職位描述
班主任崗位(該崗位不需要授課)崗位職責:1、主動呼出及熱情接聽咨詢電話,預約并接待來訪家長,根據(jù)綜合情況了解和測評結(jié)果,給家長和學生提供學習咨詢和政策規(guī)劃,并達成課程銷售,完成新簽招生銷售任務;2、負責家長、學生、老師三方溝通協(xié)調(diào),通過提供完善的教學服務(不需授課)建立良好口碑,完成轉(zhuǎn)介紹、擴科、續(xù)班的二次轉(zhuǎn)化業(yè)績?nèi)蝿铡?、課前做好教師考勤、學生考勤,課中做好班級巡查,負責巡堂拍照,了解學生上課情況,課后做好班級巡查;4、完成領(lǐng)導交辦的其他事務,維護校區(qū)良好形象,并積極協(xié)助各部門工作。任職要求:1、大專及以上學歷,專業(yè)不限。2、年齡22-28歲,品貌端正,普通話標準、溝通順暢;3、熱愛教育事業(yè),有愛心有責任心,工作細心有條理;4、有強烈的業(yè)績達成目標感和銷售沖勁,具備較好的適應能力及抗壓能力。薪資福利:1、綜合收入6000-8000元/月;2、五險一金+績效獎金+帶薪年假+節(jié)日福利+各種培訓+外出學習/出游+其他補貼;3、企業(yè)文化活動、戶外拓展活動等各種活動;晉升空間:班主任--校區(qū)校長南寧市校區(qū)地點:東凱校區(qū):魯班路東凱國際商業(yè)廣場1號樓2層(地鐵魯班路站A出口)星湖校區(qū):民族大道62號力元科技綜合樓6層(地鐵麻村站B出口)壯錦校區(qū):壯錦大道27號盛天領(lǐng)域5號樓2層(公交金凱壯錦路口站)濱湖校區(qū):青秀區(qū)金洲路11號金旺角B座3層(地鐵金湖廣場站C1出口)五險 住房公積金 帶薪年假 績效獎金 節(jié)日福利 生日福利 員工旅游 員工培訓
公司簡介
品牌介紹
???????新舟教育集團成立于2010年,總部位于上海,是一家專注孩子成長,致力于為廣大學子提供一站式全科教學服務的知名的課外培訓機構(gòu),下設新舟中小學、新舟1對1、新舟啟延和新舟在線等四大事業(yè)部。
新舟教育的創(chuàng)始團隊來自于上海交通大學、同濟大學、華東師范大學等985名校。師資力量雄厚,擁有專業(yè)的教材、獨立的教學體系。創(chuàng)立八年以來,已憑借其多元化的授課模式、專業(yè)的教學態(tài)度,為超過10萬青少兒提供課外輔導、能力提升、素質(zhì)拓展等課程,曾榮獲“上海優(yōu)秀青少兒教育品牌”、騰訊“2017年度知名教輔品牌”以及新浪“2017中國品牌實力教育集團”等榮譽。
品牌理念
????????以“促進教育四維(學校教育、家庭教育、社會教育、個體教育)一體化”為使命的新舟教育一直堅持為學生提供優(yōu)質(zhì)的課程和服務,成為學校之外的有益補充。
????????在這個使命下,新舟教育以“看得見的成長”為品牌理念:打開機構(gòu)的大門,通過看得見的課堂、看得見的教研、看得見的進步等方式,讓奔波在各大機構(gòu),受盡搜索、打聽、考察和體驗之苦的家長和孩子能夠了解教育機構(gòu),了解授業(yè)解惑的老師、了解專業(yè)勤奮的教研團隊、了解真實的上課實況;?讓家長看到孩子的每一點進步、讓孩子感受到每一項改進背后的用心付出。?讓孩子感受到每一項改進背后的用心付出。
同時,新舟開放性地擁抱每一位家長和孩子的需求和建議,為孩子創(chuàng)造更好的學習和教育環(huán)境,讓每一位孩子都能夠得到老師的關(guān)注;讓老師和學生能夠建立更親密的關(guān)系;?讓家長能夠更放心地把孩子交給新舟。
新舟教育始終與學校教育、家庭教育、社會教育、個體教育一起,以“看得見的課堂”、“看得見的教研”、“看得見的進步”為孩子打開更寬廣的世界。?
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教務管理班主任+大小周+六險+不加班3000-8000元南寧-青秀區(qū)崗位職責:1.對接學員,跟蹤、監(jiān)督學員學習進度,根據(jù)要求定期回訪學員學習情況,做到不遺漏學員的每項通知 2.催繳第二年學費、托管費、學位報考等費用與財務對接,并告知財務及時繳納系統(tǒng) 3.根據(jù)教務發(fā)放的通知,及時電話、微信通知學員并通知到位 4.按照班主任崗位考核實行工作計劃 5.提高服務質(zhì)量,做好二次開發(fā)及轉(zhuǎn)學員介紹的招生工作 5.收集到學員的報考材料、試卷改分、登錄成績等事宜,需對接負責該校的教務老師進行完成,,教務整理工作由教務老師進行完成 6.需要教務老師完成的工作,必須第一時間交接好工作內(nèi)容和截止時間 薪酬福利: 1、底薪+全勤+提成+學員管理費+五險(綜合4000-6800具體***) 2、內(nèi)部員工學習公司業(yè)務內(nèi)課程免費,支持員工進修; 3、帶薪休假----年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等有薪休假; 4、無經(jīng)驗者需學習產(chǎn)品知識 上班時間: 9:00-12:00 14:00-18:00 每天7小時制2025-07-05潘劍初
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班主任5000-6000元南寧南寧市優(yōu)美西點烘焙職業(yè)培訓學校教育/培訓工作地點:武鳴里建1、大專以上學歷,烹飪與營養(yǎng)相關(guān)專業(yè),溝通能力強,形象素質(zhì)佳,20-35歲;2、有學生管理、班主任經(jīng)驗優(yōu)先;3、負責學生檔案管理,跟蹤家長和學生反饋,與學生和家長建立長期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系;4、對在讀學員學費續(xù)費的跟進,以及促成學員推薦等二次銷售。2025-07-04陳*師
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教務助理4000-5000元南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際南寧華章教育咨詢有限公司教育/培訓崗位職責: 1. 教學計劃管理: - 協(xié)助制定和調(diào)整課程安排,確保教學進度與計劃一致。 - 協(xié)調(diào)教師、學員和教室資源,確保課程順利進行。 - 跟蹤課程實施情況,及時解決教學過程中出現(xiàn)的問題。 2. 學員管理: - 負責學員的報名、分班、考勤及檔案管理。 - 解答學員關(guān)于課程安排、考試政策等方面的咨詢。 - 跟進學員學習進度,協(xié)助處理學員的學習問題和反饋。 3. 教學資源管理: - 管理教材、教具、教學設備等資源,確保教學物資充足。 - 協(xié)助教師準備教學資料,如課件、習題、試卷等。 4. 考試與評估: - 組織模擬考試、階段性測試等,協(xié)助教師進行成績統(tǒng)計和分析。 - 跟蹤學員考試成績,提供學習建議和改進方案。 5. 溝通與協(xié)調(diào): - 作為教師、學員和管理層之間的橋梁,確保信息傳遞及時準確。 - 協(xié)助處理學員投訴或意見,維護良好的教學秩序。 6. 其他行政工作: - 協(xié)助教務主管完成日常行政事務。 - 參與機構(gòu)活動的策劃與執(zhí)行,如開班儀式、講座等。 任職要求: 1. 本科及以上學歷,教育學、管理學、心理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 有教育行業(yè)或教務管理相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 技能要求: - 熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等)。 - 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。 - 有較強的組織協(xié)調(diào)能力和時間管理能力。 4. 工作細致、耐心,責任心強。熱愛教育事業(yè),愿意為學員提供優(yōu)質(zhì)服務。 職業(yè)發(fā)展: 教務助理是教務管理的基礎(chǔ)崗位,表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為教務主管、教學經(jīng)理等職位,或向課程顧問、教學研發(fā)等方向發(fā)展。 如果你對教育行業(yè)感興趣,并希望在教學管理領(lǐng)域發(fā)展,教務助理是一個很好的起點!2025-07-01章老師
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教務管理4000-5000元南寧-青秀區(qū)南寧華章教育咨詢有限公司教育/培訓主要工作內(nèi)容: 1.幫任課老師準備課前資料,幫學生錄題目; 2.批改作業(yè)及試卷; 3.登記學生作業(yè)情況及考試分數(shù); 4.建立學生信息檔案。 5.日常教務管理工作 要求: 1.大學本科以上學歷,表現(xiàn)優(yōu)秀者可放寬至大專學歷。 2.擅長數(shù)學或英語或?qū)懽骰蜻壿嬁颇康膬?yōu)先 3.熱愛教育事業(yè),樂于奉獻; 4.工作積極主動,有責任心; 5.表現(xiàn)突出者有機會轉(zhuǎn)為管理層。 上班時間:上午8:30-12:00,下午14:00-18:00。單休2025-07-01章老師
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教務班主任6K+大小周休息5000-7000元南寧-青秀區(qū)崗位職責:1.對接學員,跟蹤、監(jiān)督學員學習進度,根據(jù)要求定期回訪學員學習情況,做到不遺漏學員的每項通知 2.催繳第二年學費、托管費、學位報考等費用與財務對接,并告知財務及時繳納系統(tǒng) 3.根據(jù)教務發(fā)放的通知,及時電話、微信通知學員并通知到位 4.按照班主任崗位考核實行工作計劃 5.提高服務質(zhì)量,做好二次開發(fā)及轉(zhuǎn)學員介紹的招生工作 5.收集到學員的報考材料、試卷改分、登錄成績等事宜,需對接負責該校的教務老師進行完成,,教務整理工作由教務老師進行完成 6.需要教務老師完成的工作,必須第一時間交接好工作內(nèi)容和截止時間 薪酬福利: 1、底薪+全勤+提成+學員管理費+五險(綜合4000-6800具體***) 2、內(nèi)部員工學習公司業(yè)務內(nèi)課程免費,支持員工進修; 3、帶薪休假----年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等有薪休假; 4、無經(jīng)驗者需學習產(chǎn)品知識 上班時間: 9:00-12:00 14:00-18:00 每天7小時制2025-06-30潘劍初
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輔導員/教務老師3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū)崗位職責: 1、負責學員及教學資料的收集、整理、分析、歸檔及相關(guān)教學服務工作。 2、與學籍管理人員、考務管理人員密切配合,及時通過網(wǎng)絡收集、.上報、 下載教務、考務管理的有關(guān)信息和資料。 3、及時準確做好學生注冊、課程注冊、科目報考等工作。 4、按時下載學號、準考證號、考試成績、考場編排、分發(fā)到各工作站、教學點、教學班。 5、做好期末考試成績、補考成績,形成性考核成績,實踐性考核成績登錄、下載、.上報工作。 6、及時統(tǒng)計各工作站、教學點、教學班學生學籍異動情況,按時上報有關(guān)材料。 7、傳達招生、教務、考務、學籍、畢業(yè)辦證有關(guān)信息,負責招生網(wǎng)上錄取及教務部門網(wǎng)上信息傳遞工作。 崗位要求: 1、全日制本科以上學歷,持有教師資格證; 2、有帶教經(jīng)驗優(yōu)先; 薪資***,五險一金;2025-06-28唐冬冬
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教務主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)文登培訓學校教育/培訓崗位職責: 1、根據(jù)各學科課程的特點,安排科學合理的考研體系教學課程; 2、負責教學質(zhì)量的監(jiān)督與評估以及學生對教學的質(zhì)量滿意度搜集; 3、負責教務部(學管師)日常管理工作。 4、實施教務(學管師)的績效管理體系 5、參與學校發(fā)展規(guī)劃,把握學校教學發(fā)展方向。 6、負責學生學習進度跟進及規(guī)劃指導工作; 2、管負責學生上課安排及學員計劃執(zhí)行; 3、做好學員的售后服務工作 4、負責班級學生考研專業(yè)知識方面的指導及其相關(guān)工作; 任職要求: 1、本科及以上學歷;研究生以上學歷優(yōu)先考慮 2、具備豐富的教務管理經(jīng)驗以及1年以上教學管理工作經(jīng)驗; 3、熱愛教育行業(yè), 具備良好的溝通能力 4、有管理能力,能承擔壓力。獨當一面2025-06-27張老師
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班主任4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧瀚銘教育投資有限公司教育/培訓崗位職責: 1.協(xié)助上級主管做好所帶年級的新生入學教育工作,抓好新生軍訓 及國防教育工作。 2.負責學生學籍、檔案管理及統(tǒng)計報表工作。 3.負責所帶年級學生日常教育和文明宿舍建設工作。 4.負責學生社團管理工作,學生團體活動策劃和組織。 5.協(xié)助學工辦主任做好班級學生入黨積極分子培養(yǎng),“推優(yōu)”和發(fā)展黨員工作。 6.負責所帶班級學生綜合素質(zhì)測評和各項評優(yōu)工作。 7.協(xié)助上級主管完成畢業(yè)生就業(yè)派遣及文明離校方案,做好所帶年級畢業(yè)鑒定、畢業(yè)典禮及文明離校工作。 8.協(xié)助做好學生的管理及違紀學生的處理工作。 9.深入學生當中,隨時了解和掌握學生的思想動態(tài),發(fā)現(xiàn)問題, 并及時處理。 10.完成學校及上級主管部門交辦的其他工作。 11.學生實習期,要帶隊到企業(yè)駐點實習。 任職資格: 1、專科及以上學歷,專業(yè)不限,年齡25周歲以上! 2、具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、熟練使用各類辦公自動化軟件; 4、具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力; 5、具有良好的耐心,工作踏實,細心; 6、愛笑,性格外向活躍; 7、要求能吃苦耐勞,具有一定的管理能力,工作期間要求住校,能關(guān)心和愛護學生!2025-06-25陳女士
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教務咨詢3000-6000元南寧-青秀區(qū)工作內(nèi)容: 1.新生接待,安排老師; 2.課程管理,上課登記; 3.做好學員家長溝通; 4.登記管理各項數(shù)據(jù); 5.做好琴房的調(diào)度; 6.完成領(lǐng)導安排的工作。2025-06-25張地
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培訓學校管理教務老師2000-7000元南寧-武鳴區(qū)-陽光·龍騰花園南寧市武鳴區(qū)智慧筑夢藝術(shù)培訓學校有限公司影視/媒體/藝術(shù)熟悉電腦操作(WPS表格文檔),熟悉拍攝剪輯,編輯文案或者熟悉會計方面能力等等 有責任心、積極主動,保持謙虛學習2025-06-25陶橋章
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