職位描述

大專及以上學歷;
5年以上品控管理工作經(jīng)驗,具備產(chǎn)品質(zhì)檢、品質(zhì)控制常識及經(jīng)驗;
具備質(zhì)量管理體系實操經(jīng)驗,能編寫擬訂相關(guān)管理制度及流程;
具有一定的分析、統(tǒng)籌能力,以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力;有責任心、選擇性強、嚴謹自律,服從性高。
工作地點:廣西東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)(武鳴區(qū)里建)。

公司簡介

鳴鳴果園創(chuàng)建于2014年3月,目前已發(fā)展成為一家擁有苗木繁育、果樹栽培、采后處理、冷鏈、貿(mào)易和農(nóng)業(yè)科技等12個經(jīng)營實體的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè),擁有柑橘栽培基地10000畝和具有國際先進水平的柑橘分選線,逐步形成集生產(chǎn)、研發(fā)、技術(shù)咨詢、示范教學、精深加工、冷鏈物流、銷售一體化的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈體系。
打造中國柑橘的領(lǐng)導品牌是鳴鳴果園的經(jīng)營目標。公司依托中國科學院、中國柑橘研究所、廣西農(nóng)科院等各級科研機構(gòu)的技術(shù)力量,對綠色栽培和綜合種養(yǎng)進行有益實踐,從國內(nèi)外優(yōu)良柑橘品種的追蹤、篩選、培育,到綠色保鮮技術(shù)的應用,探尋新型的產(chǎn)學研模式,搭建完善自身的技術(shù)體系,培育出好吃、營養(yǎng)、健康的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,提供可體驗和追溯的優(yōu)質(zhì)服務。幾年來,公司全面實施自然農(nóng)法,通過生草栽培,普及應用水肥一體化自動化滴灌技術(shù),廣泛使用生物有機肥和生物制劑。鳴鳴果園在廣西率先同時取得了出境水果果園、出境水果包裝廠注冊登記和粵港澳大灣區(qū)“菜籃子”生產(chǎn)基地認定。公司先后榮獲“南寧市級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)”、“自治區(qū)級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)”、“廣西扶貧龍頭企業(yè)”等榮譽稱號,并入選國家級星創(chuàng)天地。公司“鳴鳴果園”品牌位列2020中國果品品牌價值第五十七位,在國內(nèi)市場具有較強的影響力。 鳴鳴果園注重信息技術(shù)在農(nóng)業(yè)管理中的應用,以“用數(shù)據(jù)定義好水果”為理念,先后自主開發(fā)農(nóng)事信息管理、供應鏈信息管理等系統(tǒng),采集產(chǎn)業(yè)鏈中種植、加工、營銷數(shù)據(jù),逐步建立沃柑果樹基礎管理數(shù)字模型,借助數(shù)據(jù)分析進行精細化、標準化管理,提升水果種植業(yè)的標準化。
鳴鳴果園是一家富于社會責任感的企業(yè)。近年來,公司積極參與生產(chǎn)基地所在地區(qū)的黨委、政府主導的精準扶貧行動,充分發(fā)揮企業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧引領(lǐng)帶動作用,助力廣西脫貧攻堅, 幫助被幫扶的貧困戶早日實現(xiàn)脫貧致富。 鳴鳴果園在未來將進一步擴大沃柑等水果品種的種植規(guī)模,深度切入水果分選處理、冷鏈和貿(mào)易,完善和提升水果產(chǎn)業(yè)鏈,力爭到2023年建設成為一家在國內(nèi)較具影響力的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)集團企業(yè)。

上班地點

工作地址: 南寧 武鳴區(qū) 東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū) 查看上班路線

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南寧
崗位職責: 1.質(zhì)量檢查和驗收 2.質(zhì)量問題處理 3.質(zhì)量文件與記錄管理 4.協(xié)助項目經(jīng)理開張質(zhì)量培訓工作,提高施工人員質(zhì)量意思和操作技能,參與工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)活動,能提出合理化建議促進工程質(zhì)量提升。 任職要求: 1.中專大專及以上學歷,(要求工程類相關(guān)專業(yè),如土木工程、機械工程、電氣工程、建筑工程、質(zhì)量管理等)。 2.1年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,具備質(zhì)量管理或質(zhì)量檢測經(jīng)驗者優(yōu)先。 (- 有現(xiàn)場質(zhì)檢或質(zhì)量監(jiān)督經(jīng)驗者優(yōu)先,尤其是在建筑、制造、化工等行業(yè)。) 3. - 熟悉質(zhì)量管理體系(如ISO 9001、ISO 14001等)及相關(guān)標準。 - 掌握質(zhì)量檢測工具和方法**,能夠使用常見的檢測儀器和設備。 - 熟悉相關(guān)行業(yè)的**技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量標準(如建筑規(guī)范、產(chǎn)品標準等)。 4. - 能夠進行原材料、半成品和成品的質(zhì)量檢測,確保符合標準。 - 具備質(zhì)量問題分析能力,能夠識別問題并提出改進建議。 - 能夠編寫質(zhì)檢報告,并跟蹤問題整改情況。 5.- 良好的溝通能力,能夠與生產(chǎn)部門、供應商、客戶等進行有效溝通。 - 能夠協(xié)調(diào)各部門解決質(zhì)量問題,確保生產(chǎn)流程順暢。 6.- 質(zhì)量工程師證書(如注冊質(zhì)量工程師、六西格瑪綠帶/黑帶等)優(yōu)先。 - 其他相關(guān)證書(如ISO內(nèi)審員證書、行業(yè)特定認證等)也可能被要求。 7. - 細致認真:能夠發(fā)現(xiàn)細微的質(zhì)量問題,確保產(chǎn)品符合標準。 - 責任心強:對質(zhì)量管理工作有高度的責任感。 - 抗壓能力:能夠在高強度工作環(huán)境下保持高效。
9小時前
李*師
南寧-江南區(qū)
1.貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量方針、目標、計劃,制定、實施并監(jiān)督相關(guān)的檢驗管理制度。 2.分解公司質(zhì)量目標為具體任務,跟蹤、監(jiān)督和推動任務的完成,確保質(zhì)量目標的實現(xiàn)。 3.進行內(nèi)部審核及協(xié)助外部審核,審查各項質(zhì)量管理文件、程序和實際操作,以確保其與公司政策、國際標準和法規(guī)相符,并推動問題的解決和質(zhì)量體系的不斷改進。 4.協(xié)調(diào)、安排品質(zhì)團隊的工作任務,確保團隊成員的職責明確,工作高效。 5.參與品質(zhì)人員的招聘,提供培訓和指導,不斷培養(yǎng)員工的質(zhì)量意識和技能,促進團隊發(fā)展和提升。 6.制定并執(zhí)行品質(zhì)團隊成員的日??冃Э己擞媱?,根據(jù)考核結(jié)果提供反饋。 7.參與供應商的評審和審核,確保供應鏈環(huán)節(jié)的質(zhì)量標準和合規(guī)要求得以滿足。 8.對產(chǎn)品質(zhì)量問題進行評審、分析、處置,確保在問題得到解決之前不放行,協(xié)助確定原因并制定糾正和預防措施,并進行效果確認,保障產(chǎn)品質(zhì)量。 9.負責產(chǎn)品質(zhì)量信息的收集、統(tǒng)計,分析產(chǎn)品質(zhì)量問題,制作質(zhì)量月報,匯總并呈現(xiàn)質(zhì)量績效和趨勢,為管理層決策提供依據(jù)。并建立產(chǎn)品質(zhì)量信息檔案,確保隨時可查閱。 10.與研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等部門緊密合作,確保質(zhì)量管理在整個價值鏈中得到充分落實。 完成上級領(lǐng)導安排的其他事宜。
9小時前
雷曉兵
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)
廣西鳴鳴果業(yè)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責: 1、協(xié)助部門經(jīng)理建立有效的質(zhì)量管理模式,負責生產(chǎn)質(zhì)量體系制定,對生產(chǎn)質(zhì)量體系進行監(jiān)督、指導、控制與執(zhí)行; 2、對產(chǎn)品質(zhì)量指標進行控制,發(fā)現(xiàn)不合格及時反饋給生產(chǎn)部,確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量合格; 3、負責協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品品質(zhì)爭議,對不合格品進行評審,跟進不合格產(chǎn)品、且制訂預防和糾正預防措施; 4、質(zhì)量管理理念的培訓,質(zhì)量認證、質(zhì)量分析會、質(zhì)量管理人員培訓、提供咨詢,指導并督促解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題; 5.定期總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量,并對在線檢驗、成品檢驗等方面的工作進行匯總分析,提高產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。 任職資格: 1、大專及以上學歷。 2、5年以上品控管理工作經(jīng)驗,具有一定的產(chǎn)品質(zhì)檢、品質(zhì)控制常識及經(jīng)驗。 3、具有一定的分析、統(tǒng)籌能力,具備良好的溝能協(xié)調(diào)能力,有責任心、原則性強、嚴謹自律。 薪資待遇:薪酬結(jié)構(gòu)(基本工資+績效工資+年終獎金),綜合年薪8-12萬/年,具體視能力和潛質(zhì)而定,免費提供住宿。
9小時前
曾女士
南寧-良慶區(qū)-建業(yè)路
1.招聘人數(shù):若干名 2.學歷要求:全日制大專及以上學歷,土木工程、工民建、工程結(jié)構(gòu)、工程力學、建材類等相關(guān)專業(yè)。 3.性別:不限 4.薪資待遇:核定工資+福利津貼+績效工資 5.工作地點:南寧/百色/宜州/靖西/防城港/寧明/荔浦/欽州 6.任職要求: (1)具備良好的工作態(tài)度和敬業(yè)精神,責任心強、勤學好問,能吃苦耐勞、保質(zhì)保量完成所從事的檢測工作; (2)具有良好的溝通能力、理解能力,和團隊合作精神; (3)持有常規(guī)建材類檢測上崗證(101、102、103、104、105、106)者優(yōu)先。
9小時前
李女士
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
崗位職責: 1.對供應總監(jiān)負責,向供應總監(jiān)報告工作; 2.負責根據(jù)相關(guān)技術(shù)文件編制檢驗標準、檢驗規(guī)范和檢驗流程,建立、規(guī)范、完善和維護品質(zhì)部的品質(zhì)管理,組織實施產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗工作,執(zhí)行公司制度,維護品質(zhì)部的正常運作。 3.負責統(tǒng)籌相關(guān)環(huán)節(jié)QC對產(chǎn)品實現(xiàn)過程進行監(jiān)督,確保產(chǎn)品符合要求,加強對現(xiàn)場品質(zhì)管控執(zhí)行力度,對品質(zhì)人員技能及檢驗操作進行督促、糾正、指導及管理實施。 4.負責制程過程中巡檢工作的管理、分析,對制程質(zhì)量進行研究并提出改善和防范措施; 5.負責擬訂品質(zhì)部的年度工作計劃和月度績效考核指標; 6.負責客戶投訴處理報告的書面、郵件回復及相關(guān)信息的內(nèi)部溝通、傳達,客戶質(zhì)量投訴案件及退貨的分析、檢查與改善措施,并做好相關(guān)記錄; 7.負責確定品質(zhì)管控全過程的統(tǒng)計手法、品質(zhì)數(shù)據(jù)分析,為采取改進措施提供依據(jù),編制產(chǎn)品品質(zhì)統(tǒng)計報表; 8.負責本部門質(zhì)檢人員的培訓、工作跟進檢查和績效考核; 9.協(xié)助生產(chǎn)部門在生產(chǎn)過程中控制產(chǎn)品質(zhì)量,并對不合理的工藝、操作手法提出改善建議; 10.協(xié)助采購部進行供應商評審,并對交付采購產(chǎn)品的質(zhì)量進行檢查,協(xié)助管理者代表建立及完善公司的質(zhì)量管理體系建設; 崗位要求: 1.3-5相關(guān)產(chǎn)品品控管理工作經(jīng)驗 2、熟悉國家、行業(yè)法規(guī)及政策
2025-07-14
黃曉晨
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、高中以上學歷,男女不限,年齡25-45歲。 2、有電子產(chǎn)品制造業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 3、熟練ISO流程,熟練SMT品管部QC、QA、IPQC工作流程,懂SMT制程。 4、在工作中能獨擋一面,責任心強,能夠吃苦耐勞,能夠處理 SMT品管問題。 5、制定并監(jiān)控各質(zhì)量目標的達成狀況,負責未達標時主導召開品質(zhì)檢討會議改進; 6、主導處理重大品質(zhì)異常、客戶投訴; 7、熟悉常用的品質(zhì)管理手法,品質(zhì)觀念強; 8、堅持原則,具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力; 9、熟悉品質(zhì)管理流程,對來料檢驗、制程巡檢、出貨檢驗環(huán)節(jié)控制具有豐富的管理經(jīng)驗; 10、熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系,并能獨立編寫相關(guān)程序文件及相關(guān)檢驗標準等。
2025-07-14
劉樹平
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、熟悉標準規(guī)范:需掌握鋼結(jié)構(gòu)相關(guān)的國家標準(如《鋼結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗收標準》)、行業(yè)規(guī)范及設計圖紙要求,能依據(jù)這些標準對產(chǎn)品質(zhì)量進行判斷。 ?2、了解工藝流程:清楚鋼結(jié)構(gòu)從原材料采購、加工制作(如切割、焊接、涂裝等)到成品檢驗的整個生產(chǎn)流程,知曉每個環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的質(zhì)量問題及控制要點。 3、具備檢測能力:熟練使用各種質(zhì)量檢測工具(如游標卡尺、水準儀、焊縫檢測設備等),能對鋼結(jié)構(gòu)的尺寸、形狀、焊縫質(zhì)量、涂層厚度等進行準確檢測。 ?4、掌握質(zhì)量控制方法:了解質(zhì)量管理體系(如ISO9001)的運作,能運用質(zhì)量控制手段(如巡檢、抽檢、全檢等)對生產(chǎn)過程進行監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題。 5、工作經(jīng)驗 (1)通常要求有一定年限的鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)或相關(guān)制造業(yè)質(zhì)量工作經(jīng)驗,熟悉鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的質(zhì)量特性和常見缺陷。 6、職業(yè)素養(yǎng) (1)責任心強:對產(chǎn)品質(zhì)量嚴格把關(guān),確保不合格產(chǎn)品不流入下一道工序或交付給客戶。 (2)細致認真:在檢測和檢驗過程中,能細致觀察每一個細節(jié),不遺漏任何可能影響質(zhì)量的問題。 (3)溝通協(xié)調(diào)能力:與生產(chǎn)部門、技術(shù)部門等溝通協(xié)作,及時反饋質(zhì)量問題,推動問題的解決;同時,也可能需要與客戶溝通質(zhì)量相關(guān)事宜。 (4)學習能力:關(guān)注行業(yè)新技術(shù)、新標準的發(fā)展,不斷學習和更新知識,以適應鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)的發(fā)展需求。
2025-07-14
楊小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
熟悉使用excel等電腦辦公軟件 能看懂圖紙 有1—2年IPQC OQC工作經(jīng)驗
2025-07-14
吳小平
南寧-江南區(qū)
南寧富寧精密電子有限公司
計算機服務(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務,維修)
工作內(nèi)容: 1.PMO水冷專案新產(chǎn)品質(zhì)規(guī)劃 2.EVT試做/DVT量試品質(zhì)跟進 3.品質(zhì)標準/品質(zhì)計劃文件的制作與發(fā)行 4.量產(chǎn)品質(zhì)異常主導處理 5.客退品分析和FA報告制作 技能要求: 1.有3年以上QE或工程工作經(jīng)驗,有風扇/散熱器產(chǎn)品工作經(jīng)驗優(yōu)先 2.全日制本科或研究生學歷,機械電子相關(guān)專業(yè),熟悉機械圖,英語4級以上 3.熟悉運用質(zhì)量管理工具及方法 綜合薪資:年薪18-20萬,入職繳納五險一金
2025-07-14
謝先生
南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場
工作職責: 1.負責公司證件辦理; 2.負責醫(yī)保辦理; 3.負責對接加盟店、醫(yī)保局的信息; 4.完成領(lǐng)導交代的事項。 工作要求: 崗位要求: 1、有證件辦理工作經(jīng)驗,有醫(yī)藥質(zhì)量管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、大專以上學歷; 3、抗壓能力、學習能力、責任感強,有上進心; 4、具備良好溝通能力和團隊協(xié)作意識。 工作時間:周一至周五,周六上午; 8:00-12:00,14:00-18:00
2025-07-14
譚小姐
廣西鳴鳴果業(yè)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西鳴鳴果業(yè)有限公司
所在行業(yè) 化學/進出口
成立時間 11年(2014年3月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --

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果園基地實習生

¥2000-3000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)

果園基地場長/副場長

¥8000-10000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)

果園基地片區(qū)長

¥4000-8000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)

質(zhì)量/品控副經(jīng)理

¥6000-10000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)

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¥4000-6000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)
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