客戶經(jīng)理

一、工作職責(zé) 1、公司提供資源，通過聯(lián)絡(luò)、回訪有裝修意向的客戶，初步了解客戶對裝修的要求； 2、向客戶提供裝修服務(wù)，使客戶了解公司推出的優(yōu)惠活動，加深客戶對公司的印象； 3、通過微信定期與合作客戶進(jìn)行溝通聯(lián)系，建立良好的長期合作關(guān)系； 4、邀約客戶來公司現(xiàn)場了解看裝修材料，陪同客戶傾聽設(shè)計師講解裝修方案。 公司優(yōu)勢 1、集團公司，多元化企業(yè)，年輕群體，員工發(fā)展方向?qū)拸V； 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機制（銷售專員——銷售主管——銷售經(jīng)理——分公司部門負(fù)責(zé)人）； 薪酬福利 底薪+上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎金+全年業(yè)績年終獎 員工旅游+員工生日會+戶外拓展+節(jié)日福利+年度部門優(yōu)秀員工+年終高額獎金等 公司給新員工免費培訓(xùn)崗位技能。 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。 上班時間為早上8：50-12：00，下午14:00-18：00。 工作及面試地點：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達(dá) 二、任職資格： 1、能吃苦耐勞，具有良好的語言組織溝通能力； 2、性格活潑開朗，具備一定的抗壓能力； 3、實習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生皆可； 4、有過客服工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄用。

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)財稅軟件及財稅代理業(yè)務(wù)推廣及銷售工作； 2.在國家稅務(wù)局引導(dǎo)及協(xié)助客戶辦理業(yè)務(wù)； 4.通過電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問題； 5.做好日常回訪，與客戶建立良好客情關(guān)系，提升客戶滿意度。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，計算機、財會、市場營銷專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、能吃苦耐勞，較強的承壓能力，有責(zé)任感； 4、要求能夠熟練操作計算機，熟練應(yīng)用OFFICE軟件 薪資待遇： 1. 公司提供完善的全方位的有競爭力的薪酬體系；基本工資+績效+餐補+交通補+獎金（綜合薪資 5000-6000+/月） 2.五險一金、帶薪年假、節(jié)日津貼、法定假日 上班時間：星期一至星期五

A:我們是一家什么類型的公司？ 阿里巴巴國際站（alibaba.com），通過向海外買家展示、推廣供應(yīng)商的企業(yè)和產(chǎn)品，進(jìn)而獲得貿(mào)易商機和訂單，是出口企業(yè)拓展國際貿(mào)易的首選平臺。馬云創(chuàng)業(yè)的第一平臺，大家都知道淘寶天貓是國內(nèi)做零售的平臺，阿里國際站是國際做批發(fā)的平臺。 B:你可以獲得什么？ 阿里系很鍛煉人、培養(yǎng)人，互聯(lián)網(wǎng)半壁江山的ceo都來自于阿里系，200多名阿里人成了中國500強的高管。 C:對你未來發(fā)展有什么幫助？ 1、我們接觸的客群都是各行各業(yè)的實業(yè)企業(yè)家。我們可以交給他怎么做好外貿(mào)，銷售團隊是怎么打造的，公司的企業(yè)文化怎么樹立。當(dāng)我們幫助他們在外貿(mào)領(lǐng)域取得成功的時候，他們會無私的反饋給我們。把他們的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、行業(yè)情況、內(nèi)貿(mào)如何發(fā)展與我們分享。所以你會發(fā)現(xiàn)經(jīng)過3年阿里的沉淀，對于經(jīng)營公司會碰到什么困難，如果要創(chuàng)業(yè)應(yīng)該如何起步等商業(yè)經(jīng)營的問題都可以解決。3年回首，你發(fā)現(xiàn)你和你身邊的小伙伴拉開巨大的差距。 所以如果你未來的方向是創(chuàng)業(yè)或者職業(yè)經(jīng)理人，這里是個非常好的試金石。 2、人脈資源的累計。 與企業(yè)共同發(fā)展，共同進(jìn)步的過程中。我們和企業(yè)家朋友們建立了深刻友誼，出來創(chuàng)業(yè)的時候，在建立初期給予我們很多的建議。所以這樣的人脈，不是靠喝酒走關(guān)系出來的人脈，而是共同進(jìn)步發(fā)展之后友誼。 3、你的成就感就來源于，在你幫助下一家從來沒做過電商的企業(yè)，沒做外貿(mào)的企業(yè)，在你的幫助下走出新的渠道，幫助企業(yè)發(fā)展。 D:公司的性質(zhì)？ 目前3個合伙人都曾經(jīng)是阿里巴巴員工，最長的5年，拿過阿里2次期權(quán)。另外兩位阿里1年，外貿(mào)經(jīng)驗4年。三個合伙人都是廣西人，我核心是想真正幫助廣西企業(yè)打開外貿(mào)之路，找到企業(yè)新的增長點。 我們給予的學(xué)習(xí)培訓(xùn)都是阿里巴巴集團總部同步的。因為保持阿里的味道不變。這是一家有溫度，沒有辦公室政治，更多是兄弟姐妹們一起打拼的情誼。而不像很多其他互聯(lián)網(wǎng)公司的代理商是什么企業(yè)都可以去做的。這里有著最原始的阿里原漿。 我們是阿里巴巴國際站本地渠道商，負(fù)責(zé)廣西外貿(mào)企業(yè)招商及給予外貿(mào)企業(yè)整體解決方案的綜合型企業(yè)。 公司規(guī)模： 我們有3個分公司，分別是南寧 桂林 柳州，在2023年7月份會加開兩個子公司 2023年結(jié)束，公司人數(shù)規(guī)模50人 晉升制度清晰，培養(yǎng)主管 區(qū)域經(jīng)理是我們2023主要目標(biāo)，不在乎年齡，只在乎你的成長速度 E:關(guān)于收入？ 想一開始進(jìn)入阿里就奔著掙大錢的伙伴，可能你們要注意了。 這是一個長線的工作，因為前期需要學(xué)習(xí)的東西很多，開發(fā)客戶需要一定的時間沉淀。前面的2個月非常難熬，因為開單有周期。堅持過來之后，普遍第一年的收入可以到15-20萬之間。第二年的收入在20-25萬之間。第三年在25-30之間。希望未來你可以創(chuàng)業(yè)成功一次，因為我們認(rèn)為財務(wù)能相對自由，創(chuàng)業(yè)成功一次是非常有必要的。所以你進(jìn)來之前可以大膽告訴我們，你來這家公司想學(xué)到了什么？ F：我們招聘什么類型的人？ 對于自己有清晰的職業(yè)規(guī)劃的人。 如果只想找一份安穩(wěn)輕松工作，這里可能不適合你。 具有阿里味的人，建議大家可以去看一下中供鐵軍，了解這個部門的歷史。去看看alibaba.com，去了解下這個平臺。 如果你覺得這樣的生活，這樣的能力是你未來想要的，歡迎投上你的簡歷。 愿景： 廣西的GDP因為有我們的存在而提高。 崗位晉升通道： M（管理線）管理系列：平臺服務(wù)顧問- 主管-營銷總監(jiān)-區(qū)域合伙人-集團合伙人 P（銷售線）專業(yè)系列：平臺服務(wù)顧問-平臺服務(wù)高級顧問-平臺服務(wù)專家-平臺服務(wù)資深專家-跨境貿(mào)易合伙人。 工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)本區(qū)域阿里巴巴國際站客戶服務(wù)工作，給予客戶團隊組建建議、平臺操作建議 2.深入客戶生意鏈路，根據(jù)客戶業(yè)務(wù)所處不同階段，積極整合內(nèi)外資源做好客戶的長期運營，為其提供相應(yīng)的成長方案，幫助客戶成長，實現(xiàn)客戶價值 3. 給予客戶成長建議，實現(xiàn)客戶平臺增值最大化，完成公司的營收指標(biāo)。 4、建立良好的客情關(guān)系，促進(jìn)客戶間經(jīng)驗的分享和共同成長。 【崗位要求】 1、懂銷售：本科學(xué)歷，有阿里巴巴國際站經(jīng)驗或者外貿(mào)經(jīng)驗; 2、具備專業(yè)的平臺功底及銷售能力，保證客戶 平臺效果的同時，完成公司的營收指標(biāo)。 3、價值觀正，已客戶效果為第一。 4、具備學(xué)習(xí)能力，能在工作中找到更多的提高效率的辦法。 【福利待遇】 1、快樂的工作氛圍，豐富多彩的員工活動（簡單、開放、激情、分享、感恩、自由…快樂工作，認(rèn)真生活）； 2、成熟的人才培訓(xùn)體系（阿里巴巴廣西總部入職培訓(xùn)；阿里學(xué)習(xí)平臺；師徒制）； 3、平常周末雙休，按照國家法定日放假，3、6、9、12月為大戰(zhàn)月，會比較繁忙。 4、底薪根據(jù)試用期定崗位，4000-6000. 年收入15-25. 5、薪資方式：底薪+提成+月度激勵+年度激勵

任職資格： 1、有一年以上銷售工作經(jīng)驗，學(xué)歷不限 2、年齡在20-35歲之間，男女不限 崗位職責(zé)： 主要是去大型商超、高檔小區(qū)等等做公益義診活動，介紹有口腔問題的客戶來院檢查。工作簡單、容易上手。 工資待遇：8000-15000 公司薪酬福利優(yōu)厚，工作環(huán)境優(yōu)美，包工作餐，每周2次下午茶，每月多次的員工培訓(xùn)，節(jié)假日加餐等

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)完成所轄區(qū)域純銷任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)規(guī)劃及落實所轄區(qū)域終端開發(fā)、增項上量工作。 3、負(fù)責(zé)完成所轄區(qū)域渠道開發(fā)工作等。 崗位要求： 1． 本科學(xué)歷，生物醫(yī)藥、檢驗、臨床、營銷等相關(guān)專業(yè)； 2． 熟悉醫(yī)療行業(yè)市場營銷模式、特點，有同行業(yè)銷售工作可以放寬學(xué)歷及優(yōu)先考慮； 3． 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好溝通能力，熱愛銷售； 4． 具備較強的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力，具有良好的團隊協(xié)作精神； 5． 適應(yīng)出差，常駐工作城市可隨個人意愿就近分配，視個人能力及工作經(jīng)驗可定級專員/主管，優(yōu)秀人才有股權(quán)激勵。

職位情況： 1.薪資待遇：底薪3000-3300+全勤+業(yè)績提成+管理分成，綜合薪資6000-10000元/月+，每月18號準(zhǔn)時核發(fā)工資 2.上班時間：輪班制（行政班） 3.職位福利：五險、團建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、員工內(nèi)購、年終獎金等 4.專業(yè)培訓(xùn)：入職即參與新人入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)； 5.上班地址：南寧市青秀區(qū)金湖路58號建興苑B座3406號 工作職責(zé)： 隨隊進(jìn)企業(yè)/園區(qū)/學(xué)校，進(jìn)行業(yè)務(wù)辦理，有地推工作經(jīng)驗者優(yōu)先。（南寧市區(qū)，線路就近分配） 崗位要求： 敢地推，會騎電動車，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1，配合市場推廣，負(fù)責(zé)團隊客戶數(shù)據(jù)篩選，做好重點客戶客情維護以及診療前客戶服務(wù)工作。 2，熟知醫(yī)院醫(yī)生資質(zhì)以及核心技術(shù)，為客戶提供專業(yè)口腔咨詢服務(wù)，解答客戶疑慮。 3，邀約客戶到店，完成月度業(yè)績指標(biāo)。 4，完成直接領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1，大專以上學(xué)歷，1－3年以上銷售經(jīng)驗；具有良好的溝通能力和服務(wù)意識；護理，醫(yī)學(xué)，市場營銷專業(yè)優(yōu)先；有銷售經(jīng)驗的可不考慮專業(yè)。 2，執(zhí)行力強，具有一定的抗壓能力，挑戰(zhàn)高薪。 3，熟練使用電腦及日常辦公軟件。 招聘人數(shù):15人

崗位職責(zé) 1 .負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)醫(yī)院客戶的產(chǎn)品宣傳推廣、銷售及客戶維護； 2 .完成負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的代理商尋找、洽談及管理工作，協(xié)助代理商進(jìn)行終端客戶的開發(fā)； 3.積極協(xié)助公司策劃產(chǎn)品營銷推廣活動，并參加公司組織的相關(guān)活動； 5.收集和理解市場信息及競爭者信息,維護和更新客戶數(shù)據(jù)及市場材料； 6.接受并按時完成公司或上級領(lǐng)導(dǎo)分派的各項臨時或常規(guī)性工作。 任職要求： 1.醫(yī)學(xué)檢驗優(yōu)先、臨床、公衛(wèi)、藥學(xué)等臨床等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2.具有1-3年IVD從業(yè)銷售經(jīng)驗或有臨床銷售經(jīng)驗且具有疾控中心相關(guān)資源，有較好的銷售業(yè)績體現(xiàn)； 3.熟悉醫(yī)學(xué)檢驗產(chǎn)品、熟悉分子生物學(xué)業(yè)務(wù)優(yōu)先； 5.對銷售工作有熱情，有一定的抗壓能力，能夠適應(yīng)銷售工作的工作節(jié)奏； 5.工作地：廣西省

1、協(xié)助設(shè)計部經(jīng)理管理設(shè)計部日常工作。 2、協(xié)助設(shè)計師維護客戶關(guān)系。 3、設(shè)計部客戶日?；卦L，并將回訪情況與市場部對接。 4、督促設(shè)計師畫圖進(jìn)度、簽單進(jìn)度。 晉升：客戶經(jīng)理---設(shè)計部經(jīng)理---設(shè)計總監(jiān)---業(yè)務(wù)副總--公司總經(jīng)理 薪資=底薪+提成+獎勵+績效+社保+分紅+股份

一、20周歲以上且具有完全的民事行為能力，大專及以上學(xué)歷（特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬)，須通過證券從業(yè)資格考試。有銀行、證券從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 二、具有較強業(yè)務(wù)能力與上進(jìn)心，能承受工作壓力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力，具備高度責(zé)任感和風(fēng)險意識。 三、工作職責(zé)： 1、充分了解客戶，向客戶介紹公司和證券市場的基本情況，包括相關(guān)法律法規(guī)、證券投資的基本知識及開戶、交易、資金存取等業(yè)務(wù)流程； 2、依法合規(guī)地開展客戶招攬活動，積極完成各項任務(wù)指標(biāo)； 3、向客戶傳遞由公司統(tǒng)一提供的研究所報告及其他與證券投資有關(guān)的信息； 4、向客戶客觀真實的介紹公司代銷的各類金融產(chǎn)品； 5、收集客戶意見、建議、需求、向客戶匯報，并及時反饋處理結(jié)果。 四、薪酬福利待遇：基本工資+餐補+業(yè)務(wù)提成+節(jié)日費+年終獎金等；簽訂正式勞動合同，購買五險一金、補充醫(yī)療保險等保障。