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職位描述

京東物流店長助理招聘
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)配送體系所屬營業(yè)部的運(yùn)作管理.負(fù)責(zé)配送營業(yè)部正常高效運(yùn)轉(zhuǎn),

2.隨業(yè)務(wù)量增長.不斷優(yōu)化所屬區(qū)域的配送.完成考核KPI指標(biāo),

3.負(fù)責(zé)所屬配送營業(yè)部的規(guī)劃.工作計(jì)劃.總結(jié)及報(bào)表等,

4.協(xié)調(diào)解決配送員在配送及生活中遇到的困難和問題,


任職資格:
1.全日制大專以上學(xué)歷.電子商務(wù).物流.工商管理管理等相關(guān)專業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn),能力未達(dá)到.有過擔(dān)任校學(xué)生干部.社團(tuán)干部優(yōu)先.有潛質(zhì)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可應(yīng)聘站長助理.

2.有攬收經(jīng)驗(yàn).能吃苦耐勞.踏實(shí)肯干.誠實(shí)守信.團(tuán)隊(duì)協(xié)作.執(zhí)行力強(qiáng).能承受有挑戰(zhàn)快速發(fā)展的工作壓力.愿意在快遞行業(yè)發(fā)展,

3.熟練操作電腦和使用辦公軟件.如word .excel.具有良好的溝通表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力.

薪酬福利與職業(yè)發(fā)展:

公司將為適合的人選提供具有競爭力的薪酬和良好的職業(yè)發(fā)展前景.

1.此崗位的薪酬與工作績效掛鉤: 薪酬= 基本工資+獎(jiǎng)金+福利補(bǔ)貼+五險(xiǎn)一金+工齡補(bǔ)貼;

2.薪酬區(qū)間高于行業(yè)水平;

3.公司與員工簽署正式勞動(dòng)合同.提供完善的社會(huì)保險(xiǎn)及公積金.并提供免費(fèi)的意外保險(xiǎn);

4.公司為戶外作業(yè)者或高溫環(huán)境作業(yè)者提供高溫補(bǔ)貼(5月-10月),法定節(jié)日上班支付3倍工資及法定的帶薪假期,特殊崗位的補(bǔ)貼等;

5.公司提供免費(fèi)員工體檢.組織員工生日會(huì).各種節(jié)日慰問品.撫恤金.喜金.愛心基金等福利;

6..公司定期組織家屬見面會(huì).員工榮譽(yù)家屬共享.部門團(tuán)隊(duì)建設(shè).不定期發(fā)放京劵.禮品.并提供員工網(wǎng)購福利;

7.公司提供各種專業(yè)的業(yè)務(wù)培訓(xùn).提供每年兩次的晉升及加薪機(jī)會(huì);

8.公司提供豐富多彩的員工活動(dòng).

工作地點(diǎn):金城江下任小博士幼兒園旁邊

電話:姚先生17774****76

公司簡介

京東的發(fā)展：
????京東于2004年正式涉足電商領(lǐng)域。2015年，京東集團(tuán)市場交易額達(dá)到4627億元，凈收入達(dá)到1813億元，年交易額同比增長78%，增速是行業(yè)平均增速的2倍*。京東是中國收入規(guī)模最大的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。截至2015年12月31日，京東集團(tuán)擁有近11萬名正式員工，業(yè)務(wù)涉及電商、金融和技術(shù)三大領(lǐng)域。
????2014年5月，京東集團(tuán)在美國納斯達(dá)克證券交易所正式掛牌上市，是中國第一個(gè)成功赴美上市的大型綜合型電商平臺(tái)，并成功躋身全球前十大互聯(lián)網(wǎng)公司排行榜，2015年7月，京東憑借高成長性入選納斯達(dá)克100指數(shù)和納斯達(dá)克100平均加權(quán)指數(shù)。
????京東商城目前已成長為中國最大的自營式電商企業(yè)，2015年第三季度在中國自營式B2C電商市場的占有率為56.9%*。京東商城致力于為消費(fèi)者提供愉悅的在線購物體驗(yàn)，自2004年成立以來，堅(jiān)持“正品行貨”的理念，對假貨零容忍。通過內(nèi)容豐富、人性化的網(wǎng)站（www.jd.com）和移動(dòng)客戶端，京東商城以富有競爭力的價(jià)格，提供具有豐富品類及卓越品質(zhì)的商品和服務(wù)，以快速可靠的方式送達(dá)消費(fèi)者，并且提供靈活多樣的支付方式。京東商城致力于打造一站式綜合購物平臺(tái)，服務(wù)中國億萬家庭，3C事業(yè)部、家電事業(yè)部、消費(fèi)品事業(yè)部、服飾家居事業(yè)部、生鮮事業(yè)部和新通路事業(yè)部六大部門領(lǐng)航發(fā)力，覆蓋用戶多元需求。同時(shí)，京東商城還為第三方賣家提供在線銷售平臺(tái)和物流等一系列增值服務(wù)。
????京東擁有中國電商領(lǐng)域規(guī)模最大的物流基礎(chǔ)設(shè)施；通過完善布局，京東將成為全球唯一擁有中小件、大件、冷藏冷凍倉配一體化物流設(shè)施的電商企業(yè)。截至2015年12月31日，京東在全國范圍內(nèi)擁有7大物流中心，在50座城市運(yùn)營了213個(gè)大型倉庫，擁有5367個(gè)配送站和自提點(diǎn)，倉儲(chǔ)設(shè)施占地面積約400萬平方米。京東專業(yè)的配送隊(duì)伍能夠?yàn)橄M(fèi)者提供一系列專業(yè)服務(wù)，如：211限時(shí)達(dá)、次日達(dá)、夜間配和2小時(shí)極速達(dá)，GIS包裹實(shí)時(shí)追蹤、售后100分、快速退換貨以及家電上門安裝等服務(wù)，保障用戶享受到卓越、全面的物流配送和完整的“端對端”購物體驗(yàn)。京東智能物流持續(xù)創(chuàng)新，“亞洲一號”現(xiàn)代化物流中心是當(dāng)今中國最大、最先進(jìn)的電商物流中心之一，目前已有6座“亞洲一號”投入使用；京東物流實(shí)驗(yàn)室開始測試無人機(jī)送貨，為農(nóng)村電商配送提速。
????2014年3月京東與騰訊達(dá)成了戰(zhàn)略合作，全面推進(jìn)移動(dòng)社交電商新模式的發(fā)展，成為全球移動(dòng)社交的積極探索者和實(shí)踐者。目前，京東已經(jīng)形成了手機(jī)客戶端、微信購物、手機(jī)QQ購物組成的完整移動(dòng)購物布局。2015年第四季度通過移動(dòng)端渠道完成核心業(yè)務(wù)的訂單量約占總核心業(yè)務(wù)訂單量的61.4%，同比增長超過230%。
????2015年，京東加速渠道下沉，大力發(fā)展農(nóng)村電商，推進(jìn)3F戰(zhàn)略，即工業(yè)品進(jìn)農(nóng)村戰(zhàn)略Factory?to?Country)、農(nóng)村金融戰(zhàn)略(Finance?to?Country)和生鮮電商戰(zhàn)略(Farm?to?Table，已初見成效，截至2015年12月底，已經(jīng)開設(shè)約800家“縣級服務(wù)中心”和近1300家“京東幫服務(wù)店”；擁有約15萬名鄉(xiāng)村推廣員，覆蓋12000個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的15萬個(gè)村，服務(wù)25萬個(gè)村莊的村民。
京東的福利：
1、具有競爭力的薪酬體系，每年有1-2次晉升及調(diào)薪機(jī)會(huì)；
2、餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、特殊崗位補(bǔ)貼等等各種補(bǔ)貼；
3、績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、平時(shí)各種項(xiàng)目性獎(jiǎng)金樣樣不少；
4、五險(xiǎn)一金入職即買，另外還有補(bǔ)充商業(yè)險(xiǎn)，讓工作生活后顧無憂；
5、優(yōu)秀員工的年度旅游、各種額外獎(jiǎng)勵(lì)等等；
6、困難員工有愛心基金的救助，一方有難八方支援；
7、符合條件的員工，還可以和公司免息借款來購房購車；
8、重視員工成長，有京東大學(xué)、在職教育等完善的培訓(xùn)成長體系；
9、其他特色福利，如喜事慰問、內(nèi)購平臺(tái)、福利券、免費(fèi)電子書、免費(fèi)體檢等；
10、最重要的是，在知名大公司的經(jīng)歷，有良好的發(fā)展空間，讓你能力、格局倍增提升。
廣西概況：
????京東商城華南區(qū)域分公司在南寧目前設(shè)有南寧大家電運(yùn)營中心、南寧FDC倉以及分撥、配送等部門。柳州倉已于5月開倉，柳州地區(qū)已實(shí)現(xiàn)211限時(shí)達(dá)。
南寧倉地址：南寧市江南區(qū)國凱大道9號京東華南區(qū)南寧物流中心。
柳州倉地址：柳州市柳北區(qū)鷓鴣江路15號廣西電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)示范園內(nèi)。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 美團(tuán)安裝員（不需要地推）
7000-9000元

南寧-青秀區(qū)

南寧云上軟件科技有限公司

崗位職責(zé)：根據(jù)公司提供的老客戶商家資源，上門簽單、安裝美團(tuán)音響和美團(tuán)收款碼、智能機(jī)以及一些售后，有人教有人帶。任職要求： 1.年齡18-35歲。 2.有出色的溝通能力和表達(dá)能力。 3.努力上進(jìn)，有想法，有團(tuán)隊(duì)意識，服從公司安排。 4.口齒清晰伶俐，活潑開朗，愿意成長改變，和公司一起發(fā)展。崗位福利： 1.底薪4000+提成+獎(jiǎng)金，綜合新資7-9k 2.繳納五險(xiǎn) 3.包住宿，設(shè)施齊全拎包入住。 4.上班時(shí)間；8:30-18:00，上八個(gè)小時(shí)左右。 5.單休，統(tǒng)一星期天休息，國家節(jié)假日正常放假。

2025-10-10

游塘存; 急聘4S店售后服務(wù)站長（大眾、smart品牌）
10000-15000元

南寧-江南區(qū)

開心汽車集團(tuán)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)售后服務(wù)部工作的整體運(yùn)作，確保用戶滿意； 2、制定策略，實(shí)現(xiàn)公司所制定的業(yè)績目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)掌握售后服務(wù)部業(yè)績指標(biāo)的完成情況，并對其進(jìn)行監(jiān)控和督促； 4、負(fù)責(zé)建立所轄區(qū)域售后服務(wù)管理體系，完善各項(xiàng)工作管理流程和程序； 5、根據(jù)每月實(shí)際目標(biāo)達(dá)成情況進(jìn)行總結(jié)、分析，并制定與落實(shí)改善計(jì)劃； 6、及時(shí)處理并解決客戶投訴，針對客戶投訴反映的問題制定改善措施； 7、組織并安排維修部人員的日常培訓(xùn)工作，提升車間技術(shù)能力及前臺(tái)人員的業(yè)務(wù)能力。 8、負(fù)責(zé)前臺(tái)、車間及配件部各項(xiàng)日常工作的協(xié)調(diào)； 9、領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)下屬員工，使所有員工的思維和行動(dòng)都以客戶為中心；任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、4S店服務(wù)經(jīng)理同等崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熟知4S店服務(wù)部各項(xiàng)工作內(nèi)容； 4、有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和抗壓能力；改崗位是招聘桂林大眾品牌、南寧smart品牌服務(wù)站長

2025-10-10

南寧市江南區(qū)南站大道36號; 服務(wù)站長
6000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西迪之悅汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、按時(shí)完成公司下達(dá)的年度營運(yùn)指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)倉庫、保修和維修車間的工作并作月度考核； 3、現(xiàn)場處理客戶和本部門員工投訴、持續(xù)保證客戶和員工滿意； 4、參與疑難問題的診斷、接待，處理重大客戶投訴和重大質(zhì)量問題； 5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的召開及售后各項(xiàng)工作的不斷優(yōu)化改進(jìn)； 6、建立合理的服務(wù)組織機(jī)構(gòu)并安排、協(xié)調(diào)各部門之間的工作； 7、進(jìn)行維修服務(wù)現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)； 8、負(fù)責(zé)與廠家相關(guān)部門的聯(lián)系以獲得技術(shù)支持； 9、負(fù)責(zé)抓好車間維修質(zhì)量，安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)； 10、控制維修服務(wù)的工作質(zhì)量和進(jìn)度； 11、完成養(yǎng)護(hù)品、衍生產(chǎn)品和再生品的營銷管理工作； 12、負(fù)責(zé)確定部門人員的培訓(xùn)需求及計(jì)劃制定，對本部人員崗位考核并及時(shí)上報(bào)和存檔； 13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2025-10-10

覃秋香; 居家美團(tuán)處方業(yè)務(wù)日均200+
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

牡丹江荷葉健康咨詢有限公司

聘全職/兼職醫(yī)生（限內(nèi)科、外科、全科、皮膚科、中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合、耳鼻喉）互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院任職要求：有醫(yī)師資格證，居家辦公。工作內(nèi)容：美團(tuán)處方服務(wù)。薪資待遇：一天150-200，多勞多得（全國地區(qū)）

2025-10-05

徐桂芹