洞察能力和應變能力，良好的客戶溝通能力和文字表達能力。歡迎有能力的來公司詳談

2025-10-01

李炎群; 研發(fā)副總/總監(jiān)
20000-30000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財經(jīng)廣場

廣西科康科技集團有限公司

計算機硬件

崗位職責： 1.負責集團技術研發(fā)管理體系的建立和構架的搭建； 2.負責制訂公司生物藥研發(fā)戰(zhàn)略與規(guī)劃，確定生物藥開發(fā)定位及項目、技術研究方向； 3.負責建設研發(fā)平臺、組建研發(fā)團隊和制定開發(fā)流程，監(jiān)督、指導公司所有研發(fā)項目整個過程； 4.負責定期調(diào)研行業(yè)的國際研發(fā)動態(tài)，開展項目評估，及時引進或立項新項目、新技術； 5.負責協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源，組織完成生物創(chuàng)新藥、生物類似藥等產(chǎn)品研發(fā)目標； 6.負責主持創(chuàng)新藥物研發(fā)、臨床前研究、臨床試驗批件及新藥生產(chǎn)批件的申請辦理等相關工作； 7.負責主持項目申報、實施和驗收工作。任職要求： 1.藥學、生物醫(yī)學、中醫(yī)藥學、生物技術等相關專業(yè)碩士或博士學歷，特別優(yōu)秀者學歷可以放寬至本科； 2.具備優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力，英語4級以上； 3.年齡在50周歲以內(nèi)； 4.具有扎實的生物技術、藥學等相關理論知識，熟悉國際國內(nèi)生物技術藥物研發(fā)市場； 5.曾主持過產(chǎn)品研發(fā)，具有豐富的產(chǎn)品的研發(fā)，尤其是生物藥物產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗； 6.曾主持承擔過重大項目申報、實施和驗收； 7.熟悉生物藥物研發(fā)流程、注冊申報技術要求，能獨立撰寫申報資料； 8.具有系統(tǒng)的研發(fā)思路，良好的文獻檢閱檢索及報告撰寫能力； 9.具有良好的判斷、計劃、執(zhí)行與組織協(xié)調(diào)能力。

2025-10-01

黃先生; 工程部副總經(jīng)理
10000-15000元

南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心

廣西智光電力建設有限公司

電力/水利

一、崗位職責： 1、統(tǒng)籌管理公司電力工程項目，確保項目高效落地； 2、主導輸變電、新能源電站項目實施，把控項目安全、進度、質(zhì)量及成本； 3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，解決項目技術難點； 4、管理部門團隊，提升人員專業(yè)能力； 5、建立高效溝通機制，推動跨部門協(xié)作，保障項目順利推進。二、任職要求： 1、電力工程、電氣、能源動力工程等相關專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷，持有一級建造師（機電專業(yè)）優(yōu)先； 2、10年以上電力工程行業(yè)經(jīng)驗，5年以上中高層管理經(jīng)驗； 3、精通電力工程施工規(guī)范及技術標準，具有較強的施工組織能力、計劃執(zhí)行能力以及處理突發(fā)事件的能力； 4、具備出色的資源整合能力、商務談判能力和決策執(zhí)行力； 5、具有優(yōu)秀的團隊管理經(jīng)驗，能有效激勵團隊達成目標。

2025-10-01

莫女士; 集團投拓總監(jiān)/副總監(jiān)
20000-40000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責（一）協(xié)助領導制訂公司的年度和中長期的投資發(fā)展規(guī)劃,建立和完善企業(yè)的投資制度和流程；（二）負責開拓投資市場，進行投資項目的市場調(diào)研工作，根據(jù)市場調(diào)研結果出具可行性報告，完成項目的篩選和評估；（三）負責項目投資協(xié)議、項目簽約以及實施的具體工作，對投資項目進行監(jiān)控管理，及時處理企業(yè)投資項目中的重大突發(fā)問題，并妥善解決；（四）負責維護業(yè)務相關企業(yè)外部關系；（五）完成領導交辦的其他工作。二、任職要求（一）本科及以上學歷，經(jīng)濟、金融、土地管理、礦產(chǎn)、農(nóng)林業(yè)等相關專業(yè)，特別優(yōu)秀可適當放寬專業(yè)條件；（二）十年以上項目投拓經(jīng)驗，三年以上同級別崗位工作經(jīng)驗；（三）具有全域土地綜合整治、國家儲備林、生態(tài)修復、礦產(chǎn)等鄉(xiāng)村振興方向投資管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；（四）熟悉項目投資分析及風險評估，精通投資流程；（五）具有較強的商務談判能力、分析判斷能力、方案規(guī)劃設計能力。三、上班信息（一）上班時間：周一至周五8：30-12：00,14:00-18:00，周末雙休（二）上班地址：南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團（3號線廣西規(guī)劃館站）四、薪酬年薪30-50萬

2025-10-01

羅小姐; 高潛人才（招商營運副總）
30000-40000元

南寧-青秀區(qū)

萬達商業(yè)管理集團有限公司南寧分公司

計算機硬件

一、工作職責 1、協(xié)助負責廣場的招商工作，確保廣場的滿鋪經(jīng)營； 2、協(xié)助負責重大節(jié)假日營銷企劃活動方案的策劃及執(zhí)行； 3、協(xié)助負責商戶經(jīng)營情況分析及調(diào)整； 4、協(xié)助負責對外公共關系管理，維護政府、媒體、客戶關系； 5、完成總部、大區(qū)及城市公司布置的其他工作。二、任職要求 1、廣場總經(jīng)理后備干部，入職6個月-1年可競聘店總 2、年齡27-37歲，統(tǒng)招本科及以上學歷優(yōu)先； 3、標桿商業(yè)企業(yè)項目副總，總部、區(qū)域中層職能干部。三、辦公地點：工作地：廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、桂平，海南?？?、東方、萬寧等，要求至少可接受一到兩個市內(nèi)派遣

2025-10-01

王志彬; 招商營運副總
20000-30000元

南寧-青秀區(qū)

萬達商業(yè)管理集團有限公司南寧分公司

計算機硬件

一、工作職責 1、協(xié)助負責廣場的招商工作，確保廣場的滿鋪經(jīng)營； 2、協(xié)助負責重大節(jié)假日營銷企劃活動方案的策劃及執(zhí)行； 3、協(xié)助負責商戶經(jīng)營情況分析及調(diào)整； 4、協(xié)助負責對外公共關系管理，維護政府、媒體、客戶關系； 5、完成總部、大區(qū)及城市公司布置的其他工作。二、任職要求 1、商業(yè)從業(yè)經(jīng)驗5年以上，其中2年以上同崗位經(jīng)驗，操盤購物中心商業(yè)面積3萬方及以上； 2、有經(jīng)營意識，對所在城市商業(yè)發(fā)展有深入了解，具備較好的招商、營運、市場推廣等專業(yè)能力； 3、作風硬朗，執(zhí)行力強，可承受較強的工作壓力；溝通協(xié)調(diào)能力好，認同萬達，服從大區(qū)派遣； 4、全國知名商業(yè)體系或區(qū)域?qū)松虡I(yè)公司； 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。三、辦公地點：工作地：廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、桂平，海南?？?、東方、萬寧等，要求至少可接受一到兩個市內(nèi)派遣

2025-10-01

王志彬