職位描述

工作職責(zé):
1.根據(jù)公司的產(chǎn)品特點(diǎn),設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案,開展保鮮實(shí)驗(yàn),并對(duì)實(shí)驗(yàn)中的現(xiàn)象進(jìn)行觀察、記錄相關(guān)數(shù)據(jù),并進(jìn)行匯總分析,形成實(shí)驗(yàn)報(bào)告。
2.協(xié)助對(duì)公司的生產(chǎn)車間的保鮮工作進(jìn)行督促及監(jiān)督。
3.協(xié)助對(duì)公司基地采收質(zhì)量進(jìn)行跟進(jìn)并進(jìn)行抽查,對(duì)基地開展的相關(guān)保鮮工作進(jìn)行抽查監(jiān)督。
4.協(xié)助對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量抽查把控。
5.關(guān)注保鮮行業(yè)動(dòng)態(tài),收集相關(guān)信息。
6.根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的研究任務(wù)及市場(chǎng)的需求,開發(fā)保鮮相關(guān)的新產(chǎn)品。
7.協(xié)助完成保鮮類新項(xiàng)目產(chǎn)品的配方及工藝設(shè)計(jì),改進(jìn)及完善已開發(fā)產(chǎn)品的配方及生產(chǎn)工藝。
8.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的管理:儀器設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng),日常保潔。
職位要求:
1.有果樹生長(zhǎng)管理的基礎(chǔ)知識(shí)。
2.對(duì)果蔬采后的生理特點(diǎn)有一定了解。
3.熟悉影響果蔬采后貯藏性的因素。
4.有果蔬保鮮貯藏的相關(guān)工作經(jīng)歷1年以上。
5.農(nóng)學(xué)相關(guān)(農(nóng)學(xué)、植保、農(nóng)產(chǎn)品加工與貯藏等)。

公司簡(jiǎn)介

鳴鳴果園創(chuàng)建于2014年3月,目前已發(fā)展成為一家擁有苗木繁育、果樹栽培、采后處理、冷鏈、貿(mào)易和農(nóng)業(yè)科技等12個(gè)經(jīng)營(yíng)實(shí)體的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè),擁有柑橘栽培基地10000畝和具有國(guó)際先進(jìn)水平的柑橘分選線,逐步形成集生產(chǎn)、研發(fā)、技術(shù)咨詢、示范教學(xué)、精深加工、冷鏈物流、銷售一體化的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈體系。
打造中國(guó)柑橘的領(lǐng)導(dǎo)品牌是鳴鳴果園的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。公司依托中國(guó)科學(xué)院、中國(guó)柑橘研究所、廣西農(nóng)科院等各級(jí)科研機(jī)構(gòu)的技術(shù)力量,對(duì)綠色栽培和綜合種養(yǎng)進(jìn)行有益實(shí)踐,從國(guó)內(nèi)外優(yōu)良柑橘品種的追蹤、篩選、培育,到綠色保鮮技術(shù)的應(yīng)用,探尋新型的產(chǎn)學(xué)研模式,搭建完善自身的技術(shù)體系,培育出好吃、營(yíng)養(yǎng)、健康的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,提供可體驗(yàn)和追溯的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。幾年來(lái),公司全面實(shí)施自然農(nóng)法,通過(guò)生草栽培,普及應(yīng)用水肥一體化自動(dòng)化滴灌技術(shù),廣泛使用生物有機(jī)肥和生物制劑。鳴鳴果園在廣西率先同時(shí)取得了出境水果果園、出境水果包裝廠注冊(cè)登記和粵港澳大灣區(qū)“菜籃子”生產(chǎn)基地認(rèn)定。公司先后榮獲“南寧市級(jí)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)”、“自治區(qū)級(jí)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)”、“廣西扶貧龍頭企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào),并入選國(guó)家級(jí)星創(chuàng)天地。公司“鳴鳴果園”品牌位列2020中國(guó)果品品牌價(jià)值第五十七位,在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)具有較強(qiáng)的影響力。
鳴鳴果園注重信息技術(shù)在農(nóng)業(yè)管理中的應(yīng)用,以“用數(shù)據(jù)定義好水果”為理念,先后自主開發(fā)農(nóng)事信息管理、供應(yīng)鏈信息管理等系統(tǒng),采集產(chǎn)業(yè)鏈中種植、加工、營(yíng)銷數(shù)據(jù),逐步建立沃柑果樹基礎(chǔ)管理數(shù)字模型,借助數(shù)據(jù)分析進(jìn)行精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理,提升水果種植業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化。
鳴鳴果園是一家富于社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)。近年來(lái),公司積極參與生產(chǎn)基地所在地區(qū)的黨委、政府主導(dǎo)的精準(zhǔn)扶貧行動(dòng),充分發(fā)揮企業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧引領(lǐng)帶動(dòng)作用,助力廣西脫貧攻堅(jiān), 幫助被幫扶的貧困戶早日實(shí)現(xiàn)脫貧致富。
鳴鳴果園在未來(lái)將進(jìn)一步擴(kuò)大沃柑等水果品種的種植規(guī)模,深度切入水果分選處理、冷鏈和貿(mào)易,完善和提升水果產(chǎn)業(yè)鏈,力爭(zhēng)到2023年建設(shè)成為一家在國(guó)內(nèi)較具影響力的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)集團(tuán)企業(yè)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市武鳴區(qū)廣西-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(南寧華僑投資區(qū))安平路25號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)營(yíng)銷中心、品牌推廣部等部門需求,及時(shí)準(zhǔn)確地提供專業(yè)技術(shù)文案,并審核相關(guān)宣傳設(shè)計(jì)內(nèi)容中的技術(shù)部分; 2、收集、整理和分析市場(chǎng)前沿技術(shù)信息; 3、制定并執(zhí)行業(yè)務(wù)員技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃,確保培訓(xùn)內(nèi)容貼合業(yè)務(wù)需求; 4、協(xié)同業(yè)務(wù)員開展客戶拜訪與植保服務(wù)工作; 5、參與公司新型藥肥、生物農(nóng)藥等產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)與推廣支持,為生產(chǎn)基地提供技術(shù)指導(dǎo); 6、配合公司產(chǎn)學(xué)研一體化戰(zhàn)略,推動(dòng)農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用。 任職要求: 1、農(nóng)學(xué)、植保等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2、具備5年以上農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣、植保服務(wù)或藥肥研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉廣西主要經(jīng)濟(jì)作物(如桉樹、甘蔗等)的種植與植保技術(shù),了解新型藥肥、水溶肥等產(chǎn)品特性; 4、具備優(yōu)秀的文案撰寫與技術(shù)培訓(xùn)能力,能獨(dú)立完成技術(shù)資料編寫與授課; 5、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)信息敏感度和分析能力,能及時(shí)把握行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài); 6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng) 出差。
2025-10-30
2025-10-30
謝女士
人事
南寧-興寧區(qū)-天成一品
1、有50畝以上規(guī)模蔬菜(葉菜、瓜果類、豆類或根莖類)農(nóng)場(chǎng)全套技術(shù)設(shè)計(jì)和實(shí)施的成功案例; 2、有農(nóng)學(xué)類(園藝、蔬菜、農(nóng)學(xué)、植?;蛏锕こ痰龋┫到y(tǒng)的理論知識(shí),大專以上學(xué)歷; 3、能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)駐地工作和臨時(shí)性出差; 4、對(duì)設(shè)施農(nóng)業(yè)、機(jī)械化生產(chǎn)等現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理有一定經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 5、有專業(yè)職稱優(yōu)先。 工作地點(diǎn):來(lái)賓 江城
2025-10-27
覃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 該職位全面負(fù)責(zé)公司香蕉種植基地的開拓、初期運(yùn)營(yíng)管理工作。核心目標(biāo)是成功洽談香蕉種植戶并交付符合公司戰(zhàn)略標(biāo)準(zhǔn)、具備高產(chǎn)潛力和可持續(xù)性的種植基地,確保項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)按時(shí)完成,并為公司的香蕉產(chǎn)量和市場(chǎng)份額增長(zhǎng)提供堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 核心職責(zé) 1. 項(xiàng)目前期調(diào)研與可行性分析 市場(chǎng)與區(qū)位研究: 負(fù)責(zé)對(duì)新項(xiàng)目區(qū)域進(jìn)行宏觀環(huán)境、政策法規(guī)、氣候條件、土壤特性、水資源狀況、勞動(dòng)力市場(chǎng)、基礎(chǔ)設(shè)施(交通、電力等)進(jìn)行深入調(diào)研與評(píng)估。 可行性研究: 組織并撰寫詳細(xì)的《項(xiàng)目可行性分析報(bào)告》,包括投資估算、收益預(yù)測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)分析及應(yīng)對(duì)策略,為管理層決策提供科學(xué)依據(jù)。 土地獲?。?主導(dǎo)土地租賃或購(gòu)買談判,處理相關(guān)法律手續(xù),確保土地權(quán)屬清晰、合法合規(guī)。 2. 項(xiàng)目規(guī)劃與設(shè)計(jì) 總體規(guī)劃: 制定詳細(xì)的項(xiàng)目總體規(guī)劃方案,包括土地平整、灌溉系統(tǒng)(滴灌/噴灌)、道路規(guī)劃、電力布局、防風(fēng)林建設(shè)、肥料站、包裝廠選址等。 種植方案制定: 與農(nóng)業(yè)技術(shù)專家合作,確定香蕉品種選擇、種植模式、種植密度、農(nóng)事操作日歷等技術(shù)方案。 預(yù)算制定與管理: 編制詳盡的項(xiàng)目總投資預(yù)算和分階段資金使用計(jì)劃,并在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中嚴(yán)格控制成本。 3. 項(xiàng)目建設(shè)與執(zhí)行管理 承包商管理: 負(fù)責(zé)招標(biāo)、篩選和管理工程建設(shè)承包商、設(shè)備供應(yīng)商和服務(wù)提供商,確保其工作符合合同約定和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 進(jìn)度控制: 制定項(xiàng)目主進(jìn)度表(Master Schedule),監(jiān)督項(xiàng)目整體進(jìn)度,確保各項(xiàng)任務(wù)(土地清理、水利建設(shè)、定植等)按計(jì)劃推進(jìn),及時(shí)解決延誤問題。 質(zhì)量與安全控制: 建立項(xiàng)目質(zhì)量和HSE(健康、安全、環(huán)境)管理體系,確保施工現(xiàn)場(chǎng)安全,所有工程和種植活動(dòng)符合公司規(guī)范及環(huán)保要求。 4. 團(tuán)隊(duì)組建與初期運(yùn)營(yíng)管理 團(tuán)隊(duì)搭建: 負(fù)責(zé)新基地初期管理團(tuán)隊(duì)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和工作安排。 標(biāo)準(zhǔn)建立: 建立并實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化的種植管理、病蟲害防治、采收及采后處理流程(SOP)。 生產(chǎn)目標(biāo): 確保新基地從定植到首次采收的各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)(成活率、生長(zhǎng) uniformity、預(yù)計(jì)產(chǎn)量)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。 5. 政府與社區(qū)關(guān)系協(xié)調(diào) 政府聯(lián)絡(luò): 作為項(xiàng)目主要對(duì)外接口,負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣?、農(nóng)業(yè)部門、環(huán)保部門等建立并維護(hù)良好關(guān)系,確保項(xiàng)目獲得必要的許可和支持。 社區(qū)關(guān)系: 妥善處理與周邊社區(qū)的關(guān)系,落實(shí)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任(CSR),營(yíng)造和諧的運(yùn)營(yíng)環(huán)境。 任職資格要求: 教育背景: 本科及以上學(xué)歷,農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、農(nóng)學(xué)、園藝、農(nóng)業(yè)工程、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)。 工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上大型農(nóng)業(yè)項(xiàng)目(熱帶水果、種植園項(xiàng)目?jī)?yōu)先)管理或基地開發(fā)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。 具備完整的農(nóng)業(yè)項(xiàng)目從0到1的開發(fā)落地經(jīng)驗(yàn)者尤佳。 專業(yè)知識(shí)與技能: 精通現(xiàn)代農(nóng)業(yè)知識(shí): 深刻理解香蕉或其他作物的種植技術(shù)、水肥管理、病蟲害綜合防治(IPM)知識(shí)。 卓越的項(xiàng)目管理能力: 精通項(xiàng)目管理的五大過(guò)程組(啟動(dòng)、規(guī)劃、執(zhí)行、監(jiān)控、收尾),熟悉PMP或Prince2認(rèn)證者優(yōu)先。 出色的財(cái)務(wù)能力: 具備強(qiáng)大的成本控制、預(yù)算編制和財(cái)務(wù)分析能力。 強(qiáng)大的溝通與談判能力: 能夠高效地與內(nèi)外部各利益相關(guān)方(政府、承包商、社區(qū)、團(tuán)隊(duì))進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。 領(lǐng)導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)管理能力: 具備領(lǐng)導(dǎo)跨職能團(tuán)隊(duì)和在壓力下解決問題的能力。 其他要求: 能夠適應(yīng)長(zhǎng)期駐外工作(基地常駐)。 具備駕照,能熟練駕駛車輛。 崗位福利:五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金等
2025-10-23
王兵
南寧-賓陽(yáng)縣
1.負(fù)責(zé)試驗(yàn)示范田建設(shè)及相關(guān)授課工作; 2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品效果及需求反饋工作; 3.參與制定新產(chǎn)品推廣方案,營(yíng)銷策略,并做好實(shí)施過(guò)程反饋工作; 4.做好內(nèi)部技術(shù)人員、業(yè)務(wù)員、經(jīng)銷商等相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)。 5.領(lǐng)導(dǎo)交代其他事情。 任職要求: 1.本科、碩士及以上學(xué)歷、植物保護(hù)、植物營(yíng)養(yǎng)、作物學(xué)、栽培學(xué)、土壤學(xué)等相關(guān)專業(yè);一年及其以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷。 2.有技術(shù)服務(wù)和推廣工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉市場(chǎng)新型肥料市場(chǎng)者優(yōu)先, 3.有較好的溝通表達(dá)能力和推廣(授課)技巧,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,具有較強(qiáng)責(zé)任心; 4.服從公司安排,能適應(yīng)長(zhǎng)期出差,出差補(bǔ)助200-300元/天。
2025-10-23
楊才學(xué)
南寧
廣西南寧億樂林業(yè)開發(fā)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
因公司飛防發(fā)展需要,現(xiàn)招收植保飛手1名 工作技能:有AOPA證或者大疆UTC駕駛證,有兩年或兩年以上植保無(wú)人機(jī)操作經(jīng)驗(yàn)(最好有大疆無(wú)人機(jī)操作經(jīng)驗(yàn)),有駕駛C證。 工作特點(diǎn)及地點(diǎn):因林業(yè)農(nóng)業(yè)飛防工作特性,要求能吃苦耐勞、適宜加班加點(diǎn)、野外作業(yè)的工作特性。 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi) 工作待遇:包住+底薪2500元+每畝提成操作機(jī)型為全新大疆T40,工作效率高,同等條件收入比其他機(jī)型飛手收入高。
2025-10-23
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)
廣西鳴鳴果業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)各基地沃柑種植管理、采收的技術(shù)方案制定、培訓(xùn)、檢查監(jiān)督等工作; 2.負(fù)責(zé)基地果樹病蟲防治、用肥、檢測(cè)試驗(yàn)等相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)制定周、月、年度用肥、病蟲害防治計(jì)劃; 4.負(fù)責(zé)果苗生長(zhǎng)情況的監(jiān)控,收集和整理沃柑栽培過(guò)程中的技術(shù)要點(diǎn)和相關(guān)數(shù)據(jù),做好記錄; 5.負(fù)責(zé)各基地技術(shù)指導(dǎo),跟進(jìn)各基地執(zhí)行施肥、打藥等情況。 崗位要求: 1.熱愛農(nóng)業(yè),愿意到農(nóng)業(yè)基層就業(yè),大專及以上學(xué)歷,植物學(xué)、植保專業(yè)或水果栽培等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.掌握沃柑種植技術(shù),病蟲防治技術(shù),水果采摘、保存技術(shù); 3.熟練操作office辦公軟件,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和運(yùn)用新技術(shù)的能力; 4.為人勤奮踏實(shí),沉穩(wěn),責(zé)任心強(qiáng),能夠長(zhǎng)期適應(yīng)果園工作。 薪資:基本薪資+駐場(chǎng)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金,年薪7-9萬(wàn),具體視能力和潛質(zhì)而定,公司提供餐飲補(bǔ)貼和免費(fèi)住宿。
2025-10-19
曾女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、招聘崗位 農(nóng)技實(shí)習(xí)生 二、崗位職責(zé) 1.協(xié)助技術(shù)團(tuán)隊(duì)開展甘蔗藥肥田間試驗(yàn),負(fù)責(zé)試驗(yàn)地塊選址、播種記錄、肥效監(jiān)測(cè)等全流程協(xié)助工作,整理分析試驗(yàn)數(shù)據(jù)并形成報(bào)告; 2.配合進(jìn)行甘蔗病蟲害、藥害問題的田間調(diào)研,協(xié)助制定防治方案,跟蹤方案實(shí)施效果并記錄反饋; 3.參與示范田建設(shè)與維護(hù),協(xié)助組織農(nóng)戶開展技術(shù)培訓(xùn),講解甘蔗施肥技巧、病蟲害防治要點(diǎn)及公司產(chǎn)品應(yīng)用方法; 4.協(xié)助整理產(chǎn)品技術(shù)資料,參與農(nóng)業(yè)技術(shù)科普內(nèi)容撰寫,支持公眾號(hào)、視頻號(hào)等平臺(tái)的技術(shù)宣傳工作; 5.配合銷售團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)支持,協(xié)助收集市場(chǎng)競(jìng)品信息及農(nóng)戶需求反饋。 三、任職要求 1.2026 屆??萍耙陨蠈W(xué)歷,農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、土壤肥料、作物科學(xué)等農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè); 2.熟悉農(nóng)作物生長(zhǎng)特性或有田間試驗(yàn)、病蟲害防治相關(guān)實(shí)踐經(jīng)歷者優(yōu)先,了解農(nóng)藥肥料基本原理者更佳; 3.具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用 Excel 等辦公軟件,有實(shí)驗(yàn)報(bào)告撰寫經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.熱愛農(nóng)業(yè)行業(yè),能適應(yīng)下鄉(xiāng)出差,短期高頻田間作業(yè),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力及溝通協(xié)調(diào)能力; 四、實(shí)習(xí)待遇 1.實(shí)習(xí)工資:2000 元/月,按月足額發(fā)放; 2.保障福利:配備田間作業(yè)防護(hù)裝備,購(gòu)買意外保險(xiǎn),報(bào)銷差旅費(fèi)用; 3.成長(zhǎng)支持:安排專人帶隊(duì)指導(dǎo),參與真實(shí)項(xiàng)目研發(fā),提供產(chǎn)品生產(chǎn)、田間試驗(yàn)全鏈條技術(shù)培訓(xùn); 4.就業(yè)通道:表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得 2026 年優(yōu)先錄用資格,轉(zhuǎn)正后享受轉(zhuǎn)正待遇。
2025-10-19
韋先生
廣西鳴鳴果業(yè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西鳴鳴果業(yè)有限公司
所在行業(yè) 化學(xué)/進(jìn)出口
成立時(shí)間 11年(2014年3月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

融資經(jīng)理/副經(jīng)理

¥2000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

質(zhì)量/品控副經(jīng)理

¥6000-10000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

基地片區(qū)長(zhǎng)

¥4000-6000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

基地片區(qū)長(zhǎng)/管理員

¥4000-6000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

質(zhì)量管理/測(cè)試

¥8000-10000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)
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