護士

工作地點：香港 崗位要求：流利廣東話，初中以上學歷,?能閱讀及書寫中文，懂簡單英文優(yōu)先，1年或以上相關經(jīng)驗，可接受早、中、晚輪班。 住宿安排：雇主提供宿舍，雇員每月須繳納不多于月薪10%作為住宿費(宿舍水電煤自付)，如需乘搭公共交通工具上下班，交通費由勞務人員自行承擔。 膳食安排：雇主免費提供工作餐 待遇：底薪港幣15100元/月 工作地點：屬下9間安老及殘疾院舍 合同期：24個月 面試方式：簡歷表選人，電話/視頻面試（根據(jù)用人單位要求有需要可進行現(xiàn)場面試） 說明： 1.本崗位需服務費，公司負責簽證費。 2.港奧通行證、體檢、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。

1，須具備3年以上甲醫(yī)院婦產(chǎn)科，破腹產(chǎn)，宮腔鏡等手術配臺，熟悉操作規(guī)范。 2，持中級護師證

崗位職責與要求： 1、熱愛養(yǎng)老事業(yè)，有強烈的責任心； 2、根據(jù)公司要求為老年人提供助餐、助潔、助浴、助樂等9助服務工作； 3、持護理員等相關資格證書優(yōu)先； 4、會使用智能手機，自備電動車； 4、30-55歲 福利待遇：3-5K（多勞多得） 職位招聘5-10人

職責： 1、負責新入職護理員技能培訓，把控新員工的服務品質(zhì)； 2、負責照護服務方案的評估與指導，并負責輔導護理員突發(fā)事件的處理； 2、負責考核、監(jiān)督、檢查、指導養(yǎng)老護理員各項工作。 3、負責每周一次組織實施護理技術、技能、技巧研討會，不斷提高養(yǎng)老護理員業(yè)務水平。 4、負責理解、推廣、實施公司理念，幫助、引導養(yǎng)老護理員對護理工作的認識。 崗位要求： 3年以上養(yǎng)老機構護理管理相關工作經(jīng)驗，具備養(yǎng)老護理員執(zhí)業(yè)資格，具有中級或以上技術職稱。

工作職責： 1.負責對新生兒寶寶進行日常護理服務：喂奶、換尿片、洗澡、游泳、做撫觸操、哄睡等。 2.配合會所工作流程，完成各服務項目的操作，完成臨時交辦的其他任務。 崗位要求： 1.大專及以上學歷優(yōu)先，護理、助產(chǎn)等相關專業(yè),應屆畢業(yè)生可免費培訓； 2.有醫(yī)院產(chǎn)科、兒科護理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3.持有護士證或育嬰師證者優(yōu)先考慮； 4.具有較高的安全意識、責任意識、服務意識； 5.性格活潑開朗，親和力強，善于與人溝通； 6.積極主動，動作敏捷，細心認真，能吃苦耐勞。

1.在科室護士長直接領導及護士指導下，負責本科室長者的生活護理、部分基礎護理、安全護理等工作； 2.自覺遵守公司各項規(guī)章制度，服從工作安排，堅守崗位，做好各項護理工作。按時參加中心及護理部組織的各種業(yè)務培訓、學習和考核等； 3.執(zhí)行各項護理操作時嚴格按標準、規(guī)范進行，盡職盡責做好本職工作，按時、按質(zhì)、按量完成本班工作； 4.熟悉本區(qū)所管長者的生活習慣、思想動態(tài)及存在的安全隱患等因素，工作中時刻高度警惕長者安全問題:如長者的行走、上下樓梯、進出衛(wèi)生間、坐起、用電、飲食、沐浴等過程中的安全隱患，參加每周晨會，總結并匯報分管長者一周的生活、安全、心理等情況； 5.負責長者房間、衛(wèi)生間的內(nèi)務整理。包括:床鋪、床頭柜、衣柜、衛(wèi)生間用品等，保持整齊干凈無異味； 6.做好分管房間長者所用便盆、尿壺、痰盂、坐廁椅、輪椅等物品的清潔、消毒工作，長者使用的毛巾每周洗滌劑浸泡清洗干凈后浸泡消毒兩次，保持長者使用的物品清潔、干凈、無油膩、無異味； 7.根據(jù)季節(jié)分類整理好長者的衣物，對暫不使用的衣物、鞋襪、被服等洗凈晾干，打包后標注長者姓名存放在上層衣柜； 8.進行各項操作時，與長者溝通解釋，態(tài)度溫和、親切，以取得長者配合； 9.做好新入住長者準備工作和退住后床單消毒整理工作。對新入住長者的所有衣物、床上用品及自帶物品等用物，做好名字標識，在名字條回來后三天內(nèi)繡上名字，并做好登記以免丟失； 10.工作中按生活護理等級要求巡視長者，必要時隨時巡視，及時解決長者的各種合理需求，掌握長者的情況，發(fā)現(xiàn)異常及時向護士匯報，或護士長報告并按要求處理，避免意外事故的發(fā)生。

崗位職責 2、1、基于評估結果，為客戶（包括健康人群及亞健康、慢病等人群）制定個性化、可執(zhí)行的飲食營養(yǎng)方案和健康干預計劃。 3、設計并開展線上/線下健康知識講座、營養(yǎng)科普課程、烹飪 workshops 等，提升客戶及大眾的健康素養(yǎng)。 3、記錄并分析客戶數(shù)據(jù)，評估干預效果，并根據(jù)反饋及時優(yōu)化和調(diào)整營養(yǎng)方案。 4、撰寫、編輯和審核與營養(yǎng)、健康、食譜相關的科普文章、短視頻腳本、宣傳資料等，確保內(nèi)容的科學性和準確性。 崗位要求 1、具備1-3年以上相關工作經(jīng)驗，有健康管理機構、健身房、醫(yī)院、體檢中心或互聯(lián)網(wǎng)健康平臺工作中經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、具有親和力。 3、善于溝通，執(zhí)行力強。

45歲以下，大學?？萍耙陨蠈W歷，護理學及相關專業(yè)，持有有效執(zhí)業(yè)護士資格證，有醫(yī)療護理員工作經(jīng)驗者優(yōu)先.

1、崗位職責： （1）負責門店客戶接待，使用儀器對客戶進行鼻腔檢查和沖洗，并根據(jù)客戶實際情況制定相關的護理建議方案、促單，跟進客戶護理；負責門店工作區(qū)域衛(wèi)生清潔工作，操作輔材的領用、登記； （2）不定期參加商學院知識技能培訓，提升護理技能和服務質(zhì)量； （3）負責協(xié)助店長處理各類投訴和突發(fā)事件，及時解決糾紛； （4）完成店長交代的其他工作； 2、崗位要求： （1）初中以上學歷，男女不限，1年以上相關工作經(jīng)驗； （2）五官端正，口齒清晰、表達能力強、為人親和；工作認真細致，具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力； （3）有中醫(yī)藥、耳鼻喉、衛(wèi)校、鼻炎館及護理相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先！ 3、崗位薪酬： （1）薪資結構：底薪+服務提成+銷售額提成，底薪2500元/月；綜合薪資范圍3500-6000元（上不封頂） （2）轉正后根據(jù)個人能力增幅，具備個人銷售及銷售管理專長的護理師可享受公司重點培養(yǎng)晉升門店店長； 4、上班時間： （1）每月休息4天，每周休息1天； （2）兩班制（實際上班時間以門店為準），早班10:00-18:00，晚班13:00-21:00，法定節(jié)假日輪休；

醫(yī)療客服，負責中醫(yī)館的協(xié)助工作