職位描述
崗位職責(zé):
1、培訓(xùn)項(xiàng)目訓(xùn)前協(xié)調(diào),資源配置,人員溝通,物料準(zhǔn)備等組織工作。
2、培訓(xùn)項(xiàng)目訓(xùn)中現(xiàn)場(chǎng)把控,保障項(xiàng)目順利實(shí)施。
3、培訓(xùn)項(xiàng)目訓(xùn)后管理,回訪學(xué)員,管理檔案,項(xiàng)目復(fù)盤。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,一年以上培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、良好的溝通協(xié)調(diào)、邏輯思考、細(xì)節(jié)把控和文案寫作能力,熟練操作office。
3、積極上進(jìn),認(rèn)真負(fù)責(zé),主動(dòng)學(xué)習(xí)。
薪資待遇:4000+獎(jiǎng)金
公司簡(jiǎn)介
南寧聯(lián)培人才教育科技有限公司是由南寧市*牽頭發(fā)起,由南寧北部灣人才金港有限公司聯(lián)合市屬的八家國有企業(yè)共同出資組建而成,主要運(yùn)營管理“南寧國有企業(yè)人才培養(yǎng)基地”,為客戶提供人才服務(wù)、定制培訓(xùn)及管理咨詢服務(wù),以人才培養(yǎng)助推企業(yè)經(jīng)營管理,以人才發(fā)展助推企業(yè)組織發(fā)展。 歡迎志同道合之士加盟,共圖發(fā)展。
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教務(wù)主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)文登培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、根據(jù)各學(xué)科課程的特點(diǎn),安排科學(xué)合理的考研體系教學(xué)課程; 2、負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督與評(píng)估以及學(xué)生對(duì)教學(xué)的質(zhì)量滿意度搜集; 3、負(fù)責(zé)教務(wù)部(學(xué)管師)日常管理工作。 4、實(shí)施教務(wù)(學(xué)管師)的績效管理體系 5、參與學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,把握學(xué)校教學(xué)發(fā)展方向。 6、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度跟進(jìn)及規(guī)劃指導(dǎo)工作; 2、管負(fù)責(zé)學(xué)生上課安排及學(xué)員計(jì)劃執(zhí)行; 3、做好學(xué)員的售后服務(wù)工作 4、負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)生考研專業(yè)知識(shí)方面的指導(dǎo)及其相關(guān)工作; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷;研究生以上學(xué)歷優(yōu)先考慮 2、具備豐富的教務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)以及1年以上教學(xué)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熱愛教育行業(yè), 具備良好的溝通能力 4、有管理能力,能承擔(dān)壓力。獨(dú)當(dāng)一面14小時(shí)前張老師
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教務(wù)老師4000-8000元南寧-青秀區(qū)-昊然風(fēng)景 大專以上 1年以上 22-36歲南寧市桂家榆教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)[行業(yè)及公司背景] 鳳凰機(jī)器人為中國文化上市公司“鳳凰傳媒”旗下高端教育培訓(xùn)品牌,以機(jī)器人教育培訓(xùn)為載體,以3-16歲兒童和青少年為對(duì)象,努力打造我國領(lǐng)先的兒童和青少年科技 創(chuàng)新教育品牌,在全國60+城市設(shè)有900+校區(qū),目前有20w+學(xué)員選擇鳳凰機(jī)器人學(xué)習(xí)機(jī)器人以及軟件編程課程 崗位職責(zé): 1、主要工作面對(duì)校區(qū)學(xué)員的服務(wù)和管理: a,整個(gè)校區(qū)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)接好財(cái)務(wù) b,包含學(xué)員檔案,新報(bào)名學(xué)員合同,老學(xué)員續(xù)費(fèi)合同,出勤記錄,課時(shí)消耗,學(xué)員課程規(guī)劃,家長回訪、續(xù)費(fèi)、擴(kuò)科、增值及口碑招生等工作 C,請(qǐng)假學(xué)員,停課學(xué)員,退費(fèi)學(xué)員回訪。 2、日常工作內(nèi)容: a,校區(qū)新招老師做好入職登記,保密協(xié)議,簽好合同 b,校區(qū)學(xué)員檔案、班級(jí)情況整理、排課排班 c,家長電話回訪,及時(shí)溝通學(xué)員 d,引導(dǎo)新學(xué)員及時(shí)進(jìn)班,老學(xué)員升班 e,校區(qū)衛(wèi)生保潔,協(xié)助老師定時(shí)清理教學(xué)用具 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成 通勤地點(diǎn): 桂家榆鳳凰機(jī)器人活動(dòng)中心(榮和公園校區(qū)) 青秀區(qū)鳳凰路16號(hào)8號(hào)樓一層118-119鋪面 通勤時(shí)間: 周一休,周中14:20-21:00,周末8:40-18:30 節(jié)假日按照國家法定假日放當(dāng)天/調(diào)休(統(tǒng)一商議決定)2025-08-22黃老師人事經(jīng)理
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教務(wù)運(yùn)營專員3000-6000元南寧-良慶區(qū) 本科以上 1年以上 22-28歲廣西南寧南風(fēng)悅文化傳播有限公司文案/策劃一、崗位要求: 1. 統(tǒng)籌全校教學(xué)計(jì)劃,包括校歷制定、課程編排、教室調(diào)度及教學(xué)資源調(diào)配,確保教學(xué)任務(wù)無縫銜接。 2.處理調(diào)停課、選課等日常事務(wù),維護(hù)教學(xué)秩序穩(wěn)定。 3. 維系客戶,跟家長談一些續(xù)費(fèi)、擴(kuò)科、新簽轉(zhuǎn)介紹的招生等工作。 二、任職要求 1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,教育、管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2. 工作經(jīng)驗(yàn):具有1年及以上教務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉教學(xué)管理流程和規(guī)范; 3. 技能要求:具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;熟練使用辦公軟件,如Excel、Word、PPT 4. 素質(zhì)要求:工作細(xì)致、認(rèn)真,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德;具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能適應(yīng)教育行業(yè)的變化和發(fā)展;具備較強(qiáng)的執(zhí)行力,能迅速貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決策。 此外,教務(wù)人員還需具備以下特點(diǎn): 此外,教務(wù)人員還需具備以下特點(diǎn): 1. 對(duì)教育事業(yè)有強(qiáng)烈的熱愛和信仰,能夠?yàn)閷W(xué)校的教育事業(yè)不懈努力; 2. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿和能力,不斷學(xué)習(xí)和掌握教育教學(xué)新理念、新方法和技術(shù); 3. 具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,能夠?yàn)閹熒峁﹥?yōu)質(zhì)的服務(wù)和支持; 4. 有一定的抗壓能力,能夠應(yīng)對(duì)教務(wù)管理工作中的各種挑戰(zhàn)和壓力。 5.要求男性,形象好氣質(zhì)佳。2025-08-22悅讀書坊人力資源
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教務(wù)班主任6K+大小周休息5000-7000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé):1.對(duì)接學(xué)員,跟蹤、監(jiān)督學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度,根據(jù)要求定期回訪學(xué)員學(xué)習(xí)情況,做到不遺漏學(xué)員的每項(xiàng)通知 2.催繳第二年學(xué)費(fèi)、托管費(fèi)、學(xué)位報(bào)考等費(fèi)用與財(cái)務(wù)對(duì)接,并告知財(cái)務(wù)及時(shí)繳納系統(tǒng) 3.根據(jù)教務(wù)發(fā)放的通知,及時(shí)電話、微信通知學(xué)員并通知到位 4.按照班主任崗位考核實(shí)行工作計(jì)劃 5.提高服務(wù)質(zhì)量,做好二次開發(fā)及轉(zhuǎn)學(xué)員介紹的招生工作 5.收集到學(xué)員的報(bào)考材料、試卷改分、登錄成績等事宜,需對(duì)接負(fù)責(zé)該校的教務(wù)老師進(jìn)行完成,,教務(wù)整理工作由教務(wù)老師進(jìn)行完成 6.需要教務(wù)老師完成的工作,必須第一時(shí)間交接好工作內(nèi)容和截止時(shí)間 薪酬福利: 1、底薪+全勤+提成+學(xué)員管理費(fèi)+五險(xiǎn)(綜合4000-6800具體***) 2、內(nèi)部員工學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)內(nèi)課程免費(fèi),支持員工進(jìn)修; 3、帶薪休假----年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等有薪休假; 4、無經(jīng)驗(yàn)者需學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí) 上班時(shí)間: 9:00-12:00 14:00-18:00 每天7小時(shí)制2025-08-22潘劍初
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教務(wù)負(fù)責(zé)人6000-8000元南寧-武鳴區(qū)廣西華南烹飪技工學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位職責(zé) 1、統(tǒng)籌系部教學(xué)管理工作,制定并實(shí)施教學(xué)計(jì)劃、課程安排及教學(xué)常規(guī)制度,確保教學(xué)秩序規(guī)范有序,保障教學(xué)任務(wù)順利完成。 2、負(fù)責(zé)專業(yè)教學(xué)和教學(xué)質(zhì)量日常檢查、指導(dǎo)、評(píng)估和反饋。 3、負(fù)責(zé)組織開展專業(yè)技能活動(dòng),組織師生參加上級(jí)組織的各類型專業(yè)技能比賽,以及賽后的分析總結(jié)工作。 4、負(fù)責(zé)各階段考核工作組織及實(shí)施,嚴(yán)格考試過程管理,認(rèn)真組織考后分析和總結(jié)工作。 5、負(fù)責(zé)教學(xué)資產(chǎn)建設(shè)及管理,科學(xué)地選配教學(xué)設(shè)備、用具、教材、教具,確保教學(xué)資產(chǎn)的質(zhì)量及先進(jìn)性。 6、負(fù)責(zé)教學(xué)事務(wù)協(xié)調(diào)工作及教學(xué)中突發(fā)事件的處理或協(xié)調(diào)工作。 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷。 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)與團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、思路清晰,應(yīng)變、協(xié)調(diào)、溝通控制能力好,良好的學(xué)習(xí)能力及人際交往能力.2025-08-2118376708657@163.com
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教務(wù)管理(班主任 )6000-8000元南寧-青秀區(qū)南寧市現(xiàn)代教育培訓(xùn)學(xué)校有限公司教育/培訓(xùn)工作職責(zé): 1、 與老師、家長以及學(xué)員保持密切的溝通, 通過標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程提升家長滿意度; 2、通過學(xué)習(xí)規(guī)劃和教學(xué)效果持續(xù)跟進(jìn)反饋,促成學(xué)員持續(xù)學(xué)習(xí),提升續(xù)費(fèi)率; 3、根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和老師一起組織完成班級(jí)活動(dòng)、協(xié)助校區(qū)負(fù)責(zé)人跟進(jìn)令營及其它活動(dòng)等; 4、 配合教學(xué)活動(dòng)的開展,建立客戶檔案,做好客戶分類和跟進(jìn)管理; 5、 完成日常服務(wù)管理工作及業(yè)績目標(biāo)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)好,性格開朗,親和力強(qiáng); 2、英語4級(jí)及以上,英語及教育專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熱愛教育事業(yè),喜歡孩子,良好的溝通能力及服務(wù)意識(shí)。 4、有銷售經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上。 職業(yè)晉升:班主任–班務(wù)主管–班務(wù)經(jīng)理–校區(qū)運(yùn)營總監(jiān)–區(qū)域運(yùn)營總監(jiān) 薪資范圍:5000-10000元以上+五險(xiǎn)一金+雙休2025-08-21南寧市青秀區(qū)青秀萬達(dá)甲1棟
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班主任5000-6000元南寧南寧市優(yōu)美西點(diǎn)烘焙職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)工作地點(diǎn):武鳴里建1、大專以上學(xué)歷,烹飪與營養(yǎng)相關(guān)專業(yè),溝通能力強(qiáng),形象素質(zhì)佳,20-35歲;2、有學(xué)生管理、班主任經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、負(fù)責(zé)學(xué)生檔案管理,跟蹤家長和學(xué)生反饋,與學(xué)生和家長建立長期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系;4、對(duì)在讀學(xué)員學(xué)費(fèi)續(xù)費(fèi)的跟進(jìn),以及促成學(xué)員推薦等二次銷售。2025-08-18陳*師
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教務(wù)管理3000-8000元南寧廣西博美教育投資有限公司影視/媒體/藝術(shù)上班時(shí)間:月休4天 周二-周五早班9:00-18:00 14:00-21:00 周六周日早班 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)校區(qū)門店客戶的接待、溝通、服務(wù),客戶的需求溝通與維護(hù),積極發(fā)現(xiàn)并妥善解決客戶問題與客戶建立良好,提高滿意度; 2、負(fù)責(zé)維護(hù)校區(qū)各班級(jí)的排班與經(jīng)營維護(hù),提高排班率、滿班率,減少客戶投訴率,從而做好續(xù)費(fèi),拓課等工作; 3、負(fù)責(zé)校區(qū)各類型會(huì)員服務(wù)活動(dòng),參與策劃,并執(zhí)行,增強(qiáng)校區(qū)宣傳度; 4、使用和維護(hù)學(xué)校的教務(wù)系統(tǒng),正確錄入學(xué)員信息等數(shù)據(jù),學(xué)員入學(xué)協(xié)議簽訂留檔,建立客戶檔案,進(jìn)行定期回訪與維護(hù)。 5、參與市場(chǎng)推廣活動(dòng),進(jìn)行宣傳、活動(dòng)執(zhí)行、現(xiàn)場(chǎng)咨詢。 6、以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他校區(qū)工作。 任職要求 1.全日制大專及以上學(xué)歷,無專業(yè)限制,有教務(wù)相關(guān)工作經(jīng)者優(yōu)先考慮; 2.做事認(rèn)真,性格外向,親和力強(qiáng),語言表達(dá)能力強(qiáng),有一定的抗壓性,善于與學(xué)生進(jìn)行溝通交流; 3.對(duì)于教育事業(yè)充滿獻(xiàn)身精神,耐心,細(xì)致; 4.對(duì)于公司部署的新任務(wù)能夠很快的適應(yīng); 5.優(yōu)良的職業(yè)操守,強(qiáng)烈的責(zé)任心,樂業(yè),敬業(yè); 薪酬及福利待遇 1.底薪+提成+獎(jiǎng)金+福利+五險(xiǎn)一金+孝親獎(jiǎng)等; 2.每半年至一年晉升考核; 3.每年享受法定節(jié)假日放假、帶薪年假等福利; 4.每年外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。 晉升機(jī)會(huì) 1.專業(yè)路線: 初級(jí)--中級(jí)--高級(jí) 2.管理路線:專員--主管--分校長助理--分副校長--分校長 3.內(nèi)部晉升職位:公司招募職位以內(nèi)部競(jìng)選優(yōu)先。 綠地校區(qū)地址: 南寧市青秀區(qū)東葛路延長線163號(hào)綠地289上海天地購物中心2F-317b博美囧藝 萬科校區(qū)地址: 南寧市青秀區(qū)長虹路萬科里L(fēng)3層301號(hào)鋪博美囧藝美術(shù) 博美期待你的加入,成就更好的自己。2025-08-18周老師
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教務(wù)班主任3000-4000元南寧-青秀區(qū)-南寧文化綜合市場(chǎng)南寧市青秀區(qū)明大教育文化培訓(xùn)中心教育/培訓(xùn)熱愛教育事業(yè),善于與家長和學(xué)生溝通,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞,熟悉使用辦公軟件等操作系統(tǒng)。2025-08-18梁老師
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教務(wù)行政3000-4000元南寧-青秀區(qū)南寧市慧童苑藝術(shù)培訓(xùn)中心教育/培訓(xùn)五險(xiǎn)一金+人頭績效+節(jié)假日+餐補(bǔ)+年終獎(jiǎng)金+生日+額外紅利2025-08-18霍老師
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行業(yè)招聘

- 南寧聯(lián)培人才教育科技有限公司
- 所在行業(yè) 檢測(cè)/培訓(xùn)/教育
- 成立時(shí)間 4年(2020年11月4日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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