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職位描述

按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計劃和銷售策略

公司簡介

福建七匹狼實(shí)業(yè)股份有限公司于1990年創(chuàng)立:

2004年在深交所上市（股票代碼：002029），

成為福建省首家在深交所上市的服裝企業(yè)，是一

家以品牌運(yùn)營為核心，集產(chǎn)業(yè)制造、零售運(yùn)營、

供應(yīng)鏈管理全鏈條的多品牌時尚產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。

為了打造國際化形象，展示七匹狼的設(shè)計能力,

2015年，作為首家受米蘭時裝周官方邀請的中國男裝品牌，七匹狼將中國的時尚力量帶到了世界的舞臺上。

之后三年，七匹狼以狼性DNA為設(shè)計哲學(xué)連續(xù)在米蘭時裝周舉辦時裝秀，向世界展示東方文化與國際時尚相結(jié)合的創(chuàng)新力量，并于今年9月，五登米蘭時裝周。

七匹狼夾克衫連續(xù)23年榮列同類產(chǎn)品市場綜合占有率第一位，穩(wěn)坐“夾克專家”的寶座。作為中國領(lǐng)先的服裝品牌，七匹狼靠著狼一般的拼勁和闖勁，始終以不斷創(chuàng)新的精神，向世界傳達(dá)出中國時尚品牌的自信。

除經(jīng)營自主品牌“七匹狼”男裝、針紡、皮具、

箱包、童裝、高級成衣定制外，還收購了全球頂級時尚品牌“KARL LAGERFELD”，逐步完善在時尚產(chǎn)業(yè)的布局。

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林臨桂區(qū) 花生唐查看上班路線

可能感興趣的職位: 直營店長
8000-13000元

南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城

四川茶姬企業(yè)管理有限公司

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理，確保高效、順暢、安靜的服務(wù)流程，尤其在高峰時段維持秩序。 ?2.監(jiān)督并確保所有員工為聽障顧客及所有顧客提供友好、耐心、高效的無障礙服務(wù)體驗。 3.執(zhí)行并優(yōu)化無聲服務(wù)流程（如可視化點(diǎn)單系統(tǒng)、文字/平板溝通、手語服務(wù)流程等）。 4.負(fù)責(zé)門店的清潔衛(wèi)生、設(shè)備維護(hù)、安全管理（消防安全、食品安全等）。 5.管理庫存，包括原料、商品、耗材的訂購、驗收、存儲、盤點(diǎn)，確保合理庫存水平，減少浪費(fèi)。 6..處理日常運(yùn)營中的突發(fā)狀況和顧客問題（尤其需適應(yīng)無聲溝通方式）。任職要求： 1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，商業(yè)管理、酒店管理、市場營銷或相關(guān)專業(yè)。 2.經(jīng)驗：2-3年以上餐飲、零售或服務(wù)行業(yè)門店管理經(jīng)驗，有咖啡、茶飲、快餐等業(yè)態(tài)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.有管理多元化團(tuán)隊（尤其包含聽障員工）或服務(wù)聽障人群、懂手語經(jīng)驗者優(yōu)先。 4.精通門店日常運(yùn)營流程，包括排班、庫存、收銀、成本控制、食品安全、衛(wèi)生清潔等。 5.熟練使用Office辦公軟件（Word, Excel, PowerPoint）；

2小時前

尚向民; 店長（都市麗人內(nèi)衣平果店）
4000-8000元

南寧-興寧區(qū)

廣西霖德商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作職責(zé) 1、門店人員組建與管理：管理門店員工日?？记?、評估工作績效；負(fù)責(zé)門店的招聘、入離職手續(xù)辦理以及培訓(xùn)發(fā)展、轉(zhuǎn)正、晉升考核；門店員工工作督導(dǎo)，業(yè)務(wù)知識及專業(yè)技能培訓(xùn)，提高員工綜合素質(zhì)；做好員工關(guān)系，有效控制員工流失率。 2、銷售管理：制定并完成個人以及店鋪每月、周、日的銷售目標(biāo)；核對每天店鋪銷售額、銷售單據(jù)與收銀員的實(shí)際收款是否相符；定期巡視商圈，申請或及時調(diào)整銷售策略，關(guān)注競品并向上級反饋；促銷活動執(zhí)行，會員維護(hù)以及開發(fā)新客戶。 3、貨品管理：管理門店訂貨、驗貨、退貨、調(diào)貨；分析門店商品銷售數(shù)據(jù)，確保商品組合、商品價格、款式、尺碼、數(shù)量符合商圈顧客需求；管理門店陳列，做到門店陳列應(yīng)時應(yīng)季市場所需、富有吸引力；倉庫管理，定期進(jìn)行商品盤點(diǎn)，進(jìn)銷存量額管理。 4、賣場管理：門店日常工作檢查及執(zhí)行；維護(hù)門店衛(wèi)生、紀(jì)律、燈光、音樂、安全設(shè)施，確保門店設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行；按要求完成貨品陳列；監(jiān)督員工儀容儀表、服務(wù)規(guī)范；處理突發(fā)事件以及顧客投訴。 5、成本費(fèi)用管理：合理控制貨品庫存量；按照編制要求控制店鋪人數(shù)，合理排班，提升人效；加強(qiáng)財物管理，嚴(yán)格遵守現(xiàn)金財務(wù)管理制度；合理管控費(fèi)用支出，降低損耗。任職資格 1、高中以上學(xué)歷； 2、兩年以上服裝行業(yè)門店管理經(jīng)驗； 3、熟練使用日常辦公軟件，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、時間管理、組織實(shí)施、分析判斷能力。

2小時前

南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層; 店長助理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西品多多餐飲管理有限公司

招聘：店長助理（全職）我們正在尋找一位積極主動、責(zé)任心強(qiáng)的伙伴加入我們的團(tuán)隊，作為店長的得力助手，共同推動店鋪的蓬勃發(fā)展。如果你渴望成長，不懼挑戰(zhàn)，這里將是你理想的舞臺！職位名稱：店長助理工作地點(diǎn)：南寧市會展航洋城負(fù)一樓食神市集薪資待遇： 4000元/月【主要工作】這是一個兼具管理與執(zhí)行的重要角色，你將協(xié)助店長處理日常運(yùn)營事務(wù)，并親身投入一線服務(wù)。一、員工管理協(xié)助 1、協(xié)助店長進(jìn)行員工的排班、考勤統(tǒng)計與核對。 2、傳達(dá)店長的工作指令，督促員工執(zhí)行，并反饋執(zhí)行情況。 3、在店長指導(dǎo)下，協(xié)助處理簡單的員工協(xié)調(diào)與溝通工作。 4、對新員工進(jìn)行基礎(chǔ)的工作流程和規(guī)章制度培訓(xùn)。二、運(yùn)營事務(wù)處理 1、負(fù)責(zé)部分日常行政工作，如文件整理、物料申領(lǐng)與庫存盤點(diǎn)。 2、負(fù)責(zé)店面銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計和匯報（有財會基礎(chǔ)者優(yōu)先）。 3、監(jiān)督和維護(hù)店面環(huán)境整潔、設(shè)施安全，確保運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)。 4、一線服務(wù)支持，在高峰時段或人手緊張時，主動補(bǔ)位，參與一線服務(wù)工作（如點(diǎn)餐、上菜、引導(dǎo)顧客、收銀等）。

2025-10-07; 平南縣店長
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西小湯總餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi)，完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容； 2、負(fù)責(zé)門店管理，嚴(yán)格控制餐品的損耗率，提高員工的工作效率，合理控制各項成本； 3、負(fù)責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作，協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題，保證服務(wù)質(zhì)量； 4、對門店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作，保障運(yùn)營安全； 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核，建立門店人才發(fā)展梯隊； 6、組織、跟進(jìn)門店人員值班管理，確保運(yùn)營順暢，提高顧客體驗與門店運(yùn)營績效； 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗 2、做事干凈利落，熱愛服務(wù)行業(yè)，敢于挑戰(zhàn)自我。

2025-10-06

尚勇; 博白小湯總大碗飯門店店長
4000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西小湯總餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi)，完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容； 2、負(fù)責(zé)門店管理，嚴(yán)格控制餐品的損耗率，提高員工的工作效率，合理控制各項成本； 3、負(fù)責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作，協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題，保證服務(wù)質(zhì)量； 4、對門店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作，保障運(yùn)營安全； 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵與考核，建立門店人才發(fā)展梯隊； 6、組織、跟進(jìn)門店人員值班管理，確保運(yùn)營順暢，提高顧客體驗與門店運(yùn)營績效； 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗 2、做事干凈利落，熱愛服務(wù)行業(yè)，敢于挑戰(zhàn)自我。

2025-10-06

尚勇; 產(chǎn)康店店長/瀚林學(xué)府店
8000-13000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西孕玥美母嬰護(hù)理服務(wù)有限公司

崗位職責(zé)： 1、店面日常經(jīng)營管理、培訓(xùn)、衛(wèi)生管理工作。 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系； 3、拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理； 4、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作；崗位要求： 1、25-45歲，形象氣質(zhì)佳，熱愛美容事業(yè)； 2、有3年以上產(chǎn)后恢復(fù)中心或美容院銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先，專業(yè)知識扎實(shí)，銷售能力強(qiáng) 3、有銷售意識、服務(wù)意識，具有較強(qiáng)的溝通能力和親和力； 4、勇于挑戰(zhàn)高薪，富有激情；工作時間：09：00--18：30 地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路35號瀚林學(xué)府一期9-130鋪

2025-10-06

陳思杰; 大店長
4000-7000元

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世

廣東一二三商貿(mào)有限公司

任職要求： 1、高中/中專以上學(xué)歷； 2、年輕有活力，勤奮務(wù)實(shí)，學(xué)習(xí)能力、溝通表達(dá)能力強(qiáng)； 3、有駕照者優(yōu)先；工作內(nèi)容： 1、新會員開發(fā)，老會員維護(hù)，完善會員資料； 2、帶教店員進(jìn)行會員分類，會員購買分析，提高回購率；

2025-10-06

鄧嘉穎; 玉林萬達(dá)店長
6000-11000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西榕萱良品牌管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)：崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)玉林萬達(dá)店的日常管理工作，確保店內(nèi)運(yùn)營順暢。 2. 與團(tuán)隊成員有效溝通，確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度。 3. 不斷優(yōu)化管理流程，提升店內(nèi)運(yùn)營效率。任職要求： 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。 2. 能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境，融入多變的工作團(tuán)隊。 3. 具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作方法的能力。

2025-10-05

蔣旭; 內(nèi)衣店店長
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧聚淼商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

①指標(biāo)管理：指標(biāo)跟進(jìn)、達(dá)成情況等； ②人員管理：排班、考勤、培訓(xùn)、服務(wù)等； ③貨品管理：進(jìn)銷存、周轉(zhuǎn)率、盤點(diǎn)、調(diào)撥、差異等； ④店內(nèi)管理：清潔衛(wèi)生、硬件設(shè)備、POP等； ⑤店外管理：競爭對手、商圈、新品等； ⑥營銷管理：活動、V、話術(shù)、宣傳等。

2025-10-05

鄧?yán)钕葋?; 店長/高銷
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

廣西南寧市圣悅商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

職位描述招聘店長崗位職責(zé): 接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成店鋪銷售指標(biāo)，管理店員等工作；任職資格: 1、學(xué)歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及管店經(jīng)驗； 4、身體健康； 5、年齡26歲-40歲。每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團(tuán)建;公司定期給員工做培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)秀者，會有店長、督導(dǎo)、培訓(xùn)師等發(fā)展空間，如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧！期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你！親愛的朋友們?nèi)裟闵磉呌姓夜ぷ骰蛘呤窍霌Q工作的人請幫忙介紹。

2025-10-05

姜莉