職位描述
崗位職責
1、執(zhí)行各項安全生產(chǎn)制度,落實安全生產(chǎn);
2、嚴格按照品質(zhì)管理要求,做好品質(zhì)管理,監(jiān)督員工做好品質(zhì)點檢工作等;
3、合理安排科室生產(chǎn)人員工作,按時完成生產(chǎn)任務,保證各項部門指標達成;
4、科室各項生產(chǎn)成本管控;
5、對當班人員勞動紀律、各項工作執(zhí)行實施監(jiān)督和檢查,確保產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全;
6、人員培養(yǎng)及團隊建設;
7、科室體系運行推動;
8、日常生產(chǎn)過程管控:包括安全、品質(zhì)管理、成本管理、異常處理、問題反饋與溝通等;
9、日常工作復盤、問題分析與解決;
任職要求:
1、年齡:35歲以下
2、學歷:大專及以上
3、專業(yè):機電類
4、資歷要求:有2年以上食品飲料行業(yè)管理崗位任職作經(jīng)驗
5、知識和能力要求:熟悉整條生產(chǎn)線的工藝流程,具備與制造相關的生產(chǎn)/品質(zhì)/設備/人力/成本/自動化/數(shù)字化知識和技能;
公司簡介
農(nóng)夫山泉股份有限公司成立于1996年9月,總部位于浙江杭州。注冊資本3.6億元,主要從事飲用天然水和飲料系列產(chǎn)品的科研、開發(fā)、生產(chǎn)與營銷。
主打產(chǎn)品農(nóng)夫山泉飲用天然水自1997年上市以來產(chǎn)值不斷遞增,目前其市場占有率在國內(nèi)包裝水中位居第一。 2003年以來公司陸續(xù)開發(fā)并上市產(chǎn)品有:“農(nóng)夫果園”混合果蔬汁飲料、“尖叫”系列運動飲料、“水溶 C100”果汁飲料等等,2011年推出新產(chǎn)品“力量帝”維他命水、“東方樹葉”原味茶飲料,2013年“打奶茶”飲料上市。農(nóng)夫山泉產(chǎn)品深受廣大消費者喜愛,均獲得顯著成功。 農(nóng)夫山泉品牌曾被國際專業(yè)市場調(diào)研機構公布為最受消費者歡迎的產(chǎn)品。2002年,全球最大市場研究機構——AC尼爾森公司發(fā)布中國城市消費市場報告,公布農(nóng)夫山泉為國內(nèi)消費品最受歡迎的六大品牌之一,農(nóng)夫山泉是其中唯一的本土品牌。 農(nóng)夫山泉一直致力于為人類健康提供產(chǎn)品和服務,其目標是成為中國最具競爭力的飲料行業(yè)企業(yè),加入世界最優(yōu)秀的專業(yè)飲用水公司行列。目前公司已成長為中國飲料工業(yè)“二十強”企業(yè)之一、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點龍頭企業(yè),天然水和果汁飲料銷量長期位居全國同類產(chǎn)品前列。公司的核心品牌“農(nóng)夫山泉”為中國馳名商標。 公司自成立至今,始終堅持“健康、天然”的品牌理念,堅持“水源地建廠、水源地灌裝”,1996年以來,已相繼在國家一級水資源保護區(qū)浙江省千島湖、吉林省長白山靖宇礦泉水保護區(qū)、南水北調(diào)中線工程源頭湖北丹江口、國家級森林公園廣東萬綠湖、天山冰川區(qū)新疆瑪納斯、全國優(yōu)質(zhì)礦泉水源地四川峨眉山、國家級自然保護區(qū)陜西太白山、國家級森林公園貴州武陵山建成十多座國際領先的天然飲用水及果汁飲料生產(chǎn)基地。農(nóng)夫山泉的這種優(yōu)質(zhì)水源的戰(zhàn)略選擇以及世界領先的生產(chǎn)設備,在全國飲料飲用水行業(yè)中是獨一無二的。 消費者是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎,公司從生產(chǎn)的第一瓶飲用水開始,就致力于為消費者提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務。公司視質(zhì)量為生命,始終把培養(yǎng)技術人才和加強質(zhì)量管理放在首位,建立了一整套完整的質(zhì)量保證、監(jiān)督體系。優(yōu)質(zhì)原材料品質(zhì)的保證,嚴格的品質(zhì)控制程序,世界上最先進的現(xiàn)代化生產(chǎn)設備與信息化管理體系,使公司的綜合競爭力不斷提高,品牌地位不斷提升。農(nóng)夫山泉天然水嚴格按照國家標準組織生產(chǎn),2004年,公司首批獲取國家食品質(zhì)量安全市場準入認證和產(chǎn)品質(zhì)量安全(QS)標識。各生產(chǎn)基地均通過了中國質(zhì)量認證中心(CQC)的ISO9000、ISO14000、HACCP認證。2006年“農(nóng)夫山泉”榮獲“中國馳名商標”稱號。2008年,“農(nóng)夫山泉”被美國《讀者文摘》評選為中國瓶裝水中唯一的“白金品牌”。2012年,全球最大市場研究機構——AC尼爾森公司調(diào)研數(shù)據(jù)顯示農(nóng)夫山泉飲用天然水市場份額躍升全國第一。 我們的使命是為人類生命健康提供產(chǎn)品和服務。今后,農(nóng)夫山泉將一如既往地向廣大消費者提供“比他們現(xiàn)在能夠得到的產(chǎn)品和服務更需要的東西”。
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領班主管3000-5000元南寧-青秀區(qū)-萬象城南寧可覓娛樂服務有限公司娛樂/休閑/體育1、認真、仔細的做好班前檢查,對每晚所確定的工作目標及時督促和帶領員工完成,負責員工排班、考勤及日常管理工作。 2、觀察員工的具體服務情況,對發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,保證服務標準符合 培訓時的標準和要求。 3、檢查所有規(guī)章制度的執(zhí)行情況,工作中以身作則,為下屬樹立良好形象,協(xié)助經(jīng)理做好對服務員的考核評估工作,不斷提高服務員的服務技能。 4、檢查服務員的儀容儀表。 5、召開部門班前例會,強調(diào)工作目標、和工作中應注意的重點,對員工工作進行合理的安排,對內(nèi)刊的發(fā)放及各部門加扣分情況進行統(tǒng)計。 6、做過酒吧工作者優(yōu)先 職位招聘1-3人12小時前曹華帥
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樓棟領班(江南院子)4000-5000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責: 1.確保別墅樓棟日常管理和維護工作的順利進行。 2.負責別墅樓棟的安全巡視,及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患。 3.管理樓棟內(nèi)的緊急情況,確保及時有效的應急響應。 4.負責本轄區(qū)業(yè)主的投訴受理及協(xié)調(diào)解決。 5.負責配合前臺跟進本管轄區(qū)域的報修跟單工作。 6.收集住戶的情況,完善住戶檔案。 7.負責本管轄區(qū)域的裝修管理。 8.負責定期向住戶催繳物業(yè)服務費、水電費。 9.負責社區(qū)活動軟文撰寫及推送。 10.服從安排,有相關工作者優(yōu)先; 任職要求: 1、大專以上學歷,35歲以下; 2、良好的溝通協(xié)調(diào)、語言表達能力; 3、具有較強的責任感、敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德。 4、有相關物業(yè)管理經(jīng)驗1年以上。12小時前873128631@QQ.COM
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管家領班4000-5000元南寧-江南區(qū)廣東龍光集團物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責: 1.確保別墅樓棟日常管理和維護工作的順利進行。 2.負責別墅樓棟的安全巡視,及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患。 3.管理樓棟內(nèi)的緊急情況,確保及時有效的應急響應。 4.負責本轄區(qū)業(yè)主的投訴受理及協(xié)調(diào)解決。 5.負責配合前臺跟進本管轄區(qū)域的報修跟單工作。 6.收集住戶的情況,完善住戶檔案。 7.負責本管轄區(qū)域的裝修管理。 8.負責定期向住戶催繳物業(yè)服務費、水電費。 9.負責社區(qū)活動軟文撰寫及推送。 10.服從安排,有相關工作者優(yōu)先; 任職要求: 1、大專以上學歷,35歲以下; 2、良好的溝通協(xié)調(diào)、語言表達能力; 3、具有較強的責任感、敬業(yè)精神和良好的職業(yè)道德。 4、有相關物業(yè)管理經(jīng)驗1年以上。12小時前873128631@QQ.COM
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2025-08-12龍衛(wèi)軍
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安管班長領班(三塘)5000-6000元南寧-興寧區(qū)招商局物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心一、工作職責: 1、負責班組日常安全管理工作,認真做好安全保衛(wèi)工作; 2、對本班安管員進行有效的培訓和考核,提高隊伍執(zhí)行能力; 3、帶領本班安管員遵紀守法,嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,培養(yǎng)高度的組織性和良好的工作作風; 4、負責對本班安管員的考勤進行登記,上報本班安管員獎罰情況,表揚先進,批評落后; 5、掌握本班內(nèi)部布崗情況、崗位特點、執(zhí)勤區(qū)域及主要職責,檢查、督促崗位執(zhí)勤情況,及時進行調(diào)整、糾正,防止治安隱患的出現(xiàn); 6、負責檢查和保管所配備的通訊器材、自衛(wèi)武器及其他公用物資,并監(jiān)督物品的使用情況。 二、任職要求: 1、身高173cm以上,形象良好,有物業(yè)安管班長工作經(jīng)驗,45歲以下,退伍軍人優(yōu)先。 三、薪資待遇:綜合薪資5500左右,長白班,五險一金+高溫補貼+節(jié)日福利+生日福利+包住,月休4天。 四、工作地點:南寧市興寧區(qū)俺媽領路155號(招商禧園)2025-08-11陳女士
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樓面主管4000-5000元南寧-江南區(qū)廣西瑤王府餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責: 1.協(xié)助餐廳經(jīng)理的工作,負責區(qū)域管理。 2.以身作則,責任心強,執(zhí)行餐廳的服務標準和工作工作流程。 4.合理指揮和安排人力,檢查本班人員出勤情況,餐前準備工作是否合格,并對服務員當天的工作,紀律等方面進行考核登記,并及時向上級反饋。 6.處理服務中發(fā)生的問題和客人投訴,并向餐廳經(jīng)理匯報。 7.配合餐廳經(jīng)理對下屬員工進行業(yè)務培訓,不斷提高員工的專業(yè)知識和服務技巧。 工作地點: 東盟店,茶花園店,金陽路店,信息港店,相思湖店、綠地店、中海店、合景店均可就近安排。 職位要求: 1、男女不限,男身高1.70米以上,女身高1.55米以上,形象好氣質(zhì)佳。 2、具備2年以上餐飲前廳主管或部長理經(jīng)驗。2025-08-09曾錦華人事經(jīng)理
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客房領班3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧諾蘭酒店管理有限公司酒店/旅游一、崗位職責 1、制定日常保潔工作計劃合理分配任務,督導樓層服務員按工作標準流程和標準實施客房保潔服務工作; 2、檢查客房,確保客房整潔、房間供應品充足; 3、檢查房間狀況、客房樓層走廊、樓梯、電梯等地方的清潔,防火通道和消防設施設備,完成檢查報告,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋相關部門; 4、向上司報告客人投訴事件,要協(xié)助客房經(jīng)理及店長處理客人投訴事宜; 5、合理配置客用品和清潔用品的消耗,作好成本控制; 6、客人遺失物品及時記錄并送交前廳; 7、完成客房經(jīng)理交辦的其它任務; 二、任職資格: 1、有兩年以上賓館酒店、物業(yè)或保潔公司工作經(jīng)驗,一年以上同級酒店崗位經(jīng)驗。 2、務實、誠懇、為人正直,服務意識強。2025-08-09藍桂東
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前廳經(jīng)理/部長/領班3000-4000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家廣西南寧飯桌故事餐飲管理有限公司餐飲業(yè)職位描述: 1、掌握店面每個崗位的各項操作標準,執(zhí)行店面各項系統(tǒng)(值班、品控、訓練、排班、訂貨等)操作; 2、熟悉店面顧客群體,對提升顧客滿意度做出具體行動,確保第三方平臺品牌的美譽度; 3、協(xié)助店長對前廳服務員進行定期的培訓,確保餐廳的政策及標準得以貫徹執(zhí)行; 4、對門店做好訓練落地追蹤,為公司的發(fā)展輸出人才; 任職要求: 1、2年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗,熟悉前廳部運作及管理程序; 2、具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神; 3、有較強的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力。 福利: 1、包吃包住,一日三餐; 2、薪酬=底薪+提成+補貼+工齡獎金+全勤+績效獎金 3、提供5-10天帶薪年假、生日會、員工活動、慰問金等2025-08-08
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餐飲前廳經(jīng)理/領班7000-9000元南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊廣西壹座城二十四味餐飲有限責任公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)一、崗位職責: 1、主持餐廳的前廳服務,帶領員工做好餐前、餐中,確保質(zhì)量標準; 2、正式開餐后,督導服務員認真做好服務工作并親自參加服務工作; 3、及時跟蹤、檢查,對不合格的地方進行指正、改正; 4、負責餐廳的內(nèi)外協(xié)調(diào)工作,前廳和后廚的溝通工作,及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜; 5、餐后組織服務員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 7、督導服務員認真落實餐廳各項規(guī)章制度,制定員工培訓計劃,負責員工的思想教育和考核工作,并監(jiān)督服務人員嚴格遵照服務規(guī)范服務; 8、負責對區(qū)域內(nèi)安全設施、設備、措施、職責等實行檢查布置,并協(xié)調(diào)好保養(yǎng)工作,確保餐廳的工作安全; 9、能妥善處理突發(fā)時間和投訴,同時加強與客人的聯(lián)系; 10、做好員工排班、考勤及完成上級的其他工作任務。 二、任職要求: 1、高中以上學歷,三年以上同崗位工作經(jīng)驗,有中高端餐飲行業(yè)相關經(jīng)驗; 2、掌握餐飲管理基本理論,對于人員管理、成本控制、餐飲銷售方面有豐富的經(jīng)驗; 3、有較強的溝通及協(xié)調(diào)及較強的管理能力。 三、薪酬待遇: 底薪+提成+績效(7-9K),年終紅包+帶薪年假+節(jié)日福利+晉升+帶薪培訓+法定節(jié)假日+社保; 晉升渠道:樓面經(jīng)理→副店長→店長→門店總經(jīng)理→事業(yè)部總監(jiān)。2025-08-06人事部
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樓面部長4000-5000元南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊廣西壹座城二十四味餐飲有限責任公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)一、崗位職責: 1、做好上傳下達工作,監(jiān)督執(zhí)行公司各項制度的執(zhí)行情況; 2、協(xié)助樓面主管做好一切管理工作,對上級安排的任務按時、按質(zhì)、按量完成; 3、熟悉樓面服務員的工作流程,做好服務員的業(yè)務指導工作。 4、每天檢查餐廳所有的電源設備使用情況 含【燈、轉盤、音樂設備、菜梯、客梯的保養(yǎng)、維護等】 5、組織員工按要求進行周清工作,并監(jiān)管周清工作的執(zhí)行的進度和效果; 6、大廳客戶的點菜工作以及協(xié)助服務員處理投訴工作; 二、崗位要求 1、年齡20-30歲,學歷不限; 2、有1年以上餐飲部長或4年以上中高端餐飲工作經(jīng)驗; 3、具有較強的協(xié)調(diào)、組織能力,對事物有較強的分析和決策能力。 三、薪酬待遇: 1、底薪+提成,綜合薪資4500-5500元(視能力而定) 2、 包三餐,有員工宿舍。 3、節(jié)假日福利 ,員工生日福利 ,個人商業(yè)險, 團建聚餐 ,完善的晉升機制,輕松良好的團隊氛圍 四、晉升路徑: 部長-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-店長-總部崗位 五、上班時間: 早班10:00-14:00 17:00-21:30 中班12:30-21:30 晚班16:00-00:00 上班地址: 青秀區(qū)鳳嶺南路1號金匯如意坊(二十四味餐廳·新派國粹菜)2025-08-06人事部
南寧相關熱門崗位

- 農(nóng)夫山泉股份有限公司
- 所在行業(yè) 飲料
- 成立時間 18年(2006年12月26日)
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 --