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職位描述

【崗位職責(zé)】

1、主持店面的銷售管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施，完成當(dāng)月銷售業(yè)績目標(biāo)；?

2、做好門店員工管理工作，完成衛(wèi)生、排班、考勤、日常學(xué)習(xí)等管理跟進(jìn)；

3、完成門店商品管理，及時完成進(jìn)貨驗收、商品陳列、補貨跟進(jìn)、商品損耗管理，做好商品銷售數(shù)據(jù)分析；

4、負(fù)責(zé)門店銷售服務(wù)工作，吸納新會員，維護(hù)好老會員客情關(guān)系，妥善處理顧客投訴及服務(wù)中發(fā)生的各種矛盾；

5、招聘店員，完成店員各項培訓(xùn)工作，幫助新店員盡快上崗并保持培訓(xùn)跟蹤及人員培養(yǎng)。

【任職條件】

1、25-45歲，大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限，從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；?

2、1-3年的零售門店管理經(jīng)驗，有酒類行業(yè)、超市連鎖、快消品零售從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

3、擅長團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行；

4、能接受公司合理的調(diào)遣安排門店；

5、責(zé)任心強，良好的溝通能力、執(zhí)行力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力。?

【薪酬福利】

1、五險一金、帶薪年假、生日/節(jié)日禮品、員工旅游、帶薪培訓(xùn)等完善的福利體系；

2、良好的職業(yè)晉升平臺：店長--區(qū)長--區(qū)域經(jīng)理

工作地點：廣西各大零售門店（地點根據(jù)實際情況就近安排）

公司簡介

南寧瑤玖電子商務(wù)有限公司為壹玖壹玖酒類平臺科技股份有限公司 旗下全資子公司.

1919酒類直供.新零售模式的領(lǐng)跑者,國內(nèi)酒類流通行業(yè)公眾公司[證券代碼:830993].集18年酒水行業(yè)營銷經(jīng)驗.以10年業(yè)績增長超百倍的市場表現(xiàn).成為國內(nèi)酒類流通行業(yè)具有深遠(yuǎn)影響力的企業(yè).

1919.既不同于傳統(tǒng)經(jīng)銷商.也不同于傳統(tǒng)連鎖商.更不是傳統(tǒng)B2C電商.而是線上線下一體化的酒類O2O平臺服務(wù)商.1919專注于酒類行業(yè).致力于打造從廠家到消費者之間層級最少.服務(wù)最快捷.成本最低.推廣最精準(zhǔn)的集訂單處理.采購供應(yīng).倉儲物流.數(shù)據(jù)營銷四位一體的專業(yè)數(shù)字化服務(wù)平臺.

平臺規(guī)模

目前.1919在線上除擁有1919快喝APP.官方商城(www.1919.cn).購酒熱線(400-999-1919).隔壁倉庫.嘴上功夫.壹加玖定制平臺.還進(jìn)駐國內(nèi)所有知名的第三方電商平臺.并蟬聯(lián)天貓雙十一活動酒類銷售第一,線下已覆蓋全國所有省級行政區(qū).在500多個城市擁有近千家線下體驗店,1919的O2O平臺是僅次于天貓.京東后的第三大酒類開放平臺.目前已吸引了眾多國內(nèi)外知名品牌如茅臺.五糧液.瀘州老窖.奔富等1500多個品牌強勢入駐.

優(yōu)質(zhì)服務(wù)

1919的O2O平臺為消費提供全新高品質(zhì)的購酒體驗:

真品質(zhì):每瓶酒都有獨一無二的“身份證”.1919投入巨資打造行業(yè)最完備.最嚴(yán)密的4M全程品管體系.支持溯源管理.每一瓶酒都有專屬的防偽條碼.品質(zhì)有保障,

超值價:跨越各級經(jīng)銷商和終端的多級周轉(zhuǎn).砍掉中間層層加價環(huán)節(jié)和費用.直供價格.真正超值,

1919快喝:全國500多個城市擁有近千多家線下體驗店.無論通過線上下單.還是線下購買.提供最快19分鐘即可送貨上門服務(wù),

隨E購:線上線下全覆蓋.多個入口.隨時隨地便捷購酒,

免費嘗:線下體驗店提供免費品嘗.好喝再買.

盈利情況及發(fā)展規(guī)劃

2014年.1919門店數(shù)量73家.營業(yè)收入6.1億元,2015年.門店數(shù)量451家.營業(yè)收入11.96億元.增長率達(dá)95.89%,2016年門店數(shù)量近1000家.營業(yè)收入約30億,到2019年規(guī)劃開店數(shù)量達(dá)6000余家,預(yù)計營業(yè)收入目標(biāo)1000億元.

發(fā)展進(jìn)程

1998年.創(chuàng)立成都興裕商貿(mào)有限公司.開始涉足酒水行業(yè),

2006年.創(chuàng)立1919酒類連鎖品牌(后改名為1919酒類直供).開辦第一家酒類直供門店,

2013年.股份制改造.創(chuàng)立四川壹玖壹玖酒類供應(yīng)鏈管理股份有限公司;

2014年.登陸資本市場.成為國內(nèi)酒類流通行業(yè)首家公眾公司,開啟全國化布局

2015年.引進(jìn)阿里旗下的互聯(lián)網(wǎng)基金公司:天弘基金.成為公司戰(zhàn)略投資者,完成全國31個省市自治區(qū)的門店全覆蓋.

2016年.成新三板創(chuàng)新層唯一入選酒類企業(yè).市值一直穩(wěn)居8000多家新三板掛牌公司前列,連續(xù)2年成為天貓雙11酒類銷售冠軍

2016年與茅臺.百威英博.嘉露.衡水老白干.百度糯米.古井貢等達(dá)成戰(zhàn)略合作,

2016年參股山東華鵬.增資收購逸香,

2016年.合資創(chuàng)建“1919國際貿(mào)易公司”.聯(lián)合“世紀(jì)鴻氏公司”.啟動巨額資金用于海外采購業(yè)務(wù)及品牌戰(zhàn)略發(fā)展

獲得榮譽

2016第六屆中國企業(yè)創(chuàng)新高峰論壇年度創(chuàng)新產(chǎn)品獎

2016年四川十大領(lǐng)軍企業(yè)獎

2016年中國酒類流通協(xié)會頒發(fā)國家級放心酒示范店

2016年中國進(jìn)口酒商代表人物

2016ECI Awards 艾奇獎-商業(yè)模式創(chuàng)新類-O2O類銅獎

2016年騰訊中國白酒互聯(lián)網(wǎng)最具創(chuàng)新力品牌獎

2015中國企業(yè)競爭力年會“2015年度卓越表現(xiàn)獎.最佳商業(yè)模式創(chuàng)新獎”

2015中國酒類流通峰會“中國酒類流通20年營銷領(lǐng)袖獎”.“中國酒類流通20年創(chuàng)新企業(yè)獎”

2015年第一財經(jīng)第二屆“華新獎”“年度最具行業(yè)龍頭潛質(zhì)獎”

2015年商界傳媒最佳商業(yè)模式中*會“最佳商業(yè)模式獎”

2015年21世紀(jì)中國最佳商業(yè)模式評選“最佳商業(yè)模式獎”

2014年第十二屆中國營銷盛典年度最佳商業(yè)模式創(chuàng)新獎

2014年第十屆最佳商業(yè)模式峰會最佳商業(yè)模式獎

2012年度APEC中小企業(yè)峰會“年度創(chuàng)新品牌獎”

2012中國葡萄酒市場年度卓越運營商

2012中國保真酒連鎖市場最具投資價值品牌

2012年度最具競爭力渠道商業(yè)品牌獎

公司福利:

      1.入職購買五險一金,

      2.享有年假.病假.生日假.兒童節(jié)陪伴假等有薪假期,

      3.完善的晉升機制,

      4.優(yōu)秀人員和管理員享有上市股權(quán).

      5.過年過節(jié)享有節(jié)日禮品,

      6.周末雙休(職能部門).

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 服裝店長導(dǎo)購
2000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西力盟品牌管理有限公司

計算機軟件

導(dǎo)購崗位職責(zé): 1.服裝店導(dǎo)購 2.參與店內(nèi)活動，提高店鋪知名度和顧客滿意度 3.監(jiān)控銷售目標(biāo)，確保達(dá)成既定銷售目標(biāo) 4.負(fù)責(zé)門店衛(wèi)生、貨品盤點任職要求： 1.具有優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2.1-3年經(jīng)驗，對銷售工作充滿熱情

7小時前

朱孟力; 門店銷售店長（綜合5K-1.2W）
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-天健國際公館

廣西佰康良品健康產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1.門店產(chǎn)品宣講和產(chǎn)品銷售。（綠色保健食品） 2.負(fù)責(zé)門店內(nèi)產(chǎn)品銷售和運營。 3.熱愛大健康養(yǎng)生服務(wù)行業(yè)，具有良好的溝通能力和服務(wù)意識。 4.有上進(jìn)心和團隊精神，禮貌待人。崗位要求： 1、男女不限，經(jīng)驗不限，年齡26-48歲，推拿、按摩工作經(jīng)驗1年以上。工作時間：8:00-12:00 14:00-17:00（7小時），月休4天（周日），法定節(jié)假日正常休息放假，春節(jié)放假15-20天左右。工作地址：友愛北路薪資待遇：底薪2600+提成+季度獎+年終獎+五險根據(jù)個人能力，上不封頂。崗位晉升：店員-店長-主管-區(qū)域經(jīng)理-大區(qū)經(jīng)理-銷售總監(jiān)-副總經(jīng)理

2025-10-29

蔡蔡

人事專員; 直營店長
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城

四川茶姬企業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)門店日常運營管理，確保高效、順暢、安靜的服務(wù)流程，尤其在高峰時段維持秩序。 ?2.監(jiān)督并確保所有員工為聽障顧客及所有顧客提供友好、耐心、高效的無障礙服務(wù)體驗。 3.執(zhí)行并優(yōu)化無聲服務(wù)流程（如可視化點單系統(tǒng)、文字/平板溝通、手語服務(wù)流程等）。 4.負(fù)責(zé)門店的清潔衛(wèi)生、設(shè)備維護(hù)、安全管理（消防安全、食品安全等）。 5.管理庫存，包括原料、商品、耗材的訂購、驗收、存儲、盤點，確保合理庫存水平，減少浪費。 6..處理日常運營中的突發(fā)狀況和顧客問題（尤其需適應(yīng)無聲溝通方式）。任職要求： 1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，商業(yè)管理、酒店管理、市場營銷或相關(guān)專業(yè)。 2.經(jīng)驗：2-3年以上餐飲、零售或服務(wù)行業(yè)門店管理經(jīng)驗，有咖啡、茶飲、快餐等業(yè)態(tài)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.有管理多元化團隊（尤其包含聽障員工）或服務(wù)聽障人群、懂手語經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.精通門店日常運營流程，包括排班、庫存、收銀、成本控制、食品安全、衛(wèi)生清潔等。 5.熟練使用Office辦公軟件（Word, Excel, PowerPoint）；

2025-10-29

尚向民; CoCo都可儲備店長（廣西南寧）G000792
5000-7000元

南寧-武鳴區(qū)-康和城

上海隆盈聚富企業(yè)管理有限公司

職位要求任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，不限專業(yè)； 2、具三年以上管理職工作經(jīng)驗，從事服務(wù)連鎖行業(yè)者尤佳； 3、熱愛顧客服務(wù)工作并有意愿成為領(lǐng)導(dǎo)者； 4、愿意跟隨公司腳步在國內(nèi)發(fā)展者；員工福利：帶薪年假、全勤獎、年終獎金、社會保險、住房補貼、專業(yè)培訓(xùn)；工作職責(zé) 工作內(nèi)容： 1.規(guī)劃與管理門市日常運營工作，確保達(dá)到最大利潤指標(biāo)，最高客戶滿意度； 2.充分了解及掌握門市的所有流程操作以及行政工作，確保工作有序開展； 3.執(zhí)行與管理門市QSC標(biāo)準(zhǔn)及原物料損耗控制； 4.負(fù)責(zé)門市資產(chǎn)管理； 5.計劃、執(zhí)行、追蹤、評估與回饋門市促銷活動； 6.負(fù)責(zé)門市人員招募、新人與在職培訓(xùn)、人員排班管理、績效考核、以及員工激勵； 7.對市場外部環(huán)境變化具有預(yù)見性和成本風(fēng)險掌控，提出合理建議，及時調(diào)整門店運營策略。上班地址：南寧市各城區(qū)，可就近分配

2025-10-29

吳宗勳; 貴港萬達(dá)女裝店長/導(dǎo)購
5000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西萬錦品牌管理有限公司

計算機軟件

2.5-10點

2025-10-29; 梧州萬達(dá)女裝店長/導(dǎo)購
5000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

廣西萬錦品牌管理有限公司

計算機軟件

1、年齡20歲-35歲，身高155cm及以上，形象氣質(zhì)佳 2、具有較強的表達(dá)能力、溝通能力、很強的表現(xiàn)欲望 3、積極向上、勤奮好學(xué)、活潑外向，熱愛銷售，喜歡服裝搭配 4、負(fù)責(zé)店內(nèi)服裝的銷售和導(dǎo)購工作，為顧客提供專業(yè)的購物建議和優(yōu)質(zhì)的服務(wù) 我們招有夢想，有干勁，有熱情，有沖勁想賺錢的人!!! 歡迎想要挑戰(zhàn)高薪的你，積極向上的你有能力者工資/職位不封頂成長之路:店員-店長-督導(dǎo)-區(qū)域經(jīng)理一總監(jiān) 工作地點：梧州市萬秀區(qū)高旺萬達(dá)一樓1069kzrkze女裝

2025-10-29; 眼科醫(yī)院視光主任/眼鏡店店長（玉林）
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

華廈眼科醫(yī)院集團股份有限公司

崗位職責(zé)： 1、在集團視光學(xué)科、醫(yī)院總經(jīng)理的指導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營活動，做好團隊建設(shè)、完善內(nèi)部管理、開展?fàn)I銷活動，提升業(yè)績； 2、負(fù)責(zé)員工招聘、技術(shù)與服務(wù)培訓(xùn)、績效考核等的管理，督促各崗位的員工按質(zhì)按量完成各項工作； 3、負(fù)責(zé)單店驗配流程、驗配環(huán)境、各崗位人員服務(wù)的管理，滿足日常的經(jīng)營需求，提高顧客滿意度； 4、負(fù)責(zé)商品管理，采購、訂貨、入庫等分析、督促庫管工作、提高周轉(zhuǎn)率、及時了解市場商品信息、商品擺設(shè)更新； 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)開展各項營銷工作，開展校篩講座、周邊三公里推廣、店面活動促銷、會員發(fā)展、公共關(guān)系維護(hù)等，提高顧客進(jìn)店量； 6、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)報表制作、收集匯總分析，包括日、周、月、季度、年度等各類報表；任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，眼視光、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先； 2、要求相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上； 3、樂觀開朗，服務(wù)意識較強，有良好的溝通及表達(dá)能力，富有團隊精神； 4、有醫(yī)院眼科或眼鏡店經(jīng)驗者優(yōu)先。

2025-10-29

蘇慶燦; 大店長
4000-7000元

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世

廣東一二三商貿(mào)有限公司

任職要求： 1、高中/中專以上學(xué)歷； 2、年輕有活力，勤奮務(wù)實，學(xué)習(xí)能力、溝通表達(dá)能力強； 3、有駕照者優(yōu)先；工作內(nèi)容： 1、新會員開發(fā)，老會員維護(hù)，完善會員資料； 2、帶教店員進(jìn)行會員分類，會員購買分析，提高回購率；

2025-10-29

鄧嘉穎; 店長/店經(jīng)理
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

南寧市瑞聚祥珠寶首飾有限公司

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé)； 2.負(fù)責(zé)管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務(wù)，以保證分店的正常運營，達(dá)成公司的銷售目標(biāo)及提升公司品牌形象；執(zhí)行公司各項運營管理制度，挖掘人才、培養(yǎng)精英。任職資格： 1、中專以上學(xué)歷,兩年以上珠寶同行同崗管理經(jīng)驗。 2、工作細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力好，溝通能力強，工作態(tài)度積極主動，服務(wù)意識強。 3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。 4、具備珠寶專業(yè)知識，銷售技能，及帶領(lǐng)銷售團隊管理經(jīng)驗；熟悉使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件。 5、能主動與其他成員進(jìn)行交流，分享信息，知識，資源，能與團隊成員解決所遇到的問題，有較強的責(zé)任心。工作地址：北海和安，南寧安吉、青秀、江南萬達(dá)，百盛，西南商都，萬象城，五象萬象匯、龍光、南寧百貨大樓，柳州萬達(dá)、萬象城、銀泰、地王、柳南，桂林萬達(dá)等就近安排

2025-10-28

何桂鵬; 女裝店長 / 合伙人
5000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西航揚衣創(chuàng)未來科技有限公司

薪資：底薪（無責(zé)任）+業(yè)績提成（無門檻）+獎金+分紅綜合工資：5000-10000 發(fā)展方向：合伙人、督導(dǎo)、區(qū)域經(jīng)理【任職要求】 1、25-40歲，形象良好； 2、1年以上服裝店長工作經(jīng)驗； 3、具備較高的色彩搭配及陳列技巧； 4、擁有管理店員、激勵店員的管理能力； 5、責(zé)任心強，具有良好的執(zhí)行力，擅長溝通與團隊合作。

2025-10-28

韋曼霞