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職位描述

有經(jīng)驗(yàn)5年以上

每學(xué)期定制教學(xué)計劃

教學(xué)督導(dǎo)管理

教研管理

提升教學(xué)及服務(wù)質(zhì)量

團(tuán)隊(duì)管理

詳細(xì)工作內(nèi)容面談。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧青秀區(qū) 建政路查看上班路線

可能感興趣的職位: 教學(xué)部主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西澤晟教育投資有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位要求： 1、國家統(tǒng)招師范類院校畢業(yè) 2、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷 3、有管理教師團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn) 4、至少3-5年教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn) 薪酬結(jié)構(gòu)：底薪+提成+獎金

19小時前

羅老師; 教學(xué)主管
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)文登培訓(xùn)學(xué)校

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)：專升本公共課、專業(yè)課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督；負(fù)責(zé)升本所有課程每個階段的教材研發(fā)；考研公共課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督；能負(fù)責(zé)一門專升本專業(yè)課授課、課件準(zhǔn)備；任職要求： 1、土木碩士/考研考過數(shù)學(xué)的畢業(yè)優(yōu)先考慮； 2、具備教育行業(yè)3年，同崗位1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、做事有條理，邏輯清晰，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 4、熱愛教育行業(yè)、工作敬業(yè)，有責(zé)任心，有較強(qiáng)的服務(wù)意識和抗壓能力； 5、積極樂觀、親和力強(qiáng)，善于與人溝通；薪資待遇：基本工資+績效+招生提成，綜合月薪資：5000-10000元（面談）上班時間： 9:00-12:00、14:00-18:00，月休6-8天（調(diào)休制）福利待遇：五險、帶薪年假、節(jié)日福利

19小時前

張老師; （百色園）英語教學(xué)助理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈

廣西維童教育投資股份有限公司

金融/投資/證券

協(xié)助園長全面開展園內(nèi)各項(xiàng)英語教學(xué)教研活動。 1、科學(xué)制定保教工作計劃，有效開展專題教研活動，參與課程方案編制工作，落實(shí)課程教材，確保課程實(shí)施的均衡性； 2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè)，定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動，協(xié)助教職工制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃； 3、保教結(jié)合，重視幼兒全面發(fā)展，重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng)； 4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè)，負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展，做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作； 5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語教學(xué)教研活動； 6、做好招生咨詢及家長服務(wù)工作，建立家長溝通渠道，定期組織家委會、家長會及家長學(xué)堂，指導(dǎo)推動教師不斷提升與家長的溝通能力； 7、協(xié)助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作； 8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。任職要求： 1.學(xué)歷：全日制大專以上學(xué)歷，英語專業(yè)。 2.專業(yè)：英語專業(yè)。 3.證書：具有英語專業(yè)四級證書以上。 4.行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：2年以上幼兒園一線工作經(jīng)驗(yàn)；1年以上教學(xué)教研管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 5.崗位技能：熟悉幼兒園流程，具備較強(qiáng)的教學(xué)教研管理能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 6.資格證書：健康證。

2025-04-23

南寧市青秀區(qū)永凱大廈; （仙葫園）英語教學(xué)助理兼社區(qū)關(guān)系經(jīng)理
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈

廣西維童教育投資股份有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)：協(xié)助園長全面開展園內(nèi)各項(xiàng)英語教學(xué)教研活動。 1、科學(xué)制定保教工作計劃，有效開展專題教研活動，參與課程方案編制工作，落實(shí)課程教材，確保課程實(shí)施的均衡性； 2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè)，定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動，協(xié)助教職工制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃； 3、保教結(jié)合，重視幼兒全面發(fā)展，重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng)； 4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè)，負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展，做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作； 5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語教學(xué)教研活動； 6、做好招生咨詢及家長服務(wù)工作，建立家長溝通渠道，定期組織家委會、家長會及家長學(xué)堂，指導(dǎo)推動教師不斷提升與家長的溝通能力； 7、協(xié)助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作； 8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。一、市場推廣 ①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開發(fā)及合作推進(jìn)； ②異業(yè)合作渠道拓展開發(fā)（母嬰類、培訓(xùn)類等）； ③園所市場活動； 1、根據(jù)集團(tuán)整體營銷策略，結(jié)合區(qū)域幼兒園各階段經(jīng)營規(guī)劃，擬訂整體和分階段的營銷方案并推進(jìn)實(shí)施。 2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)集團(tuán)制定的營銷預(yù)算計劃，合理管控市場營銷過程中各項(xiàng)費(fèi)用。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場宣傳活動的規(guī)劃制定、組織實(shí)施和評估分析，落實(shí)宣傳物料的制作。 4、管理線上線下宣傳渠道，提升品牌知名度和客戶黏度。 5、拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道，分析客戶需求，持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體。 6、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理，協(xié)助完成園內(nèi)營銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。 7、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷售專員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進(jìn)輔導(dǎo)及薪酬核算等各項(xiàng)管理工作。 8、負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費(fèi)行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作，建立市場信息數(shù)據(jù)庫，跟進(jìn)市場動態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略。二、銷售管理 1、接待來訪客戶，負(fù)責(zé)幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護(hù)工作，達(dá)成各項(xiàng)銷售目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園營銷招生培訓(xùn)工作，建立并持續(xù)維護(hù)具有園所特色的銷售體系，優(yōu)化銷售流程，提升全員招生轉(zhuǎn)化率。 3、建立區(qū)域幼兒園客戶數(shù)據(jù)庫并及時更新維護(hù)，跟進(jìn)客戶繳費(fèi)。 4、協(xié)助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務(wù)。任職要求： 1、全日制大專以上學(xué)歷，英語專業(yè)； 2、具有英語專業(yè)四級證書以上； 3、有一定英語教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn)； 4、有教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有一定銷售能力。

2025-04-23

南寧市青秀區(qū)永凱大廈; 教學(xué)助理/教學(xué)主管
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈

廣西維童教育投資股份有限公司

金融/投資/證券

英語教學(xué)助理兼社區(qū)關(guān)系經(jīng)理崗位職責(zé)：協(xié)助園長全面開展園內(nèi)各項(xiàng)英語教學(xué)教研活動。 1、科學(xué)制定保教工作計劃，有效開展專題教研活動，參與課程方案編制工作，落實(shí)課程教材，確保課程實(shí)施的均衡性； 2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè)，定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動，協(xié)助教職工制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃； 3、保教結(jié)合，重視幼兒全面發(fā)展，重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng)； 4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè)，負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展，做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作； 5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語教學(xué)教研活動； 6、做好招生咨詢及家長服務(wù)工作，建立家長溝通渠道，定期組織家委會、家長會及家長學(xué)堂，指導(dǎo)推動教師不斷提升與家長的溝通能力； 7、協(xié)助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作； 8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。一、市場推廣 ①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開發(fā)及合作推進(jìn)； ②異業(yè)合作渠道拓展開發(fā)（母嬰類、培訓(xùn)類等）； ③園所市場活動； 1、根據(jù)集團(tuán)整體營銷策略，結(jié)合區(qū)域幼兒園各階段經(jīng)營規(guī)劃，擬訂整體和分階段的營銷方案并推進(jìn)實(shí)施。 2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)集團(tuán)制定的營銷預(yù)算計劃，合理管控市場營銷過程中各項(xiàng)費(fèi)用。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場宣傳活動的規(guī)劃制定、組織實(shí)施和評估分析，落實(shí)宣傳物料的制作。 4、管理線上線下宣傳渠道，提升品牌知名度和客戶黏度。 5、拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道，分析客戶需求，持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體。 6、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理，協(xié)助完成園內(nèi)營銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。 7、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷售專員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進(jìn)輔導(dǎo)及薪酬核算等各項(xiàng)管理工作。 8、負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費(fèi)行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作，建立市場信息數(shù)據(jù)庫，跟進(jìn)市場動態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略。二、銷售管理 1、接待來訪客戶，負(fù)責(zé)幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護(hù)工作，達(dá)成各項(xiàng)銷售目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園營銷招生培訓(xùn)工作，建立并持續(xù)維護(hù)具有園所特色的銷售體系，優(yōu)化銷售流程，提升全員招生轉(zhuǎn)化率。 3、建立區(qū)域幼兒園客戶數(shù)據(jù)庫并及時更新維護(hù)，跟進(jìn)客戶繳費(fèi)。 4、協(xié)助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務(wù)。任職要求： 1、全日制大專以上學(xué)歷，英語專業(yè)； 2、具有英語專業(yè)四級證書以上； 3、有一定英語教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn)； 4、有教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有一定銷售能力。

2025-04-23

南寧市青秀區(qū)永凱大廈; 英語教學(xué)主管
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈

廣西維童教育投資股份有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)教學(xué)計劃的制定和執(zhí)行，班級管理，跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度，組織集體備課和演示課，監(jiān)督教學(xué)流程的實(shí)施情況； 2、負(fù)責(zé)教研活動的組織和管理，包括課程安排、教師工作計劃制定和調(diào)整，以及教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控； 3、參與制定和執(zhí)行招生計劃，組織家長會和相關(guān)招生活動，與學(xué)生家長溝通，反饋教學(xué)質(zhì)量，解決家長的教學(xué)投訴； 4、完成對學(xué)員的英語教學(xué)任務(wù) 崗位要求： 1、全日制本科以上學(xué)歷，至少2年雅思或分級英語教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)； 2、有海外留學(xué)背景或海外工作經(jīng)歷優(yōu)先； 3、有良好的培訓(xùn)技能及組織管理能力

2025-04-23

南寧市青秀區(qū)永凱大廈; 馬術(shù)教練
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈

廣西維童教育投資股份有限公司

金融/投資/證券

工作職責(zé) 1.少兒、青少年、成人馬術(shù)教學(xué)，保障學(xué)員安全，教授專業(yè)馬術(shù)知識； 2.按照企業(yè)要求達(dá)到授課標(biāo)準(zhǔn)； 3.馬匹調(diào)教、馬匹護(hù)理及馬匹狀況監(jiān)督； 4.馬房維護(hù)，場地維護(hù)等相關(guān)工作； 5、完成班級的教育教學(xué)活動； 6、協(xié)調(diào)配合本班教師完成各項(xiàng)保教工作； 7、參與招生宣傳工作。崗位要求： 1.年齡35歲以下； 2.男女不限； 3.良好的體能，協(xié)調(diào)能力較好； 4.良好的溝通能力、親和力、抗壓能力、處理問題能力； 5.善于維護(hù)客戶關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)教學(xué)的同時主打情感營銷； 6.有相關(guān)馴馬師工作經(jīng)驗(yàn)；

2025-04-23

南寧市青秀區(qū)永凱大廈; C++教學(xué)老師
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-泰國園

深圳市編程精靈科技有限公司

計算機(jī)軟件

工作內(nèi)容：培訓(xùn)青少年學(xué)C++，信奧賽特訓(xùn)

2025-04-22

易*; 公考培訓(xùn)教研教學(xué)負(fù)責(zé)人（合伙人）
25000-30000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧志公教育咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)：一、教學(xué)教研計劃制定： 1、制定教研計劃，并進(jìn)行階段質(zhì)量把控。 2、不斷完善各類公務(wù)員培訓(xùn)的課程體系，制訂課程標(biāo)準(zhǔn)，并組織講師進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)與迭代工作，打造精品課程。二、教師培訓(xùn)： 1、制訂和修訂講師人才培養(yǎng)方案，開展講師培訓(xùn)，提升講師綜合教學(xué)能力（理論水平、實(shí)踐技能、教學(xué)方法等），參與講師教學(xué)考核，促進(jìn)講師教學(xué)效率和教學(xué)質(zhì)量不斷提高。三、教學(xué)評估與管理： 1、建立健全相關(guān)教學(xué)評估體系，并定期組織教學(xué)質(zhì)量評估。 2、根據(jù)教學(xué)質(zhì)量評估結(jié)果，擬寫教學(xué)質(zhì)量評估報告，并制定教學(xué)質(zhì)量提升計劃與改進(jìn)方案。 3、組織教學(xué)質(zhì)量評估人員進(jìn)行相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)。任職資格： 1、碩士以及以上學(xué)歷，同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，有領(lǐng)導(dǎo)20人以上教研團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。 2、為人正直，敬業(yè)務(wù)實(shí)，有愛心、責(zé)任心，普通話標(biāo)準(zhǔn)。具備創(chuàng)新思維，極強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作能力。 3、有較高的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力、學(xué)習(xí)能力，具創(chuàng)新意識，優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力。 4、熱愛教育事業(yè)，能積極獲取各類信息、知識、資源支持課程開發(fā)。【加入志公，你將獲得】 1.法定節(jié)假日+五險一金+學(xué)習(xí)深造+晉升+帶薪年假+優(yōu)惠報班+節(jié)日關(guān)愛+團(tuán)建活動+拓展培訓(xùn) 2.能力足夠，未來公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益。 3.豐富的企業(yè)文化，團(tuán)隊(duì)富有活力，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒，員工擁有廣闊大提升空間。

2025-04-21

覃老師; 急聘：保教主任（教學(xué)方向）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-榮和山水美地

南寧市青秀區(qū)博雅幼兒園

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制訂本園教育工作計劃、教師培養(yǎng)工作計劃，審查、指導(dǎo)年級組長、班主任、教師制定各類教育教學(xué)計劃，并組織實(shí)施和執(zhí)，行確保幼兒園每項(xiàng)保教工作順利開展。 2、負(fù)責(zé)開展教師隊(duì)伍建設(shè)、人才梯隊(duì)培養(yǎng)、專項(xiàng)培訓(xùn)、技能提升，通過培訓(xùn)、教研等多種途徑，提高本園教師業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素養(yǎng)，重點(diǎn)開展骨干教師隊(duì)伍建設(shè)。 3、負(fù)責(zé)日常園所教學(xué)管理工作，制定園所教學(xué)學(xué)期計劃、審查教學(xué)教案、教學(xué)計劃、教學(xué)教育活動的落實(shí)及執(zhí)行，定期進(jìn)班指導(dǎo)和開展教學(xué)活動等。并開展和設(shè)計優(yōu)質(zhì)課程、公開課、教師技能比賽等一系列教學(xué)管理。 4、負(fù)責(zé)組織和開展園所教研工作，指導(dǎo)年級組長、班主任、骨干教師開展課題研究，執(zhí)行和落地教研成果。 5、負(fù)責(zé)開展本園教師評價工作，制定評價方案，通過各類評價方式全面客觀考核教師工作。 6、負(fù)責(zé)根據(jù)本園教學(xué)計劃、園所課程等實(shí)際情況開展教學(xué)用書、玩教具的等教育教學(xué)用品的購置及采買計劃。 7、負(fù)責(zé)做好園所教學(xué)等相關(guān)資料的歸檔工作，檢查、收集教師案頭、總結(jié)、教育筆記、工作記錄、培訓(xùn)記錄等檔案資料，及時整理歸檔。 8、負(fù)責(zé)落實(shí)招生計劃、維護(hù)和拓展招生渠道、確保幼兒園生源穩(wěn)定。 9、負(fù)責(zé)最做好園所與家長的聯(lián)系工作，宣傳園內(nèi)教育情況，聽取家長意見并做好反饋，提升園所辦園形象。 10、完成園長交辦的其他工作。任職資格 1、學(xué)前教育等相關(guān)學(xué)科大專以上學(xué)歷，持有中小學(xué)教師職稱優(yōu)先 2、有5年以上相關(guān)同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，示范園評估經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 3、具備教豐富的教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)，有一定教育的前瞻性和教研思維，有一定的人才梯隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。 4、責(zé)任心強(qiáng)、工作能獨(dú)擋一面，熱愛幼兒教育行業(yè)，能吃苦耐勞。 5、熱愛學(xué)習(xí)，具有良好的開拓創(chuàng)新精神，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力。 6、對于幼兒園招生有一定的思路和方向。請認(rèn)真閱讀崗位職責(zé)和任職資格，無相關(guān)幼兒園教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)切勿投遞簡歷，感謝關(guān)注！

2025-04-21

蔡老師