職位描述
IT:售前組織、項目管理、開發(fā)管理、人員培養(yǎng)
公司簡介
上海元方——中國政府績效管理專家
元方成立于2000年,經(jīng)過十年不懈的探索與積累,業(yè)已成長為國內(nèi)政府績效管理研究和實踐領(lǐng)域理念最為先進、技術(shù)最為全面、經(jīng)驗最為豐富、成果最受認可的公司之一。元方先后與國內(nèi)23個省、市、自治區(qū)200多家地方黨委、政府及機關(guān)部門建立了合作關(guān)系,協(xié)助大量地方黨委政府及機關(guān)部門建立了科學、創(chuàng)新績效管理體系。
在地方政府績效管理方面,國務(wù)院2011年首批批準的8個地方政府績效管理試點中,有4個為元方的合作實施單位。在原國家人事部設(shè)立的5個全國政府績效評估聯(lián)系點中,有2個為元方的合作實施單位。2011年9月,中共中央政治局常委、中央紀委書記賀國強到廣西調(diào)研工作,并參觀了由元方負責建設(shè)的“南寧市機關(guān)績效綜合管理信息平臺”,給予了充分肯定。
我們的團隊
元方依托復(fù)旦大學公共績效與信息化研究中心,依據(jù)復(fù)旦大學多名教授、博士后研究國內(nèi)外公共績效管理的學術(shù)成果,在與大量地方政府合作過程中,逐步探索實踐出一套流暢的政、校、企合作模式,并建立了完善的產(chǎn)、學、研一體化工作方式。歷經(jīng)十年發(fā)展,匯集了一批致力于政府績效管理咨詢和信息化解決方案的優(yōu)秀專家團隊,公司咨詢團隊中100%擁有博士、碩士學歷,約40%的咨詢曾經(jīng)有過政府部門工作經(jīng)歷或是公共管理研究背景。元方自主研發(fā)信息化產(chǎn)品,信息化團隊中本科以上學歷占90%。
我們的平臺
在元方,崇尚“快樂,勤奮,與人為善,追求卓越?!?br/>
在這里,我們尊重知識,尊重人才,沒有等級森嚴的體制,只有快樂平等的氛圍;
在這里,你雖然不是政府部門的一員,卻有和政府各級官員接觸和學習的機會;
在這里,有優(yōu)秀的企業(yè)文化,良好的福利待遇,元方將為您鋪設(shè)良好的職業(yè)發(fā)展通道,給您一個巨大的施展空間。
我們的追求
“專注績效,不斷提升?!笔俏覀儾蛔兊姆较?。
“加入元方,改變中國。”是我們共同的目標。
元方期待優(yōu)秀的您加盟,與我們共同見證中國政府績效的提升及元方的騰飛!
上班地點
工作地址:
南寧 青秀區(qū) 雙擁路 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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技術(shù)總監(jiān)4000-8000元南寧-江南區(qū)廣西迪之悅汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1、負責組織制定公司技術(shù)管理有關(guān)制度; 2、組織制定公司技術(shù)管理年度工作計劃和考核指標,并及時將計劃完成情況向本部門經(jīng)理匯報; 3、負責車輛保養(yǎng)、維修技術(shù)的研討和指導(dǎo)工作; 4、對送修車輛進行初步檢查和故障判斷,解答客戶提出的各項疑難技術(shù)問題 5、與維修車間主管共同商定車輛維修方案和檢修計劃。 6、在車輛維修過程中檢查、監(jiān)督車輛修復(fù)情況,并提供必要的技術(shù)支持。 7、做好汽車專業(yè)技術(shù)資料的申購、查閱、保管歸檔工作。 8、負責組織人員對車輛進行詳細的檢查、鑒定試車,每天對其他質(zhì)檢人員試車檢驗結(jié)果進行分析匯總。 9、根據(jù)要求對維修站技術(shù)人員、操作人員、管理人員等進行有計劃、有重點的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和考核,并做好培訓(xùn)記錄檔案。 10、組織人員進行外出施救、搶修工作。 11、解決用戶投訴,當用戶提出關(guān)于車輛日常使用、維護保養(yǎng)、車輛維修技術(shù)問題或投訴時,能夠做好解釋或協(xié)調(diào)工作。 12、制定車輛維修保養(yǎng)規(guī)范、操作規(guī)范、工作標準等,并負責監(jiān)督實施。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:4S店/后市場2025-05-25覃秋香
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生產(chǎn)技術(shù)總監(jiān)/經(jīng)理20000-40000元南寧-橫州-六景工業(yè)園廣西智亮新材料股份有限公司原材料和加工工作職責: 負責廢舊三元鋰電池濕法回收產(chǎn)線的工藝技術(shù)和全面生產(chǎn)管理。 任職要求: 1、45歲以下,冶金化工類專業(yè)本科以上學歷; 2、5年以上化工類生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上鋰電池材料行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗; 3、熟悉廢舊鋰電池回收濕法產(chǎn)線工藝流程和技術(shù)指標,能提出產(chǎn)線存在問題和產(chǎn)能提升的解決方案。 4、掌握生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、成本管理和設(shè)備管理相關(guān)知識。 沒有鋰電池材料行業(yè)經(jīng)驗請勿投遞,優(yōu)秀者待遇***!2025-05-25
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技術(shù)總監(jiān)6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-科德國際五金機電城廣西南寧卓海自動化科技有限公司計算機硬件硬件電路設(shè)計。單片機編程。應(yīng)用電路分析。儀器儀表使用。故障分析診斷。項目管理安排。熟悉以上至少三種工作能力。2025-05-25陸瑞海
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2025-05-24莫女士、廖女士
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ai技術(shù)總監(jiān)10000-15000元南寧-青秀區(qū)-秀山花園工作周期:長期兼職 每周工期:無要求 工作時間:不限 工作時段:按單安排時間 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時間:2024-09-30 Ai自動編寫APP及工業(yè)運用小程序。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:計算機軟件2025-05-19衛(wèi)向陽
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技術(shù)總監(jiān)助理5000-10000元南寧-青秀區(qū)崗位職責: 1、參與技術(shù)引進、研發(fā)、應(yīng)用等工作; 2、參與科研項目申報、專利申請、科研獎項申報等工作; 3、根據(jù)技術(shù)中心安排,對接外聘合作專家,組建專家委員會,并負責專家委員會的組織、協(xié)調(diào)工作; 4、收集、匯總技術(shù)中心各項資料,建立項目技術(shù)庫,為公司提供技術(shù)資料支持; 5、組織公司的技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)推廣活動; 6、負責技術(shù)中心的內(nèi)外聯(lián)系工作,協(xié)助技術(shù)總監(jiān)管理技術(shù)中心; 7、完成技術(shù)中心領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。 任職要求: 1、環(huán)境工程、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、資源與環(huán)境等與環(huán)境工程相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,特別優(yōu)秀者可適當放寬; 2、思維敏捷,擅于交流,具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、管理能力和執(zhí)行能力; 3、吃苦耐勞,能出差; 4、有駕照,且能熟練駕駛小汽車; 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2025-05-19鄧小姐
南寧相關(guān)熱門崗位
技術(shù)總監(jiān)ctoit技術(shù)總監(jiān)cto/技術(shù)總監(jiān)ai技術(shù)總監(jiān)人工智能技術(shù)總監(jiān)研發(fā)技術(shù)總監(jiān)產(chǎn)品技術(shù)總監(jiān)軟件技術(shù)總監(jiān)it總監(jiān)研發(fā)總監(jiān)技術(shù)總監(jiān)信息系統(tǒng)總監(jiān)技術(shù)研發(fā)總監(jiān)ai總監(jiān)技術(shù)總工程師研發(fā)副總經(jīng)理技術(shù)vp研發(fā)vp研發(fā)副總裁研發(fā)經(jīng)理/總監(jiān)產(chǎn)品技術(shù)負責人技術(shù)服務(wù)總監(jiān)技術(shù)副總監(jiān)研發(fā)總監(jiān)/經(jīng)理研發(fā)副總監(jiān)軟件研發(fā)總監(jiān)硬件研發(fā)總監(jiān)智能硬件研發(fā)總監(jiān)ai研發(fā)總監(jiān)高級研發(fā)總監(jiān)

- 上海元方科技股份有限公司
- 所在行業(yè) 計算機
- 成立時間 24年(2000年12月1日)
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 30-50人
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該公司其他職位
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咨詢經(jīng)理/顧問(營商環(huán)境)
¥10000-15000元
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咨詢項目經(jīng)理(財評方向)
¥9000-14000元
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IT咨詢顧問
¥12000-20000元
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咨詢顧問-政務(wù)
¥5000-10000元
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