職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司產(chǎn)品特性,通過電話或社交軟件洽談形式進(jìn)行銷售工作;
2、開發(fā)新客戶,發(fā)展更多目標(biāo)客戶群,拓寬客戶渠道,爭取客戶簽約;
3、負(fù)責(zé)項目的后期跟進(jìn)與客戶維護(hù)工作,定期定量對有效客戶進(jìn)行拜訪;
4、負(fù)責(zé)銷售貨款的催收工作;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
任職要求:
1、性格外向、活潑開朗,樂觀向上;;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利,形象良好,有較強的口頭表達(dá)能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力;
3、喜歡銷售工作,個人服務(wù)意識較強,有一定的抗壓能力,能接受挑戰(zhàn);
4、熟練使用Word、Excel等常用辦公軟件,文案編輯、數(shù)據(jù)收集整理能力強;
5、有電話銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
6. 有高新技術(shù)企業(yè),專精特新目標(biāo)客戶優(yōu)先;
公司簡介
公司致力于為企業(yè)和創(chuàng)業(yè)群體提供全方位的商標(biāo)代理、專利代理、維權(quán)等一站式知識產(chǎn)權(quán)服務(wù),高新技術(shù)企業(yè)、專精特新企業(yè)、科技型中小企業(yè)等資質(zhì)申請和續(xù)期等科技項目專業(yè)咨詢;同時,為企業(yè)提供財務(wù)托管、稅務(wù)籌劃、財稅咨詢、審計驗資、資產(chǎn)評估、工程造價、融資咨詢等增值服務(wù)。農(nóng)產(chǎn)品和建材等大宗商品貿(mào)易。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)泰安大廈 查看上班路線
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新能源銷售顧問11000-12000元南寧-江南區(qū)南寧中升捷豐汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件工作內(nèi)容: 我們是隸屬于中升集團(tuán)廣汽豐田品牌的4S店,我們正在尋找經(jīng)驗豐富的銷售顧問,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售。主要職責(zé)包括: 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售,包括與客戶建立聯(lián)系、了解客戶需求、提供解決方案并促成銷售; 2.根據(jù)客戶需求,制定銷售計劃并有效地執(zhí)行銷售計劃,完成銷售現(xiàn)場管理; 3.建立體系以及完善客戶信息系統(tǒng),維護(hù)客戶關(guān)系; 4.為銷售支持工作提供協(xié)助; 5.學(xué)習(xí)與自我提升; 基本職位要求 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、汽車等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、持有C牌駕駛證并有一年以上實際駕齡; 3、品德良好,信用良好。2025-10-10蒙女士行政人事經(jīng)理
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銷售內(nèi)訓(xùn)師6000-12000元南寧-江南區(qū)廣西吉開汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、定期收集售前各部門內(nèi)訓(xùn)計劃,并擬定年度、月度、周度階段性內(nèi)訓(xùn)計劃; 2、根據(jù)內(nèi)訓(xùn)計劃,制作、編寫培訓(xùn)課件; 制定公司內(nèi)部培訓(xùn)計劃、組織相關(guān)人員開展內(nèi)訓(xùn)實施; 3、組織、實施內(nèi)訓(xùn)計劃,并記錄培訓(xùn)過程和結(jié)果; 4、總結(jié)培訓(xùn)效果,參與培訓(xùn)績效考核,及時向區(qū)域經(jīng)理、區(qū)域講師及部門領(lǐng)導(dǎo)反饋培訓(xùn)效果; 5、參加晨夕會,總結(jié)分析銷售顧問工作時困難與問題,并組織實施內(nèi)部培訓(xùn); 6、積極參加吉利汽車所指定的產(chǎn)品、流程、技巧等培訓(xùn),并完成內(nèi)部轉(zhuǎn)訓(xùn); 7、完成對分銷網(wǎng)絡(luò)的培訓(xùn)提升及走訪管理輔導(dǎo)工作; 8、定期了解吉利吉利政策及要求,做到自下而上準(zhǔn)確傳遞; 9、負(fù)責(zé)公司內(nèi)訓(xùn)管理業(yè)務(wù),對接吉利公司培訓(xùn)支持部; 10、針對公司流程類、產(chǎn)品類、體驗類薄弱環(huán)節(jié),開展有針對性的專項賦能; 11、 負(fù)責(zé)新入職崗位人員培訓(xùn)實施; 12、 提升公司整體產(chǎn)品營銷能力及服務(wù)能力。 任職要求: 有車行內(nèi)訓(xùn)經(jīng)驗2025-10-10陳美行政人事主管
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銷售專員+SaaS系統(tǒng)銷售5000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西人人寵網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計算機硬件一、崗位職責(zé)?: 1、負(fù)責(zé)公司寵物店SaaS軟件產(chǎn)品的銷售工作,包括市場開拓、客戶挖掘、需求溝通等,達(dá)成個人及團(tuán)隊的銷售目標(biāo)。? 2、深入了解客戶業(yè)務(wù)需求,為客戶提供專業(yè)的SaaS軟件解決方案,制定個性化的銷售策略。? 3、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,進(jìn)行定期回訪,挖掘客戶潛在需求,促進(jìn)二次銷售和合作。? 4、收集市場信息和競爭對手動態(tài),及時反饋給公司相關(guān)部門,為公司產(chǎn)品優(yōu)化和市場策略調(diào)整提供依據(jù)。? 5、參與公司組織的銷售活動和市場推廣活動,提升公司品牌知名度和產(chǎn)品影響力。? 二、任職要求?: 1、本科學(xué)歷,專業(yè)不限,有b端SaaS/軟件銷售、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、寵物行業(yè)的銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。? 2、具備良好的溝通表達(dá)能力、談判能力和客戶服務(wù)意識,能夠準(zhǔn)確把握客戶需求。? 3、有較強的目標(biāo)感和執(zhí)行力,能夠承受一定的工作壓力,積極主動地完成銷售任務(wù)。? 4、具備良好的團(tuán)隊合作精神,樂于分享和協(xié)作,共同推動團(tuán)隊業(yè)績增長。? 三、薪資福利?: 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪 + 高額提成 + 績效,平均月薪7k-20k,上不封頂。? 2、福利待遇:五險、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、下午茶;可帶寵上班2025-10-10曹經(jīng)理
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百事可樂-銷售代表(陸川)4000-7000元南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心崗位職責(zé): 1、日常業(yè)績目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計劃并落實執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項/新品上架分布及生動化標(biāo)準(zhǔn)推動有效益的行銷活動 4、做到特通門店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu) 5、建立客戶良好客情,積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升 6、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確 崗位要求: 1、有快消品銷售經(jīng)驗、新客戶開發(fā)的優(yōu)先 2、身體健康,能吃苦耐勞,能接受工作區(qū)域調(diào)動的優(yōu)先考慮 3、有志于長期從事快消品行業(yè),溝通能力強,思維敏捷,執(zhí)行力強,抗壓能力強 4、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有快消品工作經(jīng)驗優(yōu)先! 1、提供同行業(yè)有競爭力的薪酬福利,月薪4000-7000元/月(獎金按照達(dá)成計算),五險一金; 2、公司提供年終獎、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問、節(jié)假日福利等; 3、完整的培訓(xùn)體系:新人入職訓(xùn)練、專業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等; 其他: 1、所招人員與之建立勞動關(guān)系、簽訂勞動合同,辦理社保、醫(yī)保及住房公積金(五險一金) 2、一年兩次晉升機會,發(fā)展上升空間大! 3、依照國家法定節(jié)假日安排同仁休假,工作一年后享有帶薪年假2025-10-10章麗君
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百事飲品-銷售儲備主管(南寧)8000-10000元南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心崗位職責(zé): 工作職責(zé): 1、 做好日常線路規(guī)劃及客戶拜訪,促使銷售目標(biāo)健康達(dá)成; 2、 完成重品/新品銷售目標(biāo),提高成交率/鋪貨率/冰凍率; 3、 落實生動化,積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升; 4、 協(xié)助營業(yè)所日常管理及輔導(dǎo),確保業(yè)務(wù)團(tuán)隊落實拜訪; 5、 落實專案執(zhí)行,確保團(tuán)隊費用精準(zhǔn)使用; 6、 輔銷業(yè)代日常輔導(dǎo)與管理(路線規(guī)劃/拜訪技巧/新店開發(fā)/新品推銷等) 任職要求: 1、大專含以上學(xué)歷,2年以上的銷售經(jīng)驗,條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬; 2、 愿意跨區(qū)調(diào)動優(yōu)先考慮; 3、 愿意擔(dān)任主管,尋求發(fā)展,認(rèn)同公司文化; 4、 責(zé)任心強,良好的抗壓能力,積極主動,學(xué)習(xí)能力及執(zhí)行力強。 任職要求: 任職要求: 1、大專含以上學(xué)歷,2年以上的銷售經(jīng)驗,條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬; 2、 愿意跨區(qū)調(diào)動優(yōu)先考慮; 3、 愿意擔(dān)任主管,尋求發(fā)展,認(rèn)同公司文化; 4、 責(zé)任心強,良好的抗壓能力,積極主動,學(xué)習(xí)能力及執(zhí)行力強。2025-10-10章麗君
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團(tuán)隊經(jīng)理(財稅銷售)8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里廣西庭川商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢公司產(chǎn)品:代理記賬、注冊公司、稅務(wù)籌劃、資質(zhì)代辦等 崗位職責(zé): 1.招募財稅銷售團(tuán)隊,搭建新的銷售團(tuán)隊(從0-1的搭建) 2.根據(jù)公司下發(fā)的業(yè)績指標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊成員完成業(yè)績 3.對團(tuán)隊人才進(jìn)行培養(yǎng),因材施教 4.拓展團(tuán)隊業(yè)績渠道 崗位要求: 1.具備一定財稅知識,至少從事財稅銷售工作2年及以上 2.有帶隊經(jīng)驗 薪資待遇 1.公司執(zhí)行單雙休制度,月休6天(單休雙休交替),法定節(jié)假日正常休息 2.上班時間:9:00-12:00,13:30-18:00 3.綜合薪資8-15K,只要有實力薪資可***。2025-10-10林女士
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建筑建材銷售副總8000-13000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西建樹建筑工程集團(tuán)有限公司建筑與工程(一)崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)規(guī)劃公司年度經(jīng)營計劃,分析經(jīng)營現(xiàn)狀,并制定相應(yīng)的經(jīng)營策略及團(tuán)隊搭建,并組織實施。 2、負(fù)責(zé)所在業(yè)務(wù)領(lǐng)域的營銷管理工作,對公司年度銷售、回款、利潤、客戶經(jīng)營指標(biāo)等結(jié)果負(fù)責(zé)。 3、貫徹落實集團(tuán)的營銷方針、政策、根據(jù)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r積極開拓創(chuàng)新,指定和完善各項分公司營銷工作流程和體系。 (二)任職要求 1、大專以上學(xué)歷,5年以上同崗位管理經(jīng)驗,3年以上管理經(jīng)驗,在市場、銷售、售前或交付的一個或多個領(lǐng)域有獨擋一面的工作經(jīng)驗。 2、熟悉生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理等方面的經(jīng)驗; 3、善于挖掘客戶與用戶相關(guān)需求,幫助團(tuán)隊成員進(jìn)行項目競爭分析與策略分析,并轉(zhuǎn)化成銷售策略及目標(biāo)。 4、商務(wù)經(jīng)驗豐富,自驅(qū)力強,團(tuán)隊合作意識強,可有效協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。 5、有較強的創(chuàng)新能力,較強的成就欲望與抗壓能力。2025-10-10楊小姐
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高薪銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理+包吃4000-7000元南寧-興寧區(qū)南寧市巨邦裝飾建材有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)對公司巨邦云倉全品類建材供應(yīng)鏈的宣傳與推廣,如水,電,木,瓦,油,廚柜,衣柜,木門,衛(wèi)浴等; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)經(jīng)銷商的篩選、確認(rèn); 3、簽約經(jīng)銷商的日常維護(hù):新產(chǎn)品培訓(xùn)、售后協(xié)調(diào)、技術(shù)支持等; 4、維護(hù)并發(fā)展渠道客戶,建立長期共贏的合作關(guān)系; 任職資格: 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限; 2、語言組織能力強,吃苦耐勞,客戶服務(wù)意識強,有團(tuán)隊合作精神,及一定組織管理能力; 3、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,喜歡挑戰(zhàn)性工作,對工作充滿熱情和干勁; 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗或當(dāng)?shù)刭Y源者優(yōu)先。2025-10-10蘭女士人事
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門店銷售精英5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西空間俠家居科技有限公司計算機硬件崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)展廳日常管理,包括日常店面樣品、成品的維護(hù)、布置等。 2.熱情接待客戶,主動了解客戶需求,耐心解答客戶疑問,提供一流的家裝及全屋定制體驗,提升客戶滿意度,完成下定目標(biāo)。對待長時間作戰(zhàn)的客戶要有耐心,處理客戶投訴等問題。 3.積極主動促進(jìn)客源開發(fā),協(xié)助開拓多種拓客渠道,成功實現(xiàn)引流。 4.匯總當(dāng)天客流量、邀約成功量、接待量、成交量的數(shù)據(jù)登記情況并分析、調(diào)整客戶跟蹤方案。 5.協(xié)助策劃組織各種營銷活動,提高客戶粘性,促成老客戶轉(zhuǎn)介紹、意向客戶成功轉(zhuǎn)換訂單客戶,完成業(yè)績目標(biāo)。 6.根據(jù)選定的材料編制價格預(yù)算,按公司規(guī)定以及合同項目填寫完整合同內(nèi)容; 7.客戶回訪:項目完結(jié)后,積極回訪客戶,收集客戶滿意度及意見或建議,及時上傳下達(dá),提出有效優(yōu)化公司內(nèi)部流程的建議。 8.配合公司做好各項市場信息收集工作(價格、產(chǎn)品及競品的促銷信息)。 任職條件 1.具有高單值產(chǎn)品銷售經(jīng)驗,有相關(guān)行業(yè)(家具、室內(nèi)設(shè)計、裝飾等)的銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.具備優(yōu)秀的銷售技巧、銷售話術(shù),性格活潑開朗、善于與陌生人打交道,善于與中高端客戶保持長期友好聯(lián)系。 3.熟練使用EXCEL表格、WORD文檔等辦公軟件。具備不斷學(xué)習(xí)和提升自我的意識,持續(xù)提升自身的業(yè)務(wù)能力。 4.重視客戶體驗,具備良好的溝通和服務(wù)意識,能夠快速處理客戶投訴和需求問題,保持良好的客戶關(guān)系。 5.良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與內(nèi)部團(tuán)隊和客戶進(jìn)行有效的溝通和合作。 薪資待遇:? ? 5-10K(上不封頂),提供極具競爭力的薪資,根據(jù)個人能力和經(jīng)驗***。表現(xiàn)優(yōu)秀者,另有豐厚績效獎金,提成比例2%-5% ? 福利保障:五險、帶薪年假、節(jié)日福利。9:30-18:00單休,可自主安排休息。為你的工作和生活提供全方位保障。? ? 團(tuán)隊氛圍:輕松愉悅的工作環(huán)境,充滿活力的團(tuán)隊氛圍,豐富多彩的團(tuán)建活動,讓你在工作之余盡情放松。 ? 工齡獎:最高5000元 ? 晉升:銷售員-副店-店長-市場部經(jīng)理。? ? 年終獎/分紅:根據(jù)公司年度業(yè)績和員工表現(xiàn)發(fā)放年終獎/分紅 工作地點:南寧市青秀區(qū)富安居國際家居建材廣場4樓2025-10-10李鳳剪
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寧明縣銷售人才3000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢主要進(jìn)行房源推介,促成交易。 底薪3000+高額提成+階段性沖刺獎勵+入職培訓(xùn)+靈活調(diào)休。2025-10-10李女士
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