職位描述
要求:有一定的管理才能和領(lǐng)導(dǎo)力,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先?,做過餐飲連鎖店長的優(yōu)先!相關(guān)福利薪酬,請電話聯(lián)系了解!
在這里我們正鋪建一條人才高速公路,不同能力,不同層次的人才在這里將會各行其道,只要您勤奮學(xué)習(xí),努力工作,長期保持寬闊的胸懷,高昂的斗志和杰出的工作表現(xiàn),我們?yōu)槟闾峁┢脚_,提供系統(tǒng)的培訓(xùn),創(chuàng)造奇跡。
豐厚的員工福利
1, 包吃包住?! ?br>2,季度員工戶外活動3,月休四天?! ?br>4,優(yōu)秀員工評選
5,法定節(jié)假日3倍加班工資?! ?br>6,春節(jié)禮品、紅包
7,免費購買意外保險
8,享受提成機制
9,享受帶薪年假
10,有婚假、工齡津貼、生日禮金
11,店長以上管理人員均可購買五險
公司簡介
古源香第一家店開業(yè)天天生榨米粉創(chuàng)始人黃天玲女士創(chuàng)建古源香第一家店,位于現(xiàn)在的壯志路??偟赀w移至大同街天天生榨米粉創(chuàng)始店經(jīng)歷第一次遷移。新水街西平店開業(yè) 天天生榨米粉第一家分店,邁向連鎖經(jīng)營的第一步。夢之島水晶城店開業(yè)駐金湖廣場水晶城商場食街,坐落新城CBD密集區(qū)域,首次讓傳統(tǒng)生榨米粉走入商業(yè)繁華區(qū)。華潤萬象城店開業(yè)入駐全廣西最強人流量最大的城市綜合體-華潤萬象城,并一炮打紅,從此天天改名為古源香并注冊商標。 總店遷移至惠民碼頭從18平方米擴至130平方米,天天生榨米粉水街總店迎著舊城改造的大浪依然如日中天服務(wù)著我們的忠實顧客。 古源香中央廚房籌備建設(shè),預(yù)算投資400萬,總面積1800平方米,邁出了規(guī)范經(jīng)營以及規(guī)模經(jīng)營的第一步, 古源香中央廚房正式掛牌總投資480萬,經(jīng)歷5個月的裝修建設(shè),中央廚房位于壯志路3棟2、3、4層。 新華街店開業(yè)第五家分店開業(yè),首次采用新的裝修VI風(fēng)格,葉芽綠配金黃色,象征著古木發(fā)新芽,傳統(tǒng)注入了年輕的元素。 醫(yī)科大又一城店開業(yè)第六家分店坐落廣西醫(yī)學(xué)最高學(xué)府。 高新區(qū)科德路店開業(yè)第七家分店坐落經(jīng)開區(qū)核心地段。新明路摩卡生活館店開始動工第八家分店正蓄勢待發(fā)。
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專賣店店長3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西汾聯(lián)酒業(yè)有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1. 對專賣店進行統(tǒng)籌管理,包括但不限于人事、經(jīng)營等; 2. 營業(yè)前的準備工作:檢查、維護店內(nèi)的衛(wèi)生,負責(zé)商品陳列等; 2. 接待進店顧客,根據(jù)其需求,做好服務(wù)與銷售; 3. 負責(zé)商品銷售的各環(huán)節(jié):下單、點貨、配送、開發(fā)票等; 4. 管理門店物資、庫存清點; 5. 商品來貨驗收、入庫; 6. 及時完成上級交代的工作。 上班時間:2個班次,早班9:00-16:00 晚班:15:30-21:30 月休4天(排班制),節(jié)假日排班休息,有工作午餐 崗位要求: 1. 有店長崗位兩年以上經(jīng)驗; 2. 了解銷售和接待的服務(wù)流程,會使用辦公軟件; 3. 有良好的溝通、管理、組織協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞;17小時前
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精品店店長3000-5000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場廣西鼎千電子商務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)主要負責(zé)店內(nèi)商品的銷售,盤點,整理,后勤保障等工作。 負責(zé)員工的培訓(xùn)、排班以及管理等相關(guān)工作。 一:招聘要求 1、25-38周歲,男女不限 2、要有親和力。服務(wù)態(tài)度好; 3、有銷售、護膚品及化妝品、酒水行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 4、高中中專及以上學(xué)歷,無犯罪證明。 5、有親和力,善于溝通,適應(yīng)能力強,能承受一定的工作壓力,講標準普通話,形象端莊大方,儀表整潔,舉止得體; 6.具有良好的服務(wù)意識,對客人熱情、禮貌、周到。 ? 五:合同及期限 試用期:2000 工資:3000-5000 試用期3-6個月。17小時前田先生
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店長/店經(jīng)理5000-10000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際工作內(nèi)容: 1.負責(zé)店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標負責(zé); 2.負責(zé)管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務(wù),以保證分店的正常運營,達成公司的銷售目標及提升公司品牌形象;執(zhí)行公司各項運營管理制度,挖掘人才、培養(yǎng)精英。 任職資格: 1、中專以上學(xué)歷,兩年以上珠寶同行同崗管理經(jīng)驗。 2、工作細致,認真負責(zé),執(zhí)行力好,溝通能力強,工作態(tài)度積極主動,服務(wù)意識強。 3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。 4、具備珠寶專業(yè)知識,銷售技能,及帶領(lǐng)銷售團隊管理經(jīng)驗;熟悉使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件。 5、能主動與其他成員進行交流,分享信息,知識,資源,能與團隊成員解決所遇到的問題,有較強的責(zé)任心。 工作地址:北海和安,南寧安吉、青秀、江南萬達,百盛,西南商都,萬象城,五象萬象匯、龍光、南寧百貨大樓,柳州萬達、萬象城、銀泰、地王、柳南,桂林萬達等就近安排17小時前何桂鵬
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店長主管店員3000-8000元南寧南寧市攀勝珠寶首飾有限公司服裝/紡織/皮革珠寶新店籌備開業(yè)招聘崗位:店長、主管、營業(yè)員 男女不限、學(xué)歷不限、經(jīng)驗不限、免費培訓(xùn) 主要工作內(nèi)容有: 1、主要負責(zé)門店珠寶首飾產(chǎn)品銷售工作; 2、負責(zé)接待門店顧客的咨詢,了解客戶需求并達成銷售; 3、負責(zé)新、老顧客及VIP客戶的關(guān)系維護,落實顧客回訪,提升顧客滿意度; 4、負責(zé)門店貨品的安全管理、店面的形象維護,按要求進行貨品/服務(wù)設(shè)施的陳列、清潔保養(yǎng)、安全維護等。 5、門店日常營運及銷售涉及的其他工作等 其他福利:月休4-5天+帶薪年假+法定節(jié)假日加班工資+生日福利+過節(jié)福利+五險(一金)等17小時前
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酒吧店長6000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西破殿餐飲管理有限公司餐飲業(yè). 保證各酒吧處于良好的工作狀態(tài)和營業(yè)狀態(tài)。 2. 保障煙、酒及各部門其它正常供應(yīng),制定銷售計劃。 3. 編排員工工作時間表,合理安排員工休假。 4. 根據(jù)需要調(diào)動和安排員工工作。 5. 督促下屬員工努力工作,鼓勵員工積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,積極上進。 6. 制定培訓(xùn)計劃,安排培訓(xùn)內(nèi)容,培訓(xùn)員工。 7. 根據(jù)員工工作表現(xiàn)做好評估工作,提升優(yōu)秀員工,并且執(zhí)行各項規(guī)章和紀律。 8. 檢查各酒吧每日工作情況。 9. 控制酒水成本,防止浪費,減少損耗,嚴防失竊,嚴防調(diào)換煙酒情況發(fā)生。 10. 處理客人投訴或其它部門投訴,調(diào)解員工糾紛。 11. 按需要預(yù)備各種宴會酒水。 12. 制定酒吧各類用具清單,定期檢查補充。 13. 檢查食品倉庫酒水存貨情況,填寫酒水采購申請表。 14. 熟悉各類酒水的服務(wù)程序和酒水價格。 15. 制定各項雞尾酒的配方及各類酒水的銷售標準。 16. 定出各類酒吧的酒杯及玻璃器皿清單,定期檢查補充。 17. 負責(zé)解決員工的各種實際問題,例如制服、調(diào)班、加班、就餐、業(yè)余活動等。 18. 做好上下級之間的溝通,向下傳達上級的決策,向上反映員工情況。 19. 監(jiān)督完每月酒水盤點工作。 20. 審核、簽批酒水領(lǐng)料單,酒吧調(diào)撥單等。 21. 酒吧所有香煙,應(yīng)制定一種標簽粘到香煙合上,以免有些客人調(diào)包換假17小時前盧明
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門店店長5000-10000元南寧-興寧區(qū)南寧市小二放羊食品經(jīng)營部快速消費品(食品,飲料,化妝品)1.店面人員管理 2.店面貨物補貨 3.定期給員工進行開會、培訓(xùn) 4.為會員客戶做活動 有店面管理經(jīng)驗及培訓(xùn)講課經(jīng)驗優(yōu)先17小時前姜鳳美
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趙一鳴零食店店長4000-6000元南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)南寧長菁商貿(mào)有限責(zé)任公司批發(fā)/零售男女不限,年齡25-35周歲 負責(zé)門店日常經(jīng)營以及員工管理 接受無經(jīng)驗,工作地點:崇左·大新縣17小時前陸主觀
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電信營業(yè)廳店長5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司通信/電信運營、增值服務(wù)崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,嚴格執(zhí)行公司的各項營銷策略和業(yè)務(wù)指引; 2、根據(jù)公司下達的各項任務(wù),做好門店指標的個人分解,并帶領(lǐng)團隊完成; 3、熟練掌握電信業(yè)務(wù)的受理流程,熟悉各類商品的性能和賣點,定期對廳店員工進行相關(guān)培訓(xùn); 4、負責(zé)店面商品的需貨、上柜、陳列、銷售等工作,及時準確完成公司商品進銷存系統(tǒng)的操作; 5、維護店面形象做好清潔衛(wèi)生工作,為客戶提供良好的環(huán)境及優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 6、能夠妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;3年以上零售店面管理工作經(jīng)驗; 2、具有較好的團隊管理、客戶管理、商品管理的能力,善于學(xué)習(xí),勇于擔(dān)當; 3、溝通能力良好,為人正直,能夠承受較大的工作強度和工作壓力; 4、年齡35歲以下。 工薪:基礎(chǔ)+績效+提成+獎勵2025-09-11蘭女士
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社區(qū)生鮮店長5000-8000元南寧-江南區(qū)廣西金缽農(nóng)貿(mào)市場有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)工作細心,有責(zé)任心,能力強,肯吃苦2025-09-11
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女裝店長3000-7000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)導(dǎo)購工作職責(zé): 1、接待顧客,了解顧客的需求并達成銷售;完成業(yè)績指標 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列、擺放、補貨等日常營業(yè)工作 3、做好所負責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 4、負責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 店長崗位要求: 1、學(xué)歷、經(jīng)驗不限、熱愛銷售 2、形象氣質(zhì)佳、有上進心, 3、有相關(guān)的銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 4、具有較強的溝通能力、服務(wù)意識及團隊精神 1全面負責(zé)店鋪日常經(jīng)營、運營與管理,建立相關(guān)規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行; 2. 定期對員工進行培訓(xùn),協(xié)調(diào)各成員間工作配合,提升團隊凝聚力和執(zhí)行力; 崗位要求: 2.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行,有成本把控意識; 3.較強的團隊管理能力和溝通能力,邏輯清晰,擅長凝聚團隊; 4. 穿搭品味好,愛學(xué)習(xí),能夠接受不同階段的培訓(xùn)提升學(xué)習(xí) 5. 有實干精神也能成熟思考,和公司同心共進,共謀發(fā)展; 6.有抗壓能力,能夠溝通并處理緊急突發(fā)事件。 上班地點:朝陽商圈、 面試地點:麗源天際53樓53072025-09-11蔣旭
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- 廣西南寧市古源香天天餐飲投資管理有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 餐飲/投資/投資管理
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --